ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

 

Именем Российской Федерации

10 января 2017 г. Черемховский районный суд Иркутской области в составе:

Председательствующего Роговой И.В.

При секретаре Козловой Н.Н.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-18/2017 по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Михайловские коммунальные системы» о взыскании заработной платы,, - 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ООО «Михайловские коммунальные системы» о взыскании заработной платы, денежной компенсации морального вреда, указав в заявлении, что работает с ДД.ММ.ГГГГ в должности ................................... в ООО «Михайловские коммунальные системы», задолженность предприятия по заработной плате ФИО1 за ноябрь 2016 года составила ................................... копеек, которые истец требует взыскать с ООО «Михайловские коммунальные системы». 

В судебном заседании истец ФИО1 на удовлетворении заявленных требований настаивал, суду пояснил, что работает в ООО «Михайловские коммунальные системы», за ноябрь 2016 года ему, действительно, не выплачена заработная плата в сумме ................................... копейку, которые просит взыскать с ответчика. 

Представитель ответчика, Общества с ограниченной ответственностью «Михайловские коммунальные системы» в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела надлежаще извещен. Сведениями об уважительности причин неявки ответчика в судебное заседание суд не располагает. Возражений по существу иска и доказательства возражений согласно требованиям ст.56 ГПК РФ ответчик не представил.

Суд с учетом мнения истца, не возражавшего против рассмотрения дела в отсутствии представителя ответчика, в соответствии со ст.167, 233 ГПК РФ полагает причину неявки представителя ответчика в судебное заседание признать неуважительной и рассмотреть дело в отсутствии представителя ответчика с вынесением заочного решения. 

Выслушав истца, исследовав доказательства, суд приходит к выводу, что заявленные исковые требования о взыскании заработной платы подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 17 Конституции РФ в Российской Федерации признаются и гарантируются права и свободы человека и гражданина согласно общепризнанным принципам и нормам международного права и в соответствии с настоящей Конституцией. Основные права и свободы человека неотчуждаемы, принадлежат каждому от рождения. Согласно ст. 18 Конституции РФ права и свободы гражданина являются непосредственно действующими, они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием. 

Согласно ч.3 ст.37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

В соответствии со ст.21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Согласно ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки. Установленные Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Статьей 136 Трудового кодекса РФ предусмотрены сроки выплаты заработной платы, а именно, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Судом установлено, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ работает в должности в должности сторожа в ООО «Михайловские коммунальные системы», что подтверждается трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ.

Расчетным листком ООО «Михайловские коммунальные системы» за ноябрь 2016 года подтверждается, что задолженность предприятия по заработной плате ФИО1 за ноябрь 2016 года составила ................................... рублей 93 копейку. 

При таких обстоятельствах в соответствии со ст.ст.21,22,136 Трудового кодекса РФ в пользу истца следует взыскать заработную плату согласно представленного расчетного листка в сумме ................................... копейку. 

В силу положений ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Также в соответствии со ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ, с ответчика ООО «Михайловские коммунальные системы» подлежит взысканию государственная пошлина в доход государства в размере ................................... рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,-

РЕШИЛ :

Заявленные ФИО1 исковые требования к Обществу с ограниченной ответственностью «Михайловские коммунальные системы» о взыскании заработной платы и суммы денежной компенсации морального вреда за пользование чужими денежными средствами удовлетворить. 

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Михайловские коммунальные системы» в пользу ФИО1 заработную плату в сумме ................................... копеек, госпошлину в доход государства в сумме ................................... копеек.

Ответчик может обжаловать решение в течение 7 /семи/ дней с момента вручения копии решения в Черемховский районный суд.

По истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения в Черемховский районный суд, решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Иркутского областного суда через Черемховский районный суд в течении десяти дней. 

Судья :