Дело № 2-3690/2017

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации 

г. Вологда 02 мая 2017 года

Вологодский городской суд Вологодской области в составе:

судьи Смыковой Ю.А.

при секретаре Бинковской Е.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Гамма» о взыскании задолженности по заработной плате, взыскании компенсации морального вреда,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Гамма» (далее – ООО «Гамма») о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, указав в обоснование, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком в должности 

<

данные изъяты> на объекте «Строительство малоэтажного дома в п. Сосновка» по адресу: 

<

адрес>, в период с 15.11.2015 по 10.11.2016 на основании трудового договора от 15.11.2015. Иных документов о приеме на работу работодатель не предоставил. К работе приступил 21.11.2015, по договору оплата труда составляла 45 рублей в час.

В нарушение статьи 140 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) ответчиком была выплачена заработная плата только в мае 2016 в размере 20 000 рублей: за апрель 2016 в размере 12 330 рублей и аванс за май 2016 в сумме 7670 рублей. Размер денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы составляет 14 777 рублей 87 копеек.

Кроме того, действиями ответчика по невыплате в установленный срок заработной платы ему были причинены физические и нравственные страдания, компенсацию которых она оценивает в 50 000 рублей. 

Просит взыскать с ООО «Гамма» в его пользу задолженность по заработной плате в размере 132 460 рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы - 14 777 рублей 87 копеек, компенсацию морального вреда – 50 000 рублей. 

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал в полном объеме, просил удовлетворить.

В судебное заседание представитель ответчика - ООО «Гамма» не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, об уважительных причинах неявки суду не сообщил, рассмотреть дело в его отсутствие не просил, возражений на иск не представил.

Суд, заслушав истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что на основании трудового договора от 15.11.2015 ФИО1 был принят на работу в ООО «Гамма» на срок с 21.11.2015 по 10.11.2016.

В силу статьи 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Условия оплаты труда, определенные трудовым договором, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными локальными нормативными актами. 

Статья 136 ТК РФ предусматривает выплату заработной платы не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка. 

В соответствии со статьей 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. 

Согласно статье 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

В судебном заседании установлено наличие задолженности работодателя по выплате заработной платы ФИО1 с 21.11.2015 по 10.11.2016 в сумме 132 460 рублей, с учетом выплаченной в мае 2016 года суммы в размере 20 000 рублей.

Доказательств, опровергающих указанные обстоятельства в нарушение статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, ответчиком не представлено. 

Размер денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, подлежащий выплате ФИО1 на 10.11.2016 составляет 14 777 рублей 87 копеек. Указанный расчет судом проверен, признан правильным. 

Таким образом, требования истца о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты заработной платы в заявленном размере являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

В соответствии со статьей 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Суд считает, что требования истца о взыскании компенсации морального вреда подлежат удовлетворению, поскольку ответчиком нарушены нормы трудового законодательства и права работника, и с учетом требований разумности и справедливости, а также длительности нарушения, полагает взыскать с ответчика в пользу истца 4000 рублей.

В силу части 1 статьи 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Руководствуясь статьями 194-199, 211Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Гамма» в пользу ФИО1 задолженность по выплате заработной платы в размере 132 460 рублей. 

Решение суда в части выплаты работнику заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Гамма» в пользу ФИО1 компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 14 777 рублей 87 копеек, компенсацию морального вреда – 4000 рублей.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Гамма» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 4344 рубля 76 копеек.

Ответчик, не присутствовавший в судебном заседании, вправе подать в Вологодский городской суд заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ей копии решения. 

Заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Ю.А. Смыкова

Мотивированное решение изготовлено 10.05.2017.