Дело № 2-1173/2021

УИД: 26RS0023-01-2021-001801-85

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

09 июля 2021 года город Минеральные Воды 

Минераловодский городской суд Ставропольского края в составе:

председательствующего судьи Драчевой О.С.,

при секретаре Лукьяница И.И.,

с участием истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Минераловодской таможне о признании действий незаконными, возложении обязанности устранить нарушения, взыскании компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Минераловодской таможне о признании действий незаконными, возложении обязанности устранить нарушения, взыскании компенсации морального вреда, в обоснование которого указала, что она, ФИО1, являлась сотрудником Минераловодской таможни в период с 21 июня 2019 года по 6 августа 2020 года.

Согласно части 1 статьи 8 Федерального закона от 21 июля 1997 года № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации», граждане при поступлении на службу в таможенный орган, а также сотрудники таможенного органа в соответствии с законодательством Российской Федерации ежегодно не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным, представляют начальнику таможенного органа сведения о походах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в порядке, установленном Президентом Российской Федерации.

Исходя из содержания писем Минераловодской таможни .............. от 03.11.2020 и .............. от 09.03.2021, в соответствии с приказом Минераловодской таможни от 18.05.2020 .............. «О проведении проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» в отношении нее была назначена и проведена проверка в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению утвержденным Указом Президента РФ. Приказ о проведении проверки и иные документы, подтверждающие неправомерные действия Минераловодской таможни назначению и проведению проверки, также были приобщены к материалам ее личного дела.

Указанная проверка была проведена в нарушение Указа Президента РФ № 272 от 17 апреля 2020 года, согласно которому сведения о доходах, расходах, об обязательствах имущественного характера за отчетный период с 1 января по 31 декабря 2019 года, срок подачи которых предусмотрен нормативными актами Президента Российской Федерации, предоставляются до 1 августа 2020 года включительно.

Положением «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению», утвержденным Указом Президента РФ от 21.09.2009 № 1065 определяется Порядок осуществления проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в соответствии с Указом Президента РФ от 18.05.2009 № 559 (подпункт «а» пункта 1 Положения).

Согласно части 3 Указа Президента РФ № 1065 руководители федеральных государственных органов обязаны были создать подразделения кадровых служб по профилактике коррупционных и иных нарушений (определить должностных лиц кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений), возложив на них, в том числе, обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-Ф3 «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению).

Согласно части 9 статьи 8 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», невыполнение гражданином или указанными в части 1 статьи, обязанности, предусмотренной частью 1 статьи, является правонарушением, влекущим освобождение его от замещаемой должности.

Частью 1 статьи 24 Федерального закона 114-ФЗ установлено, что прохождение службы в таможенных органах отражается в личном деле сотрудника таможенного органа. Личное дело сотрудника таможенного органа ведется кадровой службой таможенного органа и при переводе указанного сотрудника направляется по новому месту службы.

Полагала, что наличие таких сведений в ее личном деле негативно отражается на ее деловой репутации, и в силу ст. 152 ГК РФ она вправе требования возмещения убытков и компенсацию морального вреда., просила признать неправомерными действия Минераловодской таможни, выразившиеся в нарушении статьи 90 Конституции Российской Федерации и неисполнении Указа Президента Российской Федерации № 272 от 17 апреля 2020 года, признать незаконной проверку достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, обязать изъять из личного дела истца материалы и все относящиеся к проведенной проверке сведения, взыскать компенсацию морального вреда, причиненного действиями ответчика, порочащими деловую репутацию истца, в сумме 300000 рублей.

В ходе рассмотрения дела истцом в порядке ст. 39 ГПК РФ были уточнены основания заявленных исковых требований. ФИО1 указала, что Минераловодской таможней, как работодателем, нарушены ее права, как работника. Просила признать незаконными действия Минераловодской таможни, выразившиеся в проведении в отношении нее проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению в нарушение Указа Президента Российской Федерации № 272 от 17 апреля 2020г. «О представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчетный период с 1 января по 31 декабря 2019 года»; возложить на Минераловодскую таможню обязанность устранить нарушения путем изъятия сведений о проведении проверки из материалов личного дела; взыскать с Минераловодской таможни компенсацию морального вреда, причиненного незаконными действиями Минераловодской таможни в размере 300000 рублей.

Истец ФИО1 в судебном заседании поддержала уточненные исковые требования по доводам, изложенным в иске, дала суду аналогичные показания, просила заявленные требования удовлетворить в полном объеме. Также пояснила, что таможенным органом не были представлены все сведения для объективного рассмотрения дела в суде. В соответствии с Указом Президента РФ сроки подачи деклараций, справок о доходах были перенесены, и Федеральной таможенной службой, и иными таможенными органами, в том числе Минераловодской таможней. В преамбуле распоряжения Федеральной таможенной службы имеется ссылка на Федеральные законы № 114-ФЗ, № 79-ФЗ и № № 273-ФЗ, в соответствии с которыми государственные служащие и сотрудники таможенных органов обязаны предоставлять работодателю справки о доходах. После выхода Указа Президента РФ Федеральной таможенной службой были внесены изменения, в соответствии с которыми сроки представления деклараций заменены с «до 30 апреля» на «до 01 августа». Аналогичные действия были в Татарстанской, Дагестанской, Астраханской, в акцизных таможнях и в Минераловодской таможне. Оснований проведения проверочных мероприятий в отношении нее у Минераловодской таможни не было никаких. 28 апреля издано распоряжение о продлении сроков предоставления справок о доходах, а 18 мая была начата проверка в отношении нее. Считает, что для проведения данной проверки у таможенного органа не было никаких оснований, справку о доходах она предоставила вовремя, до 01 августа 2020 года, в соответствии с Указом Президента РФ от 17.04.2020 № 272. Также полагает, что срок исковой давности ею не пропущен ввиду того, что с материалами проверки она не ознакомлена до настоящего времени.

Просила признать незаконными действия Минераловодской таможни, выразившиеся в проведении в отношении нее проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению в нарушение Указа Президента Российской Федерации № 272 от 17 апреля 2020г. «О представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчетный период с 1 января по 31 декабря 2019 года»; возложить на Минераловодскую таможню обязанность устранить нарушения путем изъятия сведений о проведении проверки из материалов личного дела; взыскать с Минераловодской таможни компенсацию морального вреда, причиненного незаконными действиями Минераловодской таможни в размере 300000 рублей.

Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании просила суд отказать в удовлетворении требований ФИО1 ввиду необоснованности, а также в связи с пропуском срока исковой давности обращения в суд с указанными требованиями. Также пояснила, что мнение истца о том, что Указом Президента РФ № 272 от 17.04.2020 года продлен срок представления сведений о доходах за отчетный 2019 год до 01 августа 2020 года включительно, является ошибочным, так как занимаемые ФИО1 должности в перечень реестра должностей государственной гражданской службы, которым был продлен данный срок, не входят.

Изучив материалы дела, выяснив позицию участвующих в деле лиц, заслушав их пояснения, суд приходит к следующему.

В соответствии с положениями статей 12, 38, 56 ГПК РФ гражданское судопроизводство осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, которые пользуются равными процессуальными правами и несут равные процессуальные обязанности. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается в обоснование своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. 

Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов. Суд оценивает доказательства по внутреннему убеждению, основанному на беспристрастном, всестороннем и полном рассмотрении имеющихся доказательств в их совокупности (статьи 55 и 67 ГПК РФ).

Судом установлено и подтверждается представленными в материалы дела документами, что в период с 2.06.2019 по 06.08.2020 ФИО1 проходила службу в Минераловодской таможне в должности инспектора отдела по контролю за ввозом и оборотом товаров службы таможенного контроля после выпуска товаров Минераловодской таможни категории «сотрудник» (Приказ СКТУ от 20.06.2019 ..............-к «О назначении ФИО1»).

На основании приказа Минераловодской таможни от 05.08.2019 ..............-к «О назначении должностных лиц Минераловодской таможни» ФИО1 с 07.08.2019 была назначена на должность старшего инспектора отдела по контролю за ввозом и оборотом товаров службы таможенного контроля после выпуска товаров Минераловодской таможни категории «сотрудник». 

Приказом ..............-к от 03.08.2020 года «Об увольнении ФИО1» старший инспектор отдела по контролю за ввозом и оборотом товаров службы таможенного контроля после выпуска товаров Минераловодской таможни ФИО1 уволена со службы в таможенных органах Российской Федерации с 06.08.2020 в соответствии с подпунктом 4 пункта 2 статьи 48 Федерального закона от 21.07.1997 № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации» по окончании срока службы, предусмотренного контрактом.

Должности, занимаемые ФИО1, при прохождении службы в Минераловодской таможне (инспектор, старший инспектор), включены в Перечень должностей федеральной государственной службы в таможенных органах РФ, представительствах (представителей) таможенной службы РФ в иностранных государствах и учреждениях, находящихся в ФТС России, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом ФТС России от 25.09.2015 № 1936 «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы в таможенных органах Российской Федерации, представительствах (представителей) таможенной службы Российской Федерации в иностранных государствах и учреждениях, находящихся в ведении ФТС России, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей».

Срок подачи для ФИО1, проходившей в период с 21.06.2019 по 06.08.2020 года службу в Минераловодской таможне в должностях категории «сотрудник» сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера установлен частью 1 статьи 8 Федерального закона от 21.07.1997 № 114-ФЗ, в соответствии с которой граждане при поступлении на службу в таможенный орган, а также сотрудники таможенного органа в соответствии с законодательством Российской Федерации ежегодно не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным представляют начальнику таможенного органа сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в порядке, установленном Президентом РФ. В данном случае таковым порядком являются требования, изложенные в Указе Президента РФ от 18.05.2009 № 559.

В соответствии с Указом Президента РФ от 17.04.2020 № 272 «О предоставлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчетный период с 1 января по 31 декабря 2019 года», в связи с реализацией на территории Российской Федерации комплекса ограничительных и иных мероприятий, направленных на обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19) установлено, что сведения о доходах, расходах, об обязательствах имущественного характера за отчетный период с 01.01.2019 по 31.12.2019, срок подачи которых предусмотрен нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, представляются до 01.08.2020 включительно.

К нормативным правовым актам Президента РФ, предусматривающим срок подачи вышеуказанных сведений относится Положение о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера», утвержденное Указом Президента РФ от 18.05.2009 № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера», из подпункта «б» пункта 3 которого следует, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляются по утвержденной Президентом РФ форме справки государственными служащими, замещающими должности государственной службы (за исключением должностей государственной службы в Администрации Президента Российской Федерации), предусмотренные перечнем должностей, утвержденным Указом Президента РФ от 18.05.2009 № 557, - ежегодно, не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным.

В соответствии с пунктом 1 Указа Президента РФ от 18.05.2009 № 557 «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей» к данным должностям государственной службы относятся должности федеральной государственной службы, перечисленные в пункте 3 главы 6 раздела 9 Реестра должностей федеральной государственной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 31.12.2005 № 1574 «О реестре должностей федеральной государственной службы», а именно: главный государственный таможенный инспектор, старший государственный таможенный инспектор, государственный таможенный инспектор, то есть, срок подачи сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, установленный Федеральным законом от 21.07.1997 № 114-ФЗ, Указом Президента от 17.04.2020 № 272 продлен не был, поскольку продление сроков представления сведений за отчетный 2019 год должно осуществляться нормативным правовым актом Российской Федерации того вида, которым такой срок установлен (письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.04.2020 № 18-2/10/П-3881).

Данное обстоятельство послужило основанием для проведения проверки в отношении ФИО1, по факту нарушения ею обязанностей, установленных подпунктом 3.2 пункта 3 части 1 статьи 8 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

Приказ о проведении в отношении ФИО1 проверки и результаты данной проверки были приобщены к материалам личного дела ФИО1

Таким образом, в судебном заседании достоверно установлено и подтверждается представленными документами, что ФИО1 необходимо было предоставить вышеуказанные сведения начальнику таможенного органа в порядке, установленном Указом Президента РФ от 18.05.2009 и в срок, установленный Федеральным законом от 21.07.1997 № 114-ФЗ, не позднее 30.04.2020, в связи с чем, доводы ФИО1 о неправомерности проведения в отношении нее проверки в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденным Указом Президента РФ от 21.09.2009 № 1065, являются несостоятельными, так как на по состоянию на 30.04.2020 справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера ФИО1 в Минераловодскую таможню не поступала, в перечень должностей федеральной государственной службы, которым продлен срок подачи сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, установленный Федеральным законом от 21.07.1997 № 114-ФЗ, Указом Президента от 17.04.2020 № 272, должности, занимаемые ФИО1, не входили, в связи с чем, данные доводы истца судом отклоняются.

В удовлетворении требований ФИО1 о взыскании компенсации морального вреда суд также полагает необходимым отказать, ввиду следующего.

Согласно статье 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

Вместе с тем, компенсация морального вреда может быть реализована только в случае совершения Минераловодской таможней действий, противоречащих установленному порядку регулирования трудовых отношений.

Обязательным условием взыскания в пользу работника с работодателя компенсации морального вреда является причинение физических и нравственных страданий потерпевшему лицу, что прямо предусматривается статьей 237 ТК РФ.

Помимо нарушения прав работника и факта причинения морального вреда, необходимым основанием применения данного вида ответственности является вина работодателя в совершении нарушения, повлекшего физические или нравственные страдания для потерпевшего лица.

Таким образом, ввиду того, что судом не установлено факта совершения Минераловодской таможней неправомерных действий, нарушений трудового законодательства при проведении проверки в рамках исполнения Указа Президента РФ от 21.09.2009 № 1065, утверждение истца о причинении ему морального вреда является необоснованным, в связи с чем, требования о компенсации морального вреда, не подлежащими удовлетворению, так как они вытекают из первоначальных, в удовлетворении которых судом отказано.

Кроме того, ответчиком в настоящем споре заявлено ходатайство о применении последствий причин пропуска истцом срока исковой давности. 

Согласно абзаца 1 статьи 392 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

Согласно абзаца 3 статьи 392 ТК РФ, при наличии спора о компенсации морального вреда, причиненного работнику вследствие нарушения его трудовых прав, требование о такой компенсации может быть заявлено в суд одновременно с требованием о восстановлении нарушенных трудовых прав либо в течение трех месяцев после вступления в законную силу решения суда, которым эти права были восстановлены полностью или частично.

Пунктом 13 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 29.05.2018 № 15 установлено, что по общему правилу, работник, работающий у работодателя - физического лица (являющегося индивидуальным предпринимателем, не являющегося индивидуальным предпринимателем) или у работодателя - субъекта малого предпринимательства, который отнесен к микропредприятиям, имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал должен был узнать о нарушении своего права.

Согласно пункту 3 Постановления Пленума Верховного Суда от 17.03.2004 № 2 заявление работника о восстановлении на работе подается в районный суд в месячный срок со дня вручения ему копии приказа об увольнении или со дня выдачи трудовой книжки, либо со дня, когда работник отказался от получения приказа об увольнении или трудовой книжки, а о разрешении иного индивидуального трудового спора - в трехмесячный срок со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

29 мая 2020 года в адрес ФИО1 Минераловодской таможней было направлено письмо исх. .............. «Об уведомлении о проведении проверки», в котором содержалась информация о проведении в отношении ФИО1 проверки по факту нарушения ею обязанностей, установленных подпунктом 3.2 пункта 3 части 1 статьи 8 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», а именно: не предоставления ею сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчетный период - 2019 год. Данное письмо было получено истцом лично 29.06.2020, что подтверждается уведомление о вручении.

Таким образом о назначении и проведении проверки Минераловодской таможней ФИО1 стало достоверно известно 29.06.2020.

06 октября 2020 года в адрес Минераловодской таможни поступило обращение ФИО1 от 05.10.2020 с просьбой о направлении в ее адрес выписки из личного дела, а также полной описи документов, находящихся в личном деле. 

03 ноября 2020 года исх. .............. Минераловодской таможней в адрес ФИО1 было направлено письмо «О направлении информации», содержащее в себе сведения о приобщенных в период с 18.03.2020 по 01.11.2020 документах, среди которых также было отражено нахождение в личном деле ФИО1 копии приказа Минераловодской таможни от 18.05.2020 .............. «О проведении проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера». 

Данное письмо, было получено истцом лично 16.11.2020, что подтверждается приобщенным представителем ответчика к материалам дела отчетом об отслеживании отправления с почтовым идентификатором .............. официального сайта Почта России от 17.05.2021, то есть трехмесячный срок для обращения ФИО1 в суд с данными требованиями истек 16.02.2021, а с данным исковым заявлением ФИО1 обратилась 23.03.2021, что подтверждается почтовым штампом на конверте.

Если работник пропустил срок обращения в суд, он вправе заявить об этом в предварительном судебном заседании или в ходе судебного разбирательства. Работодатель вправе заявить о пропуске срока исковой давности, что может служить основанием для отказа работнику в иске (часть 6 статьи 152 ГПК РФ). 

В то же время суд по заявлению работника может признать причины такого пропуска уважительными и восстановить этот срок (часть 3 статьи 390, часть 5 статьи 392 ТК РФ, часть 1 статьи 112 ГПК РФ). 

Верховный Суд РФ разъяснил, что уважительными причинами пропуска срока можно считать, например, болезнь работника, его командировку, необходимость ухода за тяжелобольными членами семьи (пункт 5 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2). Суды, как правило, учитывают всю совокупность обстоятельств, из-за которых работник не успел вовремя обратиться в суд. К ним относятся, например, состояние здоровья, длительное нахождение на лечении, оформление инвалидности, обращение в государственную инспекцию труда (см. Определение Верховного Суда РФ от 25.02.2019 № 44-КГ18-33, приведенное в Обзоре судебной практики Верховного Суда РФ № 2 (2019)). Перечень причин, которые могут быть признаны уважительными, открытый. 

Доводы истца о том, что ею не пропущен срок исковой давности ввиду того, что она не ознакомлена с материалом проверки, не могут быть приняты во внимание, поскольку ею оспаривается не результаты самой проверки, а само ее назначение и проведение, о которых она узнала 29.06.2020 (о начале и проведении проверки) и 16.11.2020 (о нахождении в материалах дела документов, касающихся проверки). 

Разрешая вопрос о пропуске истцом срока исковой давности, суд приходит к выводу, что он истцом пропущен, и каких-либо доказательств, подтверждающих уважительность причин его пропуска, истцом не представлено, ходатайства о восстановлении срока истцом не заявлено, что является самостоятельным основанием для отказа в иске.

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд 

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Минераловодской таможне о признании незаконными действий, связанных с назначением и проведении проверки достоверности и полноты сведений, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и соблюдении федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, и нарушающими Указ Президента РФ № 272 от 17 апреля 2020 года, возложении обязанности устранить нарушения, путем изъятия сведений о проведении проверки из материалов личного дела, взыскании компенсации морального вреда в размере 300000 рублей - отказать.

Решение может быть обжаловано в Ставропольский краевой суд в течение месяца со дня составления мотивированного решения путем подачи апелляционной жалобы через Минераловодский городской суд.

Мотивированное решение суда изготовлено 16 июля 2021 года.

Председательствующий О.С.Драчева