Дело № 2-258/2019

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Интинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Румянцевой И.М.,

при секретаре Каминской Н.А., 

с участием прокурора Эйхмана А.А.,

рассмотрел в открытом судебном заседании в городе Инте Республики Коми 15 февраля 2019 года дело по иску прокурора города Инты в интересах ФИО1 к ООО "Строительная компания Север" о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Инты, действуя в интересах ФИО1, обратился в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате в размере 92600 руб.: за сентябрь 2018 года - 50000 руб., за октябрь 2018 года – 42600 руб., компенсации морального вреда в размере 10000 руб. В обоснование своих требований указал, что ФИО1 работал в ООО "СК Север" по трудовому договору от 21.08.2018 №__, 22.10.2018 был уволен на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. Перед ФИО1 имеется задолженность по заработной плате за сентябрь 2018 года в размере 50000 руб. и за октябрь 2018 года в размере 42600 руб. В результате несвоевременного произведения расчета при увольнении, истцу причинены нравственные и физические страдания, выраженные в том, что длительное неполучение расчета при увольнении не позволило надлежащим образом организовать предоставленное время отдыха, содержать свою семью, а именно, приобретать в достаточном количестве продукты питания и иные необходимые предметы. Просит обратить решение суда к немедленному исполнению. 

Прокурор в судебном заседании уточнил исковые требования и просил взыскать задолженность по заработной плате за октябрь 2018 года, обратить решение суда к немедленному исполнению и взыскать компенсацию морального вреда в размере 10000 руб., на требованиях о взыскании задолженности по заработной плате за сентябрь 2018 года не настаивает, так как задолженность выплачена в полном объеме.

Стороны о месте и времени судебного заседания извещены надлежащим образом, в судебное заседание не явились.

Суд находит возможным рассмотреть дело при имеющейся явке.

Заслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что истец с 21.08.2018 состоял в трудовых отношениях с ООО "Строительная компания Север", 22.10.2018 трудовой договор с истцом расторгнут на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ). 

В силу ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

На основании ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно п. 1.6 Положения об оплате труда работников ООО "Строительная компания Север", утвержденного генеральным директором ООО "Строительная компания Север" 24.04.2017, заработная плата выплачивается непосредственно работнику в месте выполнения им работы 10 и 25 числа месяца. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня. Пунктом 1.8 предусмотрено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Согласно расчетному листку задолженность перед истцом по заработной плате за октябрь 2018 года составила 42600 руб.

Как следует из платежной ведомости заработная плата за сентябрь 2018 года в размере 60000 руб. получена ФИО1 

Доводы ответчика о том, что начисленная в расчетном листке премия за октябрь 2018 года в размере 30183,39 руб. (без учета НДФЛ), не подлежит взысканию, так как премия выплачивается из свободных денежных средств, предусмотренных на цели материального стимулирования, суд находит необоснованными, так как премия истцу уже начислена и подлежит выплате из фонда оплаты труда, что предусмотрено п. 4.6 Положения о премировании работников ООО "Строительная компания Север", утвержденного генеральным директором 24.04.2017.

Поскольку суду не представлено доказательств выплаты заработной платы за октябрь 2018 года, заработная плата за октябрь 2018 года составила 42600 руб., то суд находит требования прокурора гор. Инты, действующего в интересах ФИО1, о взыскании задолженности по заработной плате за октябрь 2018 года в размере 42600 руб. подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом.

Судом установлен факт причинения истцу морального вреда, так как работодатель нарушил его трудовые права, своевременно не выплатил заработную плату, что причинило истцу ряд негативных эмоций, нравственные страдания. 

При определении размера компенсации морального вреда, суд учитывает степень причиненных истцу нравственных страданий, длительность неполучения истцом денежных средств, а также требования разумности и справедливости. При таких обстоятельствах суд считает возможным взыскать в пользу истца с ответчика в качестве компенсации морального вреда 2000 рублей. Заявленный размер компенсации морального вреда суд считает завышенным.

Согласно ч. 1 ст. 212 ГПК РФ суд может по просьбе истца обратить к немедленному исполнению решение, если вследствие особых обстоятельств замедление его исполнения может привести к значительному ущербу для взыскателя или исполнение может оказаться невозможным. Вопрос о немедленном исполнении решения суда может быть рассмотрен одновременно с принятием решения суда.

В силу ст. 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

Суд находит возможным удовлетворить просьбу истца и обратить к немедленному исполнению решения суда в части взыскания задолженности по заработной плате.

С ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1778 руб. (42600 - 20000 х 3% + 800 + 300 руб. по удовлетворенным требованиям о компенсации морального вреда).

Руководствуясь ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд 

РЕШИЛ:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью "Строительная компания Север" в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за октябрь 2018 года в размере 42600 руб., компенсацию морального вреда в размере 2000 руб.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью "Строительная компания Север" государственную пошлину в доход местного бюджета муниципального образования городского округа "Инта" в размере 1778 руб.

Обратить к немедленному исполнению решение суда в части взыскания с Общества с ограниченной ответственностью "Строительная компания Север" в пользу ФИО1 задолженности по заработной плате за октябрь 2018 года в размере 42600 руб.

На решение суда может быть подана апелляционная жалоба, представление в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Судья

И.М.Румянцева

<

....>

<

....>

<

....>