К делу № 2-2027/2019

УИД 

<

№>

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Тимашевск 19 ноября 2019 года 

Тимашевский районный суд Краснодарского края в составе: 

председательствующего - судьи Балашовой Л.А.,

при секретаре судебного заседания Войщевой Н.Н., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Федеральное государственное предприятие «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта России» в лице Краснодарского отряда ведомственной охраны-структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ РФ на СКЖД к ФИО1 о причинении ущерба работодателю, 

установил:

Федеральное государственное предприятие «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта России» в лице Краснодарского отряда ведомственной охраны-структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ РФ на СКЖД обратилось в суд с иском к ФИО1 о причинении ущерба работодателю, указав в обоснование своих требований, что в соответствии с приказом с приказом начальника Краснодарского отряда ВО филиала ФГП ВО ЖДТ России на СКЖД ФИО1 был принят на работу в ФГП ВО ЖДТ России в лице Краснодарского отряда ВО - структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ России на СКЖД на должность стрелка 4 разряда стрелковой команды станции Тимашевск с 

<

дд.мм.гггг> (трудовой договор 

<

№> от 01.01.2011г.). Во исполнение ст. 10 ФЗ «О Ведомственной охране» №77 - ФЗ от 14.04.1999 г., п.17 «Положения о ведомственной охране Федерального агентства, железнодорожного транспорта (Росжелдор)», утвержденным Постановлением правительства № 540 от 27.06.2009 г., приказа Росжелдора № 418 от 17.12.2007 г. и приложенной к нему Инструкции «О порядке обеспечения, хранения и учета, форменной, специальной, постовой одежды (средств индивидуальной защиты) и постельных принадлежностей и выдачи их работникам ФГП ВО ЖДТ России» ФИО1 выдана форменная одежда, в соответствии с нормой №3 обеспечения форменной одеждой специалистов младшего состава и работников рабочих профессий ФГП ВО ЖДТ России, утвержденной приказов Федерального агентства железнодорожного транспорта РФ от 13.03.2013 г. №79 «об утверждении образцов форменной одежды, норм обеспечения вещевым довольствием, форменной одеждой, снаряжением и соответствующим средствами индивидуальной защиты работников Федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации». При проведении окончательного расчета со ФИО1 установлено, что срок носки выданной ему форменной одежды не истек, в связи с чем у работника перед предприятием возникла задолженность в сумме 1946,14 рублей. В 2019 году на основании на основании приказа начальника отряда 

<

№>-о ФИО1 предоставлен авансом ежегодный оплачиваемый отпуск с 

<

дд.мм.гггг>. по 

<

дд.мм.гггг> за период работы с 

<

дд.мм.гггг> г. по 

<

дд.мм.гггг> г. в количестве 28 календарных дней. Бухгалтерия предприятия произвела оплату за время отпуска своевременно и в полном объеме. На основании личного заявления ФИО1 и приказа начальника отряда 

<

№>-л от 

<

дд.мм.гггг> работник уволен по собственному желанию. В связи с тем, что ФИО1 уволен до окончания рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, при увольнении у работника образовалась задолженность за неотработанные дни отпуска перед предприятием в размере 6468,21 рублей. Таким образом работник нанес ущерб предприятию. Просят суд взыскать с ответчика задолженность за форменную и специальную одежду в размере 1946,14 рублей, а также неотработанный аванс, выжданный в счет отпуска в размере 6468,21 рублей и расходы на уплату госпошлины в размере 400 рублей.

Представитель истца – Федеральное государственное предприятие «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта России» в лице Краснодарского отряда ведомственной охраны-структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ РФ на СКЖД в зал судебного заседания не явился, в своем заявлении просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства неоднократно извещался судом по всем известным адресам. Каких- либо данных, объективно свидетельствующих о проживании ответчика по иному адресу, в деле не имеется.

В соответствии с пунктом 3 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 26.06.2008 года №13 «О применении норм Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении и разрешении дел в суде первой инстанции» при неявке в суд лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, вопрос о возможности судебного разбирательства решается с учетом требований статей 167 и 233 ГПК РФ. Невыполнение лицами, участвующими в деле, обязанности известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин дает суду право рассмотреть дело в их отсутствие.

В силу пункта 2 статьи 35 ГПК РФ, лица, участвующие в деле, несут процессуальные обязанности, установленные настоящим Кодексом и другими федеральными законами. При неисполнении процессуальных обязанностей наступают последствия, предусмотренные законодательством о гражданском судопроизводстве.

Кроме того, суд, учитывает, что информация о дате и времени судебного заседания в соответствии со статьями 14 и 16 ФЗ от 22.12.2208 №262 –ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в РФ» заблаговременно размещена на интернет-сайте суда и является общедоступной.

В связи с чем, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся участников процесса.

Исследовав представленные доказательства и иные материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования законны и обоснованы и подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст.238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Из материалов дела следует, что соответствии с приказом начальника Краснодарского отряда ВО филиала ФГП ВО ЖДТ России на СКЖД « о приеме работника на работу» 

<

№>-

<

№> от 

<

дд.мм.гггг> гражданин ФИО1 был принят на работу в ФГП ВО ЖДТ России в лице Краснодарского отряда ВО - структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ России на СКЖД на должность стрелка 4 разряда стрелковой команды станции Тимашевск с 

<

дд.мм.гггг>, что подтверждается трудовым договором 

<

№> от 01.01.2011г.

Во исполнение ст. 10 ФЗ « О Ведомственной охране» №77 - ФЗ от 14.04.1999 г., п.17 «Положения о ведомственной охране Федерального агентства, железнодорожного транспорта (Росжелдор)», утвержденным Постановлением правительства № 540 от 27.06.2009 г., приказа Росжелдора № 418 от 17.12.2007 г. и приложенной к нему Инструкции «О порядке обеспечения, хранения и учета, форменной, специальной, постовой одежды (средств индивидуальной защиты) и

"постельных принадлежностей и выдачи их работникам ФГП ВО ЖДТ России» ФИО1 выдана форменная одежда, в соответствии с нормой 

<

№> обеспечения форменной одеждой специалистов младшего состава и работников рабочих профессий ФГП ВО ЖДТ России, утвержденной приказов Федерального агентства железнодорожного транспорта РФ от 13.03.2013 г. №7‘ «об утверждении образцов форменной одежды, норм обеспечения вещевым довольствием, форменной одеждой, снаряжением и соответствующим средствами индивидуальной защиты работников Федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации».

На основании ведомостей Краснодарского отряда на получение форменной одежды стрелковой команды станции Тимашевск ФИО1 получены следующие предметы форменной и специальной одежды: ботинки с высокими берцами, костюм утепленный КМФ, фуфайка (футболка), шапка трикотажная, эмблема нарукавная, ремень кожаный, о чем в ведомостях имеется его роспись.

На основании личного заявления и приказа начальника отряда 

<

№>-л от 17.05.2019 г. ФИО1 уволен из ФГП ВО ЖДТ России в лице Краснодарского отряда по собственному желанию, трудовой договор расторгнут согласно п.1. ч.1 ст.77 ТК РФ.

В соответствии с п.1.7. Инструкции о порядке обеспечения, хранения и учета форменной, специальной, постовой одежды и постельных принадлежностей и выдачи их работникам предприятия, утвержденной приказом Федерального агентства железнодорожного транспорта от 17.12.2007 г., № 418, с работников, увольняемых с предприятия по основаниям, предусмотренным п.З ч.1 ст. 77 и пунктами 3,5-11 части 1 ст.81 трудового кодекса Российской Федерации, независимо от срока их работы на Предприятии, удерживается стоимость предметов вещевого имущества (включая НДС), с учетом износа, в случае не возврата (не сдачи) работниками полученных ими предметов вещевого имущества на склады подразделений предприятия или если предметы вещевого имущества по заключению инвентаризационной комиссии подразделения Предприятия не пригодны к дальнейшему использованию по назначению.

При проведении окончательного расчета со ФИО1 установлено, что срок носки выданной ему форменной одежды не истек, в связи с чем у работника перед предприятием возникла задолженность в сумме 1946,14 рублей.

Вещевое имущество находится в собственности предприятия (п.1.4.Инструкции «О порядке обеспечения, хранения, и учета форменной одежды и постельных принадлежностей и выдачи их работникам ФГП ВО ЖДТ России») работник, не сдавший при увольнении одежду, нанес предприятию ущерб, т.е. реальное уменьшение имущества работодателя.

Из материалов дела установлено, что в 2019 году на основании на основании приказа начальника отряда 

<

№>-о ФИО1 предоставлен авансом ежегодный оплачиваемый отпуск с 

<

дд.мм.гггг>. по 

<

дд.мм.гггг> за период работы с 

<

дд.мм.гггг> г. по 

<

дд.мм.гггг> г. в количестве 28 календарных дней. Бухгалтерия предприятия произвела оплату за время отпуска своевременно и в полном объеме.

В связи с тем, что ФИО1 уволен до окончания рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, при увольнении у работника образовалась задолженность за неотработанные дни отпуска перед предприятием в размере 6468,21 рублей. Таким образом работник нанес ущерб предприятию.

В соответствии со ст.137 ТК РФ для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы, из заработной платы работника могут производиться удержания.

Судом установлено, что работником 

<

дд.мм.гггг> написано заявление об удержании задолженности по заработной плате через судебных приставов. После проведения бухгалтерией Предприятия окончательного расчета в день увольнения, размер задолженности работника перед предприятием за форменную и специальную одежду составил 1946,14 руб. и за неотработанный аванс, выданный в счет отпуска составил 6468,21 руб.

В соответствии с ч. 1 ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Согласно ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. 

Согласно платежного поручения 

<

№> от 

<

дд.мм.гггг> при обращении в суд истец оплатил государственную пошлину в размере 400 рублей, которую суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца.

Таким образом, учитывая установленные по делу обстоятельства, суд приходит к выводу о правомерности заявленных исковых требований Федеральное государственное предприятие «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта России» в лице Краснодарского отряда ведомственной охраны-структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ РФ на СКЖД к ФИО1 о причинении ущерба работодателю за форменную и специальную одежду в сумме 1946,14 рублей, за неотработанный аванс, выданный в счет отпуска в сумме 6468,21 рублей, судебных расходов по оплате государственной пошлины в размере 400 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд 

решил:

Исковое заявление Федеральное государственное предприятие «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта России» в лице Краснодарского отряда ведомственной охраны-структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ РФ на СКЖД к ФИО1 о причинении ущерба работодателю удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Федеральное государственное предприятие «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта России» в лице Краснодарского отряда ведомственной охраны-структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ РФ на СКЖД задолженность за форменную и специальную одежду в сумме 1946 рублей 14 копеек, а также за неотработанный аванс, выданный в счет отпуска в сумме 6468 рублей 21 копейка.

Взыскать с ФИО1 в пользу Федеральное государственное предприятие «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта России» в лице Краснодарского отряда ведомственной охраны-структурного подразделения филиала ФГП ВО ЖДТ РФ на СКЖД государственную пошлину в размере 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Тимашевский районный суд в течение месяца дней со дня его принятия в окончательной форме.

Председательствующий-