РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

23 марта 2017 года г.Красноярск

Ленинский районный суд г. Красноярска в составе:

председательствующего судьи Волгаевой И.Ю.

при секретаре Бойко Ю.Э.

рассмотрев гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г.Красноярска о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии, возложении обязанности включить в стаж периоды работы и назначить досрочную трудовую пенсию

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) по Ленинскому району г. Красноярска, в котором просит признать незаконным решение Управления Пенсионного Фонда РФ в Ленинском районе г. Красноярска № 170000039070 от 30.01.2017 г. об отказе назначении досрочной страховой пенсии; обязать Управление Пенсионного Фонда РФ в Ленинском районе г.Красноярска назначить истцу льготную пенсию, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, с применением льготного порядка исчисления (год работы как год и шесть месяцев) период работы с 01.07.1996 г. по 31.07.1999 г. в должности медицинского брата-анестезиста отделения анестезиологии Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи; обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Красноярска назначить досрочную трудовую пенсию с 23 января 2017 г. - дня приема ответчиком заявления со всеми необходимыми документами о назначении досрочной трудовой пенсии, взыскать с ответчика госпошлину в сумме 300 руб.

Требования мотивированы тем, что истец работает в должности врача-анестезиолога-реаниматолога отделения анестезиологии-реанимации стационара клиники НИИ медицинских проблем Севера - обособленное подразделение ФИЦ КНЦ СО РАН (НИИ МПС) г.Красноярск. Работа в структурном учреждении здравоохранения, осуществляемая не менее 30 лет, дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости на основании подпункта 20 п.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях в РФ». Льготное исчисление стажа предусмотрено Списком должностей и учреждений, а также Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781. Так как должности, которые истец занимал в период своей трудовой деятельности, включены в вышеуказанный «Список» и «Перечень», 23.01.2017 г. он обратился в Управление Пенсионного Фонда РФ в Ленинском районе г. Красноярска с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости. Решением № 170000039070 от 30.01.2017г. истцу было отказано из-за отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ. Период работы истца с 01.07.1996 г. по 31.07.1999 г. в должности медицинского брата-анестезиста отделения анестезиологии Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи засчитан ответчиком в стаж в календарном исчислении, а не в льготном, как год и шесть месяцев, так как наименование отделения не соответствует Перечню. Действия Управления Пенсионного фонда истец считает незаконными. В соответствии с приказом № 501 от 27.07.1970 г. «Об улучшении анестезиолого- реанимационной службы в стране» на должность медицинской сестры - анестезиста назначается медицинская сестра, прошедшая специальную подготовку по анестезиологии - реанимации. Медицинская сестра - анестезист обязана готовить наркозную, дыхательную аппаратуру и другое специальное оборудование и следить за их исправностью; подготавливать необходимые медикаментозные средства и средства для наркоза, вести их учет, а также расходование во время проведения наркоза; вести соответствующую медицинскую документацию и т.д. Наименование структурного подразделения «отделение анестезиологии-реанимации» в составе лечебно-профилактического учреждения, а также его основные задачи и функции были утверждены приказом Минздрава СССР от 19.08.1969 г. №605. Данные отделения образовались в результате реорганизации отделений анестезиологии, ранее осуществлявших мероприятия только по обезболиванию. Приказ № 605 расширил функции отделения анестезиологии мероприятиями по реанимации и интенсивной терапии с соответствующим оснащением. Приказом Минздрава СССР от 11.06.1986 г. № 841 «О дальнейшем совершенствовании анестезиолого-реанимационной помощи населению» было утверждено Положение об отделении анестезиологии-реанимации. Положение об отделении анестезиологии БСМП в части осуществления основных задач соответствует указанному Положению. В спорный период истец выполнял лечебно-диагностические мероприятия, назначаемые врачом, принимал участие в хирургических операциях, подготавливал наркозно-дыхательную, контрольно-диагностическую аппаратуру и другое специальное оборудование к работе, осуществлял контроль за состоянием больных во время анестезии, интенсивной терапии и реанимации, контролировал сохранность и дозировку лекарственных средств во время преднаркозной подготовки и посленаркозного периода, проводил наблюдение за больными в ранний послеоперационный период, принимал участие в профилактике осложнений в ходе и после операции, вел наркозные карты и т.д. Отделение, где истец работал в спорный период, было укомплектовано врачами-анестезиологами-реаниматологами. Данное отделение в соответствии с возложенными на него обязанностями и укомплектованностью соответствующим штатом врачей выполняло функции и анестезии, и реанимационной помощи больным. Во время проведения организационных мероприятий работодателем была допущена ошибка в наименовании отделения анестезиологии, фактически истец работал в отделении анестезиологии-реанимации и в полном объеме выполнял должностные обязанности медицинского брата-анестезиста. Поскольку в спорные периоды работы истца в должности медицинского брата-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи он подвергался воздействию неблагоприятных факторов, связанных со спецификой работы в отделении анестезиологии-реанимации, истец полагает, что стаж для назначения пенсии должен учитываться в льготном исчислении - год работы как год и шесть месяцев. Кроме того, соответствие условий труда и функциональных обязанностей медицинских сестер (братьев)-анестезистов в отделении анестезиологии БСМП условиям труда и функциональным обязанностям медицинских сестёр (братьев)-анестезистов отделения анестезиологии-реанимации БСМП в период с 1981-2001 гг. было подтверждено заключением гос. экспертизы условий труда № 8 от 11.02.2011 г.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал в полном объеме, настаивал на их удовлетворении. 

Представитель ответчика УПФ РФ (ГУ) в Ленинском районе г. Красноярска в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения извещался надлежаще и своевременно.

Судом принято решение о рассмотрении дела в отсутствии представителя ответчика на основании ст.167 ГПК РФ.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно пп.20 п.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Как установлено п.п.2-4 данной статьи Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с п.п. 20 п. 1 ст.27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Пунктом 2 этой же статьи предусмотрено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Указанным Списком поименованы должность «медицинская сестра», а в списке учреждений п. 1 поименованы «больницы всех наименований».

Абзацами 2-3 п. «н» ст.1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014г. №665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются: 

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно.

При этом в соответствии с п.2 Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. №464 исчисление сроков выслуги производится среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии - реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии - один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и 6 месяцев. В стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет, работникам здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений засчитываются все виды лечебной и иной работы по охране здоровья населения в учреждениях (организациях) и должностях, предусмотренных прилагаемым Списком, независимо от ведомственной подчиненности учреждений (организаций).

Правовая позиция о порядке применения законодательства, регулирующего льготное назначение пенсий работникам здравоохранения, нашла свое отражение в Постановлении Конституционного Суда РФ N 2-П от 29 января 2004 года, из которого следует, что в интересах застрахованного лица, претендующего на установление досрочной трудовой пенсии по старости по нормам ФЗ N 173-ФЗ, периоды работы до 01 января 2002 года могут исчисляться на основании ранее действовавшего законодательства.

Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В силу п. 4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Подпунктом "б" пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года №781, предусмотрено, что лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж как год и 6 месяцев.

В соответствии со ст.13 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ», при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 10 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Судом установлено, что в период с 01.07.1996г. по 31.07.1999г. ФИО1 работал в должности медицинского брата в анестезиологическом отделении Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи, что подтверждается трудовой книжкой АТ-IV №2438915 (л.д.11-16).

Решением УПФР в Ленинском районе г.Красноярска №170000039070 от 30.01.2017г. (л.д.9-10) ФИО1, обратившемуся с заявлением о назначении пенсии 23.01.2017г., отказано в досрочном назначении пенсии по причине отсутствия требуемого стажа 30 лет на соответствующих видах работ. Стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по мнению Пенсионного фонда РФ составил 28 лет 5 месяцев 23 дня. При этом период с 01.07.1996г. по 31.07.1999г. ФИО1 работал в должности медицинского брата-анестезиста отделения анестезиологии Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи включен в календарном исчислении, как 3 года 1 месяц 1 день.

Согласно справки №02-33/221 от 19.05.2016г. КГБУЗ «КМКБСМП им.И.С. Карповича» ФИО1 работал в Красноярской городской больнице скорой медицинской помощи полный рабочий день на полную рабочую ставку в отделении анестезиологии с 01.07.1996 года (приказ № 74-П от 24.06.1996г.§2) по 31.07.1999 года в должности, которая относится к среднему медицинскому персоналу, медицинского брата-анестезиста, что предусмотрено ст. 30 п. 1 п.п. 20 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ. С 01.08.1999 года (приказ № 85-П от 11.08.1999г.§3) по 23.06.2000 года работал полный рабочий день на полную рабочую ставку в отделении анестезиологии в штатной должности врача-интерна по анестезиологии- реанимации, что предусмотрено ст. 30 п. 1 п.п. 20 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ. Уволен 23.06.2000 года (приказ № 61-У от 23.06.2000г.§3) по статье 31 КЗоТ РФ, в связи с окончанием интернатуры. За период работы: отпуск без сохранения заработной платы, отпуск по уходу за ребенком, учебный отпуск и другие дни не предоставлялись. Красноярская городская больница скорой медицинской помощи переименована в Муниципальное учреждение здравоохранения «Городская больница скорой медицинской помощи им. Н.С. Карповича», постановление администрации города Красноярска № 1730 от 05.12.1997 года. Муниципальное учреждение здравоохранения «Городская больница скорой медицинской помощи им. Н.С. Карповича» переименована в Муниципальное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница № 6 им. Н.С. Карповича», постановлением администрации города Красноярска № 601 от 30.12.2004 года. Муниципальное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница № 6 имени Н.С. Карповича» переименована в Муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница № 6 имени Н.С. Карповича», приказом Главного управления здравоохранения Администрации города Красноярска № 1053 от 30.12.2010 года. Муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница № 6 имени Н.С. Карповича» переименована в Муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница скорой медицинской помощи имени Н.С. Карповича», приказом Главного управления здравоохранения Администрации города Красноярска № 250 от 28.04.2012 года. Муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница скорой медицинской помощи имени Н.С. Карловича» переименована в Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Красноярская межрайонная клиническая больница скорой медицинской помощи имени Н.С.Карповича», приказ Министерства здравоохранения Красноярского края № 648-орг от 30.12.2013 года. (л.д.17).

Как видно из штатного расписания Городской больницы скорой медицинской помощи на 1996 год в отделении анестезиологии предусмотрены ставки мед.сестры-анестезистки - 35 единиц (л.д.22-23). Аналогичные должности предусмотрены в штатных расписаниях учреждения на 1997-1999 г.г. (л.д.24-29).

Как видно из заключения государственной экспертизы условий труда №23 от 18.06.2004г. условия труда и функциональные обязанности медицинских сестер-анестезистов в отделении анестезиологии БСМП соответствуют условиям труда и функциональным обязанностям медицинских сестер-анестезистов отделения анестезиологии-реанимации БСМП, поскольку отделении анестезиологии БСМП в период 1981-2001г.г. осуществляло функции отделения анестезиологии-реанимации без палат реанимации и интенсивной терапии, рабочие места врачебного и среднего медицинского персонала, переведенного в 1980г. из отделения анестезиологии-реанимации БСМП в отделения анестезиологии не изменились (л.д.38-47)

Действующим пенсионным законодательством, а также нормами, действовавшими в спорные периоды работы истца, предусмотрено право на льготное исчисление специального стажа в отношении среднего медицинского персонала и врачей-анестезиологов-реаниматологов, которые работали в указанных должностях в отделении (группе, палате) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии.

Как следует из пункта 16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года №30 "О практике рассмотрения дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Судом достоверно установлено, что ФИО1 в период с 01.07.1996г. по 31.07.1999г. работая в должности медицинского брата-анестезиста отделения анестезиологии Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи, фактически выполнял должностные обязанности медицинской сестры – анестезиста отделения анестезиологии – реанимации Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи. Занимаемая истцом должность соответствует Списку, утвержденному Постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года N464 и предусматривающему льготный порядок зачета стажа.

Неправильное наименование отделения, предусмотренного Перечнем, установленное на момент исполнения истцом своих должностных обязанностей и приведенное впоследствии в соответствие с требованиями законодательства, не может нарушать право истца на льготный порядок учета специального стажа.

При указанных обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что подлежат удовлетворению исковые требования о признании незаконным Решения Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г. Красноярска № 170000039070 от 30.01.2017 года в части отказа включения в стаж, дающий право на досрочное назначение ФИО1 трудовой пенсии по старости периода работы с 01.07.1996г. по 31.07.1999г. в льготном исчислении как 4 года 7 месяцев 16 дней в качестве медицинского брата-анестезиста отделения анестезиологии Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи, в связи с чем дополнительно к зачету стаж подлежат 1 год 6 месяцев 15 дней, поскольку Управлением Пенсионного фонда указанный стаж зачтен календарно как 3 года 1 месяц 1 день. 

Следовательно, на момент обращения ФИО1 в Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Ленинском районе г.Красноярска с заявлением о назначении пенсии у истца имелся специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по выслуге лет в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья свыше 30 лет.

В соответствии со ст. 19 ФЗ № 173 от 17.12.2001г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии (п. 1 в ред. ФЗ № 213 от 24.07.2009 года).

Как следует из материалов дела, истец обратился в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в Ленинском районе г. Красноярска 23.01.2017 года.

Анализируя представленные доказательства, суд пришел к выводу, что у ФИО1 на момент обращения в Пенсионный орган 23.01.2017г. возникло право на досрочное назначение пенсии по старости, поскольку её специальный стаж составил более 30 лет. В связи с чем, суд находит заявленные требования подлежащими удовлетворению.

Согласно ч.1 ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. 

В соответствии с ч. 1 ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. 

Истцом в суд представлен чек-ордер об оплате госпошлины в размере 300 руб. Поскольку исковые требования истца подлежат удовлетворению, в её пользу подлежит взысканию государственная пошлина, оплаченная при подаче искового заявления в размере 300 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г.Красноярска № 170000039070 от 30.01.2017г. в части отказа включения в стаж, дающий право на досрочное назначение ФИО1 трудовой пенсии по старости периода работы с 01.08.1996г. по 31.07.1999г. в льготном исчислении признать незаконным.

Включить в трудовой стаж ФИО1 дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости период работы с 01.08.1996г. по 31.07.1999г. в качестве медицинского брата-анестезиста отделения анестезиологии Красноярской городской больницы скорой медицинской помощи в льготном исчислении, что составляет 4 года 7 месяцев 17 дней.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г.Красноярска назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с 23 января 2017 года.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Ленинском районе г.Красноярска в пользу ФИО1 государственную пошлину в сумме 300 рублей. 

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Красноярского краевого суда путем подачи апелляционной жалобы через Ленинский районный суд г. Красноярска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья И.Ю.Воглаева