ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

02 октября 2024 года город Нижний Новгород

Московский районный суд г. Н. Новгорода в составе: председательствующего судьи Лопатиной И.В., при помощнике судьи Самойловой О.В., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ПАО «Завод «Красное Сормово» к ФИО1 о возмещении затрат по ученическому договору,

УСТАНОВИЛ:

ПАО «Завод «Красное Сормово» обратилось в суд с иском к ФИО2, указывая, что 18.01.2021 года между ПАО «Завод «Красное Сормово» (Работодатель) и ответчиком (Работник) был заключен ученический договор *. Указанный ученический договор является дополнением к трудовому договору * от 18.01.2021 года.

В соответствии с п. 1.1 вышеуказанного ученического договора работодатель был обязан с отрывом от работы за свой счет обучить работника профессии рубщик судовой со сроком обучения 6 недель.

Согласно п. 1.3 ученического договора стоимость затрат на обучение ответчика вместе с выплатой стипендии составила 32911,00 руб.

В соответствии с пунктом 1.4 ученического договора работник обязуется отработать на предприятии по полученной профессии не менее 2-х лет.

Истцом в полном объеме были исполнены обязательства по ученическому договору, ответчиком получена профессия - рубщик судовой, присвоен третий разряд по профессии.

Приказом * от 01.04.2021 года ФИО1 был переведен на должность рубщик судовой.

Не отработав на предприятии 2-х лет после окончания учебы, ФИО1 уволился ЧЧ*ММ*ГГ* (приказ о прекращении (расторжении) трудового договора * от ЧЧ*ММ*ГГ*). Таким образом, ФИО1 отработал 475 дней.

При увольнении ФИО1 денежные средства, затраченные на его обучение, пересчитанные работодателем, пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени в сумме - 11496,31 руб., возвращать отказался, о чем ЧЧ*ММ*ГГ* был составлен акт об отказе возвращения денежных средств, затраченных на обучение.

ЧЧ*ММ*ГГ* ответчику была направлена претензия о возмещении стоимости расходов в связи с ученичеством.

Однако ответчик проигнорировал требование истца и до настоящего времени не возместил затраты в сумме—11496,31 руб.

Истец просит взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по ученическому договору в сумме - 11496 рублей 31 копейку, расходы по оплате госпошлины 400 руб.

Представитель истца в суд не явился, о месте и времени проведения судебного заседания извещен надлежащим образом, представил письменное заявление о рассмотрении дела в свое отсутствие.

Ответчик ФИО1 в суд не явился, о месте и времени проведения судебного заседания извещена надлежащим образом, кроме того информация о дате и времени судебного заседания размещена на официальном интернет-сайте Московского районного суда г.Нижнего Новгорода - http://moskovsky.nnov.sudrf.ru/. 

По смыслу ст. 14 Международного пакта о гражданских и политических правах лицо само определяет объем своих прав и обязанностей в гражданском процессе. Лицо, определив свои права, реализует их по своему усмотрению.

В соответствии с положениями статьи 233 Гражданского процессуального кодекса РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

Согласно ст. 35 Гражданского процессуального кодекса РФ, лица, участвующие в деле, должны добросовестно пользоваться всеми принадлежащими им процессуальными правами.

Согласно ст. 165.1 ГК РФ заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю.

Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.

В силу п.68 Постановления Пленума Верховного Суда № 25 от 23.06.2015г. «О применении судами некоторых положений раздела I части Гражданского кодекса Российской Федерации» статья 165.1 ГК РФ подлежит применению также к судебным извещениям и вызовам, если гражданским процессуальным или арбитражным процессуальным законодательством не предусмотрено иное.

Суд считает, что нежелание ответчика непосредственно являться в суд для участия в судебном заседании, свидетельствует о его уклонении от участия в состязательном процессе, и не может влечь неблагоприятные последствия для суда. 

Суд, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон, в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 199 Трудового кодекса РФ одним из обязательных требований к содержанию ученического договора является условие об обязанности работника пройти обучение и в соответствии с полученной профессией, специальностью, квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного ученическим договором.

В соответствии с п. 2 ст. 207 ТК РФ, в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В силу ст. 249 ТК РФ, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Ученический договор заключается на срок, необходимый для получения данной квалификации (часть первая статьи 200 Трудового кодекса Российской Федерации).

Судом установлено, что ЧЧ*ММ*ГГ* между ПАО «Завод «Красное Сормово» (Работодатель) и ответчиком (Работник) был заключен ученический договор *. Указанный ученический договор является дополнением к трудовому договору * от ЧЧ*ММ*ГГ*.

В соответствии с п. 1.1 вышеуказанного ученического договора работодатель был обязан с отрывом от работы за свой счет обучить работника профессии рубщик судовой со сроком обучения 6 недель.

Согласно п. 1.3 ученического договора стоимость затрат на обучение ответчика вместе с выплатой стипендии составила 32911,00 руб.

В соответствии с пунктом 1.4 ученического договора работник обязуется отработать на предприятии по полученной профессии не менее 2-х лет.

Пунктом 3.2 ученического договора предусмотрено, что в случае расторжения трудового договора по инициативе Работника ст. 80 ТК РФ, Работник обязан возвратить Работодателю полученную за время ученичества стипендию и возместить другие понесенные Работодателем расходы, связанные с прохождением процесса обучения профессии, в размере пропорциональном отработанному времени.

Ответчик добровольно принял на себя обязанность в случае невыполнения условий договора возместить работодателю в установленном порядке средства, затраченные на его обучение за время ученичества, о чем свидетельствует подписание им договора.

Истцом в полном объеме были исполнены обязательства по ученическому договору, ответчиком получена профессия - рубщик судовой, присвоен третий разряд по профессии.

Приказом * от ЧЧ*ММ*ГГ* ФИО1 был переведен на должность рубщик судовой.

Не отработав на предприятии 2-х лет после окончания учебы, ФИО1 уволился ЧЧ*ММ*ГГ* (приказ о прекращении (расторжении) трудового договора * от ЧЧ*ММ*ГГ*). Таким образом, ФИО1 отработал 475 дней.

Исходя из изложенных обстоятельств, ФИО1 не отработал на предприятии – 255 дней. Расчет суммы, подлежащей возврату, следующий: Формула расчета: Сумма учен, договора ( сумма затрат на обучение)* (кол, дней за 2 года- кол, дней отраб.) Кол. дней за 2 года Расчет: (32911,00*(73О-475))/73О= 11496,31 руб.- сумма денежных средств, затраченных на обучение ответчика, пересчитанные работодателем, пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени

При увольнении ФИО1 денежные средства, затраченные на его обучение, пересчитанные работодателем, пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени в сумме - 11496,31 руб., возвращать отказался, о чем ЧЧ*ММ*ГГ* был составлен акт об отказе возвращения денежных средств, затраченных на обучение.

ЧЧ*ММ*ГГ* ответчику была направлена претензия о возмещении стоимости расходов в связи с ученичеством.

Однако ответчик проигнорировал требование истца и до настоящего времени не возместил затраты в сумме—11496,31 руб.

Таким образом, ФИО1 проработал в ПАО «Завод «Красное Сормово» менее 2- х лет, то есть не выполнил принятое на себя обязательство, в этой связи у него возникла обязанность по возмещению понесенных работодателем расходов на ее обучение и выплаченной стипендии в размере 11496,31 руб. пропорционально не отработанному времени.

Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных ч. 2 ст. 96 настоящего Кодекса. Судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований. 

Истцом произведена оплата государственной пошлины в сумме 400 руб., что подтверждается платежным поручением. Уплаченная истцом госпошлина подлежит возмещению ответчиком.

Руководствуясь ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ПАО «Завод «Красное Сормово» к ФИО1 о возмещении затрат по ученическому договору удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 (паспорт * выдан ЧЧ*ММ*ГГ* в пользу ПАО «Завод «Красное Сормово» (ИНН: *) задолженность по ученическому договору * от ЧЧ*ММ*ГГ* года в размере 11496,31 руб., расходы по оплате госпошлины 400 руб., а всего 11896 (одиннадцать тысяч восемьсот девяносто шесть) руб. 31 коп.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Лопатина И.В.

Решение в окончательной форме изготовлено ЧЧ*ММ*ГГ*г. Решение в окончательной форме принято ЧЧ*ММ*ГГ*