РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации 

от 15 декабря 2017 г. № 2-1741/2017

Северский городской суд Томской области в составе:

председательствующего Панковой С.В.

при секретаре Лавриненко А.П.

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску ФИО1 к филиалу «Северск» ООО «Ява Строй» о взыскании задолженности по заработной плате, 

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к филиалу «Северск» ООО «Ява Строй», в котором с учетом уточнения исковых требований просила взыскать с ответчика свою пользу задолженность по заработной плате в размере 104681 руб. 67 коп. 

В обоснование иска указала, что с 26.10.2015 по 16.11.2017 она работала в филиале «Северск» ООО «Ява Строй» экономистом в период с 26.10.2015 по 17.05.2016 и бухгалтером с 18.05.2016 по 16.11.2017 по трудовому договору № ** от 26.10.2015. Оклад за период с 26.10.2015 по 17.05.2016 составлял 20000 руб., и с 18.05.2016 по 16.11.2017 – 30000 руб. 16.11.2017 трудовой договор расторгнут по соглашению сторон. 

В судебное заседание ФИО1 не явилась, представила заявление с просьбой рассмотреть дело в ее отсутствие. 

В судебное заседание представитель ответчика филиала «Северск» ООО «Ява Строй» ФИО2, действующая на основании доверенности № ** от 28.11.2017 не явилась, представила заявление, в котором исковые требования ФИО1 к филиалу «Северск» ООО «Ява Строй» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 104681 руб. 67 коп., признала в полном объеме; указала, что последствия признания иска ей разъяснены и понятны; просила дело рассмотреть в ее отсутствие.

В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Статья 236 ТК РФ предусматривает, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В судебном заседании установлено, что с 26.10.2015 по 16.11.2017 ФИО1 работала в филиале «Северск» ООО «Ява Строй» экономистом в период с 26.10.2015 по 17.05.2016 и бухгалтером с 18.05.2016 по 16.11.2017 по трудовому договору № ** от 26.10.2015. Оклад за период с 26.10.2015 по 17.05.2016 составлял 20000 руб., и с 18.05.2016 по 16.11.2017 – 30000 руб. 

16.11.2017 трудовой договор № ** от 26.10.2015 заключенный между ФИО1 и филиалом «Северск» ООО «Ява Строй» расторгнут по соглашению сторон. 

В силу ст. 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) ответчик вправе признать иск.

В соответствии со ст. 173 ГПК РФ, при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Согласно ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска ответчиком и принятие его судом.

Представитель ответчика исковые требования признала полностью, признание иска выражено ею добровольно, осознанно, без принуждения, оно не противоречит закону и не нарушает охраняемые законом интересы других лиц. В связи с чем, суд принимает признание иска ответчиком и считает возможным удовлетворить исковые требования. 

В соответствии с ч. 1 ст. 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. 

Согласно ч. 1 ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. 

В силу ч. 1 ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Подпунктом 1 п. 1 ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации установлено, что по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, при подаче искового заявления имущественного характера при цене иска от 100 001 рубля до 200 000 рублей - 3 200 рублей плюс 2 процента суммы, превышающей 100 000 рублей.

В соответствии с подп. 1 п. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации, от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, освобождаются истцы - по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений.

Учитывая, что ФИО1 на основании подп. 9 п. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации (далее НК РФ) освобождена от уплаты государственной пошлины при обращении в суд с исковым заявлением, суд в соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ, подп. 1 п. 1 ст. 333.19 НК РФ считает необходимым взыскать с ответчика в доход бюджета муниципального образования ЗАТО Северск Томской области государственную пошлину в размере 3293 руб. 63 коп.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 173, 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования удовлетворить.

Взыскать с филиала «Северск» ООО «Ява Строй» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере 104681 руб. 67 коп. 

Взыскать с филиала «Северск» ООО «Ява Строй» в бюджет муниципального образования ЗАТО Северск Томской области государственную пошлину в размере 3293 руб. 63 коп.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Томский областной суд через Северский городской суд Томской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме. 

Председательствующий: С.В. Панкова