ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

25 марта 2026 года

г. Жуковский, Московская область

Жуковский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Куделиной А.В.

при помощнике ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ГУП «Московский метрополитен» к ФИО2 № о взыскании задолженности,

УСТАНОВИЛ:

ГУП «Московский метрополитен» просит взыскать с ФИО2 № в пользу ГУП «Московский метрополитен» стипендию, выплаченную в связи с обучением, в размере №, расходы по оплате государственной пошлины в размере № руб..

В обоснование заявленных требований указано, что между ГУП «Московский метрополитен» и ФИО2 был заключен ученический договор от ДД.ММ.ГГГГ № на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу.

Приказом ГУП «Московский метрополитен» от ДД.ММ.ГГГГ №/к «Об организации занятий в группе № по программе «Машинист электропоезда» в Корпоративном университете Транспортного комплекса» Ответчик ФИО2 был зачислен в группу №.

За период обучения ответчику выплачена стипендия в размере №

В связи с пропуском учебных занятий в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчик был отчислен из Корпоративного университета Транспортного комплекса приказом ГУП «Московский метрополитен» отДД.ММ.ГГГГ №/к «Об отчислении из группы № «Машинист электропоезда».

Вышеизложенное послужило основанием обращения в суд.

В судебное заседание представитель истца не явился, просил рассмотреть в отсутствие

Ответчик, будучи надлежащим образом извещенным о слушании дела, в судебное заседание не явился, о причинах неявки суду не сообщил, каких-либо ходатайств, возражений относительно заявленных требований, в суд не направил..

Учитывая надлежащее извещение ответчика, суд считает возможным рассмотреть гражданское дело по существу в порядке заочного производства в соответствии со ст. 233 ГПК РФ.

Суд, исследовав материалы дела и дав оценку всем представленным доказательствам, находит заявленные требования подлежащими удовлетворению.

К числу основных прав работника в трудовых отношениях согласно абзацу, восьмому части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации относится его право на подготовку и дополнительное профессиональное образование в порядке, установленном названным кодексом, иными федеральными законами.

Трудовым кодексом Российской Федерации предусмотрена также и возможность заключения ученического договора, являющегося одним из видов договоров об обучении работника за счет средств работодателя (глава 32 Трудового кодекса Российской Федерации).

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между сторонами заключен ученический договор № на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу.

Согласно пункту 1.5 договора срок обучения составляет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с пунктами 1.1, 3.1.7, 4.1 Договора обучающийся обязуется пройти обучение в Корпоративном университете Транспортного комплекса, направленное на приобретение профессиональной компетенции «Машинист электропоезда» (самостоятельное управление), а предприятие обязуется обеспечить обучающемуся возможность пройти такое обучение, а также выплачивать обучающемуся в период прохождения обучения стипендию.

Приказом ГУП «Московский метрополитен» от ДД.ММ.ГГГГ №/к «Об организации занятий в группе № по программе «Машинист электропоезда» в Корпоративном университете Транспортного комплекса» Ответчик был зачислен в группу №.

Согласно п. 3.3.3 Договора обучающийся обязан без прогулов и опозданий посещать теоретические и практические занятия в течение периода обучения.

В связи с пропуском учебных занятий в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 был отчислен из Корпоративного университета Транспортного комплекса, что подтверждается приказом ГУП «Московский метрополитен» от ДД.ММ.ГГГГ №/к «Об отчислении из группы № «Машинист электропоезда».

В соответствии с пунктом 3.2.3.3 Договора Предприятие имеет право расторгнуть Договор в одностороннем порядке в случае отчисления Обучающегося из учебной группы Корпоративного университета по собственной инициативе, а также за академическую неуспеваемость, прогулы, нарушение правил внутреннего трудового распорядка и правил организации образовательного процесса Корпоративного университета и иных нормативных и организационно-распорядительных документов, регламентирующих деятельность Корпоративного университета, локальных нормативных актов метрополитена.

В соответствии с п. 5.3 Договора, если обучающийся без уважительных причин не исполняет обязанности, установленные п. 3.3 Договора, в том числе отказывается от заключения трудового договора с предприятием по окончании обучения, то он в течение 6 (шести) месяцев с даты расторжения Договора возмещает предприятию все понесенные расходы (денежную сумму, выплаченную обучающемуся, на компенсацию найма жилого помещения, установленную п. 4.5 Договора, денежную сумму, выплаченную в качестве стипендии, установленную п. 4.1. Договора) путем безналичного зачисления на расчетный счет предприятия за фактический период.

Согласно ст. ст. 309, 310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускается, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Из материалов дела следует, что в период обучения ответчик получил стипендию в размере 135 740,65 руб., что подтверждается справкой о расходах, понесенных ГУП «Московский метрополитен» в период обучения.

В силу п. 1 ст. 1102 Гражданского кодекса РФ лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

Имущество, составляющее неосновательное обогащение приобретателя, должно быть возвращено потерпевшему в натуре (п.1 ст. 1104 ГК РФ).

Ответчик от прохождения обучения отказался, вопреки заключенному договору. Доказательств обратного суду не представлено.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований в полном объеме.

Согласно ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца также подлежат расходы по уплате государственной пошлины в размере 5072 руб.

Руководствуясь ст. ст. 199, 233-237 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ГУП «Московский метрополитен» к ФИО2 № о взыскании задолженности – удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 № в пользу ГУП «Московский метрополитен» стипендию, выплаченную в связи с обучением, в размере 135740,65руб, расходы по оплате государственной пошлины в размере 5072 руб.

Ответчик вправе подать в Жуковский городской суд заявление об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком может быть подана апелляционная жалоба в Московский областной суд через Жуковский городской суд в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене заочного решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен суд, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное решение изготовлено 06 апреля 2026 года

Судья А.В. Куделина

№

№

№

№

№

№

№

№

№

№

№

№

№

№

№

№