№2-744/2024

25RS0011-01-2024-001331-70 

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

г. Спасск-Дальний 5 июня 2024 года

Приморский край 

Спасский районный суд Приморского края в составе председательствующего - судьи Бобрович П.В.,

при секретаре судебного заседания – Еременко И.А.,

с участием истицы - ФИО1,

представителя ответчика КГБУЗ «Спасская городская больница» - ФИО2, действующей на основании доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Спасского районного суда 

<

адрес> гражданское дело по иску ФИО1 к КГБУЗ «Спасская городская больница» о возложении обязанности включить ФИО1 в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты за период с ДД.ММ.ГГГГ для направления в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с указанным исковым заявлением, в обоснование которого указала, что с ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время, она работает в краевом государственном бюджетном учреждении здравоохранения «Спасская городская больница», в должности старшей медицинской сестры, в центре амбулаторной онкологической помощи на полную ставку. С ДД.ММ.ГГГГ, согласно Постановлению Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 2568 «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» (далее - Реестр), установлена специальная социальная выплата медицинских работников (за исключением руководителей медицинских организаций и их заместителей, а также случаев внутреннего и внешнего совместительства) медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в реализаций базовой программы обязательного медицинского страхования либо территориальных программ обязательного медицинского страхования, и медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и расположенных на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, 

<

адрес> и 

<

адрес>. 

С ДД.ММ.ГГГГ данная специальная социальная выплата истице не производится ввиду того, что КГБУЗ «Спасская ГБ» отказал во включении в реестр работников для получения специальной социальной выплаты и установлении выплаты, мотивируя тем, что при исполнении своих должностных обязанностей, истица не работает с врачами, оказывающими первичную медико-санитарную помощь, включая диспансерное наблюдение, входящую в территориальную программу обязательного медицинского страхования, несмотря на то, что должность специалистов со средним медицинским образованием включены постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № в перечень должностей для её выплаты. 

Как следует из разъяснений Минздрава РФ (письмо от 10 февраля 2023 г. N 16-З/И/2-2050), а также из п. 3 разъяснений по применению постановления Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 N 2568, утвержденных приказом Минздрава РФ от 10.03.2023 N 99н, должности медицинских работников, а также должности руководителей медицинских организаций и их заместителей определены в Номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1183н.

С ДД.ММ.ГГГГ данная Номенклатура утратила силу (однако соответствующие изменения в Приказ не внесены). Вместо нее действует Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной приказом Министерства здравоохранения РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 205н (далее -Номенклатура).

Так, в соответствии с п. 6.7 Номенклатуры, должность "старшая медицинская сестра" не относится к должностям руководителей, а относится к должностям специалистов со средним медицинским образованием. Аналогичные положения содержатся в разделе "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения" Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих (Приложение к приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 541н, далее - ЕКС).

Кроме того, согласно разделу 3 «Должностные обязанности» должностной инструкции старшей медицинской сестры центра амбулаторной онкологической помощи в обязанности старшей медицинской сестры входят не только административно-управленческие функции, но и оказании первичной медико-санитарной помощи по обязательному медицинскому страхованию, такие как: пункт 3.4 - ассистирует при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных и стационарных условиях; пункт 3.5 - проводит подготовку пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача; пункт 3.6 - обеспечивает выполнение врачебных назначений.

Полагает, что она входит в число получателей специальных социальных выплат, согласно подпункта «е» пункта 2 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, как средний медицинский персонал, работающий с врачами, указанными в подпункте "б" пункта 2, а также оказывающий первичную медико-санитарную помощь по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, по территориально-участковому принципу прикрепленному населению и (или) осуществляющий диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию).

На основании вышеизложенного, просит: исковые требования ФИО1 к КГБУЗ «Спасская ГБ» о возложении обязанности по включению в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2568 удовлетворить; обязать КГБУЗ «Спасская ГБ» включить ФИО1 в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты за период с ДД.ММ.ГГГГ по дату вынесения судебного решения для направления в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

В последующем от истицы ФИО1 поступило исковое заявление с уточнением заявленных требований, в которых она просит: исковые требования ФИО1 к КГБУЗ «Спасская ГБ» о возложений обязанности по включению в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2568 удовлетворить; обязать КГБУЗ «Спасская ГБ» включить ФИО1 в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты с ДД.ММ.ГГГГ для направления в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Истица ФИО1 в судебном заседании исковые требования с учетом уточнения поддержала в полном объеме. Пояснила, что с ДД.ММ.ГГГГ, она работает в должности старшей медицинской сестры, в её должностные обязанности входит работа с пациентами, закреплена она за лечащим врачом, который принимает пациентов, а она продолжает оформление пациентов на госпитализацию. Трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ года был заключен, когда она была медсестрой. Перевод на должность старшей медицинской сестры был произведен в ДД.ММ.ГГГГ г. В выплате ей отказали в устной форме. Довели информацию в отделе кадров, объясняя тем, что она переведена на должность старшей медсестры с ДД.ММ.ГГГГ. С врачом она работает одна, других медицинских сестер нет. Она делает всю работу медсестры. В ДД.ММ.ГГГГ г. не обратилась за получением выплаты, так как тогда было сумма 1, а сейчас сумма 2. О том, что не доплачивают, ей стало известно после получения первой зарплаты в должности старшей медсестры. Разница в сумма 2, появилась в ДД.ММ.ГГГГ г. К работодателю она не обращалась за разъяснением. Считает, что имеет право получать выплаты. Нормативного акта, который закреплял её за врачом, нет. В силу должностной инструкции, она работает с врачом онкологом. Она так же выполняет все те же манипуляции, что и другие медицинские сестры, то есть, у них в-заимозаменяемость. В амбулаторных картах эти манипуляции указываются, но её фамилия, как ассистента, не указывается. Она каждый день находится в отделении, выдает лекарственные препараты по химиотерапии, помогает в постановке капельниц. Если любая из медсестер отсутствует, то она полностью выполняет её обязанности, записывает на операции, выписывает все направления на операции, процедуры. Имеются журналы учета, куда она вписывает все направления, это все входит в её обязанности – это её ежедневная работа. По процедуре химиотерапии производятся только капельницы, и когда много людей, она идет и помогает медицинским сестрам. Они в отделении работают до 20-21 часов, то есть, до последнего пациента. За сверхурочные им платят. Сверхурочная работа почти каждый день. Если остается одна процедурная медсестра, она помогает ей в течение рабочего дня. Считает, что она относится к среднему медицинскому персоналу и не относится к руководящей должности, в связи с чем, считает, что имеет право получать выплаты.

В судебном заседании представитель ответчика краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Спасская городская больница» - действующая по доверенности ФИО2 исковые требования не признала. Пояснила, что старшая медицинская сестра, хоть не относится к должности управляющих, но фактически, находясь на приеме с врачом, она не работает с пациентами. Хоть в должностной инструкции прописано, что медицинские сестры принимают пациентов, но в постановлении Правительства должность старшей медицинской сестры не прописана и руководство посчитало, что раз ФИО1 занимается организационными работами, то она не попадает под данное постановление. Тот врач, с которым работает ФИО1, принимает больных, по территориальному принципу, это врачи участковые. ФИО1 ведет с врачом прием больных. У ФИО1 среднее специальное образование. Должность истицы входит в номенклатуру – старшая медицинская сестра. Считает, что в удовлетворении исковых требований необходимо отказать, так как в должностные обязанности старшей медицинской сестры входит работа с административным ресурсом, на приеме с участковым врачом она не работает, структурного работу подразделения не выполняет, за которую положена социальная выплата. ФИО1 относится к среднему медицинскому персоналу, но она не закреплена за определенным врачом. Врач, с которым работает ФИО1, оказывает первую медицинскую помощь, но истица не оказывает первую медицинскую помощь, не проводит подготовку пациентов. Просит в удовлетворении исковых требований отказать в полном объеме.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований – Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес>, в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом. 

Суд приходит к выводу о возможности рассмотреть настоящее дело в отсутствие представителя третьего лица Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес>.

Суд, выслушав стороны, установив юридически значимые для разрешения спора обстоятельства, исследовав и оценив представленные сторонами доказательства в их совокупности в соответствии с требованиями ст.67 ГПК РФ, приходит к следующему выводу.

В соответствии со ст. 12 ГПК РФ, правосудие осуществляется на основе состязательности сторон.

Согласно ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. 

Право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, гарантировано Конституцией РФ (ч. 3 ст. 37 Конституции РФ). 

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2568 отдельным категориям медицинских работников медицинских учреждений государственной системы здравоохранения, участвующих в программах обязательного медицинского страхования (базовой либо территориальной), с ДД.ММ.ГГГГ установлена ежемесячная специальная социальная выплата. 

В соответствии с пунктом 2 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования" установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ специальная социальная выплата осуществляется следующим категориям медицинских работников (за исключением руководителей медицинских организаций и их заместителей, а также случаев внутреннего и внешнего совместительства) медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в реализации базовой программы обязательного медицинского страхования либо территориальных программ обязательного медицинского страхования, и медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и расположенных на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, 

<

адрес> и 

<

адрес>:

а) врачи центральных районных, районных и участковых больниц;

б) врачи, к которым обращаются (которых посещают) граждане по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, работающие в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению, а также осуществляющие диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию);

в) врачи и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, осуществляющие прижизненные гистологические и цитологические исследования по направлениям медицинских работников, указанных в подпунктах "а" и "б" пункта 2 постановления N 2568;

г) врачи станций (отделений) скорой медицинской помощи;

д) специалисты со средним медицинским образованием центральных районных, районных и участковых больниц;

е) специалисты со средним медицинским образованием, работающие с врачами, указанными в подпункте "б" пункта 2 постановления N 2568, а также оказывающие первичную медико-санитарную помощь по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, по территориально-участковому принципу прикрепленному населению и (или) осуществляющие диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию);

ж) фельдшеры и медицинские сестры станций (отделений) скорой медицинской помощи;

з) младший медицинский персонал центральных районных, районных и участковых больниц;

и) младший медицинский персонал медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь гражданам по территориально-участковому принципу;

к) младший медицинский персонал станций (отделений) скорой медицинской помощи;

л) медицинские сестры (фельдшеры) по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи.

Из трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что истица ФИО1 трудоустроена в краевом государственном бюджетном учреждении здравоохранения «Спасская городская больница» в должности медицинской сестры на полную ставку, расположенной по адресу: 

<

адрес>.

Как следует из дополнительного соглашения от ДД.ММ.ГГГГ о внесении изменений в трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 переведена на должность старшей медицинской сестры, на полную ставку. 

Как следует из должностной инструкции старшей медицинской сестры ФИО1, в её должностные обязанности входит, в том числе: ассистирование при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных и стационарных условиях; проведение подготовки пациентов к различному роду исследований, процедур, операциям, к амбулаторному приему врача; обеспечение выполнения врачебных назначений. 

Согласно Уставу КГБУЗ «Спасская городская больница», утверждённому распоряжением министерства имущественных и земельных отношений 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-ри, исходя из организационно-правовой формы, Спасская городская больница является учреждением.

В соответствии с п. 3 разъяснений по применению Постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 г. N 2568, утвержденных приказом Минздрава России от 10.03.2023 N 99н, должности медицинских работников, а также должности руководителей медицинских организаций и их заместителей, определены в номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 20 декабря 2012 г. N 1183н "Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников".

Приказ Минздрава России от 20.12.2012 N 1183н (ред. от 04.09.2020) "Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников" (Зарегистрировано в Минюсте России 18.03.2013 N 27723) утратил силу с 01 сентября 2023 года в связи с изданием Приказа Минздрава России от 02.05.2023 N 205н, утвердившего новую номенклатуру.

Как следует из пункта 6.7. Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной Приказом Минздрава России от 02.05.2023 N 205 н, должность старшей медицинской сестры, относится к должностям специалистов с высшим медицинским образованием (уровень бакалавриата) (средний медицинский персонал). 

В судебном заседании, давая пояснения, истица ФИО1 указала, что она закреплена за лечащим врачом, который принимает пациентов, а она в последующем продолжает работу с указанными пациентами, занимается оформлением документов на госпитализацию, проводит подготовку к различного рода исследованиям, операциям, к амбулаторному приему врача, тем самым, обеспечивает выполнение врачебных назначений, а также в связи с большой нагрузкой в онкологическом отделении, осуществляет помощь медицинским сестрам в постановке уколов, капельниц, тем самым, выполняет не только административно-управленческие функции, но и оказывает первичную медико-санитарную помощь по обязательному медицинскому страхованию, т.е. выполняет обязанности, предусмотренные должностной инструкцией. 

Проанализировав вышеприведенные нормативные акты, суд приходит к выводу, что истица относится к работникам, имеющим право претендовать на получение специальной социальной выплаты, установленной постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, в связи с чем, должна быть включена в Реестр работников, имеющих право на получение данной выплаты, поскольку по делу установлено, что истица, в силу своих должностных обязанностей, проводит подготовку пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача, обеспечивает выполнение врачебных назначений.

Доводы представителя ответчика о том, что перечень должностей, указанных в Постановлении Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, с разъяснениями, утвержденными Приказом Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ N 99 н по применению данного постановления, должность старшей медицинской сестры не подлежит включению в реестр для осуществления специальной социальный выплаты, предусмотренной Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, предназначена только медицинским работникам, в трудовые должностные обязанности которых входит осуществление медицинской деятельности, суд отклоняет, как необоснованные, поскольку из пп. «е» п. 2 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № не следует каких-либо дополнительных условий для получения специальной социальной выплаты среднему медицинскому персоналу, работающих с врачами, указанных в подпунктах "б" настоящего пункта, а также оказывающих первичную медико-санитарную помощь по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, по территориально-участковому принципу прикреплённому населению и (или) осуществляющий диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию) и не содержится таких условий и в разъяснениях Министерства здравоохранения Российской Федерации по применению постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, утверждённых приказом Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ №н.

При этом, в судебном заседании установлено, что истица, помимо должностных обязанностей, оказывает помощь медицинским сестрам на постоянной основе в постановке капельниц, уколов, следовательно, не включение должности истицы в реестр должностей, которым полагается социальная выплата, а также отказ в выплате, в соответствии с пп. «е» п. 2 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, является незаконным.

При установленных обстоятельствах, суд признает за истицей право на получение социальной выплаты согласно пп. «е» п. 2 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №.

Финансирование должности, на которую трудоустроена истица, осуществляется за счет средств обязательного медицинского страхования. 

В соответствии с подпунктом "а" пункта 4 Постановления N 2568, специальная социальная выплата медицинским работникам, указанным в пункте 2 настоящего постановления и занимающим штатные должности по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, в том числе, находящимся в отпуске по уходу за ребенком и работающим на условиях неполного рабочего времени, а также впервые пришедшим в 2023 году и последующих годах на вакантные должности в медицинские организации, осуществляется Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, предоставляемых Федеральным фондом обязательного медицинского страхования. 

Порядок осуществления указанной выплаты разъяснен в Правилах, утвержденных Постановлением N 2568 (далее - Правила), а также в Разъяснениях по применению постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2568, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 99н. 

Пунктом 2 Правил установлено, что специальная социальная выплата осуществляется территориальными органами Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации работникам, занимающим штатные должности по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, в том числе, находящимся в отпуске по уходу за ребенком и работающим на условиях неполного рабочего времени, а также вновь пришедшим на вакантные должности в медицинские организации, соответствующие критериям, установленным пунктом 2 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования". 

В соответствии с пунктом 3 Правил, специальная социальная выплата осуществляется ежемесячно на основе данных медицинских организаций за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, предоставляемых Федеральным фондом обязательного медицинского страхования.

Специальная социальная выплата за календарный месяц рассчитывается исходя из исполнения работником трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце. Расчет отработанного времени ведется с округлением до десятой части числа в большую сторону.

При определении размера специальной социальной выплаты работнику за календарный месяц рассчитывается соотношение количества рабочих часов, фактически отработанных работником за календарный месяц, и количества рабочих часов по норме рабочего времени соответствующего месяца, исчисленной исходя из установленной работнику в соответствии законодательством Российской Федерации продолжительности рабочей недели в порядке, определенном Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 101 "О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой ими должности и (или) специальности". Выплата осуществляется в максимальном размере, если соотношение равно или более единицы. Если соотношение менее единицы, размер выплаты определяется пропорционально полученному значению.Специальная социальная выплата осуществляется ежемесячно на основе данных медицинских организаций за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, предоставляемых Федеральным фондом обязательного медицинского страхования (пункт 3 Правил). 

В соответствии с пунктом 4 Правил, для получения специальной социальной выплаты медицинские организации направляют ежемесячно, не позднее 10-го рабочего дня после окончания отчетного месяца, в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по месту своего нахождения реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты (далее - реестр). В декабре реестр представляется медицинскими организациями в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации до 25-го числа исходя из ожидаемого (предполагаемого) рабочего времени полного месяца. 

Фондом осуществляется идентификация работников, указанных в реестрах, и проверка факта их трудоустройства в медицинской организации, в том числе с использованием страхового номера индивидуального лицевого счета работника в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования (пункт 7 Правил). 

Специальная социальная выплата осуществляется территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в течение 7 рабочих дней со дня получения территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации реестра (пункт 8 Правил). 

В нарушение приведенных нормативных положений, ответчиком не назначена специальная социальная выплата старшей медицинской сестре ФИО1, она не включена в реестр медицинских работников, направляемый ГБУЗ «Спасская городская больница» в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации для назначения выплаты. 

При изложенных обстоятельствах, учитывая, что истица относится к категории медицинских работников, указанных в пп. "е" п. 2 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2568 и имеет право на меры дополнительной государственной социальной поддержки медицинских работников в виде установления ежемесячной специальной социальной выплаты с ДД.ММ.ГГГГ, суд приходит к выводу о том, что исковые требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению. 

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1,- удовлетворить.

Обязать КГБУЗ «Спасская городская больница» включить старшую медицинскую сестру центра амбулаторной онкологической помощи ФИО1 в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты с ДД.ММ.ГГГГ, с направлением реестра в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. 

Решение может быть обжаловано в Приморский краевой суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Спасский районный суд Приморского края.

Судья Бобрович П.В.