Дело № 2-2705/2017 изготовлено 12.12.2017 года

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28 ноября 2017 года г. Ярославль

Дзержинский районный суд г. Ярославля в составе

председательствующего судьи Сивановой К.В.,

при секретаре Киселевой А.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ТСЖ «Металлург» о взыскании неполученного заработка, возложении обязанности перечислить страховые взносы, 

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ТСЖ «Металлург» о взыскании неполученного заработка, возложении обязанности перечислить страховые взносы. В обоснование иска указала, что работала в ТСЖ «Металлург» в должности председателя. В январе 2016 года казначей ФИО2 похитила документы ТСЖ, с февраля 2016 года зарегистрировала себя в качестве председателя. Вдальнейшем между истцом и ответчиком шли судебные заседания, решением суда протоколы об избрании ФИО2 председателем признаны недействительными. 11.10.2016 г. решение суда вступило в законную силу, истцу внесли в трудовую книжку запись об увольнении 11.10.2016 г. Заработок за февраль-октябрь 2016 года не выплатили, страховые взносы за указанный период не уплатили.

Истец в суде поддержала требования по основаниям, изложенным в иске, пояснила, что была незаконно отстранена от работы в связи с избранием нового председателя. Протокол общего собрания об избрании нового председателя признан решением суда недействительным.

Представитель ответчика ФИО3 по доверенности (л.д. 44) не признал требования, пояснил, что истец не осуществляла трудовую деятельность в ТСЖ, истцом пропущен срок исковой давности, представил письменные возражения.

Представитель третьего лица ГУ УПФР РФ в г. Ярославле в суд не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежаще. 

Заслушав стороны, свидетеля ФИО4, исследовав письменные материалы дела, обозрев гражданское дело № 2-1366/2016, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Статьей 234 ТК РФ предусмотрено, что работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами.

Согласно ст. 14 ФЗ РФ от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» страхователи обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный Фонд.

Согласно ст. 12 ФЗ РФ от 16.07.1999 г. № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» страхователи обязаны уплачивать в установленные сроки и в надлежащем размере страховые взносы.

Статьей 3 ФЗ РФ от 24.07.2009 г. № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования», действовавшего до 01.01.2017 года, предусмотрено, что контроль за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты (перечисления) страховых взносов в государственные внебюджетные фонды (далее - контроль за уплатой страховых взносов) осуществляют Пенсионный фонд Российской Федерации и его территориальные органы в отношении страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, уплачиваемых в Пенсионный фонд Российской Федерации, и страховых взносов на обязательное медицинское страхование, уплачиваемых в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, и Фонд социального страхования Российской Федерации и его территориальные органы в отношении страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, уплачиваемых в Фонд социального страхования Российской Федерации (далее - органы контроля за уплатой страховых взносов).

Судом установлено, что согласно трудовой книжке 17.08.2009 г. ФИО1 принята на должность председателя ТСЖ «Металлург». Представленными истцом документами и показаниями свидетеля подтверждается, что ФИО1 осуществляла трудовую деятельность в должности председателя ТСЖ «Металлург».

Решением Дзержинского районного суда г. Ярославля от 29.08.2016 г. по гражданскому делу № 2-1366/2016 по иску ФИО2 к ФИО1 о возложении обязанности передать документы, признании протокола недействительным, встречному иску о признании протокола недействительным, вступившим в законную силу, протокол правления ТСЖ «Металлург» от 25.01.2016 г., на основании которого прекращены полномочия председателя правления ФИО1, признан недействительным. 

Решением Дзержинского районного суда г. Ярославля от 31.01.2017 г. по гражданскому делу № 2-624/2017 по иску ФИО1 к ФИО2 о возложении обязанности передать документы, вступившим в законную силу, установлено, что протоколом заседания правления ТСЖ «Металлург» от 11.10.2016 г. прекращены полномочия председателя правления ТСЖ «Металлург» ФИО1, избран председатель правления ФИО5 

В трудовую книжку истца внесена запись об увольнении 11.10.2016 г.

Из изложенного следует, что истец была незаконно отстранена от работы в период с 01.02.2016 года по 11.10.2016 г. Сторонами не оспаривалось, что в январе 2016 года истец отстранена от исполнения обязанностей в связи с избранием нового председателя 25.01.2016 г., с февраля 2016 года отчисления страховых взносов в отношении ФИО1 ТСЖ «Металлург» не производились. 

При таких обстоятельствах в пользу истца подлежит взысканию средний заработок за период с 01.02.2016 г. по 11.10.2016 г. исходя из количества рабочих дней, выпадающих на спорный период. В таком случае размер заработка составляет 70833 руб. 33 коп. (8500 руб. х 8 мес. + 8500 руб. / 21 дн. х 7 дн.). 

Также на основании вышеприведенных норм суд возлагает на ответчика обязанность произвести отчисления страховых взносов за период работы ФИО1 в ТСЖ «Металлург» с 01.02.2016 г. по 11.10.2016 г. в Пенсионный фонд РФ на обязательное пенсионное страхование, в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Фонд социального страхования в размере 21335 руб. 01 коп. исходя из расчета ответчика с учетом рабочих дней за октябрь 2016 года. 

Ответчиком заявлено о пропуске срока давности обращения в суд.

Согласно ст. 392 ТК РФ за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.

Статьей 196 ГК РФ предусмотрено, что общий срок исковой давности составляет три года со дня, определяемого в соответствии со статьей 200 настоящего Кодекса.

В соответствии со ст. 200 ГК РФ если законом не установлено иное, течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права и о том, кто является надлежащим ответчиком по иску о защите этого права.

Обязанность по выплате утраченного заработка возникла 11.10.2016 г., обязанность по перечислению страховых взносов возникла после 11.10.2016 г. Истец обратилась в суд 01.09.2017 г., то есть в пределах сроков давности. 

Согласно ст. 103 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в доход бюджета г. Ярославля расходы по уплате государственной пошлины в сумме 2625 руб., от уплаты которой истец был освобожден при предъявлении иска. 

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Возложить на ТСЖ «Металлург» обязанность произвести отчисления страховых взносов за период работы ФИО1 в ТСЖ «Металлург» с 01.02.2016 г. по 11.10.2016 г. в Пенсионный фонд РФ на обязательное пенсионное страхование, в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, Фонд социального страхования в размере 21335 (Двадцать одна тысяча триста тридцать пять) руб. 01 коп. 

Взыскать с ТСЖ «Металлург» в пользу ФИО1 неполученный заработок за период с 01.02.2016 г. по 11.10.2016 г. в размере 70833 (Семьдесят тысяч восемьсот тридцать три) руб. 33 коп.

Взыскать с ТСЖ «Металлург» в доход бюджета г. Ярославля государственную пошлину в размере 2625 (Две тысячи шестьсот двадцать пять) руб. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ярославский областной суд через Дзержинский районный суд г. Ярославля в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья К.В. Сиванова