Дело № 2-100/2020

43RS0011-01-2020-000063-62

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Кирс 03 марта 2020 г.

Верхнекамский районный суд Кировской области в составе председательствующего судьи Сунцовой О.В., при секретаре Шемота Е.М., рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Верхнекамского районного суда Кировской области гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному Учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) о признании права на назначение страховой пенсии по старости, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в Верхнекамский районный суд с заявлением к ГУ-УПФ РФ в 

<

адрес> Кировской области (межрайонное) о признании права на назначение страховой пенсии по старости, указав в обоснование иска, что ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ-УПФ РФ в 

<

адрес> Кировской области (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости, считая, что имеет достаточный стаж для назначения пенсии досрочно. В результате рассмотрения её заявления по представленным документам было вынесено решение об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ №. С решением об отказе в установлении пенсии она не согласна. Обязанность повышать квалификацию на курсах усовершенствования предусмотрена трудовым договором, дополнением к трудовому договору и должностной инструкцией. Также были исключены командировки (с сохранением заработной платы) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ. С решением об отказе в установлении пенсии не согласна, поскольку служебная командировка – это поездка работника по распоряжению работодателя для выполнения служебного поручения вне постоянного места работы, за которую работодатель обязан производить отчисления по страховым взносам в Пенсионный фонд Российской Федерации. Комиссией ГУ-УПФ РФ в 

<

адрес> Кировской области (межрайонное) за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ неправильно был засчитан стаж работы в календарном порядке. В соответствии с приказом Минздрава СССР № 841 от 11.06.1986 «О дальнейшем усовершенствовании анестезиолого-реанимационной помощи населению» стаж в льготном исчислении должен производиться как 1 год и 6 месяцев. Считает необоснованным исключение из специального стажа работы курсов повышения квалификации, командировок. Период работы в должности медицинской сестры-анестезист группы анестезиологии-реанимации хирургического отделения необоснованно засчитан в календарном исчислении. 

Просит суд признать решение ГУ-УПФ РФ в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) незаконным, включить в стаж работы для назначения льготной пенсии: периоды курсов повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (26 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (01 мес. 10 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (01 мес. 10 дней), ДД.ММ.ГГГГ (1 день), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (26 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (21 день); командировки с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 дня), ДД.ММ.ГГГГ (1 день); период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ засчитать в льготном исчислении, как 1 год и 6 месяцев, назначить пенсию с момента первоначального обращения с заявлением в ГУ-УПФ РФ в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) с ДД.ММ.ГГГГ. 

В судебном заседании истец ФИО1 на удовлетворении требований искового заявления настаивала, уточнив требования, просит суд обязать ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) включить в специальный стаж истца следующие периоды: ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (26 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 месяц 10 дней), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (в льготном исчислении – 2 месяца), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (в льготном исчислении – 1 месяц 9 дней), ДД.ММ.ГГГГ – 1 день, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (21 день) - курсы повышения квалификации; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 дня), ДД.ММ.ГГГГ (1 день) – командировки; засчитать в льготном исчислении стаж ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ как 1 год 6 месяцев; признать за ней право на досрочную трудовую пенсию по старости и обязать ГУ-УПФ РФ в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) назначить ей данную пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика Государственного Учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) ФИО2 возражал против удовлетворения требования искового заявления, привел суду доводы, изложенные в письменном отзыве на исковое заявление.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования, КОГБУЗ «Верхнекамская ЦРБ», в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения гражданского дела извещен надлежащим образом, представлено в суд ходатайство с просьбой рассмотреть гражданское дело в отсутствие представителя третьего лица.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ предусмотрено, что лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ определено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Согласно Постановлению № 665 от 16.07.2014 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждении здравоохранения, применяются следующие Списки:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 по 31.12.2001 включительно;

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992 по 31.10.1999 включительно;

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17.12.1959 № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 01.01.1992.

Из материалов дела следует (л.д.14-15), что истец ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходила обучение в Кировском медицинском училище, ДД.ММ.ГГГГ принята медрегистратором поликлиники, ДД.ММ.ГГГГ переведена медсестрой поликлиники, ДД.ММ.ГГГГ переведена медицинской сестрой 1-го хирургического отделения, ДД.ММ.ГГГГ переведена медицинской сестрой анестезисткой хирургического отделения, ДД.ММ.ГГГГ переведена медицинской сестрой перевязочной хирургического отделения, ДД.ММ.ГГГГ переведена в том же отделении медицинской сестрой палатной, ДД.ММ.ГГГГ переведена в родильное отделение акушеркой, ДД.ММ.ГГГГ переведена в родильное отделение на должность старшей акушерки, ДД.ММ.ГГГГ переведена в родильное отделение на должность акушерки, работает по настоящее время. 

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратилась в ГУ УПФ РФ в Омутнинском районе (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости (л.д.85-86).

Решением ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в виду несоблюдения условий, предусмотренных частью 1.1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ. При определении права истца на назначение досрочной пенсии ответчик установил, что стаж ее лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения (с учетом Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665) на дату обращения за пенсией составил 30 лет 02 дня (л.д.11-12).

Ответчик, отказывая ФИО1 засчитать в льготном исчислении стаж работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры-анестезиста, указал, что по представленным документам истец числится в составе хирургического отделения, в штатных расписаниях Верхнекамской ЦРБ за 1999 год по 2002 год по хирургическому отделению группа анестезиологии-реанимации не значится, что не дает ей право на льготное исчисление стажа работы при назначение досрочной трудовой пенсии по старости (л.д.54-56).

В спорный период действовало Постановление Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1066, которым утверждены Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правила исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения.

В соответствии с п. 3 Правил врачам и среднему медицинскому персоналу, работавшим в должностях в структурных подразделениях согласно Приложению, один год работы засчитывается за один год и 6 месяцев при условии занятости в соответствующих должностях в течение полного рабочего дня. 

Согласно Перечню структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости как 1 год и 6 месяцев, правом на льготное исчисление стажа работы как 1 год и 6 месяцев обладают медицинские сестры палатные, медицинские сестры-анестезисты, осуществляющие свою трудовую деятельность в отделениях (группах, палатах) анестезиологии - реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, предусмотренных Списком.

Из материалов дела следует, что согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ по Верхнекамской ЦРБ на базе хирургического отделения райбольницы организована бригада анестезиологии и реанимации с палатой реанимации и интенсивной терапии на 3 койки (ПРИТ), организован круглосуточный пост сестер-анестезисток (л.д.42-43). 

Из представленных штатных расписаний Верхнекамской ЦРБ следует, что в 1999-2002 годах должность медицинской сестры-анестезиста была предусмотрена в хирургическом отделении в количестве 4,5 единиц (л.д.740-84). Согласно приказу главного врача Верхнекамской ЦРБ от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1, медицинская сестра хирургического отделения, с ДД.ММ.ГГГГ переведена медицинской сестрой анестезисткой (л.д.69).

Согласно штатному расписанию на 2003 год в хирургическом отделении Верхнекамской ЦРБ выделено отделение реанимации и интенсивной терапии на 3 койки (группа анестезиологии и реаниматологии) (л.д.79-80). 

Из функциональных обязанностей медсестры-анестезиста на круглосуточном посту Верхнекамской ЦРБ, утвержденных ДД.ММ.ГГГГ следует, что медицинская сестра-анестезист операционном блоке обязана: готовить наркозную, дыхательную и иную специальную аппаратуру, готовить растворы и системы для проведения инфузионной терапии, готовить необходимые медикаментозные средства и средства для наркоза, вести анестезиологическую карту, осуществлять контроль за состоянием больного во время анестезии, в палате реанимации и интенсивной терапии обязана: санировать дыхательные пути, осуществлять динамическое наблюдение за больными, контролировать состояние сознания и психики, измерять основные гемодинамические показатели, контролировать состояние операционной раны, выполнять врачебные назначения, владеть методами сердечно-легочной реанимации (л.д.67). Указанные должностные обязанности предусмотрены должностной инструкцией медицинской сестры-анестезиста хирургического отделения Верхнекамской ЦРБ, утвержденной ДД.ММ.ГГГГ (л.д.68).

Таким образом, то обстоятельство, что палата реанимации и интенсивной терапии до 2003 году в штатном расписании Верхнекамской ЦРБ не была структурно выделена, не свидетельствует о том, что данной палаты в медицинском учреждении не существовало. Не должным образом оформление документации работниками отдела кадров Верхнекамской ЦРБ не может служить основанием для лишения истца права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. 

Поэтому суд приходит к выводу о необходимости включения в специальный стаж ФИО1 периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры-анестезиста в палате (отделении) реанимации и интенсивной терапии Верхнекамской ЦРБ в льготном исчислении (один год работы как один год и шесть месяцев). 

Согласно решению ГУ-Управления Пенсионного Фонда РФ в 

<

адрес> Кировской области (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ из специального стажа работы ФИО1 были исключены следующие периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также периоды нахождения истца в командировке: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ.

Часть 4 ст. 196 ТК РФ определяет, что в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27, 28 ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Повышение квалификации является обязательным условием дальнейшего выполнения медицинским работником профессиональных должностных обязанностей. Согласно приказу Министерства здравоохранения РФ № 186 от 05.06.1998 «О повышении квалификации специалистов со средним и фармацевтическим образованием» повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы медицинской сестры-анестезиста. 

На курсы с отрывом от производства истица была направлена работодателем, за ней сохранялось место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами с сохранением заработной платы, с которой работодатель производил отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Указанные обстоятельства подтверждаются представленными в суд копиями приказов Верхнекамской ЦРБ о направлении ФИО1 на курсы повышения квалификации (л.д.21, 29, 31, 33, 41), табелем учета рабочего времени (л.д.44-46) 

Таким образом, курсы повышения квалификации подлежат зачету в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении, с учетом Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (1 год за 1 год 6 месяцев), и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании установлено и материалами дела подтверждается, что ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 находилась в служебной командировке с сохранением заработной платы, что подтверждается приказами работодателя №-к от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.19), №-к от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.23).

Согласно статье 166 Трудового кодекса Российской Федерации служебной командировкой является поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

В соответствии со статьей 167 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

Таким образом, дни нахождения ФИО1 в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ являются периодом работы с сохранением ФИО1 средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Поскольку при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, то дни нахождения ФИО1 в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в специальный стаж работы в льготном исчислении, с учетом Постановления Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 (1 год за 1 год 6 месяцев).

Согласно п. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Таким образом, датой возникновения права на назначение страховой пенсии по старости по п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях является истечение шестимесячного срока с момента приобретения лицом требуемого стажа лечебной деятельности, в данном случае, 30 лет. 

С учетом зачтенного ГУ-Управление Пенсионного Фонда РФ в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) специального стажа ФИО1 30 лет 02 дней и спорных периодов: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении, с учетом Постановления Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 (1 год за 1 год 6 месяцев), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ - курсы повышения квалификации, командировки: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении, с учетом Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (1 год за 1 год 6 месяцев), периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении (с учетом п. 3 Правил, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № - как 1 год и 6 месяцев), её специальный стаж на ДД.ММ.ГГГГ составил более 30 лет, что в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ РФ «О страховых пенсиях», с применением положений части 1.1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ и п. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ, дает ей право на получение досрочной страховой пенсии, с 16.12.2019.

При изложенных обстоятельствах, требования искового заявления ФИО1 суд находит обоснованными и подлежащими удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, 

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ФИО1 к Государственному Учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) удовлетворить.

Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) включить в специальный стаж ФИО1 курсы повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении, с учетом Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (1 год за 1 год 6 месяцев), курсы повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; командировки: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении, с учетом Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (1 год за 1 год 6 месяцев). 

Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) засчитать стаж работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении, с учетом Постановления Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1066 (1 год за 1 год 6 месяцев). 

Признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости и обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Омутнинском районе Кировской области (межрайонное) назначить ей данную пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Кировский областной суд в течение месяца с момента его вынесения в мотивированном виде, с подачей жалобы через Верхнекамский районный суд Кировской области.

Судья О.В.Сунцова

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.