Р Е Ш Е Н И Е

 №2-3112/2017 

Именем Российской Федерации

г. Тамбов 08 декабря 2017 г. 

Ленинский районный суд г. Тамбова в составе:

Председательствующего судьи Н.В.Емельяновой,

при секретаре Клемешовой Е.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области о включении периода работы в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

02.10.2017г. ФИО1, ***.р. обратилась в УПФР в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости. Решением от 13.10.2017г. ей в назначении пенсии было отказано ввиду отсутствия требуемого для назначения пенсии стажа на соответствующих видах работ 10 лет.

При этом в стаж на соответствующих видах работы не были засчитаны, периоды: 18.07.1984г. по 20.04.1993г. в должности маляра 3 разряда Тамбовского домостроительного комбината ( в том числе: с 06.07.1987 по 11.11.1988г. и с 03.08.1991 по 10.01.1993г.-отпуска по уходу за детьми) на том основании, что указанная должность не предусмотрена Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденным постановлением Совета министров СССС от 22.08.1956г. №1173, не подтверждаются условия и характер выполняемой работы;

с 11.05.1993 по 28.11.2001г. в качестве маляра 3 разряда на участке отделочных работ №3 фирмы «Жилищная инициатива-Тамбов», так как указанная должность не предусмотрена Списком №2 от 26.01.1991г. №10, не подтверждаются условия и характер выполняемой работы, уплата дополнительного тарифа в пенсионный фонд.

26.10.2017г. ФИО1 обратилась в суд с иском, в котором, с учетом уточнений от 24.10.2017г. просила включить ей указанные периоды в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии. В обоснование заявленных требований указала, что в указанные периоды при выполнении трудовых обязанностей контактировала с лакокрасочными изделиями как эмаль ПФ115, эмаль ПФ-266, белила цинковые, эмаль НЦ-132 и другие, которые являются нитрокрасками. Состав веществ данных изделий относится к разной категории вредности и 3 классу опасности, работала в режиме полной рабочей недели, полный день.

В судебном заседании истица и ее представитель по устному ходатайству ФИО2 исковые требования поддержали по основаниям и в объеме, изложенным в исковом заявлении, с учетом уточненных исковых требований.

Дополнительно представитель истицы в судебном заседании пояснил, что все указанные периоды истицей осуществлялась работа с вредными веществами. Занятость ее в течение полного рабочего дня при работе в ОАО «Тамбовский домостроительный комбинат» подтверждается архивной справкой, из содержания которой следует, что данные о работе ФИО1 в условиях неполного рабочего дня либо неполной рабочей недели не имеется.

Предоставить дополнительные сведения относительно периодов работы в должности маляра в ОАО фирма «Жилищная инициатива» невозможно не по вине истицы, а на том основании, что указанная организация в настоящее время ликвидирована, никакая документация в архивный отдел не поступала. При этом истица не должна отвечать за действия работодателя относительно внесения записей в трудовую книжку с неверным указанием ее должности и неуплатой страховых взносов в соответствии с повышающим тарифом. В период работы в ОАО фирма «Жилищная инициатива» истица использовала в работе лакокрасочные изделия, содержащие компоненты, которые относятся к вредным веществам не ниже 3 класса опасности.

При изложенных обстоятельствах полагает, что все спорные периоды полежат включению истице в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии в связи выполнением должностных обязанностей на работах с тяжелыми условиями труда. В случае включения спорных периодов в льготный стаж истице, у нее на момент обращения имелось право на досрочное назначение пенсии.

Представитель ответчика в судебном заседании просил исковые требования оставить без удовлетворения. Полагает, что оснований для включения указанных периодов в стаж, дающий право на досрочное назначение истице страховой пенсии не имеется по основаниям, изложенным в решении УПФР в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области от 13.10.2017г. ***. В случае, если судом указанные в исковом заявлении периоды будут признаны как работа с тяжелыми условиями труда, на момент обращения с заявлением о назначении пенсии, у истицы возникнет право на ее досрочное назначение.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В связи со вступлением в законную силу 01.01.2015 года Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и Федерального закона от 28.12.2013 года N 424-ФЗ "О накопительной пенсии" перестал применяться Федеральный закон от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" за исключением отдельных положений.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Аналогичные требования к специальному стажу и страховому стажу для указанных лиц содержались и в пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", не применяемого, в том числе в указанной части, с 01.01.2015 года.

Пункт 2 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ предусматривает, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с п. "б" п. 1 Постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 года N 537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" применяется Список производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года N 10.

При этом время выполнявшихся до 01.01.1992 года работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года N 1173 засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости наравне с работами, предусмотренными Списком N 2 от 26.01.1991 года N 10.

Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года N 1173, в разделе "Строительство" предусмотрены маляры, работающие с эмалевыми красками, нитрокрасками, нитролаками и свинцовыми красками.

Разделом XXXIII "Общие профессии" Списка N 2 от 26.01.1991 года N 10 код 23200000-13450 предусмотрено назначение пенсии малярам, занятым на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности.

В соответствии с п. 4 раздела II Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 года N 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Как следует из пояснений истицы, подтверждается копией трудовой книжки (л/д 11-13) ФИО3 в период с 18.07.1984г. по 20.04.1993г. работала в качестве маляра 3 разряда Тамбовского домостроительного комбината. В соответствии со справкой ТОГБУ «ГАСПИТО» (л/д 16) в указанный период с 06.07.1987г. по 11.11.1988г. ФИО4 находилась в отпусках по уходу за детьми. 

Сведений о нахождении ФИО1 в ученических отпусках, на курсах повышения квалификации не имеется. Прогулы, простои, неполный рабочий день, неполная рабочая неделя по приказам не просматриваются.

Не просматривается работа ФИО1 в режиме неполной рабочей недели и по сведениям, изложенным в справке о заработной плате за указанный период (л/д 17-18).

Как следует из пояснений истицы в судебном заседании и не опровергнуто представителем ответчика в указанный период при выполнении должностных обязанностей ФИО1 осуществляла работу с эмалевыми красками, нитрокрасками, нитролаками и свинцовыми красками (ПФ-115, ПФ-266, белила цинковые, эмаль НЦ-132), что соответствовало требованиям действующего в указанный период Списка №2, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года N 1173.

В соответствии с Письмом Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года N 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01.01.1992, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Письмом ГУ ПФР РФ N 06/18593 от 06.10.2003 "О назначении пенсии" также было установлено, что периоды работы до 01.01.1992 необходимо засчитывать в льготный стаж без проверки полной занятости.

Согласно разъяснениям, содержащимся в п. 8 Постановления Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 N 81/8 "Об утверждении разъяснения" О порядке применения утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 Списков, если в списке включены профессии рабочих под общим наименованием, то право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах имеют рабочие всех наименований этих профессий.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о том, что в период работы в должности маляра 3 разряда Тамбовского домостроительного комбината, ФИО1 осуществляла деятельность, предусмотренную Списком №2 от 22.08.1956 года N 1173, как работа с тяжелыми условиями труда. Указанный период подлежит включению ей в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии.

В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утверждённых постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002г. N516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Как следует из разъяснений, содержащихся в пункте 26 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012г. N30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", согласно пункту 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утверждённых постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002г. N516, в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. С учётом того, что в период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам, предусмотренном в статье 255 Трудового кодекса Российской Федерации, ей выплачивается пособие по государственному социальному страхованию на основании листка нетрудоспособности, выданного по случаю временной нетрудоспособности, указанный период также подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии с пп.3 п.1 ст.11 Федерального закона от 17.12.2001 N173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" в страховой стаж наравне с периодами работы и иной деятельности засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, но не более 4,5 лет в общей сложности. 

Кроме того, в п.27 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992г. (время вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 N3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР", с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до 6 октября 1992г., то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от момента его окончания (до или после этой даты).

Такое положение означает, что в стаж работы для исчисления досрочной пенсии не включается время нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком, если отпуск начался после 6 октября 1992г.

Исходя из приведённого выше правового регулирования, в случае предоставления женщинам отпусков по беременности и родам в период работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж на льготных условиях, периоды таких отпусков также подлежат включению в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с учетом льготного характера работы.

При таких обстоятельствах, суд соглашается с доводами истицы относительно того, что периоды с 06.07.1987г. по 11.11.1998г. и с 03.08.1991 по 10.01.1993г. нахождения ее в отпуске по уходу за ребенком, подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с выполнение трудовых обязанностей на работах с тяжелыми условиями труда.

В период с 11.05.1993г. по 28.11.2001г. истица работала в качестве маляра 3 разряда на участке отделочных работ №3 фирмы «Жилищная инициатива-Тамбов» (с 18.10.1993г. одноименное АООТ, с 04.06.1997г. ОАО фирма «Жилищная иницатива-Тамбов»).

Согласно сведениями архивного отдела от 11.09.2017г. документы фирмы «Жилищная инициатива-Тамбов» за 1993-2001 в архивный отдел администрации г. Тамбова на хранение не поступали.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, пунктом 5 которых определено, что периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается.

Согласно разъяснениям, изложенным в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Аналогичное правило предусмотрено в приведенном выше пункте 3 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Суд учитывает, что доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов (часть 1 статьи 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

В соответствии со статьей 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Как указывалось выше, сведения о работе ФИО1 указанный период в качестве маляра 3 разряда подтверждается записью в трудовой книжке. Вследствие небрежного хранения, по вине работодателя документы фирмы «Жилищная инициатива-Тамбов» о работе истицы утрачены.

В отсутствие вины истицы в утрате документов, подтверждающих ее работу в период с 11.05.1993г. по 28.11.2001г. в качестве маляра 3 разряда на участке отделочных работ №3 ОАО фирмы «Жилищная инициатива-Тамбов», учитывая невозможность восстановления сведений о ее работе, суд считает возможным по ходатайству представителя истца в качестве допустимого доказательства по делу признать пояснения свидетелей.

Свидетель ФИО9, будучи допрошенной в судебном заседании показала, что совместно с ФИО1 работала маляром в ОАО фирма «Жилищная инициатива-Тамбов». В их должностные обязанности входило окрашивание стен, полов, других поверхностей. В работе использовали лаки и краски, содержание в своем составе вещества не ниже 3 класса опасности. В связи с этим их работа проводилась в спецодежде, с использованием масок. За работу с вредными веществами им выдавалось молоко, предоставлялся дополнительный оплачиваемый отпуск. Работа проводилась в течение полного рабочего дня и полной рабочей недели. В связи с работой в указанных условиях, период ее работы в ОАО фирма «Жилищная инициатива» с 03.09.1993г. по 31.05.1998г. в качестве маляра 4 разряда был решением Ленинского районного суда г. Тамбова от 15.12.2016г., вступившим в законную силу, включен ей в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с тяжелыми условиями труда.

Свидетель ФИО10 в судебном заседании дала аналогичные показания.

Таким образом, указанный период подлежат включению истице в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Доводы ответчика относительно того, в указанные периоды работодателем не производилось отчисление страховых взносов по соответствующим тарифам, суд не может принять как основание для отказа в удовлетворении заявленных требований в силу следующих обстоятельств.

При этом пунктом 2 резолютивной части Постановления от 10 июля 2007 года N 9-П Конституционный Суд Российской Федерации признал пункт 1 статьи 10 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и абзац третий пункта 7 Правил учета страховых взносов, включаемых в расчетный пенсионный капитал, не соответствующими Конституции Российской Федерации, ее статьям 19 (части 1 и 2). 39 (части 1 и 2), 45 (часть 1) и 55 (часть 3), в той мере, в какой содержащиеся в них нормативные положения во взаимосвязи с иными законодательными предписаниями, регламентирующими условия назначения и размеры трудовых пенсий, - при отсутствии в действующем регулировании достаточных гарантий беспрепятственной реализации пенсионных прав застрахованных лиц, работавших по трудовому договору и выполнивших предусмотренные законом условия для приобретения права на трудовую пенсию, на случай неуплаты или неполной уплаты страхователем (работодателем) страховых взносов за определенные периоды трудовой деятельности этих лиц - позволяют не включать такие периоды в их страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию, и снижать при назначении (перерасчете) трудовой пенсии размер ее страховой части.

Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 9 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношений по обязательному социальному страхованию (ст. ст. 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию.

Вины истца в неуплате или не начислении страховых взносов не имеется. Обязанность производить соответствующий контроль за действиями страхователя по своевременному начислению и уплате страховых взносов на истца не возложена. Контроль за уплатой страховых взносов в системе обязательного пенсионного страхования осуществляется Пенсионным фондом РФ и его территориальными органами.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона «О страховых пенсиях», страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части7 статьи21 настоящего Федерального закона. 

В судебном заседании установлено, что с заявлением о назначении пенсии ФИО1, ***.р. обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области 02.10.2017г.. Представителем ответчика в судебном заседании не оспорено, что 06.10.2017г. ФИО1 приобрела право на назначение указанной пенсии при условии признания за ней права на включение спорных периодов в льготный стаж.

Учитывая изложенное, суд соглашается с доводами истица о том, что пенсия должна быть ей назначена с 06.10.2017г., то есть с момента возникновения права на ее получение.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области включить ФИО1 в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды работы с 18.07.1984г. по 20.04.1993г. и с 11.05.1993г. по 28.11.2001г. и назначить ФИО1 досрочно страховую пенсию с 06.10.2017г.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тамбовский областной суд через Ленинский районный суд г. Тамбова в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: Н.В.Емельянова

Решение в окончательной форме принято 11.12.2017г

Судья: Н.В.Емельянова