Дело № 2-113/2025

УИД 60RS0012-01-2025-000098-44

Мотивированное 

решение

 изготовлено 25 марта 2025 года

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

24 марта 2025 года г. Невель Псковской области 

Невельский районный суд Псковской области в составе: председательствующего судьи Гутовской Е.В.,

при секретаре Струковой И.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Псковской области об обязании включить в страховой стаж периоды работы для назначения страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в Невельский районный суд Псковской области с иском к ОСФР по Псковской области об обязании включить в страховой стаж, необходимый для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в колхозе «**», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в **, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АО «**».

Иск обоснован тем, что ответчик, завершив работы по учету пенсионных прав истца, уведомил его о назначении пенсии на общих основаниях (по достижению возраста 65 лет) предположительно, ДД.ММ.ГГГГ. Отказ ОСФР по Псковской области по разным причинам включить указанные периоды трудовой деятельности в страховой стаж ФИО1 скажется на размере его страховой пенсии. Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в колхозе «**» не включен по причине отсутствия записи о работе в трудовой книжке колхозника. Указывает, что работа в спорный период подтверждается архивными данными о начислении заработной платы. Полагает, что в соответствии с п.65 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года № 1015, в случае если в представленном документе о периодах работы и (или) иной деятельности указаны только годы без обозначения точных дат, за дату принимается 1 июля соответствующего года, если не указано число месяца, то таковым считается 15-е число соответствующего месяца. Следуя указанному правилу, просит включить период работы, указанный в архивной справке в месяцах – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Причиной отказа во включении в страховой стаж периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в **, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АО «**» является то, что в трудовой книжке не читаются печати, заверяющие записи. Истец указывает, что в его случае печати в трудовой книжке имеются, но по истечении времени они перестали читаться (наличие печати просматривается, но ее текст утрачен). Полагает, что в отсутствие доказательств, что указанные записи в трудовой книжке являются недостоверными, при наличии трудовых отношений между ФИО1, ФИО2 и ФИО3 «**» (которые в настоящее время прекратили хозяйственную деятельность) в спорные периоды, указанное не может являться причиной нарушения прав истца на достойное пенсионное обеспечение по достижению установленного возраста.

Истец ФИО1 в судебном заседании поддержал заявленные требования и просил их удовлетворить. 

Представитель ответчика ФИО4 в ходе судебного заседания иск не признала по изложенным в уведомлении от ДД.ММ.ГГГГ, возражении на исковое заявление основаниям. В письменном возражении на исковое заявление указано, что период работы в колхозе «**» не учтен в стаж, так как отсутствует запись в трудовой книжке, в архивной справке имя и отчество указаны инициалами, отсутствует дата рождения; работа в ** и в АО «**» не учтена в стаж, так как не читается печать в трудовой книжке, документы в архив не поступали, дополнительных документов не представлено.

Выслушав стороны, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд пришел к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон №400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 года.

Согласно ч.1 ст.4 указанного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет (ч.1 ст.8 Федерального закона № 400-ФЗ).

Согласно ч.3 ст.8 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Согласно ч.ч.1, 3 ст.14 Федерального закона №400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. 

В соответствии с ч.4 ст.14 Федерального закона №400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Во исполнение приведенной нормы закона постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года №1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила № 1015).

Пунктом 11 Правил №1015 установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно п. 36 Порядка ведения и хранения трудовых книжек, утвержденного Приказом Минтруда России от 19.05.2021 №320н при увольнении работника (прекращении трудового договора) записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы у данного работодателя, заверяются подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, печатью работодателя (кадровой службы) (при наличии печатей). Аналогичное положение о заверении подписью руководителя предприятия, учреждения, организации или специально уполномоченного им лица и печатью всех записей о работе, награждениях и поощрениях, внесенных в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, в учреждении, организации было предусмотрено Постановлением Совмина СССР и ВЦСПС от 06.09.1973 №656 (ред. от 15.08.1990) «О трудовых книжках рабочих и служащих», действовавшим на момент выполнения записей о спорных периодах работы истца.

Из материалов дела следует, что истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования, однако все спорные периоды имели место до такой регистрации. По имеющимся сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица истец имеет стаж, учитываемый для целей назначения пенсии, 36 лет 4 месяца 2 дня. 

Уведомлением от ДД.ММ.ГГГГ №** ОСФР по Псковской области сообщило ФИО1, что по результатам оценки представленных ФИО1, а также поступивших на запросы сведений (документов, справок) спорные периоды не включены в индивидуальный лицевой счет истца и не могут быть учтены при определении права и размера на назначение страховой пенсии. Период с ДД.ММ.ГГГГ по июль 1980 года не включен в связи с отсутствием записи о стаже в трудовой книжке. В архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ ** отсутствует расшифровка инициалов, нет даты рождения, сведений о принятии на работу (в члены колхоза) не обнаружено. Периоды работы в ** с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АО «**» не включены в связи с тем, что печати в трудовой книжке не читаются. Согласно архивных справок документы указанных организаций на хранение не поступали. Согласно п.60 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий от ДД.ММ.ГГГГ ** записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

Трудовая книжка колхозника ФИО1 **) имеет дату заполнения ДД.ММ.ГГГГ. Запись под ** раздела «Членство в колхозе» от ДД.ММ.ГГГГ - принят в члены колхоза «**» Невельского района Псковской области на основании Приказа ** от ДД.ММ.ГГГГ); ДД.ММ.ГГГГ выбыл из членов колхоза согласно поданного заявления (Приказ ** от ДД.ММ.ГГГГ). В разделе «Сведения о работе» имеются записи №** и 2 от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ, соответственно, о приеме на работу в качестве тракториста в колхозе «**» и выбытии с работы по ст. 31 КЗоТ РСФСР (собственное желание). 

Запись ** от ДД.ММ.ГГГГ в ** «Принят на работу грузчиком» (Приказ ** от ДД.ММ.ГГГГ). ** от ДД.ММ.ГГГГ – переведен шофёром на а/ машину ** (Приказ ** от ДД.ММ.ГГГГ); ** от ДД.ММ.ГГГГ уволен по ст. 31 КЗоТ РСФСР (собств. желанию) (Приказ ** от ДД.ММ.ГГГГ). В трудовой книжке оттиск печати имеется, текст не читаемый, в том числе, в подлиннике, представленном на обозрение суду в предварительном судебном заседании. 

Запись ** от ДД.ММ.ГГГГ в Акционерное общество «**» - принят на работу рабочим по загот. леса (Приказ **§1 от ДД.ММ.ГГГГ) ** - ДД.ММ.ГГГГ уволен с работы по ст. 33 п.4 КЗоТ РФ (за прогулы). 

В трудовой книжке по записям №**, **-** оттиски печати имеются, текст не читаемый, в том числе, в подлиннике, представленном на обозрение суду в предварительном судебном заседании.

Архивные справки ** от ДД.ММ.ГГГГ содержит информацию о колхозе «**» Изочинского сельсовета Невельского района Псковской области с ДД.ММ.ГГГГ года. На базе колхоза «**» образовано акционерное общество закрытого типа «**» на основании распоряжения Администрации ** от ДД.ММ.ГГГГ. С ДД.ММ.ГГГГ образован сельскохозяйственный производственный кооператив «**». По документам архивного фонда СХПК «**» по книгам учета расчетов по оплате труда имеется: ФИО1 (так в документе), дата рождения не указана; имеются расчеты по оплате труда, в том числе, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – ежемесячно. Согласно открытым сведениям ЕГРЮЛ деятельность СХПК «**» прекращена ДД.ММ.ГГГГ.

Документы АО «**» и ** на хранение в архив не поступали, что подтверждается архивными справками архивного отдела Администрации Невельского муниципального округа №**, ** от ДД.ММ.ГГГГ. 

Согласно выписке из ЕГРЮЛ от ДД.ММ.ГГГГ, ЗАО «**» ликвидировано по решению суда; дата прекращения – ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно копии аттестата **, выданного ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 после окончания Себежского сельского профессионально-технического училища № ** Псковской области присвоена квалификация тракторист третьего класса.

В судебном заседании свидетель ФИО5 показала, что она работала в колхозе «**» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, до момента ее трудоустройства трактористом колхоза уже работал её муж (на тот момент будущий) ФИО1 Другие работники с фамилией «Морозов» тоже работали в колхозе, но их инициалы не совпадали с инициалами истца. Он как тракторист осуществлял все виды работ, работал полное рабочее время, как и все в то время в колхозах, хотя являлся несовершеннолетним.

Свидетель М.А.С. в судебном заседании показал, что после службы в армии в ДД.ММ.ГГГГ году и до ДД.ММ.ГГГГ года он работал в колхозе «ДД.ММ.ГГГГ», был назначен бригадиром тракторной бригады. ФИО1 работал под его началом трактористом вплоть до своего увольнения. Другие лица с фамилией «Морозов» работали в колхозе, но их звали по-другому.

Свидетель К.А.И. в судебном заседании показала, что она в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ годы работала в Невельском Гортопсбыте, вначале диспетчером, потом главным бухгалтером. ФИО1 работал в этой же организации в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ годы, сначала грузчиком, затем – водителем на автомашине ЗИЛ, возил дрова, уголь. Он оформлял путевки, накладные, приносил их в бухгалтерию, поэтому она видела его на работе. В последующие периоды она также работала на этом предприятии, в ДД.ММ.ГГГГ-е годы в помещениях неоднократно возникали пожары, в которых сгорело много документов. Организация подчинялась Управлению топливной промышленности, всю отчетность сдавали в 

<

адрес>.

Свидетель С.В.А. в судебном заседании показал, что с ДД.ММ.ГГГГ работал в АО «**» водителем лесовоза. Когда он устроился в АО «**», ФИО1 уже работал вальщиком леса и трелевщиком в этой же организации, практически они работали в одной бригаде, на работу ходили ежедневно. Уволился ФИО1 раньше, причина увольнения свидетелю неизвестна, прогулов у них не было, можно было отпроситься у начальника в отгул.

Периоды работы свидетелей, указанные ими, подтверждены копиями их трудовых книжек.

Таким образом, суд полагает установленным, что ФИО1 осуществлял трудовую деятельность в спорные периоды на должностях, указанных в его трудовой книжке, что дополнительно подтверждено по колхозу «**» - архивной справкой о начислении заработной платы, показаниями свидетелей М.Л.В., М.А.С., по ** – показаниями свидетеля К.А.И., по АО «**» - показаниями свидетеля С.В.А.

Записи в трудовой книжке о работе истца в спорные периоды (1-2, 7-9, 12-13) не содержат никаких исправлений, заверены оттисками печатей организаций и подписями руководителей, указаны реквизиты приказов как о приеме на работу, так и об увольнении, на основании которых внесены данные записи. При этом оснований полагать, что данные записи содержат неправильные или неточные сведения, являются недостоверными, не имеется. Плохо читаемые оттиски печати в трудовой книжке не могут создавать для истца неблагоприятные последствия в виде отказа во включении спорных периодов работы в страховой стаж.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 удовлетворить.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Псковской области, **, включить ФИО1, **, в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в колхозе «**»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в **; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в АО «**».

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Псковский областной суд через Невельский районный суд Псковской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Е.В. Гутовская