Дело №2-238/2018 г.

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

29 мая 2018г. г. Беломорск

Беломорский районный суд Республики Карелия

в составе: председательствующего судьи Полузеровой С.В.,

при секретаре Весниной С.В.,

с участием истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному унитарному предприятию Республики Карелия «МОСТ» (далее – ГУП РК «МОСТ») о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, 

установил:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к ГУП РК «МОСТ» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда по тем основаниям, что ему не была выплачена заработная плата и окончательный расчет при увольнении из ГУП РК «МОСТ», с которым он состоял в трудовых отношениях с 01.06.1990 по 19.02.2018. Общая сумма задолженности составляет 130688,56 руб. Вследствие неправомерных действий ответчика ему был причинен моральный вред в размере 10000 руб. Указанную сумму задолженности по заработной плате и компенсацию морального вреда просит взыскать с ответчика. 

В судебном заседании истец исковые требования поддержал в полном объеме. 

Представитель ответчика в судебном заседании не присутствовал, извещены о слушании дела, из отзыва следует, что организация признана банкротом, открыто конкурсное производство сроком до 23.05.2017, 22.11.2017 срок конкурсного производства продлен, в настоящий момент перед истцом за предприятием числится задолженность по зарплате в общей сумме 123740,56 руб., кроме того, полагают заявленный размер морального вреда завышенным и не соответствует размеру заявленных требований, в связи с чем просят в удовлетворении иска в части выплаченных в добровольном порядке денежных средств отказать, уменьшить размер морального вреда до разумных пределов, дело рассмотреть без их участия.

Суд, заслушав истца, приходит к следующим выводам. 

Согласно выписке из ЕГРЮЛ по состоянию на 18.04.2018 ГУП РК «МОСТ» находится в стадии ликвидации, конкурсным управляющим назначен ФИО2 КВ. 

Из копии трудовой книжки ФИО1 следует, что 15.06.2016 он переведен в Беломорский дорожный участок ГУП РК «МОСТ» на должность станочника широкого профиля шестого разряда, 19.02.2018 уволен из ГУП РК «МОСТ» в связи с ликвидацией организации, что также подтверждается копией приказа ГУП РК «МОСТ» N 164 от 12.02.2018. 

Из справки ГУП РК «МОСТ» следует, что по состоянию на 19.02.2018 задолженность предприятия по выплате зарплаты ФИО1 составляет 130688,56 руб. 

Из копии расчетного листка за ноябрь 2017 следует, что в период с 26.02.2018 по 20.04.2018 ФИО1 произведена частичная выплата заработной платы в сумме 6948 руб. Согласно расчетному листку за февраль 2018 задолженность по заработной плате перед ФИО1 составляет 123740,56 руб. Из представленной истцом справки о состоянии вклада ФИО1 за период с 19.02.2018 по 28.05.2018, последнему была выплачена заработная плата за указанный период в сумме 11215,90 руб. Сведений о выплате задолженности в полном объеме в материалах дела не имеется, в связи с чем суд, с учетом частичного погашения задолженности ответчиком, приходит к выводу об удовлетворении иска в части взыскания с ответчика задолженности по зарплате в размере 119472,66 руб.Согласно ст. 237 ТК РФ в пользу истца подлежит возмещению денежная компенсация морального вреда, причиненного работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. При этом суд исходит из конкретных обстоятельств дела, объема и характера причиненных работнику нравственных страданий, степени вины работодателя. В соответствии со ст.151 ГК РФ, ст.237 ТК РФ, учитывая, что заработная плата истцу при его увольнении до настоящего времени выплачена не в полном объеме, имеются достаточные основания для взыскания в пользу истца компенсации морального вреда, заявленный размер которой суд считает необходимым снизить с учетом требований разумности и справедливости до 3 000 рублей. В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета госпошлина, от уплаты которой истец был освобожден, в размере, определенном в соответствии с п.п.1 и 3 ч.1 ст. 333.19 НК РФ. Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд решил:Исковое заявление ФИО1 удовлетворить частично.Взыскать с Государственного унитарного предприятия Республики Карелия «МОСТ» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в сумме 119 472 рубля 66 копеек, компенсацию морального вреда в размере 3 000 рублей, а всего 122472 (сто двадцать две тысячи четыреста семьдесят два) рубля 66 копеек. В удовлетворении остальной части иска отказать. Взыскать с Государственного унитарного предприятия Республики Карелия «МОСТ» государственную пошлину в доход бюджета МО «Беломорский муниципальный район в размере 3889 (три тысячи восемьсот восемьдесят девять) рублей 45 копеек. Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Беломорский районный суд в течение месяца с момента вынесения решения в окончательной форме. Судья С.В. Полузерова Решение в окончательной форме вынесено 30 мая 2018 года.