Дело № 2-1028/2017

З А О Ч Н О Е 

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 мая 2017 года г. Кострома

Ленинский районный суд г. Костромы в составе:

председательствующего судьи Спицыной О.А.

при секретаре Юрчак Д.А.,

с участием истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Инфосеть» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «Инфосеть» о взыскании заработной платы, процентов за задержку выплат, компенсации морального вреда. Требования мотивировал тем, что 01 июня 2016 года был принят на работу в обособленное подразделение г. Костромы ООО «Инфосеть» в должности мастера с окладом 

<

данные изъяты> рублей, трудовой договор работодатель на руки ему не выдал. Заработная плата перечислялась на расчетный счет в банке ВТБ 24, открытый на его имя. 21 февраля 2017 года в соответствии со ст. 80 ТК РФ он подал заявление на увольнение по собственному желанию, которое было принято работодателем и 28 февраля 2017 года он прекратил трудовую деятельность. На момент его увольнения ООО «Инфосеть» имело перед ним задолженность по заработной плате в общей сумме 135 100 рублей: за июнь, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь 2016 года и за январь-февраль 2017 года. 15 марта 2017 года он направить в адрес ответчика претензию о выплате задолженности, на которую до сих пор ответа не получил, долг не погашен. Со ссылкой на ст.ст. 22, 136, 140, 236 ТК РФ истец просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за 7 месяцев 135 000 рублей, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы 20 240,68 руб. 19 коп., компенсацию морального вреда 13 510 рублей.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал в части взыскания задолженности по заработной плате в сумме 135 100 рублей, в остальной части (денежная компенсация, моральный вред) иск не поддержал.

Представитель ответчика ООО «Инфосеть» извещен о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, в суд не вился, ходатайств, возражений не представил.

Дело рассмотрено в отсутствие ответчика, в порядке заочного судопроизводства.

Выслушав доводы истца, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

Согласно ч. 3 статьи 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд.

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан: выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Судом установлено, что истец ФИО1 являлся работником ООО “ИНФОСЕТЬ”, занимал должность мастера, с окладом 

<

данные изъяты> рублей, что подтверждается приказом о приеме работника на работу от 01 июня 2016 года

Как указал истец ФИО1, он был уволен из ООО «ИНФОСЕТЬ» 28 февраля 2017 года. Данное обстоятельство документально не подтверждено, при этом, возражений от ответчика по данному обстоятельству не поступило.

Как следует из претензии, направленной от имени ФИО1 в адрес ООО «ИНФОСЕТЬ», за работодателем на момент увольнения имелась задолженность по заработной плате 135 100 рублей за период: июнь, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь 2016 года, январь-февраль 2017 года.

Из выписки по лицевому счету, открытому на имя ФИО1, и на который происходили перечисления заработной платы, не усматривается выплат за данный период времени.

Ответчик, извещенный о судебном разбирательстве и получивший исковое заявление, ко дню рассмотрения дела возражений относительно факта наличия задолженности и ее размера возражений не представил.

При таких обстоятельствах, требования истца о взыскании задолженности по заработной плате в общей в сумме 135 100 руб. подлежат удовлетворению.

В силу п. 1 ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

С ответчика ООО “ИНФОСЕТЬ” подлежит взысканию в доход бюджета муниципального образования г/о г. Кострома государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, в сумме 3 902 руб.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к ООО «Инфосеть» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

Взыскать с ООО «Инфосеть» в пользу ФИО1 заработную плату в сумме 135 100 (сто тридцать пять тысяч сто) рублей.

Взыскать с ООО «Инфосеть» в доход бюджета муниципального образования г/о г.Кострома государственную пошлину в сумме 3 902 (три тысячи девятьсот два) рубля.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья О.А.Спицына

Мотивированное решение изготовлено dd/mm/yy