Дело №

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ пос.ж.д. 

<

адрес>

Высокогорский районный суд Республики Татарстан в составе 

председательствующего судьи Кузнецовой Л.В., 

с участием истца ФИО1, 

представителя ответчика ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>» по доверенности ФИО2, 

при секретаре Хазиевой Г. Х., 

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда в зале № гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>» о взыскании компенсации морального вреда, 

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>» о взыскании компенсации морального вреда, в обосновании указав следующее. 

В соответствии с приказом ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ ему был предоставлен очередной отпуск с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Отпускные в сумме 18 400 рублей 46 копеек ему выплатили ДД.ММ.ГГГГ, с задержкой сроков выплаты. Незаконные действия, бездействие ответчика причинили ему нравственные страдания и нанесли моральный вред. 

Просит взыскать с ответчика в его пользу компенсацию морального вреда в размере 

<

данные изъяты>. 

Истец ФИО1 иск поддержал, в обоснование привел те же доводы. 

Представитель ответчика ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>» по доверенности ФИО2 иск не признал и пояснил, что ФИО1 отпускные выплачены ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ выплачена компенсация за задержку выплаты. Истец не обосновал требования о взыскании компенсации морального вреда. 

Суд, выслушав пояснения истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, находит иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

В силу статьи 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В силу положений частей 1-3 статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Согласно ч. 9 ст. 136 ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В соответствии со статьей 151 Гражданского кодекса Российской Федерации, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями гражданина, которому причинен вред.

Судом установлено, что ФИО1 принят в ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>» в отдел охраны труда на должность начальника отдела. До настоящего времени продолжает работать в ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>». 

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 написал заявление о предоставлении ему ежегодного основного оплачиваемого отпуска на 28 дней с ДД.ММ.ГГГГ. 

Согласно приказу о предоставлении отпуска работнику от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 предоставлен основной оплачиваемый отпуск с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на 28 календарных дней. 

Как пояснили стороны в судебном заседании, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 выплачены отпускные. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 выплачена компенсация за задержку выплаты отпускных. 

В силу статьи 392 Трудового Кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Требование о компенсации морального вреда вытекает из нарушения трудовых прав истца, для защиты которых статьей 392 Трудового кодекса Российской Федерации установлен срок обращения в суд продолжительностью три месяца, и на такое требование распространяется вышеназванный срок для обращения.

При таких обстоятельствах, суд, установив факт виновных действий ответчика, выразившихся в нарушении трудовых прав истца, считает необходимым удовлетворить требования истца о взыскании денежной компенсации морального вреда, определив ее размер в 

<

данные изъяты> 

<

данные изъяты> рублей с учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав, требований разумности и справедливости, принимая во внимание доводы истца о характере нравственных страданий,

Таким образом, исковые требования ФИО1 следует удовлетворить частично и взыскать с ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>» в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 

<

данные изъяты> 

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194–198 ГПК РФ, суд,

р е ш и л:

Иск удовлетворить частично. 

Взыскать с ЗАО ИХК «

<

данные изъяты>» в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере 

<

данные изъяты>) рублей. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня вынесения полного мотивированного решения в Верховный Суд Республики Татарстан через Высокогорский районный суд Республики Татарстан.

Судья: Л. В. Кузнецова