№2-16/2020 Изг. 10.07.2020 г. 

76RS0010-01-2019-001523-35

Р Е Ш Е Н И Е

 

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 

02 июля 2020 года г. Ростов Ярославской области

Ростовский районный суд Ярославской области в составе

председательствующего Яковлевой Л.В.,

при секретаре Сухининой Т.А., 

с участием истцов ФИО1, ФИО2, представителя Масленниковой Т.М, 

представителя ответчика ООО «Финго-Комлекс» ФИО3, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2, ФИО4, ФИО5, ФИО1, ФИО6, ФИО7, ФИО8 к ООО «ФИНГО-Комплекс» о признании работы в должности машиниста крана в ООО «ФИНГО-Комплекс во вредных условиях, обязании внести изменения в карту специальной оценки условий труда, обязании начисления и уплаты дополнительных тарифах страховых взносов,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО2, ФИО4, ФИО5, ФИО1, ФИО6, ФИО7, ФИО8 (с учетом уточнения иска) обратились в суд с иском к ООО «ФИНГО-Комплекс, просят признать работу в должности машиниста крана в ООО «Финго-Комплекс» во вредных условиях труда. Обязать ООО «Финго-Комплекс» внести изменения в карту специальной оценки условий труда, для учета в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, обязать ООО «ФИНГО-Комлекс» начислить и перечислять в Управление Пенсионного фонда РФ дополнительные тарифы страховых взносов ФИО2 за период с 11.10.2017 г., ФИО8 за период с 08.08.2018 г., ФИО1 за период с 27.09.2017 г., ФИО6 за период с 29.09.2017 г., ФИО7 за период с 29.09.2017 г., ФИО5 за период с 28.09.2017 г., ФИО4 за период с 28.09.2017 г. 

В исковом заявлении истцы указывают, что состоят в трудовых отношениях с ООО «Финго - Комплекс» в должности -машинист крана : ФИО2 - с 11.10.2017 года, ФИО8- с 08.08.2018 года, ФИО1 - с 27.09.2017 года, ФИО6 - с 09 марта 2017 года, ФИО7- с 29.09. 2017 года, ФИО5 – с 28.09.2017 года, ФИО4. - с 28.09.2017 года. 

Исковые требования мотивированны тем, что работа в вышеуказанной должности согласно пп.3 п.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400 «О страховых пенсиях» дает право на досрочное назначение пенсии по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве машинистов строительных и погрузочно-разгрузочных машин не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. Считают, что условия и характер их работы в качестве крановщиков мостовых кранов в ООО «Финго-Комплекс» соответствует условиям пп.3 п.1 ст.30 ФЗ от 28.12.2013 года №400-«О страховых пенсиях». Не согласны с результатами специальной оценки условий труда, проведенной работодателем, из которой следует, что они осуществляют управление мостовыми кранами, оснащенными различными грузозахватывающими приспособлениями, перемещении грузов в течении 70% времени смены. Считают, что работодатель обязан с учетом положений ст. 58.3 Федерального закона 212-ФЗ, в настоящий момент ст. 428 НК РФ, начислять и уплачивать дополнительные тарифах страховых взносов.

Представитель истцов по ордеру адвокат Масленникова Т.М. в судебном заседании поддержала исковое заявление по основаниям, указанным в нем с учетом его уточнения. 

В судебном заседании истцы ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 участия не принимали, направили в суд представителя по ордеру Масленникову Т.М.

В судебном заседании истец ФИО2 поддержала исковое заявление по основаниям, указанным в нем с учетом его уточнения. 

В судебном заседании истец ФИО1 поддержала исковое заявление по основаниям, указанным в нем с учетом его уточнения. Пояснила, что при проведении специальной оценки никто лично не присутствовал, не залезал на кран, они никого не видели. 

Представитель ООО «ФИНГО-Комплекс» по доверенности ФИО3 в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований, настаивая на том, что оснований для начисления и уплаты дополнительных тарифов страховых взносов не имеется, истцы заняты во вредных условиях менее 80% рабочего времени.

Третье лицо Государственная трудовая инспекция в Ярославской области участия в судебном заседании не принимало, о времени и месте рассмотрения дела извещено своевременно и надлежащим образом.

Третье лицо Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Ростове Ярославской области (межрайонное) участия в судебном заседании не принимало, о времени и месте рассмотрения дела извещено своевременно и надлежащим образом.

Третье лицо ГУ - Главное Управление Пенсионного фонда Российской Федерации № 4 по г. Москве и Московской области участия в судебном заседании не принимало, о времени и месте рассмотрения дела извещено своевременно и надлежащим образом.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

В соответствии с пп.3 ч.1 ст.30 Федерального закона РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Закон №400-ФЗ) женщины, достигшие возраста 50 лет, если они проработали в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузо-разгрузочных машин не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет приобретают право на назначение страховой пенсии по старости ранее возраста, установленного ст.8 названного закона.

Истцы состоят в трудовых отношениях с ООО «Финго - Комплекс» в должности -машинист крана: ФИО2 - с 11.10.2017 года, ФИО8- с 08.08.2018 года, ФИО1 - с 27.09.2017 года, ФИО6 - с 09 марта 2017 года, ФИО7- с 29.09. 2017 года, ФИО5 – с 28.09.2017 года, ФИО4. - с 28.09.2017 года. 

В соответствии с трудовыми договорами, картами специальной оценки условий труда №№128А,131А, истцы заняты управлением мостовыми электрическими кранами грузоподъемностью 5 и 10 т..

Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначен е пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В п.5 Разъяснений от 22.05.1996 года Министерства труда РФ отражено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Других дополнительных условий о том, какие погрузочно-разгрузочные работы и где эти работы должны выполняться, законодательством не предусмотрено. 

Кроме того, для плательщиков страховых взносов, в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу физических лиц, занятых на работах с тяжелыми условиями труда Федеральным законом от 24.07.2009г. 212-ФЗ «О страховых взносах» (утратил силу с 01.01.2017 года - ст.428 НК РФ) с 1 января 2013 года введена обязанность начисления и уплаты дополнительных тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Размер дополнительных тарифов страховых взносов ставиться в зависимость от класса опасности условий труда, установленного по результатам специальной оценки условий труда, проводимой в порядке, установленном Законодательством Российской Федерации.

В соответствии со ст. 32.2 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 167-ФЗ) для страхователей, указанных в подпункте 1 пункта 1 статьи 6 настоящего Федерального закона, в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованных лиц, занятых на соответствующих видах работ, указанных в подпункте 1 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (с 1 января 2015 года – в пункте 1 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях"), применяются с 1 января 2013 года дополнительные тарифы страховых взносов на финансирование страховой части трудовой пенсии, с 1 января 2015 года - страховой пенсии. (Согласно п.2.1 данной статьи в зависимости от установленного по результатам специальной оценки условий труда, проводимой в порядке, установленном законодательства Российской Федерации, класса условий труда - а именно вредный 3.1 – 2 процента- солидарная часть тарифа страховых взносов, 3.2 – 4 процента – солидарная часть тарифа страховых взносов). 

Из положений ст.6 Федерального закона N 27-ФЗ также следует, что дополнительный тариф страховых взносов, составляя солидарную часть страхового взноса, не зачисляется на индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц, занятых на упомянутых видах работ, поэтому, согласно положениям Федеральных законов № 212-ФЗ, 167-ФЗ, 27-ФЗ, дополнительный тариф страховых взносов, уплачиваемый организациями в целях обеспечения права работника на получение досрочной страховой пенсии по старости, имеет иное целевое назначение - обеспечение выплаты досрочных страховых пенсий в государственном масштабе.

Исходя из вышеизложенного, основанием для начисления истцам дополнительного тарифа страховых взносов, кроме вредных условий труда, выявленных по результатам специальной оценки условий труда, является также наличие условий, предусмотренных пунктом 3 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-Ф3 «О страховых пенсиях» с учетом разъяснений, указанных в п.5 Постановлении Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 29. 

Статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Права и обязанности работодателя в связи с проведением специальной оценки условий труда урегулированы статьей 4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (далее - Закон о специальной оценке условий труда), частью 2 которой, предусмотрена обязанность работодателя обеспечить проведение специальной оценки условий труда, в том числе внеплановой специальной оценки условий труда, в случаях, установленных частью 1 статьи 17 этого закона.

Таким образом, с 01.01.2014 г. проведение специальной оценки условий труда является обязательным для всех организаций. 

Судом установлено, что ООО «Финго-Комплекс» специальная оценка условий труда проведена. По результатам спецоценки условий труда от 14.12.2017 г. машинистам крана был установлен класс условий труда - вредный. Для машинистов крана мостового электрического грузоподъемностью 5 т- 3.2( вредные условия труда 2 степени), для машинистов крана мостового электрического грузоподъемностью 10 т- 3.1 ( вредные условия труда 1 степени). 

В соответствии со ст.14 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ к 3.1 подклассу относятся условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, после воздействия которых измененное функциональное состояние организма работника восстанавливается, как правило, при более длительном, чем до начала следующего рабочего дня (смены), прекращении воздействия данных факторов, и увеличивается риск повреждения здоровья, к 3.2 - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны вызвать стойкие функциональные изменения в организме работника, приводящие к появлению и развитию начальных форм профессиональных заболеваний или профессиональных заболеваний легкой степени тяжести (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (пятнадцать и более лет).

В протоколах измерений (оценки) вибрации №№128А-ВО, 128-ВЛ, 131-ВО,131А-ВЛ указано на управление краном мостовым 70% рабочего времени. Общая и локальная вибрация действует на работника только в момент нахождения его в кабинет работающего крана и не действует во время проведения подготовительных и вспомогательных работ, ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации кранов. В остальных, содержащих результаты измерений и оценки уровней вредных и опасных факторов рабочей среды и трудового процесса также указано на 70% времени занятости именно управления краном.

Вместе с тем, согласно заключения государственной экспертизы условий труда от 17.03.2020 года №03-ФУ/2020 о фактических условиях труда ФИО2, ФИО4, ФИО5, ФИО1, ФИО6, ФИО7, ФИО8 в должности машиниста крана в ООО «Финго-Комплекс» работы истцов в ООО « Финго-Комлекс» в должности машиниста крана относится к работе во вредных условиях труда, дающих право на досрочное назначение пенсии в соответствии с пп.3 п.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Данная деятельность истцов на предприятии осуществляется в течении полного рабочего дня (не менее 80 % рабочего времени). 

Доводы представителя ответчика ООО «Финго-Комлекс» о необоснованности выводов эксперта в части указания на занятость истцов не менее 80% рабочего времени, суд считает необсноваными. Данные выводы экспертом должным образом мотивированы, основаны действующем правовом регулировании и совокупности на представленных работодателем документов о трудовой деятельности истцов, в частности должностной инструкции ДИ № 48 от 08.04.2019 (2 том, л.д.27-29), инструкции по охране труда ИОТ № 70( 1 том, л.д. 41-47). Также суд отмечает, что в табелях учета рабочего времени работников, занятых в должности машинисты кранов (крановщицы) указана продолжительность рабочего времени 8 часов. При проведении проверки в отношении ответчика Пенсионным Фондом РФ установлено, что ООО «Финго-Комлекс» работает в режиме полной рабочей недели, полного рабочего дня. Грузоподъемные машины вовлечены в технологический процесс и работают полную смену. Заработная плата работникам, занятым в должности «машинисты кранов», начисляется из расчета основного оклада, ежемесячных премий и надбавок за вредные условия.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, 

Р Е Ш И Л :

Исковые требования удовлетворить.

Признать работу истцов ФИО2, ФИО4, ФИО5, ФИО1, ФИО6, ФИО7, ФИО8 в должности машиниста крана в ООО «Финго-Комплекс» во вредных условиях труда, дающей право на досрочное назначение пенсии в соответствии с пп.3 п.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400 «О страховых пенсиях», обязав ООО «Финго-Комлекс» внести изменения в карту специальной оценки условий труда для учета в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, а именно ФИО2, ФИО4, ФИО5, ФИО1, ФИО6, ФИО7, ФИО8. 

Обязать ООО «Финго-Комлекс» начислять, и перечислять в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации сумм дополнительных тарифов страховых взносов ФИО2 с 11.10.2017 года, ФИО4 с 28.09.2017 года, ФИО5 с 28.09.2017 года, ФИО1 с 27.09.2017 года, ФИО6 с 29.09.2017 года, ФИО7 с 29.09.2017 года, ФИО8 с 08.08.2018 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ярославский областной суд через Ростовский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий Л.В. Яковлева