Дело №2-2894/2019

З А О Ч Н О Е 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 сентября 2019 года г.Новосибирск

Калининский районный суд города Новосибирска в составе:

Председательствующего судьи Мяленко М.Н.,

при секретаре Чумак К.Д.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску АО «Транснефть-Западная сибирь» к ФИО1 о взыскании задолженность по ученическому договору,

установил:

АО «Транснефть-Западная сибирь» обратилось в суд с иском к ФИО1 в котором просит взыскать с ответчика задолженность по ученическому договору в размере 31 200 руб. и расходы по оплате государственной пошлины.

В обоснование иска истец указал, что между АО «Транснефть - Западная Сибирь» и ФИО1 03.05.2017 в дополнение к Трудовому договору № от 11.12.2012 был заключён Ученический договор №, по условиям которого, ответчик является учеником, Истец работодателем. Согласно п.1.1 Ученического договора № от 03.05.2017 Истец обязуется произвести плату за повышение квалификации Ответчика в ОГБПУ «Томский промышленно гуманитарный колледж» по программе повышения квалификации «Электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования» в период с 11.05.2017 по 29.06.2017 в сумме 59 117 рублей 00 копеек.

В соответствии с п.2.3 ученического договора Ответчик после завершения повышения квалификации в вышеуказанном учебном центре обязуется проработать не менее 3 (трёх) лет в структуре АО «Транснефть - Западная Сибирь».

После окончания обучения Ответчик сдал квалификационный экзамен по результату, которого получил свидетельство от 29.06.2017 №.

Согласно п.2.5 ученического договора Ответчик обязуется возместить Истцу денежные средства, перечисленные в оплату обучения в размере, кратном повышению минимального размера оплаты труда на момент возмещения по сравнению с размером, установленным в момент оплаты обучения, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени в случае увольнения по собственному желанию без уважительных причин до наступления, установленного п.2.3 ученического договора (п.п. 2.5.1).

В нарушении вышеуказанных условий договора Ответчик не отработал установленные три года и уволился по собственному желанию 12.11.2018 по п.З ст.77 ТК РФ, что подтверждается приказом от 12.11.2018 №.

12.11.2018 с Ответчиком заключено «Соглашение о возмещении задолженности №, возникшей при расторжении трудового договора контракта) № от 11.12.2012».

Согласно условиям соглашения, Ответчик обязуется возместить затраты на обучение, в рассрочку в течение 3 (трёх) месяцев тремя платежами до 20.01.2019.

Расчёт размера взыскания денежных средств: 

Стоимость обучения 59 117 рублей 00 копеек.

Время, отработанное после окончания обучения 17 месяцев, остаток 19 месяцев. 59117 - 36 = 1 642,14 (стоимость обучения за один месяц).

Представитель истца АО «Транснефть-Западная Сибирь» - ФИО2 в судебном заседании поддержал заявленные требования.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, о дате судебного заседания извещен судебной повесткой по месту жительства и регистрации, которая возвращена в адрес суда с указанием причин не вручения «Истек срок хранения».

Суд, выслушав пояснения представителя истца, исследовав письменные доказательства по делу, полагает, что исковые требования АО «Транснефть-Западная Сибирь» подлежат удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям. 

В соответствии с положениями ст. 198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

В силу требований ст. 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.

Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

В соответствии со ст. 207 ТК РФ если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Судом установлено, что ФИО1 состоял в трудовых отношениях с АО «Транснефть-Западная Сибирь», согласно приказа № от 12.11.2018г. трудовой договор с ФИО1 был расторгнут по инициативе работника в соответствии с п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ (л.д.10).

03 мая 2017г. между ФИО1 и АО «Транснефть – Западная Сибирь» заключен ученический договор № 60/2017 по обучению ответчика. (л.д. 8-9).

Согласно п.1.1 Ученического договора № от 03.05.2017 Истец обязуется произвести плату за повышение квалификации Ответчика в ОГБПУ «Томский промышленно гуманитарный колледж» по программе повышения квалификации «Электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования» в период с 11.05.2017 по 29.06.2017 в сумме 59 117 рублей 00 копеек.

В соответствии с п.2.3 ученического договора Ответчик после завершения повышения квалификации в вышеуказанном учебном центре обязуется проработать не менее 3 (трёх) лет в структуре АО «Транснефть - Западная Сибирь».

После окончания обучения Ответчик сдал квалификационный экзамен по результату, которого получил свидетельство от 29.06.2017 № (л.д.11-12).

Согласно п.2.5 ученического договора Ответчик обязуется возместить Истцу денежные средства, перечисленные в оплату обучения в размере, кратном повышению минимального размера оплаты труда на момент возмещения по сравнению с размером, установленным в момент оплаты обучения, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени в случае увольнения по собственному желанию без уважительных причин до наступления, установленного п.2.3 ученического договора (п.п. 2.5.1).

В нарушении вышеуказанных условий договора Ответчик не отработал установленные три года и уволился по собственному желанию 12.11.2018 по п.3 ст.77 ТК РФ, что подтверждается приказом от 12.11.2018 №№.

12.11.2018 с Ответчиком заключено «Соглашение о возмещении задолженности № возникшей при расторжении трудового договора контракта) № от 11.12.2012».

Согласно условиям соглашения, Ответчик обязуется возместить затраты на обучение, в рассрочку в течение 3 (трёх) месяцев тремя платежами до 20.01.2019.

Как следует из акта об оказании услуг № от 29 июня 2017г., счет – фактуры № от 29.06.2017г., и платежного поручения № от 10.05.2017г. оплата за курсы повышения квалификации произведена работодателем своевременно и в полном объеме.

Таким образом, истцом в полном объеме исполнены взятые на себя обязательства по обучению ответчика и оплате прочих расходов связанных с ученичеством. 

В нарушение условий ученического договора ФИО1 не возмещена истцу стоимость затрат на обучение.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что с ФИО1 в пользу АО «Транснефть-Западная сибирь» в счет возмещения затрат на обучение надлежит взыскать 31 200 руб. 66 коп. пропорционально не отработанному времени.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ в случае, если иск удовлетворен, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу в полном размере удовлетворенных судом исковых требований, следовательно, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы по оплате госпошлины в размере 1 136 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-198, 234-235 ГПК РФ, суд

Решил:

Исковые требования АО «Транснефть-Западная сибирь» удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу АО «Транснефть-Западная сибирь» в счет возмещения затрат на обучение 31 200 руб. 66 коп., расходы по оплате госпошлины 1 136 руб., а всего взыскать 32 336 руб. 66 коп.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами в Новосибирский областной суд в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. 

Мотивированное решение изготовлено 01 октября 2019г.

Председательствующий по делу (подпись)

подлинник заочного решения находится в материалах дела № 2-2894/2019 Калининского районного суда г. Новосибирска.

УИН 54RS0029-01-2019-000522-59

Решение не вступило в законную силу: «___»____________201__ г.

Судья: М.Н. Мяленко

Секретарь Чумак К.Д.

Решение не обжаловано (обжаловано) и вступило в законную силу « »___________201__ г.

Судья: М.Н. Мяленко