Гражданское дело № 2-361/2019

Решение

Именем Российской Федерации

25 июня 2019 года а. Адыге-Хабль, КЧР

Адыге-Хабльский районный суд КЧР в составе: 

председательствующего судьи Калмыковой А.А.,

при секретаре Кумратовой М.И.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ГУОПФР по КЧР в Адыге-Хабльском районе ФИО2, действующей на основании доверенности __№__ от ДД.ММ.ГГГГ года,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному Учреждению - отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по КЧР в Адыге-Хабльском районе о признании факта работы, включении периодов работы в страховой стаж и признании права на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУОПФР по КЧР в Адыге-Хабльском районе о признании факта работы, включении периодов работы в трудовой стаж и признании права на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии в размере 25% как лицу, работавшему не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве.

В обоснование требований указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ года и до ухода на пенсию по инвалидности в ДД.ММ.ГГГГ году, он работал в совхозе «Эркен-Юртский» впоследствии реорганизованном в КСП «Эркен-Юртский», слесарем. В обязанности которого входил ремонт дизельных двигателей тракторов хозяйства, а именно устранение неисправностей агрегатов системы питания дизельных двигателей, ремонт и сборка простых узлов топливной аппаратуры дизелей, демонтаж и монтаж аппаратуры на дизельных двигателях.

Работая в совхозе «Эркин-Юртский» Адыге-Хабльского района с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года, в соответствии с ч.1 ст.16, ч. 14 ст.17 ФЗ №400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях» он имеет право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии в размере 25 процентов, как лицо, проработавшее не менее 30 календарных лет, в сельском хозяйстве.

В целях реализации своих пенсионных прав, в ДД.ММ.ГГГГ года он обратился в отделение Пенсионного фонда в Адыге-Хабльском районе.

Решением Управления ПФР в Адыге-Хабльском районе № __№__ от ДД.ММ.ГГГГ года ему было отказано в перерасчете страховой пенсии по старости, поскольку период работы с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года не отнесен к работе в сельском хозяйстве в связи с тем, что он работал «слесарем-аппаратурщиком», а не «слесарем топливной аппаратуры», как указано в Списке работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которым устанавливается повышение размера фиксированной выплаты страховой пенсии в соответствии с которым устанавливается повышение размера фиксированной выплаты страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в соответствии с ч.14 ст.17 ФЗ №400-ФЗ от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях».

С данным решением ФИО1 не согласен, просил признать факт его работы в КСП «Эркин-Юртский» с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года слесарем топливной аппаратуры период и обязать ГУОПФР по КЧР в Адыге-Хабльском районе включить его в страховой стаж для перерасчета страховой пенсии, а также признать за ним право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии в размере 25% как лицу, работавшему не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве с момента его обращения.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал в полном объёме, и привел доводы, изложенные в исковом заявлении. Пояснил, что в период работы в совхозе «Эркен-Юртский» он работал слесарем. Наименование его профессии как слесарь-аппаратурщик не меняло существа его должностных обязанностей, он также выполнял при этом все обязанности слесаря. Указанные работы он выполнял полный рабочий день, который составлял из 8 часов.

Представитель ГУОПФР по КЧР в Адыге-Хабльском районе ФИО2 в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований, пояснив, что действительно, ДД.ММ.ГГГГ года истец обращался в территориальный орган пенсионного фонда с заявлением о перерасчете пенсии в соответствии с ч.14 ст.17 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях». Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости в размере 25 процентов суммы, установленной фиксированной выплаты к страховой пенсии, предусмотрено ч.1 ст.16 вышеуказанного Федерального закона устанавливается лицам, проработавшим не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве, не осуществляющим работу и иную деятельность, на весь период их проживания в сельской местности. Постановлением Правительства РФ от 29.11.2018 года № 1440 утвержден Список работ, производств, профессий, специальностей, в соответствии с которым устанавливается повышение размера фиксированной выплаты страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности и Правила исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на установление повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в соответствии с ч. 14 ст. 17 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях». Работа должна проходить в таких направлениях сельского хозяйства, как «Растениеводство», «Животноводство», «Рыбоводство». Должность «слесаря-аппаратурщика» не предусмотрена в указанных разделах, в связи с чем период работы с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года не был отнесен к работе в сельском хозяйстве. 

Свидетель ФИО3 в судебном заседании показал, что он хорошо знает истца, так как работал вместе с ним в совхозе «Эркен-Юртский», о чем представил свою трудовую книжку. Он подтвердил, что истец ФИО1 работал в совхозе слесарем топливной аппаратуры, в чьи обязанности входил ремонт дизельных двигателей, сборка узлов топливной аппаратуры дизелей, демонтаж и монтаж аппаратуры на дизельных двигателях.

Свидетели ФИО4 и ФИО5 дали суду аналогичные показания, подтвердив суду, что истец работал слесарем по ремонту двигателей, дизелей, демонтаж и монтаж аппаратуры в КПС «Эркен-Юртский», то есть слесарем топливной аппаратуры.

Выслушав истца, представителя ответчика, показания свидетелей и исследовав письменные материалы гражданского дела, оценив относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, суд приходит к следующему.

Согласно ст.11 ГК РФ защиту нарушенных или оспоренных гражданских прав осуществляет суд.

В соответствии со ст.17 ч.1 Конституции РФ в Российской Федерации признаются права и свободы человека и гражданина согласно общепризнанным принципам и нормам международного права и в соответствии с настоящей Конституцией.

В соответствии со статьей 18 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием.

В силу ст.19 Конституции Российской Федерации равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

Согласно ст.46 Конституции РФ каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

Согласно ч.1 ст.39 Конституции РФ каждому гражданину гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии установлены в соответствии с Конституцией РФ, Федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ», «О государственном пенсионном обеспечении в РФ», «Об обязательном пенсионном страховании в РФ».

Согласно ст. 7 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии со ст.1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года №173-ФЗ трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом.

В соответствии с ч.1 ст.3 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

В соответствии с абз.1 ст.66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В силу ст.66 Трудового кодекса РФ, на работодателя возлагается обязанность по ведению трудовых книжек работников, в том числе по внесению сведений о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

В трудовой книжке ФИО1, оформленной ДД.ММ.ГГГГ года совхозом «Икон-Халкский», где отражена трудовая деятельность истца:

- запись № 11 - ДД.ММ.ГГГГ года переведен слесарем-аппаратурщиком на основании приказа __№__ от ДД.ММ.ГГГГ года;

- запись № 12 - ДД.ММ.ГГГГ года переведен в спецотделение совхоза «Эркен-Юртский» слесарем-аппаратурщиком на основании приказа __№__ от ДД.ММ.ГГГГ года и решения Совета Адыге-Хабльского МХП от ДД.ММ.ГГГГ;

- запись №13 от ДД.ММ.ГГГГ года - уволен в порядке перевода в совхоз «Эркин-Юртский» сл.аппаратурщиком на основании постановления ЦК КПСС и Совмина СССР № __№__ от ДД.ММ.ГГГГ года;

- запись № 14 от ДД.ММ.ГГГГ года - переведен в совхоз «Эркен-Юртский» слесарем аппаратурщиком - приказ __№__ от ДД.ММ.ГГГГ года;

- запись № 15 от ДД.ММ.ГГГГ года - совхоз «Эркен-Юртский» переименован в КСП «Эркен-Юртский» на основании решения общего собрания совхоза;

- запись №16 от ДД.ММ.ГГГГ года - уволен в связи с уходом на пенсию по инвалидности - приказ __№__ от ДД.ММ.ГГГГ года.

При этом, из представленной ФИО1 в судебное заседание трудовой книжки видно, что указанные записи внесены в хронологическом порядке, с указанием порядкового номера, неоговоренных исправлений не имеется, а также дат и номеров приказов.

В силу ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно ч.1 ст.55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Судом установлено, и сторонами не оспаривается, что СПК «Эркин-Юртский» ДД.ММ.ГГГГ года ликвидирован. 

Из Решения Управления ПФР по КЧР в Адыге-Хабльском районе __№__ от ДД.ММ.ГГГГ года следует, что период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года не может быть отнесен к работе в сельском хозяйстве в связи с тем, что заявитель работал слесарем-аппаратурщиком. Указанная должность не предусмотрена Списком работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которым устанавливается повышение размера фиксированной выплаты страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в соответствии с ч.14 ст.17 ФЗ № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях».

Продолжительность трудовой деятельности заявителя в сельском хозяйстве составила 25 лет 6 месяцев 18 дней.

Подсчет стажа производится в соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года № 1015 (далее - Правила № 1015).

Согласно п. 2 Правил № 1015 в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее - застрахованные лица), при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно п.11 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно п.16 этих же Правил, периоды работы членов крестьянского (фермерского) хозяйства и граждан, работающих в крестьянском (фермерском) хозяйстве по договорам об использовании их труда, подтверждаются трудовой книжкой и документом территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации или территориального налогового органа об уплате обязательных платежей.

В соответствии с п.37 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. К заявлению гражданина об установлении периода его работы на основании свидетельских показаний прилагаются: а) документ государственного (муниципального) органа, на территории которого произошло стихийное бедствие, подтверждающий число, месяц, год, место и характер произошедшего стихийного бедствия; б) документ работодателя или соответствующего государственного (муниципального) органа, подтверждающий факт утраты документов о работе в связи со стихийным бедствием и невозможность их восстановления; в) справка архивного учреждения или государственного (муниципального) органа, подтверждающая факт отсутствия архивных данных о периоде работы, устанавливаемом на основании свидетельских показаний.

Пунктом 59 Правил № 1015 предусмотрено, что документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.

Допрошенные в судебном заседании свидетели ФИО8., ФИО10. и ФИО11. подтвердили факт работы ФИО1 в КСП «Эркен-Юртский» фактически в должности слесаря топливной аппаратуры, в чьи обязанности входил ремонт дизельных двигателей, сборка узлов топливной аппаратуры дизелей, демонтаж, монтаж аппаратуры на дизельных двигателях.

Оснований сомневаться в показаниях свидетелей у суда не имеется.

Также, судом установлено, что ФИО1 является добросовестным участником гражданских правоотношений, и его права не должны ущемляться и ставиться в зависимость от невыполнения, либо ненадлежащего выполнения работодателем своих обязанностей, возложенных законом. 

Тот факт, что в архив не были переданы документы предприятия, а само предприятие ликвидировано, указание сокращенной должности в трудовой книжке, не может служить основанием для лишения истца права на включение в трудовой стаж спорных периодов работы, так как отсутствует его вина в ненадлежащем заполнении трудовой книжки. 

Действующее законодательство не обязывает работника хранить трудовую книжку, он также не несет ответственность за несвоевременное и неправильное заполнение трудовой книжки, как не несет ответственность за не сдачу предприятием документов на хранение в архив.

Оформление работодателем трудовой книжки работника с нарушением требований законодательства не исключает возможности защиты пенсионных прав в судебном порядке.

То обстоятельство, что запись должности истца внесена ненадлежащим образом по вине работодателя, не должно причинять ущерб интересам истца, поскольку пенсионное обеспечение граждан является конституционным правом и социальной гарантией, и отсутствие подтверждающих документов, при наличии трудовой книжки не может влиять на права граждан. 

Период работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года слесарем топливной аппаратуры в совхозе, а затем в КСП «Эркен-Юртский» был установлен в судебном заседании, как записями в трудовой книжке истца, так и показаниями свидетелей.

Каких-либо доказательств, опровергающих доводы истца, ответчиком суду не представлено.

Таким образом, исследованные судом доказательства в своей совокупности полностью подтверждают доводы истца.

В соответствии с ч.14 ст.17 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» лицам, проработавшим не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве, не осуществляющим работу и (или) иную деятельность, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в размере 25 процентов суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона, на весь период их проживания в сельской местности.

Постановлением Правительства РФ от 29 ноября 2018 года №1440 зафиксирован список работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которыми будет назначаться повышенный размер фиксированной выплаты к страховой пенсии, куда входят должности в том числе слесарь по ремонту сельскохозяйственных машин, техники, оборудования, слесарь-наладчик, слесарь по монтажу, слесарь-оператор, слесарь-ремонтник, слесарь топливной аппаратуры, электрослесарь, электромеханик (колхоза, совхоза, крестьянского (фермерского) хозяйства, сельскохозяйственного кооператива, артели и др. организаций, основным видом деятельности которых является сельское хозяйство)

Исчисление стажа работы в сельском хозяйстве для определения права на повышение фиксированной выплаты осуществляется в соответствии с Правилами исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на установление повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.11.2018 N 1440 «Об утверждении списка работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которыми устанавливается повышение размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», и Правил исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на установление повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях».

В соответствии с указанными Правилами в стаж работы в сельском хозяйстве включаются периоды работы (деятельности), которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии занятости на работах, в производствах, профессиях, должностях, специальностях, предусмотренных списком, и условии начисления (уплаты) за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (подпункт а пункта 3).

В соответствии с пунктом 6 Правил при подсчете стажа работы в сельском хозяйстве подтверждаются: а) периоды работы (деятельности), указанные в подпункте а пункта 3 настоящих Правил, имевшие место со дня вступления в силу положений частей 14 и 15 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета; б) периоды работы (деятельности), указанные в пункте 3 настоящих Правил, имевшие место до дня вступления в силу положений частей 14 и 15 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета и (или) документов, выданных работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете стажа работы в сельском хозяйстве подтверждаются:

а) периоды работы (деятельности), указанные в подпункте «а» пункта 3 настоящих Правил, имевшие место со дня вступления в силу положений частей 14 и 15 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета;

б) периоды работы (деятельности), указанные в пункте 3 настоящих Правил, имевшие место до дня вступления в силу положений частей 14 и 15 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета и (или) документов, выданных работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Ответчик оспаривает наименование должности, в которой работал ФИО1, так как оно не соответствует Спискам соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которыми устанавливается повышение размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, а также отсутствие тридцатилетнего стажа работы в сельской местности.

Вместе с тем суд считает, что предоставленный истцом объем доказательств достаточен и позволяет суду установить выполняемые им работы слесаря топливной аппаратуры в совхозе «Эркен-Юртский», а затем и в КСП «Эркен-Юртский» в период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года (в течение 10 лет ) - как наличием в трудовой книжке записей о работе, так и показаниями свидетелей о характере выполняемой им работы.

Управлением ПФР по КЧР в Адыге-Хабльском районе был установлен стаж ФИО1 в сельском хозяйстве 25 лет 6 месяцев 18 дней. С учетом установленных 10 лет трудового стажа в качестве слесаря топливной аппаратуры в совхозе (КСП) «Эркен-Юртский» суд считает возможным признать за ФИО1 право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в размере 25 процентов суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона, на весь период их проживания в сельской местности.

Истец ФИО1 заявил требование признать за ним указанное право с момента его обращения с заявлением о перерасчете в Управление Пенсионного фонда РФ в КЧР по Адыге-Хабльскому району, то есть с ДД.ММ.ГГГГ года.

В силу ч. 1 ст. 17 Закона размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

В силу ч. 1 ст. 20 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» перерасчет размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных п. 3 настоящей статьи, производится с 01 числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой пенсии по старости) в сторону увеличения.

В соответствии с п.2 ст.20 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) принимается при условии одновременного представления им всех необходимых для такого перерасчета документов.

Данное правовое регулирование направлено на правоотношения, возникающие между пенсионным фондом и пенсионером, в случаях, когда право на перерасчет пенсии возникает в связи с обстоятельствами, которые пенсионный фонд не мог знать.

Согласно п.2 ст.23 Федерального закона от 17.12.2001 года N173-ФЗ трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости), не полученная пенсионером своевременно по вине органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, выплачивается ему за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.

По смыслу данной нормы и закона в целом, в случае назначения пенсии в меньшем размере, чем это предусмотрено пенсионным законодательством, право на получение пенсии также подлежит защите без ограничения каким-либо сроком, независимо от того, когда гражданином были обнаружены обстоятельства, повлекшие неполучение пенсии в необходимом размере.

Право у истца на перерасчет пенсии с учетом спорного периода работы возникло с момента его обращения, та как постановление Правительства РФ от 29.11.2018 N 1440 «Об утверждении списка работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которыми устанавливается повышение размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», и Правил исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на установление повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях» вступило в силу с 01.01.2019 года, однако реализовать это право он не смог по вине пенсионного органа. 

Правовые последствия включения периода работы в трудовой и непрерывный стаж, в виде установления размера пенсии должны наступать непосредственно в день назначения пенсии, следовательно, перерасчет размера пенсии должен осуществляться в данном случае с момента ее назначения, а не с момента вступления решения суда в законную силу.

В связи с чем, суд считает требование о перерасчете страховой пенсии с фиксированной выплатой к страховой пенсии в размере 25% как лицу, работавшему не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве с момента его обращения подлежащим удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194 - 199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 к Государственному Учреждению - отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по КЧР в Адыге-Хабльском районе о признании факта работы, включении периодов работы в страховой стаж и признании права на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии - удовлетворить.

Признать факт работы ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года слесарем топливной аппаратуры в совхозе «Эркен-Юртский», а затем при переименовании с ДД.ММ.ГГГГ года в КСП «Эркен- Юртский». 

Включить ФИО1 в страховой стаж время работы в период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года слесарем топливной аппаратуры в совхозе «Эркен-Юртский», а затем при переименовании с ДД.ММ.ГГГГ года в КСП «Эркен- Юртский». 

Признать за ФИО1 право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии в размере 25% как лицу, работавшему не менее 30 календарных лет в сельском хозяйстве, с момента возникновения такого права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ года.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Карачаево-Черкесской Республики через Адыге-Хабльский районный суд Карачаево-Черкесской Республики в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено «1» июля 2019 года.

Судья 

Адыге-Хабльского районного суда КЧР Калмыкова А.А.