62RS0№-47

2 – 1072/21

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 июля 2021 года г. Рязань

Железнодорожный районный суд г. Рязани в составе судьи Царьковой Т.А., 

при помощнике судьи Бухановой А.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в здании суда дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Рязани о досрочном назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ - УПФ РФ в г.Рязани о досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Заявленные требования обосновала тем, что 19.11.2020 г. она обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с длительным осуществлением педагогической деятельности. 

Решением от 30.11.2020 г. ответчик отказал в досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимого стажа работы. 

Истица считает указанное решение незаконным и необоснованным. 

Полагает, что ответчик незаконно не включил в ее стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы с 06.06.1994 г. по 14.06.1994 г. в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты>, с 15.06.1994 г. по 01.08.1995 г. - в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты>, с 08.09.1995 г. по 29.08.1997 г. - в должности музыкального работника и руководителя физического воспитания в детском саду № г. Рязани.

С учетом уточнения исковых требований, принятых к производству суда в порядке ст. 39 ГПК РФ, просит суд признать незаконным решение ГУ - УПФ РФ в г. Рязани от 30.11.2020 г. в части невключения стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов ее работы с 06.06.1994 г. по 14.06.1994 г. в должности музыкального руководителя в Муниципальном дошкольном учреждении № 87 г. Златоуст, с 15.06.1994 г. по 01.08.1995 г. - в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты>, с 08.09.1995 г. по 29.08.1997 г. - в должности музыкального работника и руководителя физического воспитания в детском саду № г. Рязани. Обязать ответчика включить в ее стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости вышеуказанные периоды работы, признать за ней право на досрочную страховую пенсию по старости с 19.11.2020 г. 

Определениями суда от 05.04.2021 г. и от 08.07.2021 г. к участию в деле в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечены ГУ - ОПФ РФ по Рязанской области и Управление образования и молодежной политики администрации г. Рязани, соответственно.

В судебном заседании истица и ее представитель заявленные требования поддержали по основаниям, изложенным в иске. Пояснили, что периоды работы истицы в 

<

данные изъяты> которое в дальнейшем стало называться 

<

данные изъяты> подлежит включению в ее льготный стаж, поскольку указанное учреждение фактически являлось детским садом и в период с 15.06.1994 г. по 01.08.1995 г. истица вырабатывала в полном объеме норму рабочего времени. Также подлежит зачету в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, период работы с 08.09.1995 г. по 29.08.1997 г., поскольку истица осуществляла педагогическую деятельность в детском саду № г. Рязани в должности музыкального руководителя на 0,75 ставки и в должности руководителя физического воспитания на 0,25 ставки, то есть общая норма выработки рабочего времени составляла полную ставку. Одновременно просили не рассматривать требование о возложении на ответчика обязанности по назначению истице досрочной страховой пенсии по старости с 19.11.2020 г., изложенное в первоначальном иске.

Представитель ответчика ГУ - УПФР в г. Рязани и третьего лица ГУ - ОПФ РФ по Рязанской области исковые требования не признал. Пояснил, что спорные периоды работы истицы не могут быть включены в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, по основаниям, изложенным в решении ответчика об отказе в установлении истице пенсии. Просил суд в удовлетворении исковых требований отказать.

Представитель третьего лица Управления образования и молодежной политики администрации г. Рязани в судебное заседание не явился, представил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие.

Выслушав объяснения истицы и ее представителя, представителя ответчика и третьего лица ГУ - ОПФ РФ по Рязанской области, показания свидетеля ФИО3, проверив материалы дела, суд считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии устанавливаются вступившим в силу с 01.01.2015 года Федеральным законом от 28.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон "О страховых пенсиях").

Право на страховую пенсию по старости, как предусмотрено ч. 1 ст. 8 Федерального закона "О страховых пенсиях", имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (в редакции, действовавшей до 01.01.2019 года).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях".

В соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 этого Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Аналогичные положения о праве на досрочное назначение трудовой пенсии по старости были предусмотрены и ранее действовавшим Федеральным законом от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". В частности, трудовая пенсия по старости назначалась ранее достижения возраста, установленного ст. 7 этого Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста (пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

При исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу названного Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица (ч. 8 ст. 13 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Согласно ч. 2 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях", засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях").

В целях реализации положений статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято Постановление от 16.07.2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - Постановление Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 года N 665).

Подпунктом "м" п. 1 названного Постановления установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяется, в частности, список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Список от 29.10.2002 года N 781).

Пунктом 1 раздела "Наименование должностей" Списка от 29.10.2002 года N 781, подлежащего применению к спорным отношениям, предусмотрены должности музыкальный руководитель, «руководитель физического воспитания», а п. 1.8 раздела "Наименование учреждений" - «дошкольные общеобразовательные учреждения»: «детские сады всех наименований», «центр развития ребенка - детский сад», «ясли-сад (сад-ясли)», «детские ясли».

Постановлением Минтруда и социального развития РФ от 23.06.2003 года N 39 установлено тождество наименования должности "Музыкальный работник" наименованию должности "Музыкальный руководитель".

Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года N 781 (далее - Правила от 29.10.2002 года N 781), определено, что периоды выполнявшейся до 01.09.2000 года работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке от 29.10.2002 года N 781, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 01.09.2000 года - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных этими правилами.

В соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подп. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781, период работы в должности музыкального руководителя засчитываются в стаж работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), независимо от времени, когда выполнялась эта работа.

В судебном заседании установлено, что 19.11.2020 г. ФИО1 обратилась в ГУ - УПФР в г. Рязани с заявлением о досрочном назначении ей страховой пенсии по старости в связи с длительным осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей.

Решением № от 30.11.2020 г. ответчик отказал истице в досрочном назначении пенсии по старости в связи с отсутствием 25–ти летнего стажа педагогической деятельности.

При определении права истицы на назначение досрочной пенсии ответчик установил, что стаж ее педагогической деятельности составляет 21 год 10 месяцев 26 дней, что является недостаточным для назначения досрочного назначения пенсии по старости. 

При этом пенсионный орган исключил из периодов осуществления педагогической деятельности истицы периоды ее работы с 06.06.1994 г. по 14.06.1994 г. в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты> так как указанное учреждение не поименовано Списками, работа в которых подлежит зачету в специальный стаж для назначения досрочной пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей и не подтверждена норма рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы; с 15.06.1994 г. по 01.08.1995 г. - в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты> так как не подтверждена норма рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы; с 08.09.1995 г. по 29.08.1997 г. в должности музыкального работника на 0,75 в детском саду № г. Рязани, ввиду того, что истицей не выполнена норма рабочего времени, установленной за ставку заработной платы. 

Указанные обстоятельства подтверждаются решением ГУ - УПФР в г. Рязани № от 30.11.2020 г.

Одновременно судом установлено, что истица работала в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты> с 06.06.1994 г. по 14.06.1994 г., а после переименования учреждения с 15.06.1994 г. по 01.08.1995 г. - в той же должности в 

<

данные изъяты> 

Указанное учреждение функционирует с 1969 г. Изначально оно являлось 

<

данные изъяты> 

На основании постановления главы г. Златоуста № от 07.12.1993 г. оно переименовано в 

<

данные изъяты>. На основании постановления главы г. Златоуста № от 30.06.1994 г. и приказа ГорУО № от 15.06.1994 г. - в 

<

данные изъяты> На основании постановления главы г. Златоуста № № от 30.03.1998 г. - в 

<

данные изъяты>. На основании распоряжения главы Златоустовского городского округа № от 20.03.2007 г. - в 

<

данные изъяты>. На основании распоряжения главы Златоустовского городского округа № от 10.06.2011 г. - в 

<

данные изъяты> На основании распоряжения администрации Златоустовского городского округа № от 17.12.2012 г. - в 

<

данные изъяты> На основании распоряжения администрации Златоустовского городского округа № от 08.02.2016 г. - 

<

данные изъяты>

Указанные обстоятельства подтверждаются трудовой книжкой Шершневой (до брака ФИО9) С.И. № от 06.06.1994 г., свидетельством о заключении брака № от 01.08.2008 г., исторической справкой 

<

данные изъяты> № от 03.02.2021 г. о переименовании 

<

данные изъяты>, справкой 

<

данные изъяты> № от 03.02.2021 г.

В соответствии со ст. 12 Закона РФ «Об образовании» от 10.07.1992 №, действовавшего в спорные периоды работы истицы, образовательным является учреждение, осуществляющее образовательный процесс, то есть реализующее одну или несколько образовательных программ и (или) обеспечивающее содержание и воспитание обучающихся, воспитанников.

Согласно ст. 64 Федерального закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской федерации», дошкольное образование направлено на формирование общей культуры, развитие физических, интеллектуальных, нравственных, эстетических и личностных качеств, формирование предпосылок учебной деятельности, сохранение и укрепление здоровья детей дошкольного возраста.

Образовательные программы дошкольного образования направлены на разностороннее развитие детей дошкольного возраста с учетом их возрастных и индивидуальных особенностей, в том числе достижение детьми дошкольного возраста уровня развития, необходимого и достаточного для успешного освоения ими образовательных программ начального общего образования, на основе индивидуального подхода к детям дошкольного возраста и специфичных для детей дошкольного возраста видов деятельности.

Согласно Уставу 

<

данные изъяты> зарегистрированному решением главы администрации г. Златоуста 08.12.1993 г., данное учреждение строит работу на основе Закона «Об образовании», Временного положении о дошкольных учреждениях, обеспечивает уход и присмотр за детьми дошкольного возраста с 1 года до 7 лет, их воспитание и обучение, работает по современным программам развития ребенка, используя прогрессивные педагогически технологии. 

Целью создания учреждения является воспитание и обучение дошкольников, укрепление их здоровья, формирование здорового образа жизни, нравственных критериев и установок, отношение к миру по законам добра, правды и красоты, сохранении национальных традиций, воспитании любви к родному краю (п.п.4-6 раздела 1, п. 1 раздела 2 Устава).

Дошкольное учреждение обеспечивает уход и присмотр за детьми дошкольного возраста с 1 года до 7 лет, их воспитание и обучение.

Дошкольное учреждение имеет 1 группу раннего возраста с 12-ти часовым пребыванием и 5 групп с 12-ти часовым пребыванием, работало 5-дневную рабочую педелю круглый год с двумя выходными днями суббота и воскресенье (п.1., п. 2., п.4. раздела 2 Устава);

Дополнениями и изменениями в Устав 

<

данные изъяты>, изменено его наименование на 

<

данные изъяты> и предусмотрено, что вся его работа построена на основании Примерного положения об учреждении «Детский сад-школа», которое является учебно-воспитательным учреждением и создается в целях обеспечения оптимальных условий для воспитания и обучения детей, обеспечения преемственности в содержании и организации учебно-воспитательного процесса, эффективности использования кадрового потенциала, финансовых средств и помещений (п.4.1., 5.1. Дополнений).

Как указал Верховный Суд Российской Федерации в постановления Пленума от 11.12.2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" (п. 17), при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. При этом учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

В то же время при изменении организационно-правовой формы учреждений в случае сохранения в них прежнего характера профессиональной деятельности работников суд вправе установить тождественность должностей, работа в которых засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, тем должностям, которые установлены после такого изменения.

Анализ Устава 

<

данные изъяты> подтверждает, что деятельность указанного учреждения основана, в том числе, на Законе РФ «Об образовании», Конвенции ООН о правах ребенка, Типовом положении об образовательном учреждении для детей дошкольного и младшего школьного возраста, и направлена на реализацию общеобразовательных программ дошкольного и начального общего образования.

Исследование, анализ и оценка в совокупности правоустанавливающих документов учреждения (Устава), других письменных доказательств (сведений о переименовании учреждения, исторической справки 

<

данные изъяты> № от 03.02.2021 г., справки 

<

данные изъяты> № от 03.02.2021 г., уточняющей особый характер работы истицы), позволяют характеризовать указанное учреждение как детское дошкольное образовательное учреждение и свидетельствуют о том, что в период с 06.06.1994 г. по 14.06.1994 г. ФИО1 фактически осуществляла свою трудовую деятельность в детском дошкольном учреждении - детском саду, несмотря на иное наименование данного учреждения, указанное в ее трудовой книжке.

Суд полагает, что права работника, осуществлявшего педагогическую деятельность, на пенсионное обеспечение не могут быть поставлены в зависимость от наименования учреждения, в определенные периоды не соответствовавшего его деятельности и не предусмотренного Списками.

Одновременно судом установлено, что в периоды работы в 

<

данные изъяты> с 06.06.1994 г. по 14.06.1994 г., а после переименования - в 

<

данные изъяты> в период с 15.06.1994 г. по 01.08.1995 г. истица вырабатывала в полном объеме норму рабочего времени.

Указанные обстоятельства, кроме пояснений истицы и ее представителя, подтверждаются письменными доказательствами:

- приказом 

<

данные изъяты> № от 02.06.1994 г., согласно которому ФИО4 принята на должность музыкального руководителя на 1,5 ставки с 06.06.1994 г.;

- приказом 

<

данные изъяты> № от 05.09.1994 г. о возложении на ФИО4 дополнительных обязанностей по проведению уроков в начальной школе на 0,1 ставки учителя начальных классов;

- Уставом 

<

данные изъяты>, зарегистрированным решением главы администрации г. Златоуста 08.12.1993 г., согласно которому данное учреждение имело 1 группу раннего возраста с 12-ти часовым пребыванием и 5 групп с 12-ти часовым пребыванием, работало 5-дневную рабочую педелю круглый год с двумя выходными днями суббота и воскресенье (п. 2., п.4. раздела 2 Устава);

- графиком работы сотрудников, принятым на общем собрании трудового коллектива 

<

данные изъяты> № 02.08.1994 г, подтверждающим, что музыкальный руководитель имел ежедневную нагрузку в размере 7-8 часов;

- справкой № от 03.02.2021 г., выданной 

<

данные изъяты> согласно которой ФИО1 в период с 06.06.1994 г. по 01.08.1995 г. работала в должности музыкального руководителя с выполнением нормы рабочего времени, установленной за полную ставку заработной платы (должностного оклада).

Оценивая доводы сторон и представленные ими доказательства по правилам ст. 67 ПК РФ, суд приходит к выводу о том, что в судебном заседании нашел подтверждение факт работы ФИО1 в спорные периоды в должности музыкального руководителя в детском дошкольном учреждении, осуществлявшем образовательную деятельность для детей, - детском саду, содержанием деятельности которого за весь период существования, было воспитание и дошкольное образование детей, при этом истица выполняла норму рабочего времени, установленную за ставку заработной платы, в связи с чем, указанные периоды ее работы подлежат включению в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с длительным осуществлением педагогической деятельности.

Также судом установлено и следует из материалов дела, что в период с 08.09.1995 г. по 29.08.1997 г. истица работала в должности музыкального работника детского сада № г. Рязани на 0,75 ставки, а также в должности инструктора по физкультуре на 0,25 ставки в этом же детском саду, что подтверждается трудовой книжкой Шершневой (до брака ФИО10 С.И. № от 06.06.1994 г., свидетельством о заключении брака № от 01.08.2008 г., карточкой-справкой формы №, приказами по детскому саду № г. Рязани № от 07.09.1995 г., № от 01.09.1995 г., № от 03.07.1996 г., № от 21.08.1997 г., расчетными листками за 1995 - 1997 г.г.

31.05.1998 г. 

<

данные изъяты> ликвидировано, что подтверждается приказом Управления образования, науки и молодежи администрации г. Рязани № от 30.03.1998 г.

Из пояснений истца следует, что в указанный период она работала в должности музыкального руководителя на 0,75 ставки. В ее должностные обязанности входила подготовка учебных планов, различных утренников и мероприятий, музыкальные занятия в трех группах детей разных возрастов. В тот же период она работала на 0,25 ставки руководителем физического воспитания. В ее должностные обязанности входила разработка учебной программы, развитие физического воспитания, координации и выносливости детей. Каждый день в каждой из групп детей она проводила зарядку, два раза в неделю - занятия физкультурой, раз в неделю - аэробику. Иных работников, ответственных за физическое воспитание детей в детском саду № не было.

Из показаний допрошенного в судебном заседании свидетеля ФИО3, следует, что с 1973 года до 1998 года она работала заведующей детским садом № г. Рязани, в котором было сначала четыре, а затем три детские группы. В период с 08.09.1995 г. по 29.08.1997 г. в детском саду работала ФИО1 в должности музыкального руководителя на 0,75 ставки, а также в должности руководителя физического воспитания на 0,25 ставки. Иных работников, занимающихся творческим и физическим воспитанием детей, в детском саду не было. В каждой группе истица ежедневно проводила музыкальные занятия, праздники и различные спортивные занятия по разработанной ею программе, занималась гимнастикой, сдавала отчеты по проделанной работе. 

Свидетель предупрежден об уголовной ответственности по ст.ст. 307-308 УК РФ, не заинтересован в исходе дела. Факт их совместной работы с ФИО1 в спорный период подтверждается записями в трудовой книжке. Не доверять ее показаниям оснований не имеется.

Должностные обязанности руководителя физического воспитания определены Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 г. № 761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих».

Проанализировав объяснения сторон и оценив, представленные ими доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о том, что ФИО1, работая в должности инструктора по физическому воспитанию, фактически выполняла обязанности руководителя физического воспитания.

При изложенных данных суд приходит к выводу о том, что в спорный период ФИО1 работала на полную педагогическую ставку с полным рабочим днем, поскольку выполняла (суммарно) норму рабочего времени по должностям, которые предусмотрены Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в связи с чем, имеются правовые основания для включения периода работы истицы в детском саду № г. Рязани с 08.09.1995 г. по 29.08.1997 г. в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В судебном заседании представитель ответчика пояснил, что при условии зачета в стаж истицы спорных периодов, у нее с 19.11.2020 г. возникает право на досрочное назначение страховой пенсии. 

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, 

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Рязани о досрочном назначении страховой пенсии по старости удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Рязани от 30 ноября 2020 года в части невключения стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов ее работы с 06 июня 1994 года по 14 июня 1994 года в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты>, с 15 июня 1994 года по 01 августа 1995 года в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты> с 08 сентября 1995 года по 29 августа 1997 года в должности музыкального руководителя на 0,75 ставки и руководителя физического воспитания на 0,25 ставки в детском саду № г. Рязани.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Рязани включить в страховой стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей, периоды ее работы с 06 июня 1994 года по 14 июня 1994 года в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты> с 15 июня 1994 года по 01 августа 1995 года в должности музыкального руководителя в 

<

данные изъяты> с 08 сентября 1995 года по 29 августа 1997 года в должности музыкального руководителя на 0,75 ставки и руководителя физического воспитания на 0,25 ставки в детском саду № г. Рязани.

Признать за ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей с 19 ноября 2020 года. 

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятии решения суда в окончательной форме в судебную коллегию по гражданским делам Рязанского областного суда через Железнодорожный районный суд г. Рязани.

Судья Т.А.Царькова