Дело №2-505/2018

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

07 февраля 2018 года г.Липецк

Правобережный районный суд г.Липецка в составе:

председательствующего судьи Москалевой И.В.,

при секретаре Земцовой Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке Липецкой области о признании права на страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке Липецкой области о признании права на страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, в обоснование исковых требований ссылался на то, что решением ГУ УПФ РФ в г.Липецке Липецкой области № от ДД.ММ.ГГГГ ему отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в соответствии с п.20 ч.1 ст.ЗО Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемого стажа- 30 лет. По подсчетам ответчика его специальный стаж составляет 27 лет 05 месяцев 06 дней.

В специальный стаж для назначения досрочной пенсии не засчитаны:

- в льготном исчислении 1 год, как 1 год 6 месяцев период работы с 06.07.1990 года по 01.09.1990 года в должности медбрата ожогового отделения 

<

данные изъяты>

- в льготном исчислении 1 год, как 1 год 6 месяцев период работы с 25.03.1999 года по 09.01.2003 года в должности врача анестезиолога-реаниматолога реанимационного отделения 

<

данные изъяты>

- периоды курсов повышения квалификации с отрывом от производства, в том числе в льготном исчислении 1 год, как 1 год 6 месяцев с 25.02.2002 года по 16.03.2002 года, с 30.10.2006 года по 25.11.2006 года, с 15.12.2010 года по 29.12.2010 года, с 01.09.2011 года по 12.10.2011 года, с 18.04.2016 года по 31.05.2016 года, с 06.02.2017 года по 11.02.2017 года, периоды семинаров с 23.04.2002 года по 25.04.2002 года, с 07.04.2003 года по 08.04.2003 года, конференции с 16.05.2002 года по 17.05.2002 года.

Истец не согласен с указанным решением, считает его незаконным, просит признать за ним право на досрочное назначение страховой пенсии, засчитав в специальный стаж периоды: с 06.07.1990 года по 01.09.1990 года, с 25.03.1999 года по 09.01.2003 года, с 25.02.2002 года по 16.03.2002 года, с 30.10.2006 года по 25.11.2006 года, с 15.12.2010 года по 29.12.2010 года, с 01.09.2011 года по 12.10.2011 года, с 18.04.2016 года по 31.05.2016, с 06.02.2017 по 11.02.2017 года, с 23.04.2002 года по 25.04.2002 года, с 07.04.2003 года по 08.04.2003 года, с 16.05.2002 года по 17.05.2002 года в льготном исчислении из расчета один год работы как один и шесть месяцев и обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке назначить ему страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с 27.06.2017 года. 

Истец ФИО1, в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, в письменном заявлении просил рассмотреть дело в его отсутствие. 

В судебном заседании представитель истца по доверенности ФИО2 заявленные исковые требования поддержала, ссылаясь на доводы искового заявления, 

Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке Липецкой области по доверенности ФИО3 в судебном заседании иск не признал, ссылаясь на законность и обоснованность принятого решения. 

Выслушав объяснения представителей сторон, исследовав материалы дела, суд находит заявленные требования подлежащими удовлетворению.

В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. (ч. 2 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях»).

Частями 3, 4 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» установлено: Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Положение статьи 6 (части 2), статьи 15 (части 4), статьи 17 (части 1), статей 18, 19 и ст.55 (части 1) Конституции РФ предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

В соответствии с п.8 ст. 13 Федерального закона от 28.12.2013 года №400- ФЗ «О страховых пенсиях» при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действующим в период выполнения работ деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Материалами дела установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, полагая, что выработал необходимый стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, обратился в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке с заявлением о назначением пенсии. 

Решением ГУ УПФ РФ в г.Липецке Липецкой области № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в соответствии с п.20 ч.1 ст.ЗО Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемого стажа- 30 лет. По подсчетам ответчика специальный стаж истца составляет 27 лет 05 месяцев 06 дней.

В специальный стаж для назначения досрочной пенсии не засчитаны:

- в льготном исчислении 1 год, как 1 год 6 месяцев период работы с 06.07.1990 года по 01.09.1990 года в должности медбрата ожогового отделения 

<

данные изъяты>

- в льготном исчислении 1 год, как 1 год 6 месяцев период работы с 25.03.1999 года по 09.01.2003 года в должности врача анестезиолога-реаниматолога реанимационного отделения 

<

данные изъяты>

- периоды курсов повышения квалификации с отрывом от производства, в том числе в льготном исчислении 1 год, как 1 год 6 месяцев с 25.02.2002 года по 16.03.2002 года, с 30.10.2006 года по 25.11.2006 года, с 15.12.2010 года по 29.12.2010 года, с 01.09.2011 года по 12.10.2011 года, с 18.04.2016 года по 31.05.2016 года, с 06.02.2017 года по 11.02.2017 года, периоды семинаров с 23.04.2002 года по 25.04.2002 года, с 07.04.2003 года по 08.04.2003 года, конференции с 16.05.2002 года по 17.05.2002 года.

Суд не может согласиться с решением ответчика по следующим основаниям. 

Согласно записям в трудовой книжке ФИО1 в 

<

данные изъяты> с 06.07.1990 года по 01.09.1990 года в должности медбрата ожогового отделения; в 

<

данные изъяты> (с 08.08.2003 года - 

<

данные изъяты>) с 20.07.1998 года - в должности врача анестезиолога-реаниматолога отделения анестезиологии и реанимации, с 25.03.1999 года переведен на должность врача анестезиолога-реаниматолога реанимационного отделения, с 10.01.2003 года согласно штатному расписанию считать работающим в должности врача анестезиолога-реаниматолога отделения реанимации и интенсивной терапии, 31.01.2005 года истец уволен. 

Согласно справкам от ДД.ММ.ГГГГ №, №, №, №, ФИО1 работал в 

<

данные изъяты> с 20.07.1998 года по 24.03.1999 года в отделение анестезиологии и реанимации стационара в должности врача анестезиолога- реаниматолога, с 25.03.1999 года по 09.01.2003 года в должности врача анестезиолога-реаниматолога реанимационного отделения стационара, с 10.01.2003 года по 31.01.2005 года в отделении реанимации и интенсивной терапии стационара в должности врача анестезиолога-реаниматолога.

Ответчик не включил в специальный стаж в льготном исчислении период работы истца с 06.07.1990 года по 01.09.1990 года в должности медбрата ожогового отделения 

<

данные изъяты>», указав, что ожоговое отделение не относится к отделениям хирургического профиля.

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 года №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» предусмотрено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно;

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно- эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года.

Согласно Списку профессий и должностей работников здравоохранения, утвержденному Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 правом на льготное исчисление стажа (1 год как 1 год и 6 месяцев) пользуются средний медицинский персонал отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачи-анестезиологи-реаниматологи отделений (групп) анестезиологии — реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии.

Приказом Минздрава РФ от 29.01.1999 года №28 утверждён Перечень хирургических подразделений стационаров лечебно-профилактических учреждений, в числе которых ожоговое отделение. 

Представитель ответчика не оспаривал факт наличия в спорный период в структуре учреждения здравоохранения 

<

данные изъяты> ожогового отделения.

Таким образом, работа в период с 06.07.1990 года по 01.09.1990 года, в должности медбрата в ожоговом отделении 

<

данные изъяты> представляет собой не что иное, как работу в должности в отделении хирургического профиля стационара, которая в соответствии с действовавшим в указанный период времени законодательством даёт право на льготное исчисление стажа из расчёта один год как один год и шесть месяцев. 

В связи с изложенным, период работы с 06.07.1990 года по 01.09.1990 года ФИО1 в должности медбрата ожогового отделения 

<

данные изъяты> подлежит включению в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии, как 1 год работы за 1 год 6 месяцев».

Период работы ФИО1 с 25.03.1999 года по 09.01.2003 года не включен ответчиком в специальный стаж в льготном исчислении, со ссылкой на то, что «реанимационное отделение» не поименовано в Списке.

В период с 20.07.1998 года истец работал в должности врача анестезиолога- реаниматолога отделения анестезиологии и реанимации в 

<

данные изъяты> С 25.03.1999 года переведен на должность врача анестезиолога- реаниматолога реанимационного отделения. В трудовой книжке указано, что с 10.01.2003 года согласно штатному расписанию считать ФИО1 работающим в должности врача анестезиолога-реаниматолога отделения реанимации и интенсивной терапии, 31.01.2005 года истец уволен.

В спорный период работы истца действовали три Постановления: Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года №464, утвердившее Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная деятельность которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, Постановление Правительства РФ от 22.09.1999 года № 1066, которое утвердило Перечень структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала и Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781. 

Указанными Постановлениями предусмотрено право на включение в льготном исчислении в специальный стаж периодов работы в должности врача анестезиолога- реаниматолога в отделении реанимации и интенсивной терапии.

Согласно п.16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачёту в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учётом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). 

Конституционный Суд Российской Федерации в Определении от 5 ноября 2002 года № 320-О по жалобе гр. ФИО4 на нарушение его конституционных прав положениями пункта «а» части 1 ст. 12 и ст. 133.1 Закона Российской Федерации «О государственных пенсиях в российской Федерации» указал, что в соответствии с Конституцией Российской Федерации в Российской Федерации как социальном государстве, охраняются труд и здоровье людей (статья 7) и каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, и на охрану здоровья (статья 37, часть 3; статья 41, часть 1). По смыслу названных положений, государство обязано принимать все необходимые меры к тому, чтобы уменьшить негативные для здоровья работников последствия труда в условиях особой вредности, в том числе путем предоставления им дополнительных гарантий и компенсаций, к которым относится, в частности, и возможность уйти на пенсию по старости в более раннем возрасте и при меньшей продолжительности общего трудового стажа.

Исходя из указанных положений, суд обязан проверить фактический характер работы заявителя, протекание в условиях особой вредности, негативного воздействия на здоровье условий труда, а не только формальное соответствие записи в трудовой книжке Перечню.

Согласно объяснениям представителя истца, в отделении реанимации, где работал ФИО1, оказывалась медицинская помощь больным с острыми расстройствами гемодинамики различной этиологии (острая сердечнососудистая недостаточность, травматический шок), с острыми расстройствами дыхания, другими острыми расстройствами функций жизненно-важных органов и систем (центральной нервной системы, паренхиматозных органов и др.), острыми нарушениями обменных процессов.

Приказы Минздрава СССР от 19.08.1969 года N605, от 29.12.1975 года N1188, регламентируют организацию деятельности по реанимационной помощи населению, в которых предписано организовывать соответствующие отделения анестезиологии-реанимации с палатами интенсивной терапии в зависимости от общего числа коек медицинского учреждения и числа коек хирургического профиля, при наличии специально выделенных помещений, необходимой аппаратуры и оборудования и подготовленных медицинских кадров.

Согласно приказу Минздрава СССР от 29.12.1975 года N1188 «О дальнейшем совершенствовании реанимационной помощи населению» правильное наименование конкретного места работы истца должно быть «отделение реанимации и интенсивной терапии». 

Позднее, приказом № 8-л от 10.01.2003 года, работодатель привел в соответствие наименование отделения реанимации, переименовав его в отделение реанимации и интенсивной терапии. При этом не зависимо от наименований отделений, рабочее место Истца не менялось, должностные обязанности, так же оставались неизменны.

Название структурного подразделения «реанимационное отделение» не меняет сути их деятельности, а именно, оказание реанимационной помощи, и не связано с кардинальным изменением задач этого подразделения и характера работы его персонала. Само по себе неполное указание в документах наименования структурного подразделения больницы не может лишать истца права на льготное исчисление специального стажа, так как характер работы соответствовал условиям, с которыми законодательство связывает возможность исчисления специального стажа в льготном порядке. 

С учетом изложенного, что период работы с 25.03.1999 года по 09.01.2003 года, подлежит включению в специальный стаж ФИО1 для назначения досрочной страховой пенсии в льготном исчислении (как 1 год работы за 1 год 6 месяцев

Согласно справкам работодателя 

<

данные изъяты> в течение трудовой деятельности ФИО1 в периоды с 25.02.2002 года по 16.03.2002 года, с 30.10.2006 года по 25.11.2006 года, с 15.12.2010 года по 29.12.2010 года, с 01.09.2011 года по 12.10.2011 года, с 18.04.2016 года по 31.05.2016, с 06.02.2017 по 11.02.2017 года обучался на курсах повышения квалификации, в периоды с 23.04.2002 года по 25.04.2002 года, с 07.04.2003 года по 08.04.2003 года участвовал в семинарах, в период с 16.05.2002 года по 17.05.2002 года принимал участие в конференции Указанные периоды не были включены ответчиком в специальный стаж, в том числе и в льготном исчислении для назначения досрочной страховой пенсии.

Периоды нахождения на курсах повышения квалификации, семинара, конференции подлежат включению в специальный стаж истица в льготном исчислении по следующим основаниям. 

В период обучения на курсах повышения квалификации, нахождения на семинарах и на конференции ФИО1 работал в структурном подразделении учреждения здравоохранения в отделении анестезиологии и реанимации в должности врача анестезиолога-реаниматолога. 

Работа истца в указанной должности и в указанном учреждении стационара бесспорно зачтена ответчиком в специальный стаж в льготном исчислении из расчета один год как один год и шесть месяцев. 

В статье 197 Трудового кодекса РФ закреплено право работников на повышение квалификации.

Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Статьей 54 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22.07.1993 года № 54 установлено, что медицинские работники могут быть допущены к практической деятельности после подтверждения своей квалификации в соответствующем учреждении государственной или муниципальной системы здравоохранения, либо на основании проверочного испытания, проводимого комиссиями профессиональных медицинских ассоциаций и подтверждать свою квалификацию каждые пять лет. На основании чего, медицинским работникам выдается требуемый законодательством сертификат.

Повышение квалификации является как для медицинских работников, так и для работодателя, и правом, и обязанностью. Законодательством о труде так же установлено, что в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работником определенных видов деятельности (п.4 ст. 196 Трудового кодекса РФ).

В силу ст. 63 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан медицинские и фармацевтические работники имеют право на совершенствование профессиональных знаний в порядке, определяемом Министерством здравоохранения РФ. 

Исходя из вышеуказанных норм закона, следует, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. 

При таких обстоятельствах, коль скоро периоды нахождения на курсах повышения квалификации, семинарах, конференции являются периодами работы, они подлежат включению в специальный стаж в таком же исчислении, что и время работы. Таким образом, периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации с отрывом от производства, семинарах, конференции с отрывом от производства подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении (один год как один год и шесть месяцев).

Довод представителя ответчика о том, что в соответствии с постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года №516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», периоды нахождения работника на курсах повышения квалификации подлежат исключению из специального стажа, не может быть принят судом, поскольку указанное ответчиком постановление Правительства РФ таких норм не содержит, равно как и иные акты действующего законодательства Российской Федерации в области пенсионного обеспечения граждан. 

В соответствии с п. 1 ст. 22 Федерального закона «О страховых пенсиях в Российской Федерации» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию 

С учетом изложенного по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ специальный стаж ФИО1, связанной с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения превысил 30 лет, что является основанием для признания за ним права на досрочную страховую пенсию по старости. поэтому пенсионный орган обязан назначить истцу трудовую пенсию со дня обращения.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Признать за ФИО1 право на страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения по п. 20 ч.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», засчитав в специальный стаж периоды: с 06.07.1990 года по 01.09.1990 года, с 25.03.1999 года по 09.01.2003 года, с 25.02.2002 года по 16.03.2002 года, с 30.10.2006 года по 25.11.2006 года, с 15.12.2010 года по 29.12.2010 года, с 01.09.2011 года по 12.10.2011 года, с 18.04.2016 года по 31.05.2016, с 06.02.2017 по 11.02.2017 года, с 23.04.2002 года по 25.04.2002 года, с 07.04.2003 года по 08.04.2003 года, с 16.05.2002 года по 17.05.2002 года в льготном исчислении из расчета один год работы как один и шесть месяцев. 

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г.Липецке назначить ФИО1 страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с 27.06.2017 года. 

Решение может быть обжаловано в Липецкий областной суд через Правобережный районный суд г.Липецка путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. 

Судья И.В.Москалева

Решение суда принято в окончательной форме 12.02.2018 года.