Дело № 2-1282/2020

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

07 июля 2020 года г. Солнечногорск 

Солнечногорский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Байчорова Р.А.,

при секретаре Коротковой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Комитету по управлению имуществом администрации городского округа Солнечногорск Московской области о взыскании премии,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к Комитету по управлению имуществом администрации городского округа Солнечногорск Московской области, в котором просил взыскать премию, которая согласно Распоряжению главы Солнечногорского муниципального района Московской области от 14.12.2018 года, а так же на основании приказа председателя Комитета по управлению имуществом администрации Солнечногорского муниципального района Московской области от 18.12.2018 года, была выплачена всем сотрудникам Комитета в размере 4-х должностных окладов. 

В обоснование заявленных требований указал, что работал в Комитете по управлению имуществом администрации Солнечногорского муниципального района Московской области в должности начальника отдела по распоряжению земельными участками с 04 февраля 2015 года по 17 апреля 2019 года. В связи с тем, что приказом № 44-к от 17 декабря 2018 года ФИО1 был уволен, но в последующем, приказом № 28-К от 11 апреля 2019 года был восстановлен в занимаемой должности, а предыдущий приказ об увольнении отменен, премия в размере 4-х должностных окладов истцу выплачена не была, в связи с чем он вынужден обратиться в суд.

В судебное заседание истец не явился, извещен надлежащим образом, ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие. 

Представитель ответчика по доверенности – ФИО2 исковые требования не признал.

Изучив материалы дела, выслушав пояснения представителя ответчика, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно статье 5 Трудового кодекса Российской Федерации регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами осуществляется: трудовым законодательством (включая законодательство об охране труда), состоящим из Трудового кодекса Российской Федерации, иных федеральных законов и законов субъектов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права; иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права: указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления. Трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.

Часть 1 статьи 129 Трудового кодекса Российской Федерации определяет заработную плату работника как вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Из материалов дела усматривается, что ФИО1 в период времени с 04.02.2015 года по 17.12.2018 года работал в Комитете по управлению имуществом администрации Солнечногорского муниципального района Московской области в должности начальника отдела по распоряжению земельными участками. 

В соответствии с приказом от 06.02.2015 года № 5-к о переводе работников, ФИО1 установлен должностной оклад кратный 2,6 должностного оклада специалиста II категории, а именно в размере 19578 руб., что подтверждается справкой о составных частях заработной платы начальника отдела по распоряжению земельными участками Комитета по управлению имуществом администрации Солнечногорского муниципального района. 

На основании приказа № 44-К от 17.12.2018 года ФИО1 уволен в связи с неоднократным неисполнением работником без уважительных причин трудовых обязанностей (п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). 

Решением Солнечногорского городского суда Московской области от 10 апреля 2019 года ФИО1 восстановлен на работе в занимаемой должности.

Во исполнение указанного решения суда, приказом о восстановлении на работе от 11.04.2019 года № 28-К истец восстановлен на работе в прежней должности, а предыдущий приказ о его увольнении отменен.

Распоряжением Главы Солнечногорского муниципального района Московской области от 14.12.2018 года № 393-к и на основании приказа председателя Комитета по управлению имуществом от 18.12.2018 года № 45-К произведена выплата премии в размере четырех должностных окладов работникам администрации, руководителям органов администрации, руководителям муниципальных казенных учреждений Солнечногорского муниципального района, в то время как истец с 17.12.2018 года был уволен с занимаемой им должности. 

Принимая во внимание, что приказ об увольнении ФИО1 признан незаконным и отменен, и по решению суда истец восстановлен в занимаемой должности, суд приходит к выводу о том, что премия в размере четырех должностных окладов также подлежала выплате истцу, в связи с чем исковые требования подлежат удовлетворению. Доводы представителя ответчика о том, что истцу были осуществлены все выплаты, предусмотренные действующим законодательством, суд находит несостоятельными, поскольку они опровергаются представленными в материалы дела доказательствами.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд 

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 – удовлетворить.

Взыскать с Комитета по управлению имуществом администрации городского округа Солнечногорск Московской области в пользу ФИО1 премию в размере 78312 (семьдесят восемь тысяч триста двенадцать) рублей.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Солнечногорский городской суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня изготовления в окончательной форме 10 июля 2020 года.

Судья Байчоров Р.А.