.

.

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

25 сентября 2023 года город Новокуйбышевск

Новокуйбышевский городской суд Самарской области в составе:

председательствующего судьи Бегишевой Н.В.

при секретаре Сергеевой В.С., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2 – 2358/2023 по иску ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЛУЖБА СТРОИТЕЛЬНОГО И ТЕХНИЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ" (ООО "ССТК") к ФИО1 о взыскании расходов на обучение работника,

УСТАНОВИЛ:

Истец ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЛУЖБА СТРОИТЕЛЬНОГО И ТЕХНИЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ" (ООО "ССТК") обратился в суд с указанным иском к ответчику ФИО1, просит взыскать с ответчика задолженность по расходам на обучение в размере 34 342,31 руб., расходы по уплате государственной пошлины в размере 1 230 руб., ссылаясь на то, что 

<

Дата> между ООО "ССТК" и ФИО1 был заключен трудовой договор 

<

№>, согласно условиям которого ответчик принят на работу в отдел 

<

...> на должность инженера строительного контроля. В период работы ответчик прошел обучение в ООО «Н.» по программе «Проведение аттестации специалистов сварочного производства (НГДО (п.1,2,4,5) ТН, С (п.1,2,3) Период.». Прохождение обучения подтверждается аттестационными удостоверениями 

<

№>, 

<

№>. Стоимость обучения составила 65 000 руб. Оплата за обучение работника произведена работодателем на основании договора с ООО «Н.» 

<

№> от 

<

Дата>, счета от 

<

Дата> 

<

№>. Таким образом, работодатель понес расходы на оплату обучения ответчика в размере 65 000 руб. 

<

Дата> между ООО "ССТК" и ФИО1 было заключено соглашение об обучении по трудовому договору 

<

№> от 

<

Дата>, согласно которому работник возмещает обществу расходы на обучение в том числе в случае расторжения трудового договора до истечения срока отработки (3-х лет) по собственному желанию. Также 

<

Дата> между ООО "ССТК" и ФИО1 был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности. 

<

Дата> трудовой договор был расторгнут по инициативе работника. С согласия ФИО1 из заработной платы было удержано за обучение 29 470,48 руб. Таким образом, задолженность работника за обучение составляет 34 342,31 руб. в адрес ответчика была направлена досудебная претензия от 23.05.2023 года 

<

№>, которая ответчиком не получена.

В судебное заседание представитель истца ООО "ССТК" не явился, ходатайствовал о рассмотрении дела в свое отсутствие. Против рассмотрения дела в порядке заочного производства не возражал.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился.

В соответствии со ст. 233 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика, в порядке заочного производства.

Изучив основания заявленных требований, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что требования истца подлежат удовлетворению по следующим основаниям. 

Согласно ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований или возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии с положениями ч.1 ст. 8 ГК РФ гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности. В соответствии с этим гражданские права и обязанности возникают: 1) из договоров и иных сделок, предусмотренных законом, а также из договоров и иных сделок, хотя и не предусмотренных законом, но не противоречащих ему; 1.1) из решений собраний в случаях, предусмотренных законом; 2) из актов государственных органов и органов местного самоуправления, которые предусмотрены законом в качестве основания возникновения гражданских прав и обязанностей; 3) из судебного решения, установившего гражданские права и обязанности; 4) в результате приобретения имущества по основаниям, допускаемым законом; 5) в результате создания произведений науки, литературы, искусства, изобретений и иных результатов интеллектуальной деятельности; 6) вследствие причинения вреда другому лицу; 7) вследствие неосновательного обогащения; 8) вследствие иных действий граждан и юридических лиц; 9) вследствие событий, с которыми закон или иной правовой акт связывает наступление гражданско-правовых последствий.

Защита гражданских прав осуществляется путем: признания права; восстановления положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения; признания оспоримой сделки недействительной и применения последствий ее недействительности, применения последствий недействительности ничтожной сделки; признания недействительным решения собрания; признания недействительным акта государственного органа или органа местного самоуправления; самозащиты права; присуждения к исполнению обязанности в натуре; возмещения убытков; взыскания неустойки; компенсации морального вреда; прекращения или изменения правоотношения; неприменения судом акта государственного органа или органа местного самоуправления, противоречащего закону; иными способами, предусмотренными законом.

В соответствии с п. 1 ст. 421 ГК РФ, граждане и юридические лица свободны в заключении договора.

В силу п. 1 ст. 432 ГК РФ, договор считается заключенным, если между сторонами в требуемой в подлежащих случаях форме достигнуто соглашение по всем существенным условиям договора.

В силу ст. ст. 309, 310 ГК РФ, обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями, при этом односторонний отказ от исполнения обязательств не допустим, за исключением случаев, предусмотренных ГК РФ, другими законами или иными правовыми актами.

Согласно ст.196 ТК РФ, необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования для собственных нужд определяет работодатель.

Подготовка работников и дополнительное профессиональное образование работников осуществляются работодателем на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

На основании ст.197 ТК РФ работники имеют право на подготовку и дополнительное профессиональное образование.

Указанное право реализуется путем заключения договора между работником и работодателем.

В соответствии со ст.249 ТК РФ, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Как установлено в ходе судебного разбирательства по настоящему делу, 

<

Дата> между ООО "ССТК" и ФИО1 был заключен трудовой договор 

<

№>, согласно условиям которого ответчик принят на работу в отдел 

<

...> на должность инженера строительного контроля.

В период работы ответчик прошел обучение в ООО «Н.» по программе «Проведение аттестации специалистов сварочного производства (НГДО (п.1,2,4,5) ТН, С (п.1,2,3) Период.». Прохождение обучения подтверждается аттестационными удостоверениями 

<

№>, 

<

№>. 

Стоимость обучения составила 65 000 руб. 

Оплата за обучение работника произведена работодателем на основании договора с ООО «Н.» 

<

№> от 

<

Дата>, счета от 

<

Дата> 

<

№>. 

Таким образом, работодатель понес расходы на оплату обучения ответчика в размере 65 000 руб., что подтверждается платежным поручением от 

<

Дата> 

<

№>, актом приема-сдачи услуг от 

<

Дата> 

<

№>.

<

Дата> между ООО "ССТК" и ФИО1 было заключено соглашение об обучении по трудовому договору 

<

№> от 

<

Дата>, согласно которому работник возмещает обществу расходы на обучение в том числе в случае расторжения трудового договора до истечения срока отработки (3-х лет) по собственному желанию. 

Также 

<

Дата> между ООО "ССТК" и ФИО1 был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности.

<

Дата> трудовой договор был расторгнут по инициативе работника. С согласия ФИО1 из заработной платы было удержано за обучение 29 470,48 руб. 

Таким образом, задолженность работника за обучение составляет 34 342,31 руб. в адрес ответчика была направлена досудебная претензия от 23.05.2023 года 

<

№>, которая ответчиком не получена.

До настоящего времени задолженность не погашена.

В соответствии со ст. 56 ГПК Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями п. 3 ст. 123 Конституции РФ и ст. 12 ГПК Российской Федерации, закрепляющий принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказывать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено законом.

Вместе с тем, ФИО1 не было представлено относимых и допустимых доказательств, свидетельствующих о необоснованности расчета взыскиваемых сумм. 

Таким образом, суд считает, что требования подлежат удовлетворению в полном объеме.

Исходя из содержания ст.88, ч.5 ст.98 ГПК РФ вопросы распределения судебных расходов разрешаются судом, которым рассмотрено дело по существу, одновременно при вынесении решения.

Согласно ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

С учетом изложенного, с ФИО1 в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в размере 1 230 руб.

Руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд заочно

РЕШИЛ:

Требования ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЛУЖБА СТРОИТЕЛЬНОГО И ТЕХНИЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ" (ООО "ССТК") к ФИО1 о взыскании расходов на обучение работника – удовлетворить. 

Взыскать с ФИО1 в пользу ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЛУЖБА СТРОИТЕЛЬНОГО И ТЕХНИЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ" задолженность по расходам на обучение в размере 34 342,31 руб., расходы по уплате государственной пошлины в размере 1 230 руб.

Ответчик ФИО1 вправе подать в суд, принявший заочное решение – Новокуйбышевский городской суд Самарской области, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке (подана апелляционная жалоба в Самарский областной суд через Новокуйбышевский городской суд Самарской области) в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, – в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Заочное решение в окончательной форме принято 02.10.2023 года. 

Судья /подпись/ Н.В.Бегишева

<

данные скрыты>