Дело № 1-97/2024 

25RS0017-01-2024-000497-23

ПРИГОВОР

Именем Российской Федерации

п.Кавалерово «11» июня 2024 года.

Кавалеровский районный суд Приморского края в составе:

председательствующего судьи Маркелова М.Н.,

с участием государственного обвинителя прокуратуры Кавалеровского района Приморского края Петрова А.П.,

подсудимой ФИО2, 

защитника адвоката Челпанова А.А.,

при секретаре Власовой М.В.,

рассмотрев материалы уголовного дела в отношении ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки 

<

адрес>, 

<

данные изъяты> в настоящее время находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трех летнего возраста, проживающей в 

<

адрес>, не судимой, обвиняемой в совершении преступления, предусмотренного ч. 4 ст. 159 УК РФ,

у с т а н о в и л :

На основании приказа директора Муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес> (далее МАУ «ЦКДБО» от ДД.ММ.ГГГГ №-К и трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 (ФИО4, ФИО21) принята на должность бухгалтера-материалиста указанной организации.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 (ФИО4, ФИО21) согласно приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> и с ней заключено дополнительное соглашение от ДД.ММ.ГГГГ № к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ №.

В соответствии с должностной инструкцией главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, утвержденной директором указанной организацией (далее – Инструкция), в должностные обязанности главного бухгалтера, помимо прочего входят следующие должностные обязанности: проводить приём, контроль, анализ, обработку табелей учёта рабочего времени; принимать листы о временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и иные документы, подтверждающие право на отсутствие сотрудника на работе, контролировать правильность их оформления; составлять установленную бухгалтерскую отчетность; осуществлять начисление заработной платы работникам предприятия, проводить‚ контроль средств фонда оплаты труда; проводить регистрацию бухгалтерских операций и их занесение в надлежащие формы отчётности; производить: перечисление взносов в государственные страховые, социальные фонды, начисления заработных плат работникам МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, отчисление средств на материальное стимулирование работников, иные платежи; подготавливать периодическую отчётность в установленные сроки; оформлять документы в соответствии с установленным порядком для передачи в архив; производить выплату заработной платы работникам МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>; руководить работниками бухгалтерии.

Пунктами 4.1-4.3 должностной инструкцией главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> установлена ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных инструкцией – в соответствии с действующим трудовым законодательством; за правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством; за причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством. 

Таким образом, ФИО1 (ФИО4, ФИО21) выполняла организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции в МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> и являлась должностным и материально-ответственным лицом, на которого возлагалось бережное отношение к переданному ей для осуществления возложенных на нее функций (обязанностей) имуществу МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> и принятие мер к предотвращению ущерба, ведение учёта, составление и представление в установленном порядке товарно-денежных и других отчетов о движении и остатках вверенного ей имущества.

Выполняя обязанности главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, имея достаточный опыт работы в сфере бухгалтерского учета, ФИО1 (ФИО4, ФИО21) в полном объеме владела информацией о порядке начисления и последующего зачисления заработной платы, денежного довольствия, компенсационных выплат и пособий работникам МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>.

Кроме того, ввиду наличия достаточного опыта работы в МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> у ФИО1 (ФИО4, ФИО21) сложились доверительные отношения с руководством МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, которые заключались в: отсутствии проверки точности отраженных ею начислений при формировании реестров на перечисление заработной платы сотрудникам МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> с указанием общей суммы денежных средств, необходимой для выплаты авансовой и основной части заработной платы; отсутствии проверки точности отражения начислений при формировании в программном обеспечении «1С:Предприятие» реестров на зачисление средств на лицевые счета работников; передаче в пользование электронной цифровой подписи и электронных ключей доступа; проверки точности отражения начислений в составленных ею отдельных платежных поручениях в программном комплексе «1С:Бухгалтерия», где умышленно вносились завышенные суммы по получению собственной авансовой и основной части заработной платы.

Не позднее ДД.ММ.ГГГГ в связи с отсутствием законного источника дохода, достаточного для удовлетворения личных потребностей, у испытывающей материальные трудности ФИО1 (ФИО4, ФИО21) возник корыстный преступный умысел, направленный на систематическое хищение в течение заранее неопределенного длительного периода времени денежных средств в особо крупном размере, принадлежащих МАУ «ЦКДБО».

В целях реализации своего преступного умысла в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 (ФИО4, ФИО21), находясь на своем рабочем месте, расположенном в административном здании МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> по адресу: 

<

адрес>, пгт. Кавалерово, 

<

адрес>, в рабочее время с 8 часов 00 минут до 17 часов 00 минут, действуя умышленно и из корыстной заинтересованности, используя свое служебное положение в части возложенных на нее должностных обязанностей, согласно которым именно она была обязана осуществлять контроль за расходованием фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда работников, приняла решение при помощи своего рабочего компьютера, находящегося на ее рабочем месте, при составлении платежных документов к сумме своего денежного содержания, начисляемого ей законно, то есть согласно должностному окладу, установленному штатным расписанием, дополнительными соглашениями к трудовому договору, и дополнительным выплатам добавлять излишние денежные суммы.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 (ФИО4, ФИО21), реализуя свой корыстный преступный умысел, действуя умышленно, находясь на своем рабочем месте, расположенном в административном здании МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> по адресу: 

<

адрес>, пгт. Кавалерово, 

<

адрес>, используя свое служебное положение, в рабочее время с 8 часов 00 минут до 17 часов 00 минут при помощи рабочего компьютера до выплаты авансовой и основной части заработной платы формировала платежные поручения, в которых к общей сумме денежного содержания сотрудников МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, начисленной им законно, то есть согласно должностному окладу по штатному расписанию и дополнительным выплатам, добавляла в целях последующего хищения излишние денежные суммы, не отнесенные к расходам на оплату труда сотрудников, после чего без фактического предоставления руководству МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> для осуществления согласования и подписания подготовленных платежных документов с заведомо внесенными в них недостоверными сведениями, используя предоставленные последними на доверительной основе электронно-цифровые подписи, самостоятельно утверждала и подписывала от имени руководства МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, не посвящая последних в свой преступный умысел, и направляла их посредством программного обеспечения «СУФД» в адрес Отделения по 

<

адрес> Управления федерального казначейства по 

<

адрес>, для согласования переводов в рамках выделенных бюджетных лимитов на оплату заработной платы МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>.

Не установленные сотрудники отделения по 

<

адрес> Управления федерального казначейства по 

<

адрес>, будучи не осведомленными о преступном умысле ФИО1 (ФИО4, ФИО21), на основании представленных последней платежных документов, осуществляли систематическое списание с лицевого счета МАУ «ЦКДБО» №Э46080, открытого в отделении по 

<

адрес> Управления Федерального казначейства по 

<

адрес>, по адресу: 

<

адрес>, привязанному к расчетному счету № 

<

адрес>, открытом в Дальневосточном Главном управлении ФИО17 России по 

<

адрес> в 

<

адрес> по адресу: 

<

адрес>, на расчетные счета МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> №, открытый в ПАО «Сбербанк» по адресу: 

<

адрес>, и №, открытый в ПАО Социальный коммерческий ФИО17 Приморья «Примсоцбанк», по адресу: 

<

адрес>, денежных средств, в суммах указанных в платежных документах подготовленных ФИО1 (ФИО4, ФИО21).

По мере поступления денежных средств на расчетные счета МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> №, открытый в ПАО «Сбербанк» по адресу: 

<

адрес>, и №, открытый в ПАО Социальный коммерческий ФИО17 Приморья «Примсоцбанк», по адресу: 

<

адрес>, ФИО1 (ФИО4, ФИО21), находясь на своем рабочем месте, расположенном в административном здании МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> по адресу: 

<

адрес>, пгт.Кавалерово, 

<

адрес>, действуя умышленно, реализуя свой корыстный преступный умысел, используя свое служебное положение, в рабочее время с 8 часов 00 минут до 17 часов 00 минут при помощи рабочего компьютера, подготавливала реестры на зачисление заработной платы, в которых к сумме своего денежного содержания, начисляемого ей законно, то есть согласно должностному окладу, установленному штатным расписанием, добавляла излишние денежные суммы, не отнесенные к расходам на оплату труда сотрудников МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, после чего без фактического предоставления руководству МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> для осуществления согласования и подписания указанных документов с заведомо внесенными в них недостоверными сведениями, используя предоставленные последними на доверительной основе электронно-цифровые подписи, самостоятельно утверждала и подписывала от имени руководства МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, тем самым злоупотребляя доверием, после чего направляла их в ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк» и в ПАО «Сбербанк» для организации зачисления денежных средств на указанные в реестрах банковские счета согласно зарплатным проектам. 

В результате, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с лицевого счета №Э46080 МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> №, открытого в Отделении по 

<

адрес> Управления Федерального казначейства по 

<

адрес>, по адресу: 

<

адрес>, к расчетному счету № 

<

адрес> в Дальневосточном Главном управлении ФИО17 России по 

<

адрес> в 

<

адрес> по адресу: 

<

адрес>, на расчетные счета ФИО1 (ФИО4, ФИО21) №, открытый в ПАО «Сбербанк» по адресу: 

<

адрес>, №, открытый в ПАО «Сбербанк», по адресу: 

<

адрес>, пос. ФИО13, 

<

адрес>, №, открытый в ПАО Социальный коммерческий ФИО17 Приморья «Примсоцбанк», по адресу: 

<

адрес>, производились систематические незаконные зачисления денежных средств. Похищенные денежные средства ФИО1 (ФИО4, ФИО21) обратила в свою пользу и распорядилась ими по своему усмотрению.

Таким образом, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 (ФИО4, ФИО21), находясь на своем рабочем месте, расположенном в административном здании МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> по адресу: 

<

адрес>, пгт. Кавалерово, 

<

адрес>, действуя умышленно, осуществив ряд тождественных преступных действий, направленных на хищение чужого имущества, объединенных единым преступным умыслом и корыстной целью, совершила путем обмана и злоупотребления доверием с использованием своего служебного положения хищение денежных средств, принадлежащих МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, причинив своими действиями собственнику имущества ущерб в особо крупном размере на сумму 1 879 383,87 рублей.

В судебном заседания подсудимая ФИО1 вину в предъявленном ей обвинении и исковые требования признала в полном объеме, раскаялась в содеянном и подтвердила свои показания, данные на предварительном следствии и оглашенные в судебном заседании (т. 3 л.д. 20-24, 41-42, 43-47, 48-53, 65-68), из которых следует, что она находится в отпуске по уходу за ребенком, официально трудоустроена, осуществляет трудовую деятельность в должности главного бухгалтера муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес>. В данной должности она с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время. Предшествующий период, а именно с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она являлась бухгалтером данного учреждения. В должностные обязанности главного бухгалтера учреждения входят следующие обязанности: начисление заработной платы работникам учреждения, сдача отчетов в контрольно-надзорные органы, перечисление заработной платы работникам учреждения, сдача отчётности в финансовый отдел, оплата договоров, производить перечисление взносов в государственные страховые, социальные фонды, отчисление средств на материальное стимулирование работников, осуществлять контроль за соблюдение порядка оформления первичной бухгалтерской документации.

Для начисления заработной платы имелась необходимость наличия табелей учета рабочего времени, утвержденных руководителями подразделений муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес> по своим подчиненным, которые ими утверждались и направлялись для проверки специалисту по кадрам ФИО7 №11 После проверки ФИО7 №11 предоставляла табеля на утверждение руководителю муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес>, после чего указанные табеля поступали в работу ей.

Суммы денежных средств дополнительно проверялись вручную, в силу имеющихся сбоев в программном обеспечении. Проверка осуществлялась путем ручного пересчета начислений согласно табелю учета рабочего времени и штатному расписанию. «1С:Предприятие» выдавало расчетный лист на каждого работника, где указывалась количество рабочего времени, количество рабочих дней, сумма НДФЛ, сумма прочих вычетов, сумма аванса, и оставшаяся сумма к выплате (к перечислению). Эти сведения рассчитывались автоматически. Также ею осуществлялась выплата командировочных работникам муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес>. Премирование осуществлялось на основании приказов подготовленных отделом кадров и утвержденных руководителем учреждения. Приказы хранятся 1 экземпляр в отделе кадров, а второй в бухгалтерии. В ином случае премирование не производилось. В «1С:Предприятие» вносились данные о сумме премирования, ФИО сотрудника, получавшего премию.

В силу автономности учреждения для осуществления финансирования необходимые суммы денежных средств передавались в телефонном режиме или путем пересыла в произвольной форме на электронную почту финансового отдела 

<

адрес> с указанием статей расходов. 

Для осуществления перевода денежных средств с расчетного счета МАУ «ЦКДБО» на счета работников учреждения, в программе «1С:Зарплата и кадры» ею формировался реестр зачисления денежных средств на расчетные счета работников, данные формировались автоматически, вручную вносились сведения о выплатах за первую половину месяца, остаток выплаты за вторую половину месяца формировался автоматически, с учетом необходимых ФИО17. Указанный реестр является внутренней формой учета, и никуда не направляется, распечатывался и подшивался в соответствующий журнал учета. Далее под каждый реестр в программе «1С:Предприятие» в электронном виде подготавливался документ «Платёжное поручение», который отправлялся через программу «СУФД» в УФК РФ по ПК. В данном документе указывалась общая сумма денежных средств фонда оплаты труда за период.

На основании реестра, ею заполнялась соответствующая форма в приложении от ПримСоцБанк и Сбербанк для расшифровки сумм заработной платы, зачисляемой работникам учреждения. Это производилось для распределения денежных средств в необходимых суммах работникам МАУ «ЦКБДО». После поступления денежных средств с УФК России по ПК, согласно платежных поручений, на расчетные счета МАУ «ЦКДБО», производилось зачисление денежных средств на расчетные счета работников МАУ «ЦКДБО».

Вход в приложения «СУФД», банковские приложения ПримСоцБанк и СберБанк осуществлялся посредством электронных ключей, которые находились только у нее. Указанные электронные ключи были получены руководством и переданы ей, в силу имеющегося доверия, в пользование для осуществления служебной деятельности. Также, для входа в приложение СберБанк требовался временный пароль, который приходил ей на телефон в виде СМС. Привязка электронных ключей была к ее номеру телефона. Для подтверждения своих полномочий в банковских учреждениях она приносила приказы о назначении ее главным бухгалтером ежегодно в начале рабочего года.

Подготовленные ею реестры на перечисление руководителем не подписывались, в виду частного отсутствия руководителей в служебных целях (ФИО7 №2, ФИО33, ФИО22) и полного доверия к ней, так как она являлась материально ответственным лицом. Данные документы заверялись электронной подписью, которые находились у нее. Кроме нее больше никто не может осуществлять начисление и перевод денежных средств работника. В периоды, когда она находилась на больничном, она работала удалённо посредством программ удаленного доступа. В основном, на удаленном режиме, она готовила отчеты.

Доступ к ее компьютеру был открыт, логин и пароли не установлены. Электронно-цифровая подпись и электронный ключ постоянно находился в ее компьютере. Однако, никто кроме нее данной деятельности не выполнял.

Разницу между суммой перечисленных денежных средств с расчетного счета МАУ «ЦКДБО» и фактическим официальным доходом, может объяснить тем, что она переводила денежные средства в виде заработной платы на свои счета за неотработанные будущие периоды (время). Когда именно она начала переводить дополнительную заработную плату она не помнит. Данные средства она использовала для обучения и содержания своей дочери ФИО7 №17 в период обучения в колледже ДВФУ в 

<

адрес>- 2 года 8 месяцев. Денежные средства требовались для проживания, съема квартиры (27 000 рублей ежемесячно), годовое обучение (85 500 рублей в год) и личные нужды дочери в среднем около 33 000 рублей в месяц. Какую именно сумму денежных средств она себе необоснованно перевела, она не может сказать. Так как особого учета не вела, а в программе «1С:Предприятие» неоднократно происходил технический сбой.

Осознает, что в период ее трудовой деятельности она необоснованно переводила бюджетные средства с расчетного счета МАУ «ЦКДБО» на свои расчетные счета с целью обеспечения и содержания дочери.

Кроме показаний подсудимой ее вина в инкриминируемом ей деянии подтверждается следующими доказательствами.

Показаниями представителя потерпевшего- ФИО33, оглашенными в судебном заседании (т. 2 л.д. 236-239), из которых следует, что она состоит в должности директора МАУ «ЦКДБО» с ДД.ММ.ГГГГ. При этом, в период с ДД.ММ.ГГГГ по август 

<

***> она ранее состояла в этой же должности, но увольнялась по собственному желанию. В указанный период, после нее исполнял обязанности ее заместитель ФИО7 №1, а после того руководителем МАУ «ЦКДБО» была назначена ФИО7 №2.

В ее должностные обязанности помимо прочего в МАУ «ЦКДБО» входит организация работы; утверждение структуры и штатного расписания, плана финансово-хозяйственной деятельности; годовой бухгалтерской и статистической отчетности и регламентирующих деятельность внутренних документов; принимать на основе трудовых договоров на работу и увольнять работников; издавать приказы и давать указания, имеющие обязательную силу для всех работников; применять меры поощрения и налагать дисциплинарные взыскания в отношении сотрудников.

ДД.ММ.ГГГГ в МАУ «ЦКДБО» была трудоустроена ФИО1 (ФИО4, Ефременнко) ФИО8 в должности «бухгалтер материального стола». С ДД.ММ.ГГГГ в связи достижением положительных результатов в работе и отсутствием взысканий та была переведена в должность «главного бухгалтера». На момент вступления в должность ФИО1 ей показалась грамотным дипломированным специалистом. Согласно должностной инструкции «главного бухгалтера» от ДД.ММ.ГГГГ в должностные обязанности входил ряд функций, в том числе: организация бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности, возглавление работы по подготовке и принятию рабочего плана счетов, формирование первичных учетов документов, обеспечение законности, своевременности и правильности оформления документов, расчетов по заработной плате, правильное начисление и перечисление налогов, платежей в банковское учреждение, принимать меры по предупреждению недостачи, незаконного расходования денежных средств и материальных ценностей, нарушений финансового и хозяйственного законодательства, проводить прием, контроль, анализ, обработку табелей учета рабочего времени, осуществлять начисление заработной платы работникам предприятия, проводить контроль средств фонда оплаты труда, проводить регистрацию бухгалтерских операций и их занесение в надлежащие формы отчетности и производить выплату заработной платы работникам МАУ «ЦКДБО». С данной должностной инструкцией ФИО1 ознакомлена ДД.ММ.ГГГГ. В принципе всю деятельность, связанную с начислением, формированием и перечислением заработной платы работникам МАУ «ЦКДБО» и иную деятельность, связанную с перечислением денежных средств с расчетного счета учреждения на иные счета, осуществлял только «главный бухгалтер» ФИО1

Примерно в 2017 с отделом в пгт Кавалерово Управления федерального казнечества по 

<

адрес> был подписан договор о переходе их учреждения на систему электронного документа оборота. Обмен данных осуществлялся посредством глобальной сети Интернет. После заключения договора, УФК по ПК ей выдала «Электронную подпись» которую она также передала главному бухгалтеру ФИО1 для дальнейшей работы.

В начале 

<

***> между МАУ «ЦКДБО» в ее лице и ПАО «ПримСоцБанк» заключен договор №-ЗП/КАВ на обслуживание их муниципального учреждения по системе электронного документооборота. Согласно которого все сведения с отдела бухгалтерского учета МАУ «ЦКДБО» в ПАО «ПримСоцБанк» отправлялись через глобальную систему Интернет путем подтверждения электронного ключа USB-токен «iBank 2 key». Данный ключ после получения в ПАО «ПримСоцБанк» она передала ФИО1, так как доверяла последней. Аналогичный договор был заключен с банковским учреждение «СберБанк» для упрощенного электронного оборота.

Так как главный бухгалтер ФИО1 имела в распоряжении все электронные ключи и доступ к системе электронного документа оборота между УФК по ПК и банковскими учреждениями, та могла подготовить необходимый пакет документов для начисления дополнительных денежных средств (премии, заработная плата и иные выплаты) без ее уведомления.

За период нахождения в должности главного бухгалтера ФИО1 расширенный объем работ не выполняла. Приказов не составлялось.

О том, что в МАУ «ЦКДБО» образовалась дебиторская задолженность, ей стало известно от председателя ревизионной комиссии 

<

адрес> ФИО7 №5

Рабочее место ФИО1 располагается в кабинете № МАУ «ЦКДБО», расположенном по адресу: 

<

адрес>, пгт. Кавалерово, 

<

адрес>, которое оборудовано персональным компьютером, на котором имеется выгрузка файлов программы «1С Предприятие», посредством которой ФИО1 начисляла заработную плату работникам на основании табелей учета рабочего времени по подразделениям МАУ «ЦКДБО», утвержденных руководителем учреждения. Также, в указанном кабинете находятся документы, на основании которых ФИО1 должна была осуществлять все бухгалтерские операции при исполнении своих должностных обязанностей.

Вход в приложения «СУФД», банковские приложения ПримСоцБанк и СберБанк осуществлялись ФИО1 посредством электронных ключей, которые находились только у той. Также, для входа в приложение СберБанк требовался временный пароль, который приходил ей на её мобильный телефон в виде СМС. Для подтверждения её полномочий в банковских учреждениях, та приносила приказы о назначении её главным бухгалтером.

ФИО1 могла, находясь на больничном листе дома, осуществлять удаленную работу в программе «1С предприятие» через соответствующие приложения.

Показаниями свидетеля ФИО7 №1, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 77-78) из которых следует, что он является заместителем директора МАУ «ЦКДБО». В данной должности он находится с января 

<

***>. В период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ являлся исполняющим обязанности директора МАУ «ЦКДБО». С ДД.ММ.ГГГГ директором МАУ «ЦКДБО» была назначена ФИО7 №2 С момента его трудоустройства и до середины 2022 начислением заработной платы работникам учреждения, в соответствии с должностной инструкцией занималась главный бухгалтер МАУ «ЦКДБО» ФИО1 (ФИО4, ФИО3) А.В. На момент его исполнения обязанностей директора ФИО1 никаких ведомостей по заработной плате ему не приносила. Никаких документов он не подписывал.

Показаниями свидетеля ФИО7 №2, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 107-110) из которых следует, что в период с октября 

<

***> по май 2022 она состояла в должности директора МАУ «ЦКДБО». В ее должностные обязанности входило: организация работы; утверждение структуры и штатного расписания, плана финансово-хозяйственной деятельности; годовой бухгалтерской и статистической отчетности и регламентирующих деятельность внутренних документов; принимать на основе трудовых договоров на работу и увольнять работников; издавать приказы и давать указания, имеющие обязательную силу для всех работников; применять меры поощрения и налагать дисциплинарные взыскания в отношении сотрудников. На момент осуществления ею деятельности в МАУ «ЦКДБО» в бухгалтерии работали два сотрудника: ФИО7 №6-. бухгалтер-материалист и ФИО21 (ФИО4, ФИО1)- главный бухгалтер, последняя вела весь бухгалтерский учет организации, в силу своих должностных обязанностей, но также в ее деятельность входила работа по начислению и перечислению заработной платы сотрудникам МАУ «ЦКДБО». Оснований для недоверия к этим сотрудникам у нее не было, так как при трудоустройстве узнавала о сотрудниках в финотделе. В части начисления заработной платы какой-либо контроль и согласование не производились, в силу того, что, будучи директором учреждения в ее обязанности это не входило. Начисление заработной платы входит в должностные обязанности главного бухгалтера, закрепленные в должностной инструкции, также ответственность в части выполнения этих начислений находится на ней. При перечислении денежных средств в ФИО17, главный бухгалтер ФИО21 (ФИО4, ФИО1), которая составляла ведомость на перечисление денежных средств в ФИО17, должна была быть согласована ею, но вместе с тем, иногда получалось так, что ведомости ею согласовывались позже, то есть было осуществлено перечисление денежных средств ФИО17, а после согласована ведомость. Ею сведения в данных ведомостях не проверялись в силу доверия, а также отсутствия необходимости проверять согласно ее должностным обязанностям. До ее устройства в МАУ «ЦКДБО» учреждение перешло на систему электронного документа оборота, посредством глобальной сети Интернет. В связи с этим при трудоустройстве в УФК по ПК ей выдали «Электронную подпись», которую она также передала главному бухгалтеру ФИО21 (ФИО4, ФИО1), для дальнейшей работы, в силу сложившейся практики и доверия к опытному сотруднику. Были заключены договора обслуживания в части бухгалтерского учета МАУ «ЦКДБО» в ПАО «ПримСоцБанк» и ПАО «Сбербанк», где сведения отправлялись через глобальную систему Интернет, путем подтверждения электронного ключа USB-токен «iBank 2 key». Данные ключи после получения в ПАО «ПримСоцБанк» и ПАО «Сбербанк» она также передавала ФИО21 (ФИО4, ФИО1), так как при трудоустройстве она была введена курс дел в части того, что существует практика, все электронные ключи находятся у главного бухгалтера, для своевременной сдачи бухгалтерской отчетности и своевременности проведения платежей. Кроме того, так как главный бухгалтер ФИО21 (ФИО4, ФИО1) имела в распоряжении все электронные ключи и доступ к системе электронного документа оборота между УФК по ПК и банковскими учреждениями, та могла подготовить необходимый пакет документов для начисления дополнительных денежных средств (премии, заработная плата и иные выплаты) на основании существующих приказов. Во время их совместной деятельности в учреждении ФИО21 (ФИО4, ФИО1) имела дисциплинарные взыскания, в том числе за некорректное начисление и перечисление заработной платы сотрудникам. Также имелась дебиторская задолженность, обусловленная тем, что ФИО21 (ФИО4, ФИО1) иногда обращалась с просьбой о выдаче аванса в более ранний период, в связи, с чем ее заработная плата должна была к выдаче быть меньше. На момент их совместной работы в учреждении ФИО21 (ФИО4, ФИО1) была матерью с двумя детьми, старшая училась во Владивостоке, и ФИО21 (ФИО4, ФИО1) оплачивала той обучение, с жильем дочери, на сколько знает, помогал бывший муж ФИО21 (ФИО4, ФИО1).

Показаниями свидетеля ФИО7 №6, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 79-81) из которых следует, что она является бухгалтером материального стола МАУ «ЦКДБО». В данной должности она находится с ДД.ММ.ГГГГ. В ее обязанности входит оформление, контроль и учет за материальными ценностями и основными средствами. Учет производится в программе 1С Бухгалтерия. В период с ее трудоустройства до середины марта 2022 года начисления и перечисления заработной платы работникам МАУ «ЦКДБО» осуществляла ФИО1 (ФИО4, ФИО3) ФИО23 находясь на больничном, начисления и перечисления заработной платы все равно осуществляла ФИО1 Она во время отсутствия главного бухгалтера создавала только именные платежные поручения (например отпускные). Электронно-цифровая подпись для подтверждения всех операций была всегда установлена на компьютере главного бухгалтера ФИО1 Перевод денежных средств с расчетного счета учреждения осуществляется путем подготовки двух электронных документов в адрес Управление федерального казначейства по 

<

адрес> и банковских учреждений (ПримСоцБанк и СберБанк). С момента ее трудоустройства были установлены программные обеспечения от банковских учреждений ПримСоцБанк и Сбербанк для перевода заработной платы реестрами. Вход в данные программные обеспечения осуществлялся по логину и паролю. Для входа в программу Сбербанк дополнительно приходил одноразовый смс-пароль на телефон главного бухгалтера. Также приходил одноразовый смс-пароль для подтверждения перевода денежных средств по реестру. Данные программы были установлены только на компьютере главного бухгалтера ФИО1 (ФИО4, ФИО3) ФИО24 можно было переводить заработную плату работнику не по реестру через банковские программы, а напрямую в УФК по ПК создавая именную Заявку на кассовый расход (Платежное поручение).

Показаниями свидетеля ФИО7 №3, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 69-71) из которых следует, что она является бухгалтером расчетного стола МАУ «ЦКДБО» с ДД.ММ.ГГГГ. В ее обязанности входит начисление и перечисление заработной платы работникам учреждения. Начисление заработной платы осуществляется путем занесения данных в 1С Бухгалтерия и в последующем подготовки документации для перевода денежных средств. Перевод денежных средств с расчетного счета учреждения в виде заработной платы осуществляется путем подготовки двух электронных документов в адрес Управление федерального казначейства по 

<

адрес> (с целью проверки правомерности и обоснованности перевода) и банковских учреждений ПримСоцБанк и СберБанк (с целью указания ФИО работника, банковского счета работника и суммы заработной платы). В УФК по ПК уходит заявка на кассовый расход. В ней указывается общая сумма, начисленная на заработную плату работникам учреждения. Так, как данный документ готовится в электронном виде, то он подтверждается электронно-цифровой подписью учреждения. ЭЦП выдается УФК по ПК директору учреждения, которую она для упрощения работы бухгалтерии выдает или закрепляет приказом за определенным лицом. Чаще всего за главным бухгалтером. Также, в Банковские учреждения готовится по фамильный список работников учреждения с указанием конкретной суммы на перечисление. Для входа в программы банковских учреждений (ПримСоцБанк и Сбербанк) необходим пароль и логин, который выдается банковским учреждением определенному должностному лицу или руководителю муниципального учреждения. Кроме этого, в программе Сбербанк для входа и осуществления любой операции необходим дополнительный пароль, который приходит СМС на телефон должностного лица, имеющий право на осуществление банковских операций (подтверждается в ФИО17 лично). После получения подтверждения от УФК по ПК о правомерности оплаты, ФИО17 переводит денежные средства всем лицам, указанным в реестре. В ФИО17, перед переводом также сверяются полученные списки из учреждения и клиентской базой. В случае обнаружения не соответствия хотя бы в одном символе, операция не выполняется. Также можно направлять именное платежное поручение (заявку на кассовый расход) в отношении одного из работников МАУ «ЦКДБО» в УФК по ПК напрямую, минуя программы Сбербанк и Примсоцбанк. После осуществления всех этапов операции начисления заработной платы, бухгалтером расчетного стола распечатываются расчетные листы, расчетно-платежная ведомость, общий свод по заработной плате и подшиваются. На момент ее трудоустройства программы от банковских учреждений, для осуществления перечисления заработной платы работникам были установлены на компьютере, находящимся ранее в распоряжении главного бухгалтера ФИО1 (ФИО4, ФИО3) ФИО25 для направления документа в УФК по ПК стояли на всех ПК.

Показаниями свидетеля ФИО7 №4, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 72-73) из которых следует, что она является заведующей хозяйством МАУ «ЦКДБО» с 2007 года по настоящее время. Руководство данного учреждения в период с 2012 по август 

<

***> осуществляла ФИО33, с августа 

<

***> по октябрь 

<

***> исполнял обязанности директора ФИО7 №1 С октября 

<

***> по середину 2022 г директором МАУ «ЦКДБО» была ФИО7 №2 Согласно утвержденного порядка «Учетная политика для целей бухгалтерского учета МАУ «ЦКДБО»» все закупки материальных ценностей происходят через нее после согласования с директором учреждения. Согласование происходит в письменной форме, оригиналы заявлений хранятся в бухгалтерском отделе, а копии она хранит у себя. Любая материальная ценность, приобретенная в учреждение ставится на баланс в отделе бухгалтерского учета специалистов «бухгалтером материального стола» ФИО7 №6 Согласно записей инвентаризационной книги (ведется ею для упрощенного учета) за ФИО1 (ФИО4) А.В, было закреплено следующее имуществ: МФУ HP LaserJet Pro M125 – 12 590 руб., системный блок – 17 394 руб., монитор – 7 490 руб., источник бесперебойного питания – 1 900 руб., стеллаж белый – 3500 руб. ФИО1 ничего не приобретала.

Показаниями свидетеля ФИО7 №5, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 74-76) из которых следует, что она является председателем Ревизионной комиссии Кавалеровского муниципального округа. В соответствии с запросом УФСБ России по 

<

адрес> отдела в 

<

адрес> ею была проведена внеплановая проверка бухгалтерской документации муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес> на выявление фактов нарушения законодательства РФ. В ходе проверки ею проводился общий анализ бухгалтерского учета и отчетности и, в частности, правильность начисления заработной платы, правомерности применяемых выплат стимулирующего и компенсационного характера. По результатам проведённой проверки ею было сделано заключение (Акт от ДД.ММ.ГГГГ) о наличии задолженности у главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО» ФИО1 (ФИО4, ФИО3) ФИО8 перед муниципальным автономным учреждением. Даная задолженность была выявлена в результате сверки первичных документов (платежные поручения, расходные кассовые ордера) с данными бухгалтерского учета (расчетный листок начисления заработной платы). Согласно данных (трудовой договор) полученных ею из МАУ «ЦКДБО» ФИО1 (ФИО4) А.В. принята на работу ДД.ММ.ГГГГ на должность бухгалтер-материалист. С той заключен трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которого оплата труда состояла из: должностного оклада – 6060,0 руб.; северной надбавки – 50 %; районного коэффициента – 30%; выслуги лет – 20% ; стимулирующих выплатых (за интенсивность) – 35%. С ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 переводят на должность главного бухгалтера (дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ №). Согласно штатному расписанию оплата труда ФИО1 (ФИО4) А.В. в должности главного бухгалтера составляет 40 753,15 руб., в том числе: оклад - 18 867,20 руб.; выслуга 20 % - 3 773,44 руб.; районный коэффициент 30 % - 6 792,19 руб. северная надбавка 50 % - 11 320,32 руб. При проверке правильности начисления и выплаты заработной платы главному бухгалтеру выявлены неправомерные начисления. Ежемесячно ФИО1 (ФИО4) производились необоснованные начисления в размере 18 % от оклада, в расчетном листке начисления обозначены как «доплата суммой». Всего за период с января по декабрь необоснованно и неправомерно начислено доплат на сумму 35 214,51 руб. На сумму излишне начисленной и выплаченной заработной платы начислены и перечислены в полном объеме страховые взносы во внебюджетные фонды в сумме 10 564,35 руб. Согласно данным расчетных листов в 

<

***> фонд оплаты труда главного бухгалтера составил 716 304,67 руб. и сложился из: начислений по штатному расписанию (оклад, выслуга 20%, северный и районный коэффициенты) – 422 573,64 руб., отпускных – 39 717,71 руб. (25 дн), компенсации за неиспользованный отпуск -58 919,44 руб., (36 дн.), выплат стимулирующего характера (премий) – 158 558,17 руб., оплаты больничного листа - 1 321,20 руб., доплат до фонда оплаты труда – 35 214,51 руб. В результате проведенной сверки данных о перечислении средств заработной платы указанных в расчетном листке с реестрами (списками) на перечисление заработной платы в отношении ФИО26 выявлены случаи неправомерного и необоснованного перечисления денежных средств в виде авансирования на счета для перечисления заработной платы ФИО1 (ФИО4) А.В. Всего выявлено переплат в сумме 399 541,86 руб. Подробный анализ переплаты указан в Акте от ДД.ММ.ГГГГ на странице 19, 20 и 21. Также, в ходе анализа бухгалтерской документации выявлена задолженность у ФИО1 перед МАУ «ЦКДБО» в 

<

***> году – 690 112,96 рублей, в 2020 году- 243 172,55 рублей. Согласно раздела 2 должностной инструкции главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО», данное лицо обеспечивает законность, своевременность оформления документов, расчетов заработной платы, правильность начисления и перечисление налогов, платежей в банковские учреждения, осуществляет контроль за соблюдением порядка оформления первичной бухгалтерской документации, расчетов и платежных обязательств, осуществлять начисление заработной платы работникам учреждения и производит выплату заработной платы работникам МАУ «ЦКДБО».

Показаниями свидетеля ФИО7 №11, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 96-98) из которых следует, что она состоит в должности специалиста по кадрам МАУ «ЦКДБО» с декабря 2016 и в ее обязанности входит оформление и прием на работу кадров, которые предварительно согласовываются с директором МАУ «ЦКДБО». Также, ее обязанности- это оформление приказов по личному составу и кадрам, ведение личных дел, оформление трудовых книжек и прочее. В августе 2017 на работу в МАУ «ЦКДБО» устраивалась ФИО4, ныне у нее фамилия ФИО1, на должность бухгалтер-материалист. Документальным оформлением трудоустройства по согласованию с директором занималась она. В связи с чем, ею подготавливался приказ о приеме на работу, в котором помимо прочего прописывается размер оклада по должности согласно штатного расписания, утвержденного на текущий год, а также прописываются все причитающиеся надбавки согласно действующего законодательства РФ (например: северная, районная набавки, выслуга лет и пр.). За период исполнения обязанностей по должности бухгалтера-материалиста ФИО1 зарекомендовала себя как ответственный сотрудник и скорее всего это и стало причиной её перевода в феврале 

<

***> в должность главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО» по её личному заявлению. ФИО1 за весь период работы в МАУ «ЦКДБО» дважды сменила фамилию с фамилии ФИО4 на ФИО3 (ДД.ММ.ГГГГ) и с фамилии ФИО3 на ФИО1 (ДД.ММ.ГГГГ). В должностные обязанности ФИО1 согласно должностной инструкции главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО» от ДД.ММ.ГГГГ, утвержденной директором указанной организацией (далее – Инструкция), в должностные обязанности ФИО1, помимо прочего входили следующие должностные обязанности: проводить приём, контроль, анализ, обработку табелей учёта рабочего времени; принимать листы о временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и иные документы, подтверждающие право на отсутствие сотрудника на работе. Контролировать правильность их оформления, составлять установленную бухгалтерскую отчетность; осуществлять начисление заработной платы работникам предприятия, проводить ‚ контроль средств фонда оплаты труда; проводить регистрацию бухгалтерских операций и их занесение в надлежащие формы отчётности; производить: перечисление взносов в государственные страховые, социальные фонды; начисления заработных плат работникам МАУ «ЦКДБО»; отчисление средств на материальное стимулирование работников; иные платежи; подготавливать периодическую отчётность в установленные сроки, оформлять документы в соответствии с установленным порядком для передачи в архив; производить выплату заработной платы работникам МАУ «ЦКДБО»; руководить работниками бухгалтерии. В части начисления заработной платы ею как специалистом по кадрам издавались приказы о приемах на работу, переводах на другие должности, премировании, материалах выплатах и после подписания этих приказов директором МАУ «ЦКДБО», передавались в бухгалтерию ФИО1, на основании которых той лично производились начисления и выплаты сотрудникам МАУ «ЦКДБО». Для начисления заработной платы и иных выплат, ФИО1 вносила сведения в бухгалтерскую программу 1С. Далее, какие манипуляции та производила она не знает, поскольку ее роль заканчивалась на моменте передачи той подписанных приказов. В МАУ «ЦКДБО» программа 1С установлена в компьютерах следующих работников: главный бухгалтер, специалист по кадрам, бухгалтера материального и расчетного столов. При этом, помимо главного бухгалтера у остальных перечисленных специалистов ограничены права в части использования программы 1С, а именно она имеет возможность лишь вносить в неё сведения внутреннего обращения (например: прием на работу, больничный лист, отпуска, перемещения сотрудников в другие подразделения, инвентаризация и прочее), которые необходимы для работы МАУ «ЦКДБО», но не относятся к финансово-денежному обращению. Таким образом, единственный человек, который имел возможность и это являлось прямыми обязанностями осуществлять денежные операции с помощью программы 1С- была ФИО1, так как у последней в единоличном пользовании находилась электронная цифровая подпись МАУ «ЦКДБО», без которой осуществление денежных переводов было бы невозможным.

Показаниями свидетеля ФИО7 №9, оглашенными в судебном заседании т. 3 л.д. 99-101) из которых следует, что она работает в должности ведущего специалиста-эксперта в ОСФР по 

<

адрес>. ДД.ММ.ГГГГ она была назначена на должность методиста в МАУ «ЦКДБО». И в тот же день ее назначили исполнять обязанности директора МАУ «ЦКДБО», поскольку действующий директор ФИО7 №2 находилась на больничном листе. Примерно в конце марта 2022 ФИО7 №2 вышла на работу с больничного и она продолжила работать в своей должности методиста. Однако, примерно спустя полтора месяца, ФИО7 №2 была уволена по неизвестным ей причинам с должности МАУ «ЦКДБО» и ее вновь назначили исполнять обязанности директора МАУ «ЦКДБО» и это длилось до назначения на эту должность ФИО33, а именно до ДД.ММ.ГГГГ. После назначения ФИО33 она еще в МАУ «ЦКДБО» отработала 10 дней, а потом уволилась по собственному желанию. Таким образом, она исполняла обязанности директора МАУ «ЦКДБО» за время работы в нем дважды и эти периоды в среднем составляли 1 месяц. За эти периоды она мало что успела сделать в данном учреждении и ей очень сложно сейчас вспомнить какие-либо подробности относительно деятельности главного бухгалтера, на должности которого на тот момент состояла ФИО1 За ее незначительные периоды исполнения обязанностей директора МАУ «ЦКДБО» деятельность ФИО1 не проверялась. При этом, ей известно, что электронная цифровая подпись находилась все время у ФИО1 В ее пользование ЭЦП никогда не передавалась, даже на период отсутствия директора. Т.е., единственный человек, который имел возможность осуществлять денежные операции с помощью программы 1С и ЭЦП, без которой это невозможно, это была ФИО1, так как у той в единоличном пользовании электронная цифровая подпись находилась.

Показаниями свидетеля ФИО7 №10, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 142-144) из которых следует, что она осуществляет деятельность в должности главного бухгалтера МАУ «ЦКДБО» с лета 2022, на декретной ставке, вместо ФИО1 В должностные обязанности главного бухгалтера учреждения входят следующие обязанности: начисление заработной платы работникам учреждения, сдача отчетов в контрольно-надзорные органы, перечисление заработной платы работникам учреждения, сдача отчётности в финансовый отдел, оплата договоров, производить перечисление взносов в государственные страховые, социальные фонды, отчисление средств на материальное стимулирование работников, осуществлять контроль за соблюдение порядка оформления первичной бухгалтерской документации. На каждый отчетный год 

<

адрес> согласовывает необходимый бюджет для выплаты заработной платы МАУ «ЦКДБО». На основании этого согласованного бюджетирования производятся выплаты в течении года. Перед начислением заработной платы или авансовой части заработной платы главным бухгалтером МАУ «ЦКДБО» в программном обеспечении «1С:Бухгалтерия» формируется единое платежное поручение, которое подлежит согласованию электронной цифровой подписью руководителя Предприятия и главного бухгалтера, далее направляемое по системе электронного документооборота «СУФД» в Отделение по 

<

адрес> УФК по 

<

адрес> для согласования лимита бюджетирования, а также пополнения расчетного счета. МАУ «ЦКДБО» в ФИО17. Так, по состоянию на 

<

***>-2020 годы единые платежные поручения направлялись в 2 ФИО17– ПАО «Сбербанк» и ПАО СКБ «Примосоцбанк». После зачисления денежных средств с единого казначейского счета на лицевые счета в ФИО17 ПАО «Сбербанк» и ПАО СКБ «Примсоцбанк» денежные средства поступают на расчетные счета работников. Для зачисления банками денежных средств на расчетные счета работников главному бухгалтеру необходимо также составить реестры зачисления денежных средств работникам в Интернет-ФИО17, согласно которым идет уже пофамильное распределение денежных средств. Указанные реестры также подлежат подписанию электронной цифровой подписью главного бухгалтера и руководителя Предприятия. На период 

<

***>-2020 года МАУ «ЦКДБО» имело лицевой счет №Э46080, открытый в Отделении по 

<

адрес> Управления Федерального казначейства по 

<

адрес> к казначейскому счету № с расчетным счетом № 

<

адрес> в Дальневосточном Главном управлении ФИО17 России по 

<

адрес> в 

<

адрес> по адресу: 

<

адрес>.

Показаниями свидетеля ФИО7 №12, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 82-84) из которых следует, что ДД.ММ.ГГГГ он, совместно с ФИО7 №13 были приглашены оперативным сотрудником ФСБ России по 

<

адрес> старшим лейтенантом ФИО7 №14, для участия в оперативно-розыскном мероприятии «Исследование предметов и документов» в качестве специально приглашенного лица. Далее, следователем на обозрение ФИО6 предоставляется на обозрение протокол исследования предметов и документов от ДД.ММ.ГГГГ в период времени с 15 часов 00 минут до 17 часов 40 минут и ставится вопрос о принадлежности подписей ФИО6 и об описании действий, которые проводились оперативным сотрудником ФИО7 №14 в ходе указанного ОРМ. ФИО7 №14 продемонстрировал ответы на запросы из двух ФИО17: «ПримСоцБанк» и «Сбербанк» к каждому из которых прилагались CD-диски с имеющейся на них информацией. Из сопроводительных писем ФИО17 оперативным сотрудником была озвучена информация относительно расчетных счетов, открытых в указанных ФИО17 на имя ФИО4, ФИО1, которая также была внесена в протокол. В последующем оперативным сотрудником проводилось исследование банковских счетов, информация о которых находилась на CD-дисках, в том числе и по осуществленным по этим счетам операций в хронологическом порядке, в результате которого были установлены объемы денежных средств, зачисленных на счета владельца с пометками о зачислении заработной платы в графе «Назначение платежа». Все свои действия относительно исследования банковской информации, ФИО7 №14 вносил в протокол, в том числе и сведения в табличной форме, которые имели значение. После того, как оперативным сотрудником было проведено исследование всей предоставленной банками информации и необходимые сведения были внесены в протокол, тот произвел распечатывание протокола, в котором он и второе участвующее лицо по фамилии ФИО7 №13 расписались после личного прочтения.

Показаниями свидетеля ФИО7 №13, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 85-87) которые аналогичны показаниям свидетеля ФИО7 №12

Показаниями свидетеля ФИО7 №7, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 88-91) из которых следует, что ДД.ММ.ГГГГ он был приглашен оперативным сотрудником ФСБ России по ПК старшим лейтенантом ФИО7 №14 для участия в оперативно-розыскном мероприятии «Обследование помещений, зданий, сооружений, участков местности и транспортных средств» в качестве специально приглашенного лица. ОРМ проводилось в рабочих кабинетах МАУ «ЦКДБО», расположенного по адресу: 

<

адрес>, пгт. Кавалерово, 

<

адрес>. Вместе с ним в данном ОРМ как специально участвующее лицо принимал участие его коллега ФИО7 №8 Также, при проведении мероприятия участие принимал заместитель директора МАУ «ЦКДБО» - ФИО7 №1, далее некая ФИО7 №5 и еще один сотрудник УФСБ России по 

<

адрес> по фамилии ФИО47 Перед началом указанного мероприятия, оперативным сотрудником ФИО7 №14 заместителю директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №1 было предъявлено постановление о том, что в данном помещении будет проведено ОРМ «Обследование помещений, зданий, сооружений, участков местности и транспортных средств», в котором последний расписался. Далее, ему и ФИО7 №8 были разъяснены права, обязанности и ответственность, предусмотренные законодательством РФ в отношении специально приглашенных лиц, разъяснен порядок производства обследования и сообщено о том, что тем будут использоваться такие технические средства как ноутбук и принтер для составления протокола. При проведении обследования оперативными сотрудниками обследования, было установлено, что в деревянном стеллаже, который располагался в кабинете № МАУ «ЦКДБО» на втором этаже здания, были обнаружены документы. Весь большой перечень папок с документами и отдельные документы, которые были обнаружены в результате мероприятия, были внесены оперативным сотрудником в протокол.

Показаниями свидетеля ФИО7 №8, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 92-95) которые аналогичны показаниям свидетеля ФИО7 №7

Показаниями свидетелей ФИО7 №14 и ФИО7 №15- сотрудников ФСБ России по ПК (т. 3 л.д. 136-138, 139-141), которые аналогичны показаниям свидетелей ФИО7 №7 и ФИО7 №8

Показаниями свидетеля ФИО7 №17, оглашенными в судебном заседании (т. 3 л.д. 111-114) из которых следует, что она работает в должности специалиста ОПиР «Джи1 Интертеймент» в казино «Tigre de cristal» и является дочерью ФИО1 Она обучалась в колледже ДВФУ на факультете «Гостиничный сервис» в период с сентября 

<

***> года по июнь 2022 года. Первые два года ее обучения оплачивала мама, далее третий год оплачивал ее отец ФИО7 №16 Весь период обучения она проживала на съемных квартирах в 

<

адрес>, проживание в которых в основном оплачивала мама, иногда помогал с оплатой отец. Во время ее обучения были моменты, когда не было денег оплатить обучение в колледже и проживание в 

<

адрес>, тогда у ее отца ФИО7 №16 были финансовые трудности в связи со сменой работы, и когда с мамой обсуждали это, то та говорила о том, что та возьмет аванс на работе в МАУ «ЦКДБО» и все будет оплачено. Когда у ФИО7 №16 были финансовые трудности та помогала и тому также, брав авансы на работе. Как та собиралась возвращать взятые авансы они не обсуждали.

Заключением эксперта №-Б от ДД.ММ.ГГГГ (т. 3 л.д. 173-220), согласно которому разница между суммой денежных средств, перечисленных в качестве заработной платы и иных приравненных к ней выплат бухгалтеру – материалисту (главному бухгалтеру) МАУ «ЦКДБО» ФИО1 (ФИО4, ФИО3) А.В. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на счета №№ и 40№, открытые в ПАО Сбербанк, счет №, открытый в ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк» и суммой денежных средств, подлежащих выплате в качестве заработной платы (отпускных) бухгалтеру – материалисту (главному бухгалтеру) МАУ «ЦКДБО» ФИО1 (ФИО4, ФИО3) А.В. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, начисленной при условии расчета всех составляющих ее компенсационных и стимулирующих выплат, дальневосточной надбавки и районного коэффициента в размерах (в процентном отношении), составляет 1 879 383,87 руб.

Протоколом осмотра места происшествия и фототаблицей к нему от 27.04.2023г. (т.4, л.д. 1-8), в котором зафиксирован факт осмотра с участием обвиняемой ФИО1 кабинете № административного здания МАУ «ЦКДБО» в 

<

адрес>.

Протоколом проверки показаний на месте от 27.04.2023г. (т.4, л.д.9-16) зафиксированной на фототаблицу, согласно которому обвиняемая ФИО1 в кабинете № административного здания МАУ «ЦКДБО» повторила свои ранее данные показания.

Протоколом осмотра и прослушивания фонограммы ОРМ «Прослушивания телефонных переговоров» от 24.04.2023г. имеющейся на ДВД-Р диске (т.4, л.д.17-42), где ФИО27 в ходе разговора со своей дочерью ФИО7 №17 пояснила последней, что в отношении нее проводят проверку по поводу авансов, которые она брала и переплату не закрыла, что она полностью виновата и понимала, что делала.

На основании постановления от 24.04.2023г. (т.4., л.д.43-44) данный диск был признан и приобщен к уголовному делу в качестве вещественного доказательства.

Протоколом осмотра предметов от 27.06.2023г. имеющийся на компакт диске (т.4, л.д. 45-70) ответ на запрос из ПАО «Сбербанк» №ЗНО0257209495 от ДД.ММ.ГГГГ (т. 1 л.д. 113), осмотренный ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому, осуществлялось поступление денежных средств на банковские счета ФИО1 (ФИО21, ФИО4) от контрагента УФК по 

<

адрес> (МАУ "ЦКДБО").

На банковский счет №, открытый в филиале ПАО «Сбербанк» ДД.ММ.ГГГГ поступили денежные средства в общей сумме 180411,50 рублей в качестве зачислений заработной платы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ от контрагента УФК по 

<

адрес> (МАУ "ЦКДБО"), осуществленные со счета № ДАЛЬНЕВОСТОЧНОЕ ГУ ФИО17 РОССИИ.

На банковский счет №, открытый в филиале ПАО «Сбербанк» ДД.ММ.ГГГГ поступили денежные средства в общей сумме 3464976,48 рублей в качестве зачислений заработной платы и иных подлежащих выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ от контрагента УФК по 

<

адрес> (МАУ "ЦКДБО"), осуществленные со счета № ДАЛЬНЕВОСТОЧНОЕ ГУ ФИО17 РОССИИ.

На банковскую карту № расчетный счет №, открытый в филиале ПАО «Сбербанк» ДД.ММ.ГГГГ поступили денежные средства в общей сумме 180411,50 рублей в качестве зачислений заработной платы и иных подлежащих выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

На банковскую карту № расчетный счет №, открытый в филиале ПАО «Сбербанк» ДД.ММ.ГГГГ поступили денежные средства в общей сумме 328057,23 рублей в качестве зачислений заработной платы и иных подлежащих выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

На банковскую карту № расчетный счет №, открытый в филиале ПАО «Сбербанк» ДД.ММ.ГГГГ поступили денежные средства в общей сумме 194804,08 рублей в качестве зачислений заработной платы и иных подлежащих выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

На банковскую карту № расчетный счет №, открытый в филиале ПАО «Сбербанк» ДД.ММ.ГГГГ поступили денежные средства в общей сумме 978798,68 рублей в качестве зачислений заработной платы и иных подлежащих выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

На банковскую карту № расчетный счет №, открытый в филиале ПАО «Сбербанк» ДД.ММ.ГГГГ поступили денежные средства в общей сумме 1963316,49 рублей в качестве зачислений заработной платы и иных подлежащих выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

На основании постановления от 27.06.2023г. (т.4., л.д.71-72) данный диск был признан и приобщен к уголовному делу в качестве вещественного доказательства.

Протоколом осмотра предметов от 27.06.2023г. имеющийся на компакт диске (т.4, л.д. 73-77) ответ на запрос № от ДД.ММ.ГГГГ из ПАО СКБ Приморье «Примсоцбанк», согласно которому на расчетный счет № №, ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк» на имя ФИО4 поступили денежные средства в общей сумме 116000,00 рублей в качестве зачислений заработной платы и иных подлежащих выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Также в ходе осмотра установлено, что на расчетный счет № №, ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк» на имя ФИО4 поступили денежные средства в общей сумме 204508,93 рублей в качестве зачислений заработной платы и иных подлежащих выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

На основании постановления от 27.06.2023г. (т.4., л.д.78-79) данный диск был признан и приобщен к уголовному делу в качестве вещественного доказательства.

Протоколом осмотра предметов от 09.01.2024г. имеющийся на компакт диске (т.4, л.д. 164-204) ответ на запрос из УФК России по 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому перечисления заработной платы, производилось с лицевого счета МАУ «ЦКДБО» №Э46080, открытого в УФК по 

<

адрес> к расчетному счету 

<

адрес> №, открытого в Дальневосточном Главном управлении ФИО17 России по 

<

адрес>, которые поступали на счета №, открытый в ПАО «Сбербанк», №, открытый в ПАО Социальный коммерческий ФИО17 Приморья «Примсоцбанк» для последующего зачисления на счета работников, а также лично ФИО1 (ФИО21, ФИО4) Компакт-диск содержит реестры платежных поручений (кассовые выплаты) по лицевому счету №Э46080 Муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес> за 

<

***>-2020 годы.

На основании постановления от 09.01.2024г. (т.4., л.д.205-206) данный диск был признан и приобщен к уголовному делу в качестве вещественного доказательства.

Протоколом выемки от 12.03.2024г. (т.3, л.д. 234-239), согласно которому в кабинете № МАУ «ЦКДБО» в 

<

адрес> были изъяты следующие документы:

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 об объявлении ДД.ММ.ГГГГ рабочим днем работникам МАУ «ЦКДБО», в т.ч. ФИО21 ФИО21 ознакомлена под роспись. 

- приказ №-Л п. 1 от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 об объявлении ДД.ММ.ГГГГ рабочим днем работнику МАУ «ЦКДБО», в т.ч. ФИО21 ФИО21 ознакомлена под роспись. 

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о замене ФИО21 главному бухгалтеру денежной компенсацией неиспользованной части ежегодного отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 14 календарных дней. ФИО21 ознакомлена под роспись. 

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора на ФИО21 в связи с нарушением должностной инструкции в части неверного исчисления заработной платы, расхождения информации в расчетных листках сотрудника, незаконного удержания денежных средств из заработной платы в ноябре 2020 года без уведомления и согласия сотрудника на удержание. ФИО21 ознакомлена под роспись. 

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 об объявлении ДД.ММ.ГГГГ рабочим днем работникам МАУ «ЦКДБО», в т.ч. ФИО21 ФИО21 ознакомлена под роспись. 

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о наложении дисциплинарного взыскания в виде выговора на ФИО21 в связи с нарушением должностной инструкции в части неверного начисления заработной платы за апрель 2021 г. ФИО21 ознакомлена под роспись. 

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ и.о. директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №1 о предоставлении отпуска ФИО21 на 3 календарных дня с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись. 

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о замене ФИО21 главному бухгалтеру денежной компенсацией неиспользованной части ежегодного отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 6 календарных дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 8 календарных дней. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о замене ФИО21 главному бухгалтеру денежной компенсацией неиспользованной части ежегодного отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по 30.12. 2021 в количестве 14 календарных дней. ФИО21 ознакомлена под роспись.

В ходе осмотра Положения об оплате труда и стимулировании работников Муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес>, утвержденного печатью и подписью директора МАУ «ЦКДБО» ФИО33 согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, на 12 листах установлено следующее:

Заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца 10 и 24 числа. 

В ходе осмотра коллективного договора 2016-

<

***> г.

<

адрес> автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес>, утвержденный печатью и подписью директора МАУ «ЦКДБО» ФИО33, прошитый нитками, на 26 листах, установлено следующее:

Настоящий коллективный договор является локальным правовым актом, регулирующих социально-трудовые отношения в МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>. Труд работников оплачивается на основе должностных окладов (тарифных ставок), в соответствии со штатным расписанием, утвержденным работодателем. Заработная плата каждого работника Учреждения зависит от занимаемой им должности, а также сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда. Работодатель по согласованию с Профсоюзом вправе устанавливать отдельным работникам надбавки стимулирующего характера к тарифным ставкам (должностным окладам) в виде персональных повышающих коэффициентов, надбавок за качество и высокие показатели в работе из экономии фонда заработной платы и других средств. Работникам учреждения производить доплату за совмещение профессий (должностей) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника в размере до 100% оклада по совмещаемой профессии (должности). Заработная плата выплачивается два раза в месяц - 10 и 24 числа каждого месяца. Заработная плата выплачивается путем перечисления денежных средств на лицевые счета работников, открытые в учреждении ФИО17. Оплата отпуска работникам производится не позднее, чем за три дня до его начала. Работники имеют право продолжать работу и не выходить в отпуск (по личному заявлению) до выплаты отпускных в полном объеме. Трудовые отношения оформляются путем заключения трудового договора в письменной форме. Продолжительность рабочего времени определена из расчета 36 рабочих часов в неделю для женщин и 40 часов для мужчин. Продолжительность рабочей недели: пятидневная рабочая неделю с двумя выходными днями, шестидневная с один выходным днем.

Приложение № Правила внутреннего трудового распорядка МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, утвержденные директором МАУ «ЦКДБО» ФИО33 2016 и согласованные председателем профсоюзной организации МАУ «ЦКДБО» ФИО28 содержат в себе положения по внутреннему распорядку, в том числе и об обязанностях работников в п. 3.1:

- работать честно и добросовестно, соблюдать дисциплину труда, своевременно и точно выполнять распоряжения администрации, соблюдать установленную продолжительность рабочего времени, воздерживаться от действий мешающих другим работникам выполнять их производственные обязанности;

- круг обязанностей, работ, которые выполняет работник по своей специальности, должности, определяется должностными инструкциями и положениями, утвержденными в установленном порядке;

Рабочий день пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями – суббота и воскресенье, с 08.00 до 17.00 часов.

Приложение № Перечень должностей работников МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> с ненормированным рабочим днем и размер дополнительного оплачиваемого отпуска данных работников, утвержденные директором МАУ «ЦКДБО» ФИО33 22.09. 2016 и согласованные председателем профсоюзной организации МАУ «ЦКДБО» ФИО28 содержат в себе перечень должностей и количество дней, в т.ч. главный бухгалтер – 14 дней.

В ходе осмотра коллективного договора 

<

***>-2022 г.

<

адрес> автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес>, утвержденный печатью и подписью директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2, прошитый нитками, на 26 листах, установлено следующее:

Настоящий коллективный договор является локальным правовым актом, регулирующих социально-трудовые отношения в МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>. Труд работников оплачивается на основе должностных окладов (тарифных ставок), в соответствии со штатным расписанием, утвержденным работодателем. Заработная плата каждого работника Учреждения зависит от занимаемой им должности, а также сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда. Работодатель по согласованию с Профсоюзом вправе устанавливать отдельным работникам надбавки стимулирующего характера к тарифным ставкам (должностным окладам) в виде персональных повышающих коэффициентов, надбавок за качество и высокие показатели в работе из экономии фонда заработной платы и других средств. Работникам учреждения производить доплату за совмещение профессий (должностей) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника в размере до 100% оклада по совмещаемой профессии (должности). Заработная плата выплачивается два раза в месяц: 20-го числа расчетного месяца (за первую половину месяца) и 5-го числа месяца, следующего за расчетным (окончательный расчет за месяц). Заработная плата выплачивается путем перечисления денежных средств на лицевые счета работников, открытые в учреждении ФИО17. Оплата отпуска работникам производится не позднее, чем за три дня до его начала. Работники имеют право продолжать работу и не выходить в отпуск (по личному заявлению) до выплаты отпускных в полном объеме. Трудовые отношения оформляются путем заключения трудового договора в письменной форме. Продолжительность рабочего времени определена из расчета 36 рабочих часов в неделю для женщин и 40 часов для мужчин. Продолжительность рабочей недели: пятидневная рабочая неделю с двумя выходными днями, шестидневная с один выходным днем. 

Приложение № Правила внутреннего трудового распорядка МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, утвержденные директором МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 ДД.ММ.ГГГГ и согласованные председателем профсоюзной организации МАУ «ЦКДБО» ФИО29 содержат в себе положения по внутреннему распорядку, в том числе и об обязанностях работников в п. 3.1:

- работать честно и добросовестно, соблюдать дисциплину труда, своевременно и точно выполнять распоряжения администрации, соблюдать установленную продолжительность рабочего времени, воздерживаться от действий мешающих другим работникам выполнять их производственные обязанности;

- круг обязанностей, работ, которые выполняет работник по своей специальности, должности, определяется должностными инструкциями и положениями, утвержденными в установленном порядке;

Рабочий день пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями – суббота и воскресенье, с 08.00 до 17.00 часов.

Приложение № Перечень должностей работников МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес> с ненормированным рабочим днем и размер дополнительного оплачиваемого отпуска данных работников, утвержденные директором МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 ДД.ММ.ГГГГ и согласованные председателем профсоюзной организации МАУ «ЦКДБО» ФИО29 содержат в себе перечень должностей и колличество дней, в т.ч. главный бухгалтер – 12 дней. 

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о замене ФИО4 денежной компенсацией неиспользованной части дополнительного ежегодного отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 21 день. ФИО4 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о предоставлении отпуска работнику ФИО4 на 28 календарных дей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО4 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о направлении ФИО4 в командировку с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. 

Перечисленные приказы изымаются из общей папки для последующей отдельной упаковки.

- приказ №-л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО33 о замене ФИО4 денежной компенсацией неиспользованной части дополнительного ежегодного отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 16 дней. ФИО4 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ и.о. директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №1 о предоставлении отпуска работнику ФИО4 на 14 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО4 ознакомлена под роспись.

- приказ №-л от ДД.ММ.ГГГГ и.о. директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №1 о замене ФИО4 денежной компенсацией неиспользованной части дополнительного ежегодного отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 15 дней, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 5 дней. ФИО4 ознакомлена под роспись.

Заверенные двумя оттисками синих печатей «Дополнительный офис ПАО СКБ Приморье «Примсоцбанк» в 

<

адрес> «Социальный коммерческий ФИО17 Приморье Примсоцбанк» 

<

адрес> акционерное общество Российская Федерация» и «Копия верна гл. специалист ФИО5», а также подписью специалиста:

- приложение № к Договору № от ДД.ММ.ГГГГ МАУ «ЦКДБО» реестр № от ДД.ММ.ГГГГ на пополнение карточного счета № ФИО4 на 3000,00 р.

- приложение № к Договору № от ДД.ММ.ГГГГ МАУ «ЦКДБО» реестр № от ДД.ММ.ГГГГ на пополнение карточного счета № ФИО21 на 3255,00 р.

- приложение № к Договору № от ДД.ММ.ГГГГ МАУ «ЦКДБО» реестр № от ДД.ММ.ГГГГ на пополнение карточного счета № ФИО21 на 34127,83 р.

- приложение № к Договору № от ДД.ММ.ГГГГ МАУ «ЦКДБО» реестр № от ДД.ММ.ГГГГ на пополнение карточного счета № ФИО21 на 8000,00 р.

- приложение № к Договору № от ДД.ММ.ГГГГ МАУ «ЦКДБО» реестр № от ДД.ММ.ГГГГ на пополнение карточного счета № ФИО21 на 8000,00 р.

Реестры МАУ «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания «

<

адрес>» о зачислении заработной платы на р/с № ФИО4 (ФИО21), создателем и отправителем которых является ФИО4, с указанием статуса зачисления «зачисление успешно проведено». Каждый реестр заверен электронной подписью следующего содержания «ПАО Сбербанк Приморское отделение № ПАО «Сбербанк» Дополнительный офис № БИК 040813608 ИСПОЛНЕНО ЭП ПОДЛИНЫ», в электронное подписи после «ИСПОЛНЕНО» указана дата исполнения реестра.

Заверенные двумя оттисками синих печатей «Дополнительный офис ПАО СКБ Приморье «Примсоцбанк» в 

<

адрес> коммерческий ФИО17 Приморья «Примсоцбанк» 

<

адрес> акционерное общество Российская Федерация» и «Копия верна гл. специалист ФИО5», а также подписью специалиста:

- реестр по счету № за ДД.ММ.ГГГГ о перечислении на р/с № на имя ФИО4 перечислено 33000,00 рублей;

- реестр по счету № за ДД.ММ.ГГГГ о перечислении на р/с № на имя ФИО4 перечислено 18000,00 рублей;

- реестр по счету № за ДД.ММ.ГГГГ о перечислении на р/с № на имя ФИО4 перечислено 6000,00 рублей;

- реестр по счету № за ДД.ММ.ГГГГ о перечислении на р/с № на имя ФИО4 перечислено 20000,00 рублей;

- реестр по счету № за ДД.ММ.ГГГГ о перечислении на р/с № на имя ФИО4 перечислено 12000,00 рублей;

- реестр по счету № за ДД.ММ.ГГГГ о перечислении на р/с № на имя ФИО4 перечислено 12000,00 рублей;

Реестры МАУ «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания «

<

адрес>» о зачислении заработной платы на р/с № ФИО4 (ФИО21), создателем и отправителем которых является ФИО4, с указанием статуса зачисления «зачисление успешно проведено». Каждый реестр заверен электронной подписью следующего содержания «ПАО Сбербанк Приморское отделение № ПАО «Сбербанк» Дополнительный офис № БИК 040813608 ИСПОЛНЕНО ЭП ПОДЛИНЫ», в электронной подписи после «ИСПОЛНЕНО» указана дата исполнения реестра.

- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ «О внесении изменений в Приложение № к «Положение об оплате труда и стимулировании работников МАУ «ЦКБДО» 

<

адрес>»» директора МАУ «ЦКБДО» ФИО7 №2 Установлен оклад главному бухгалтеру в размере 25 753,53 рубля.

- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ «О внесении изменений в локальные нормативные акты МАУ «ЦКБДО»» директора МАУ «ЦКБДО» ФИО7 №2 Установлены положения о выплате заработной платы 05 и 20 числа месяца. 

- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ «О доплате до фонда оплаты труда» директора МАУ «ЦКБДО» ФИО30, согласно содержанию приказано произвести доплату до фонда оплаты труда, согласно штатного расписания МАУ «ЦКДБО» в июне-декабре 

<

***> г. ФИО4 главному бухгалтеру. ФИО4 ознакомлена под роспись.

- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ «О внесении изменений в нормативно-правовые акты МАУ «ЦКБДО» 

<

адрес>»» директора МАУ «ЦКБДО» ФИО33 Установлены положения о выплате заработной платы 10 и 25 числа месяца.

- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ «О назначении ответственного лица за перечисление заработной платы на карту МИР». Согласно приказа ответственной назначена ФИО4 ФИО4 ознакомлена под роспись.

- приказ № от ДД.ММ.ГГГГ «О доплате до фонда оплаты труда» директора МАУ «ЦКБДО» ФИО30, согласно содержанию приказано произвести доплату до фонда оплаты труда, согласно штатного расписания МАУ «ЦКДБО» в январе-мае 

<

***> г. ФИО4 бухгалтеру-материалисту. ФИО4 ознакомлена под роспись.

Реестры МАУ «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания «

<

адрес>» о зачислении заработной платы на р/с № ФИО21 (ФИО4), создателем и отправителем которых является ФИО4, с указанием статуса зачисления «зачисление успешно проведено». Каждый реестр заверен электронной подписью следующего содержания «ПАО Сбербанк Приморское отделение № ПАО «Сбербанк» Дополнительный офис № БИК 040813608 ИСПОЛНЕНО ЭП ПОДЛИНЫ», в электронное подписи после «ИСПОЛНЕНО» указана дата исполнения реестра.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве выплаты стимулирующего характера за высокие результаты, качество выполняемой работы за январь 2020 г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главному бухгалтеру ФИО21 в размере 10000,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве выплаты стимулирующего характера за высокие результаты, качество выполняемой работы за февраль 2020 г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главному бухгалтеру ФИО21 в размере 10000,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве выплаты стимулирующего характера за высокие результаты, качество выполняемой работы за январь 2020 г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главному бухгалтеру ФИО21 в размере 11500,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве выплаты стимулирующего характера за высокие результаты, качество выполняемой работы за март 2020 г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главному бухгалтеру ФИО21 в размере 5747,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве выплаты стимулирующего характера за высокие результаты, качество выполняемой работы за апрель 2020 г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главному бухгалтеру ФИО21 в размере 5000,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в июне 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 5000,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в июле 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 7000,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в июле 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 3020,37 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в августе 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 14000,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в августе 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 6000,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в сентябре 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 15000,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в сентябре 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 11494,50 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в октябре 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 12199,80 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о производстве премирования в ноябре 2020 г. сотрудников МАУ «ЦКДБО», в т.ч. главного бухгалтера ФИО21 в размере 8500,00 рублей.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о замене ФИО21 денежной компенсацией неиспользованной части дополнительного ежегодного отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 32 календарных дней. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о предоставлении отпуска работнику ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ и.о. директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №1 о предоставлении отпуска работнику ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о предоставлении отпуска работнику ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о предоставлении отпуска работнику ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л п.1 от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о предоставлении отпуска работнику ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о предоставлении отпуска работнику ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о предоставлении отпуска работнику ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о предоставлении отпуска работнику ФИО21 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. ФИО21 ознакомлена под роспись.

- приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о наложении дисциплинарного взыскания в виде замечания на ФИО21 в связи с нарушением должностных обязанностей, а именно нарушение сроков выплаты заработной платы. ФИО21 ознакомлена под роспись.

Протоколом и постановлением от 05.05.2023г. (т.4, л.д. 96-117, 118-120), согласно которым были осмотрены, признаны и приобщены к уголовному деду в качестве вещественных доказательств изъятые в ДД.ММ.ГГГГ в ходе выемки в МАУ «ЦКДБО» документы.

Протоколом осмотра предметов от 03.05.2023г. имеющеесяся на компакт диске информация (т.4, л.д. 80-93), следующего содержания: изъятые в ходе ОРМ «Обследование помещений, зданий, сооружений, участков местности и транспортных средств» осмотрены следующие документы:

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2, согласно которого главный бухгалтер ФИО4 отозвана из ежегодного оплачиваемого отпуска ДД.ММ.ГГГГ.

- приказ №-К п. 1 от ДД.ММ.ГГГГ «О внесении изменений в кадровые документы в связи со сменой фамилии ФИО4» директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2, согласно которого на основании свидетельства о браке II-ВС №, выданного отделом ЗАГС администрации Кавалеровского муниципального района 

<

адрес> 02.03.20119 г., фамилию главного бухгалтера «ФИО4» изменить на фамилию «ФИО3».

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты за апрель 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО21 в сумме 40883,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО»ФИО7 №2, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты за май 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 3255,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ «О поручении выполнения дополнительной работы путем расширения зоны обслуживания» директора МАУ «ЦКДБО» ФИО33 Согласно приказу ФИО4 бухгалтеру-материалисту с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ поручено выполнение дополнительной работы путем расширения зоны обслуживания в течении установленной продолжительности рабочего времени осуществлять подготовку и сдачу статистической и другой отчётности. Установлена доплата в размере 23 091,36 рублей. 

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ «О переводе работника на другую работу» директора МАУ «ЦКДБО» ФИО33 Согласно приказу ФИО4 бухгалтер-материалист переведа на должность главного бухгалтера, установлена тарифная ставка 18867,20 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО33, согласно которого необходимо премировать сотрудников МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 7500,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО33,, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 6865,81 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО33, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты за июль 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 3126,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ и.о. директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №1, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты за сентябрь 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 3250,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2,, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты за октябрь 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 3275,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты за ноябрь 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 3250,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты за декабрь 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 3200,00 рублей.

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2, согласно которого необходимо произвести стимулирующие выплаты по итогам 

<

***> г. сотрудникам МАУ «ЦКДБО», в том числе ФИО4 в сумме 105000,00 рублей.

В ходе осмотра бумажной папки с надписью «Журнал операций № Расчетов по оплате труда за II полугодие 

<

***> 

<

адрес>-декабрь» установлено наличие кадровых и бухгалтерских документов МАУ «ЦКБДО», в том числе документы, относящиеся к ФИО21 (ФИО4), сведения проанализированы и представлены ниже:

- приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУ «ЦКДБО» ФИО7 №2 о произодстве выплат стимулирующего характера по итогам ноября 

<

***> г. сотрудников МАУ «ЦКБДО», в т.ч. ФИО21 в сумме 35000,00.

Реестр МАУ «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания «

<

адрес>» № от ДД.ММ.ГГГГ о зачислении заработной платы на р/с № ФИО4 на 13000,00, с указанием статуса зачисления «зачисление успешно проведено». Реестр заверен электронной подписью следующего содержания «ПАО Сбербанк Приморское отделение № ПАО «Сбербанк» Дополнительный офис № БИК 040813608 ИСПОЛНЕНО ЭП ПОДЛИНЫ», в электронной подписи после «ИСПОЛНЕНО 01.08.

<

***>» указана дата исполнения реестра. 

Реестры МАУ «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания «

<

адрес>» о зачислении заработной платы на р/с № ФИО4, с указанием статуса зачисления «зачисление успешно проведено». Каждый реестр заверен электронной подписью следующего содержания «ПАО Сбербанк Приморское отделение № ПАО «Сбербанк» Дополнительный офис № БИК 040813608 ИСПОЛНЕНО ЭП ПОДЛИНЫ», в электроннойе подписи после «ИСПОЛНЕНО» указана дата исполнения реестра.

На основании постановления от 05.05.2023г. (т.4, л.д.118-122) указанные выше документы были приобщены к уголовному делу в качестве доказательств.

Трудовым договором № от 01.08.2017(т. 1 л.д. 182-185), заключенным между Муниципальное автономное учреждение «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес> (МАУ «ЦКДБО») и ФИО4, согласно которому ФИО4 предоставлена работа по должности бухгалтер-материалист.

Трудовой договор заключен на неопределенный срок и вступает в силу с ДД.ММ.ГГГГ, начало действия договора с ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно трудовому договору работник обязан, в том числе, добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него должностной инструкцией.

Продолжительность рабочего времени предполагает 5-тидневную рабочую неделю с 8-мичасовым рабочим днем с 08 часов 00 минут до 17 часов 00 минут. 

Также работник несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств, установленных законодательством Российской Федерации, локальными нормативными актами и трудовым договором. За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение и ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, к работнику могут быть применены дисциплинарные взыскания, предусмотренные Трудовым кодексом РФ.

Приказом (распоряжением) о приеме работника на работу №-К от 01.08.2017(т. 1 л.д. 172), согласно которому ФИО4 принята на должность бухгалтера-материалиста в Муниципальное автономное учреждение «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес> (МАУ «ЦКДБО») на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ.

Приказом (распоряжением) о переводе работника на другую работу №-К от 01.02.

<

***>(т. 1 л.д. 176), согласно которому ФИО4 переведена на должность главного бухгалтера в Муниципальное автономное учреждение «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес> (МАУ «ЦКДБО»).

Должностной инструкцией главного бухгалтера Муниципальное автономное учреждение «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес> (МАУ «ЦКДБО»), утвержденной директором МАУ «ЦКДБО» 

<

адрес>, согласно которой закреплены, в том числе, обязанности и ответственность главного бухгалтера, которой ФИО4 ознакомлена под подпись (т. 1 л.д. 186-190).

Должностные обязанности главного бухгалтера:

2.1. Осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности учреждения.

2.2. Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику, исходя из структуры и особенностей деятельности учреждения, необходимости обеспечения его. финансовой устойчивости.

2.3. Возглавляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризации, контроля за проведением хозяйственных операций. 

2.4. Обеспечивает организацию бухгалтерского, учета и отчетности, форм и методов учета и контроля, формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности учреждения, его имущественном положении, доходах и расходах, а также разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины.

2.5. Организует учет имущества, обязательств, хозяйственных операций, поступающих основных средств, материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, выполнения работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой деятельности учреждения, а также финансовых, расчетных и кредитных операций.

2.6. Обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления документов, расчеты по заработной плате, правильное начисление и перечисление налогов, платежей в банковские учреждения.

2.7. Осуществляет контроль за соблюдением порядка оформления первичных бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, за установлением должностных окладов работникам, учреждения, проведением инвентаризаций основных средств, материальных ценностей и денежных средств, проверок организации бухгалтерского учета и. отчетности.

2.8. Участвует в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности учреждения по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, устранения потерь и непроизводственных затрат.

2.9. Принимает меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и материальных ценностей, нарушений финансового и хозяйственного. законодательства.

2.10. Принимает меры по накоплению финансовых средств.

2.11. Обеспечивает составление баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, другой бухгалтерской и статистической отчетности. ^

2.12. Проводить приём, контроль, анализ, обработку табелей учёта рабочего времени. 

2.13. Принимать листы о временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и иные документы, подтверждающие право на отсутствие- сотрудника на работе. Контролировать правильность их оформления, составлять установленную бухгалтерскую отчетность.

2.14.Осуществлять начисление заработной платы работникам предприятия, проводить. контроль средств фонда оплаты труда.

2.15. Проводить регистрацию бухгалтерских операций и их занесение в надлежащие формы отчётности.

Производить:

- перечисление взносов в государственные страховые, социальные фонды;

- начисления заработных плат работникам МАУ «ЦКДБО»;

- отчисление средств на материальное стимулирование работников;

- иные платежи.

2.16. Подготавливать периодическую отчётность в установленные сроки, оформлять документы в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

2.17. Производить выплату заработной платы работникам МАУ «ЦКДБО»

2.18. Руководит работниками бухгалтерии. 

Главный бухгалтер несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией - в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности - в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством.

Изучив в совокупности все доказательства по делу, суд считает вину подсудимой ФИО1 в инкриминируемом ей деянии доказанной и доказанным то, что содеянное ей является преступлением, предусмотренным ч. 4 ст. 159 УК РФ.

Исходя из изложенного, суд квалифицирует действия подсудимой ФИО1 по п. ч. 4 ст. 159 УК РФ, как мошенничество, т.е. хищение чужого имущества путем злоупотребления доверием, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, в особо крупном размере.

Обстоятельствами, смягчающими наказание ФИО1 суд признает: наличие малолетних детей у виновной, активное способствование раскрытию и расследованию преступления- п. «г, и» ч. 1 ст. 61 УК РФ, а также признание вины и раскаяние в содеянном, состояние ее здоровья, наличие хронического неврологического заболевания, нахождение на иждивении несовершеннолетнего ребенка ДД.ММ.ГГГГ г.р.- ч. 2 ст. 61 УК РФ.

Испытываемые подсудимой ФИО1 материальные затруднения, связанные платным обучением на тот период старшей дочери, смерти отца средней дочери, на что защитник подсудимой указывает в своих доводах, не имеют отношения к содеянному ей преступлению, а также не свидетельствуют о совершении ей преступления в силу стечения тяжелых жизненных обстоятельств.

Подсудимая ФИО1 в тот период была трудоустроена, получала заработную плату, как следует из показаний дочери подсудимой ФИО1- ФИО7 №17, часть ее обучения оплачивал отец- ФИО7 №16

В обвинении, предъявленном подсудимой, органами предварительного следствия в качестве обстоятельства, отягчающего наказание ФИО1 указано совершение преступления с использованием доверия, оказанного виновному в силу его служебного положения- п. «м» ч. 1 ст. 63 УК РФ.

Вместе с тем в соответствии с требованиями ч. 2 ст. 63 УК РФ, поскольку действия ФИО1 по ч. 4 ст. 159 УК РФ были квалифицированы по признаку «с использованием своего служебного положения» отягчающее наказание обстоятельство, предусмотренное п. п. «м» ч. 1 ст. 63 УК РФ не может повторно учитываться при назначении наказания.

Каких либо иных, отягчающих вину ФИО1 обстоятельств судом не установлено.

При назначении наказания подсудимой ФИО1, суд учитывает характер и степень общественной опасности совершенного ей тяжкого преступления, данные о ее личности- ФИО1 по месту жительства участковым уполномоченным и по месту работы характеризуется посредственно, на учете в МО МВД РФ «Кавалеровский», в Кавалеровском межмуниципальном филиале ФКУ УИИ ГУФСИН России по ПК, у врача нарколога и врача-психиатра- не состоит, учитывает суд и обстоятельства смягчающие наказание, а также, необходимость влияния назначенного наказания на исправление ФИО1 и условия жизни ее семьи и считает возможным назначить ей наказание в виде лишения свободы с применением ст. 73 УК РФ, поскольку, по мнению суда, ее исправление возможно без реального отбывания наказания.

Учитывая материальное положение ФИО1 и ее характеристику, суд считает возможным, дополнительные наказания в виде штрафа и ограничения свободы, к подсудимой не применять.

Несмотря на отсутствие обстоятельств, отягчающих наказание ФИО1, судом не установлено исключительных обстоятельств, связанных с целями и мотивами преступления, поведением виновной во время или после совершения преступления, которые бы существенно уменьшали степень общественной опасности содеянного и позволяли бы применить к ней положения ч. 6 ст. 15 УК РФ и ст. 64 УК РФ.

Т.к. обстоятельств отягчающих наказание ФИО1 судом не установлено, смягчающим наказание признано обстоятельство, предусмотренное п. «и» ч. 1 ст. 61 УК РФ, суд при назначении ей наказания, применяет положение ч. 1 ст. 62 УК РФ.

Оснований для постановления приговора без назначения наказания подсудимой ФИО1 или освобождения ее от наказания по делу нет.

Меру пресечения подсудимой ФИО1 до вступления приговора в законную силу суд считает необходимым оставить без изменения - подписку о невыезде и надлежащем поведении.

Гражданский иск Муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» Кавалеровского муниципального округа о возмещении подсудимой материального ущерба на сумму 1 879 383 рублей 87 копеек обоснован и подлежит удовлетворению на основании ст. 1064 ГК РФ.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. ст. 304, 307, 308, 309 УПК РФ, суд

п р и г о в о р и л :

Признать ФИО1 виновной в совершении преступления, предусмотренного ч. 4 ст. 159 УК РФ и назначить ей наказание в виде лишения свободы сроком на 3 (три) года.

На основании ст. 73 УК РФ наказание ФИО1, считать условным с испытательным сроком 3 (три) года.

Испытательный срок осужденной исчислять с момента вступления приговора в законную силу. Зачесть ей в испытательный срок время, прошедшее со дня провозглашения приговора.

Обязать осужденную ФИО1 встать на учет в уголовно-исполнительную инспекцию по месту своего жительства, являться на регистрацию в уголовно-исполнительную инспекцию один раз в месяц в установленные инспекцией дни и не менять постоянного места жительства или работы, без уведомления инспекции.

Меру пресечения ФИО1 до вступления приговора в законную силу оставить подписку о невыезде и надлежащем поведении.

Взыскать в пользу Муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» Кавалеровского муниципального округа с ФИО1 1 879 383 (один миллион восемьсот семьдесят девять тысяч триста восемьдесят три) рубля 87 копеек за материальный ущерб.

Вещественные доказательства по делу: жёсткий диск WD Blue, модель: MDL: WD10EZEX, s/n WCC6Y4RXLNSF; Жёсткий диск WD Blue 3D NAND SSD, модель: MDL: WDS250G2B0A-00SM50, s/n 19508X482609- возвратить ФИО1; приказы МАУ «ЦКБДО» №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, №-л от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-л от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ,№-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л п.1 от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л п. 1 от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ; положение об оплате труда и стимулировании работников Муниципального автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес>; коллективные договора 2016-

<

***> г.г. и 

<

***>-2022 г.

<

адрес> автономного учреждения «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания» 

<

адрес>; приложения № к Договору № от ДД.ММ.ГГГГ МАУ «ЦКДБО» реестр № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр № от ДД.ММ.ГГГГ; реестры МАУ «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания «

<

адрес>» о зачислении заработной платы ПАО «Сбербанк» № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, 174 от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ; реестры ПАО СКБ Приморье «Примсоцбанк» по счету № за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ; папку прошитую нитками с надписью «Лицевые счета МАЦ «ЦКДБО» 2020 г.», содержащая разворот с расчетными листками за январь-декабрь 2020 г. ФИО21; табеля учета использования рабочего времени по администрации за январь-декабрь 2020 г.; штатные расписания на ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ; приказ №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К п. 1 от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-Л от ДД.ММ.ГГГГ; табеля учета использования рабочего времени по администрации за январь-декабрь 

<

***> г., апрель-сентябрь 

<

***> г.; штатные расписания от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ; списки перечисляемой МАУ «ЦКДБО» в ФИО17 зарплаты от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, б/н, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ; реестры МАУ «Центр культуры, досуга и библиотечного обслуживания «

<

адрес>» ПАО «Сбербанк» о зачислении заработной платы на р/с № ФИО4 № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ; прошитые бумажные папки с надписью «Муниципальное автономное учреждение Центр культуры досуга и библиотечного обслуживания МАУ ЦКДБО Лицевые счета 

<

***> г.», «Муниципальное автономное учреждение Центр культуры досуга и библиотечного обслуживания Лицевые счета 

<

***> г.»; пакет документов лицевые счета специалистов МАУ ЦКДБО за 2021 год; личное дело ФИО1; DVD-R диск с результатами оперативно-розыскного мероприятия «Прослушивание телефонных переговоров», предоставленный на основании постановления № о предоставлении результатов оперативно-розыскной деятельности органу дознания, следователю или в суд от ДД.ММ.ГГГГ; компакт-диск белого цвета с заводской надписью на лицевой стороне «Verbatium CD-R 700 mb 52x speed vitesse velocidad 80 min», на внутренней части которого имеется заводской номер «№»; компакт-диск оранжевого цвета с заводской надписью на лицевой стороне «CD-R compact disc Recordable 52x 700 Mb 80 min», а также рукописной записью «исх 12 от 23.01.2023», на внутренней части которого имеется заводской номер «№»; компакт-диск белого цвета без опознавательных надписей, на внутренней части которого имеется заводской номер «L№»; компакт-диск серебристо-зеленого цвета с заводской надписью «UMNIK CD-R 700 Mb 80 min 52x compact disc Recordable», на внутренней части которого имеется заводской номер «А 40»; USB-накопитель «Netac», белого цвета- оставить при уголовном деле в течение всего срока хранения последнего.

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в Приморский краевой суд в течение 15 суток со дня провозглашения, а осужденным содержащимся под стражей – в тот же срок со дня вручения ему копии приговора. В случае подачи апелляционном жалобы осужденный вправе ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционном инстанции.

Лицо, подавшее апелляционную жалобу или представление, вправе отозвать их до начала заседания суда апелляционной инстанции. Дополнительные апелляционные жалобы, представления могут быть поданы в суд апелляционной инстанции не позднее чем за 5 суток до начала судебного заседания.

Осужденный, содержащийся под стражей и заявивший о своем желании присутствовать при рассмотрении апелляционных жалобы, представления, вправе участвовать в судебном заседании непосредственно либо путем использования систем видеоконференц-связи.

Председательствующий М.Н.Маркелов