Дело № 2-2274/2017

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

город Кызыл 13 июня 2017 года

Кызылский городской суд Республики Тыва в составе председательствующего Сат А.Е., при секретаре ФИО2, с участием представителя истца ФИО3, ответчика ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерства здравоохранения Республики Тыва к ФИО1 о расторжении договора о предоставлении единовременной социальной выплаты медицинскому работнику, о взыскании части единовременной компенсационной выплаты,

УСТАНОВИЛ:

Министерство здравоохранения Республики Тыва обратилось в суд с иском к ФИО1 о расторжении договора о предоставлении единовременной социальной выплаты медицинскому работнику, о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, указывая на то, что в соответствии с условиями трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ, приказом о приеме на работу от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 принят на работу в Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Республики Тыва «

<

данные изъяты>» на должность районного врача - 

<

данные изъяты>. В соответствии со ст. 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» в ДД.ММ.ГГГГ осуществлены единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 

<

данные изъяты> лет, прибывшим в ДД.ММ.ГГГГ после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта, ДД.ММ.ГГГГ между Министерством здравоохранения и социального развития Республики Тыва (далее - Министерство) и ФИО1 заключен договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (далее - договор о предоставлении выплаты). В соответствии с п.п. 1.1, 2.1 договора Министерство предоставило ФИО1, прибывшему в ДД.ММ.ГГГГ на работу в ГБУЗ РТ «

<

данные изъяты>», единовременную компенсационную выплату в сумме 

<

данные изъяты> рублей. В свою очередь, ответчик принял на себя обязательства отработать в течение 

<

данные изъяты> лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности времени в соответствии с трудовым договором, а также возвратить часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную пропорционально неотработанному времени, в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока в течение 30 рабочих дней с даты его прекращения. Однако, указанные обстоятельства ответчиком не выполнены. ЦКБ от ДД.ММ.ГГГГ № трудовой договор с ФИО1 прекращен, и ответчик уволен ДД.ММ.ГГГГ на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации по собственному желанию. По п. 2.1.5. ч. 2 договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику ответчику ФИО1 надлежало осуществить возврат части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально отработанному времени, в размере 

<

данные изъяты> рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ, в течение 30 рабочих дней с даты расторжения трудового договора. Однако возврат части денежных средств в размере 

<

данные изъяты> рублей ответчиком не произведен по сегодняшний день. Министерство считает, что ответчиком допущены существенные нарушения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в части условия о пятилетнем сроке работы и возврата части единовременной компенсационной выплаты в месячный срок. Указанные нарушения для Министерства являются существенными, поскольку предоставляя ответчику выплату в размере 

<

данные изъяты> рублей, Министерство с учетом уровня заболеваемости населения Республики Тыва рассчитывало, что в течение 

<

данные изъяты> лет население 

<

адрес> будет обеспечено квалифицированным врачом педиатром. Вследствие нарушения ответчиком договора о предоставлении выплаты причинен ущерб интересам Министерства, направленным на организацию медицинской помощи на территории республики, а также публичным интересам населения 

<

адрес>.

Просит расторгнуть договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику от ДД.ММ.ГГГГ, заключенный между Министерством здравоохранения и социального развития Республики Тыва и ФИО1, взыскать с ответчика денежные средства в размере 

<

данные изъяты> рублей. 

В судебном заседании представитель истца ФИО4, действующий на основании доверенности, исковые требования поддержал по указанным в иске основаниям.

Ответчик ФИО1 в судебном заседании согласился с исковыми требованиями в полном объеме. 

Ответчику разъяснены правовые последствия признания иска и принятия его судом, предусмотренные пунктом 3 статьи 173 ГПК Российской Федерации о том, что при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Суд принимает признание иска ответчиком, поскольку оно не противоречит закону, не нарушает прав и охраняемых законом интересов других лиц.

Согласно абзацу 2 части 4 статьи 198 ГПК Российской Федерации в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Поэтому исковые требованияМинистерства здравоохранения Республики Тыва к ФИО1 о расторжении договора о предоставлении единовременной социальной выплаты медицинскому работнику, о взыскании части единовременной компенсационной выплаты в размер 

<

данные изъяты> рублей подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление Министерства здравоохранения Республики Тыва к ФИО7 о расторжении договора о предоставлении единовременной социальной выплаты медицинскому работнику, о взыскании части единовременной компенсационной выплаты удовлетворить.

Расторгнуть договор о предоставлении единовременной социальной выплаты медицинскому работнику от ДД.ММ.ГГГГ, заключенный между Министерством здравоохранения и социального развития Республики Тыва и ФИО1.

Взыскать с ФИО1 в пользу Министерства здравоохранения Республики Тыва 

<

данные изъяты> рублей.

Взыскать с ФИО1 в бюджет муниципального образования городского округа «Город Кызыл Республики Тыва» государственную пошлину в размере 

<

данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Тыва через Кызылский городской суд в течение месяца со дня составления мотивированного решения.

Судья А.Е. Сат