Дело № 2-4773/2023 

43RS0001-01-2023-005732-26 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Киров 27 октября 2023 года

Ленинский районный суд г. Кирова Кировской области в составе:

судьи Волкоморовой Е.А.,

при секретаре Скрябиной В.А., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Пингвин» о возмещении утраченного заработка,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «Пингвин» о возмещении утраченного заработка. В обоснование требований указал, что приказом от {Дата изъята} был принят на работу в ООО «Пингвин» в качестве комплектовщика в холодильный комплекс База Московская 98А. {Дата изъята} при исполнении трудовых обязанностей ему было причинено увечье в виде { ... }. Причиной несчастного случая, согласно акту от {Дата изъята} Госинспекции труда в Кировской области стало грубое нарушение ООО «Пингвин» трудового законодательства. При причинении гражданину увечья, ему подлежит возмещению утраченный заработок. Заключением МСЭ-2009 {Номер изъят} от {Дата изъята} ФИО1 установлено 30 % утраты профессиональной трудоспособности на срок с {Дата изъята} по {Дата изъята}, ГУ КРО ФСС ФИО1 ежемесячно выплачивается страховая выплата по утрате профессиональной трудоспособности в размере 12 300,06 руб. на период с {Дата изъята} по {Дата изъята}, приказом {Номер изъят}-В назначена недополученная за период с {Дата изъята} по {Дата изъята} страховая выплата в размере 9 020,05 руб. Таким образом, сумма утраченного заработка истца за период с {Дата изъята} до {Дата изъята} состоит из суммы оплаты труда, которую истец недополучил исходя из среднемесячной заработной платы работников его квалификации и опыта, за минусом полученных согласно приказам ГУ КРО ФСС выплаты. Работодатель необоснованно допустил истца к работе, что привело к причинению ему тяжкому вреда здоровью, в результате чего не может полноценно трудиться на должностях соответствующих его квалификации (токарь 3 разряда) и опыту работы, в т.ч. в должности комплектовщика и в должности токаря. Сумма утраченного заработка истца составляет 475 839,52 руб., которую истец просит взыскать с ответчика. 

В судебное заседание представитель истца адвокат Волосенков А.Г. не явился, ранее в судебном заседании поддержал доводы иска, на удовлетворении требований настаивал. 

Представитель ответчика ООО «Пингвин» по доверенности ФИО2 в судебном заседании требования иска не признала, по основаниям, изложенным в письменном отзыве, просит в иске отказать. Пояснила, что истцом необоснованно произведен расчет размера утраченного заработка исходя из профессии токарь, тогда как у ответчика работал в должности комплектовщика в холодильном комплексе. Также в расчете применен размер выплат, установленный при 100% утрате профессиональной трудоспособности, тогда как истцу была установлена утрата профессиональной трудоспособности в размере 30 %. ОСФР по Кировской области истцу назначена и ежемесячно выплачивалась страховая выплата по утрате профессиональной способности с {Дата изъята} по {Дата изъята}, что по своей природе являлось возмещением утраченного истцом заработка. Заявляя настоящие требования, истец фактически претендует на двойное возмещение утраченного заработка, что действующим законодательством не предусмотрено. Согласно заключению ФКУ «ГБ МСЭ по Кировской области» от {Дата изъята} истцу выдана справка о возможности продолжения осуществлять трудовую деятельность по профессии комплектовщика с незначительным снижением объема профессиональной деятельности. Ответчиком предлагалось истцу продолжить трудовую деятельность в качестве комплектовщика с учетом его трудоспособности, на что поступил отказ и {Дата изъята} трудовой договор был расторгнут. 

Представитель Государственной инспекции труда по Кировской области в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом. 

Представитель третьего лица ОСФР по Кировской области в судебное заседание не явился, просит дело рассмотреть в свое отсутствие. Представлен письменный отзыв, согласно которому истцом получено обеспечение по страхованию в рамках Федерального закона от 24.07.1998г. № 125-ФЗ (оплата периода временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве, выплата ежемесячной страховой выплаты в соответствии со степенью утрать, профессиональной трудоспособности, установленной учреждением МСЭ), в связи с чем, права на возмещение заработка (на который начислены страховые взносы) за период времени нетрудоспособности и период утраты профессиональной трудоспособности, установление учреждением МСЭ, от ответчика истец не имеет, поскольку это повлечет за собой двойные выплаты, что действующим законодательством не предусмотрено. 

Суд считает возможным дело рассмотреть в отсутствие не явившихся лиц. 

Выслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 184 ТК РФ при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.

Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами.

Согласно ст. 1085 ГК РФ при причинении гражданину увечья или ином повреждении его здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь, а также дополнительно понесенные расходы, вызванные повреждением здоровья, в том числе расходы на лечение, дополнительное питание, приобретение лекарств, протезирование, посторонний уход, санаторно-курортное лечение, приобретение специальных транспортных средств, подготовку к другой профессии, если установлено, что потерпевший нуждается в этих видах помощи и ухода и не имеет права на их бесплатное получение.

В соответствии со ст. 1086 ГК РФ размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода) определяется в процентах к его среднему месячному заработку (доходу) до увечья или иного повреждения здоровья либо до утраты им трудоспособности, соответствующих степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности - степени утраты общей трудоспособности.

Согласно трудовой книжке с {Дата изъята} ФИО1 был принят на работу в ООО «Пингвин» в качестве комплектовщика в холодильный комплекс База Московская, 98А. 

ООО «Пингвин» в соответствии с действующим законодательством было осуществлено обязательное страхование истца от несчастного случая на производстве.

Правоотношения по обязательному социальному страхованию регламентируется Конституцией РФ, Федеральным законом от 16.07.1999 г. № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», Федеральным законом от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», Налоговым кодексом РФ, Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ и иными законодательными актами, принятыми в их развитие.

В виде возмещения вреда, причиненного в результате наступления страхового случая (несчастного случая на производстве или профессионального заболевания), жизни и здоровью застрахованным или лицам, имеющим на это право по нормам ст. 8 Федерального закона № 125-ФЗ предусмотрены следующие виды обеспечения по страхованию: 1. в виде пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем и выплачиваемого за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; 2. в виде страховых выплат: единовременной страховой выплаты застрахованному или лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти; ежемесячных страховых выплат застрахованному либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти; 3. в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая.

Таким образом, ОСФР по Кировской области осуществляет обеспечение по страхованию застрахованных лиц и лиц, имеющих на это право по нормам Федеральных законов № 255-ФЗ и № 125-ФЗ.

Для целей Федерального закона № 125-ФЗ используются основные понятия, определенные в ст. 3 данного закона, в том числе - заработок застрахованного - это все виды выплат и иных вознаграждений (как по основному месту работы, так и по совместительству), начисленных в пользу застрахованного в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых являются выполнение работ и (или) оказание услуг, договора авторского заказа, если в соответствии с указанными договорами заказчик обязан уплачивать страховщику- страховые взносы, и включаемых в базу для начисления страховых взносов в соответствии со статьей 20.1 настоящего Федерального закона.

В соответствии со ст. 9 Федерального закона № 125-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка, исчисленного в соответствии с Федеральным законом № 255-ФЗ.

В соответствии со ст. 14 Федерального закона № 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

В случае если застрахованное лицо в расчетном периоде не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за этот период, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица.

В средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие по временной нетрудоспособности, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Средний дневной заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, определяется путем деления суммы начисленного заработка за расчетный период на 730.

Размер пособия по временной нетрудоспособности определяется путем умножения размера дневного пособия на число календарных дней, приходящихся на период временной нетрудоспособности.

Таким образом, пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве является возмещением 100 % среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности (ст. 9 Федерального закона № 125-ФЗ, ст.14 Федерального закона № 255- ФЗ, ст. 1 Федерального закона № 165-ФЗ).

В соответствии со ст. 7 Федерального закона № 125-ФЗ право застрахованных на обеспечение по страхованию возникает со дня наступления страхового случая.

Размер ежемесячной страховой выплаты определяется в соответствии со ст. 12 Федерального закона № 125-ФЗ, как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

В соответствии с п.п. 1 и 3 ст. 10 Федерального закона № 125-ФЗ единовременные страховые выплаты и ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются застрахованному, если по заключению медико-социальной экспертизы результатом наступления страхового случая стала утрата им профессиональной трудоспособности: ежемесячные страховые выплаты выплачиваются застрахованным в течение всего периода стойкой утраты им профессиональной трудоспособности.

Согласно п. 3 ст. 15 Федерального закона № 125-ФЗ ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются застрахованному за весь период утраты им профессиональной трудоспособности с того дня, с которого учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт утраты застрахованным профессиональной трудоспособности, исключая период, за который застрахованному было назначено пособие по временной нетрудоспособности.

Согласно Акту № 1 от {Дата изъята} ФИО1 повредил здоровье вследствие несчастного случая на производстве, произошедшего {Дата изъята} в период работы в ООО «Пингвин» по профессии комплектовщик.

На основании п. 1 ст. 11 Федерального закона № 165-ФЗ комиссией ОСФР по Кировской области проведена экспертиза несчастного случая, произошедшего {Дата изъята} с ФИО1, по результатам которой произошедший случай квалифицирован как страхового (заключение {Номер изъят}).

Согласно справке серии МСЭ-2009 {Номер изъят} от {Дата изъята}, выданной Бюро №11 - филиал ФКУ «ГБ МСЭ по Кировской области» Минтруда России процент утраты профессиональной трудоспособности ФИО1 был установлен в размере 30% на период с {Дата изъята} до {Дата изъята}, справкой серии МСЭ-2009 {Номер изъят} от {Дата изъята}, продлен на период с {Дата изъята} до {Дата изъята}.

Обращаясь в суд с заявленными требованиями, истец просит взыскать с ответчика утраченный заработок согласно полученному профессиональному образованию (диплом серии А {Номер изъят} ) по профессии «токарь». 

Согласно сведений ОСФР по Кировской области ФИО1 было начислено пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в сумме 167 676,60 руб., из которых выплачено пособие 145 878,60 руб., удержано НДФЛ - 21 798 руб. за период с {Дата изъята} по {Дата изъята}, а также оплачена медицинская помощь, оказанная после произошедшего тяжелого несчастного случая на производстве, в сумме 86 117,40 руб., на основании договора от {Дата изъята} {Номер изъят} с КОГБУЗ «Кировский клинико-диагностический центр», договоров от {Дата изъята} {Номер изъят}, {Номер изъят}, {Номер изъят} с КОГБУЗ «Кировская клиническая офтальмологическая больница».

{Дата изъята} ФИО1 обратился в ОСФР по Кировской области с заявлениями о назначении страховых выплат. Приказами ОСФР по Кировской области от {Дата изъята} {Номер изъят}-В и {Номер изъят}-В ФИО1 назначена единовременная страховая выплата в сумме 40 614,42 руб. и ежемесячная страховая выплата в размере 12 300,06 руб. соответственно.

В {Дата изъята} ОСФР по Кировской области осуществлена индексация ежемесячной страховой выплаты в соответствии с законодательством РФ и размер ежемесячной страховой выплаты составил 13 763,77 руб., что подтверждено выпиской из приказа от {Дата изъята} {Номер изъят}-В.

ФКУ «ГБ МСЭ по Кировской области» Минтруда России Бюро №11 – филиал «ГБ МСЭ по Кировской области» Минтруда России разработаны: Программа реабилитации пострадавшего {Номер изъят} от {Дата изъята} к протоколу проведения МСЭ гражданина от {Дата изъята} {Номер изъят}, которой на период с {Дата изъята} по {Дата изъята} установлена нуждаемость: 1) в лекарственных средствах; 2) в санаторно-курортном лечении, профиль: болезни глаза и его придаточного аппарата - 1 раз в год, любой сезон.

Программа реабилитации пострадавшего {Номер изъят} от {Дата изъята}, которой на период с {Дата изъята} по {Дата изъята} установлена нуждаемость: 1) в лекарственных средствах; 2) в санаторно-курортном лечении, профиль: болезни глаза и его придаточного аппарата -1 раз в год, любой сезон.

Заключение об условиях, при которых возможно продолжение выполнения профессиональной деятельности пострадавшим: невозможность продолжения выполнения профессиональной деятельности.

Прогнозируемый результат проведения реабилитационных мероприятий: частичное достижение компенсации утраченных функций организма, обусловленных несчастным случаем на производстве.

Согласно ст. 15 Федерального закона № 125-ФЗ назначение и выплата обеспечения по страхованию осуществляется страховщиком на основании заявления на получение обеспечения по страхованию застрахованного. Днем обращения за обеспечением по страхованию считается день подачи страховщику застрахованным заявления на получение обеспечения по страхованию.

Согласно ст. 1072 ГК РФ юридическое лицо или гражданин, застраховавшие свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего (статья 931, пункт 1 статьи 935), в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред, возмещают разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу о том, что истцом получено обеспечение по страхованию в рамках ФЗ № 125 от 24.07.1998, в связи с чем, право на возмещение заработка (на который начислены страховые взносы) за период временной нетрудоспособности и период утраты профессиональной трудоспособности, ФИО1 не имеет, поскольку это повлечет двойные выплаты, что действующим законодательством не предусмотрено. 

Также суд находит обоснованными доводы ответчика о неверном расчете истца размера утраченного заработка, исходя из полученной профессии «токарь», что противоречит положениям ст. 1086 ГК РФ, поскольку истец был трудоустроен в должности комплектовщика в холодильном комплексе.

При указанных обстоятельствах требования иска подлежат отклонению.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 198, 199 ГПК РФ, суд 

Р Е Ш И Л:

ФИО1 в удовлетворении исковых требований о взыскании с ООО «Пингвин» утраченного заработка за период с {Дата изъята} по {Дата изъята} в размере 475 839,52 руб. – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кировский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме. 

Мотивированное решение изготовлено 03 ноября 2023 года.

Судья Волкоморова Е.А.