Дело №2-931/2019 

Именем Российской Федерации

РЕШЕНИЕ

 

22 августа 2019 г. г.Рассказово

Рассказовский районный суд Тамбовской области в составе председательствующего судьи Тришина С.К., 

при секретаре Самсоновой Н.В., 

с участием истца ФИО1, представителя ответчика ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонного) по доверенности ФИО2, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управления Пенсионного фонда РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонному) о назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонному), в котором просит включить в страховой стаж периоды работы в Домоуправлении №7 с 26.07.1983 по 17.06.1988, в Фрунзенской грузовой автобазе №1 с 19.07.1988 по 03.02.1992, в Коммерческо-производственном центре «Союз» с 30.03.1992 по 25.08.1993, в Концерне ВОССТ с 26.08.1993 по 30.11.1993, и назначить страховую пенсию по старости с дд.мм.гггг. В обосновании заявленного требования указав, что истец обратился к ответчику с заявление о назначении страховой пенсии по старости, в которой ему было отказано, в связи с тем, что в трудовой книжке на титульном листе не читается печать. С данным отказом истец не согласен, не читаемая печать в трудовой книжке не может служить основанием для лишения истца права на получение страховой пенсии.

В судебном заседании истец ФИО1 на удовлетворении исковых требований настаивает, пояснив вышеизложенное.

В судебное заседание представитель истца ФИО1 в порядке ч.6 ст.53 ГПК РФ ФИО3 не явилась, извещена надлежащим образом.

В судебном заседании представитель ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонного) по доверенности ФИО2 с иском не согласен, на основании решения ГУ УПФ РФ г.Рассказово и Рассказовского района Тамбовской области от дд.мм.гггг №.

Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, приходит к следующему. 

Согласно п.11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 г. № 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Решением ГУ УПФ РФ г.Рассказово и Рассказовского района Тамбовской области от дд.мм.гггг № истцу было отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с тем, что печать на титульном листе трудовой книжки не читается.В трудовой книжке истца, дата заполнения дд.мм.гггг, каких либо неправильных и неточных сведений не содержатся.

Не читаемая печать на титульном листе не может являться основанием для отказа в назначении страховой пенсии по старости, поскольку трудовая книжка оформлялась работниками отделов кадров, за которого истец не может нести ответственность.

Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Обязанность по ведению трудовых книжек возлагается на работодателя. 

По спорным периодам Пенсионным фондом были сделаны запросы в архивы республики Кыргызстан, согласно ответа на один из запросов, Сокулукский районный государственный архив республики Кыргызстан, представил сведения о работе истца в концерне ВОССТ в период с 30.03.1992 по 24.08.1993. Других ответов на запросы не поступило. 

Статьей 8 ФЗ от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно ч.3 ст. 35 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, величина индивидуального пенсионного коэффициента с 01.01.2015 составляет не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижении величины индивидуального пенсионного коэффициента 30, в 2018 году составляет 13,8, и наличие не менее 9 лет страхового стажа.

Согласно ч.1 ст.22 Федерального закона от 28.12.2013 года N400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

На момент обращения истца в Пенсионный фонд, страховой стаж с учетом спорных периодов составляет более 9 лет, величина индивидуального коэффициента (ИПК) составляет более 13,8, в связи с чем суд считает возможным назначить страховую пенсию по старости с дд.мм.гггг.

Ст.46 Конституции РФ, каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод. Право на судебную защиту является непосредственно действующим правом. 

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд 

РЕШИЛ:

Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Рассказово Тамбовской области (межрайонному) включить ФИО1, дд.мм.гггг года рождения, в страховой стаж периоды работы в Домоуправлении №7 с 26.07.1983 по 17.06.1988, в Фрунзенской грузовой автобазе №1 с 19.07.1988 по 03.02.1992, в Коммерческо-производственном центре «Союз» с 30.03.1992 по 25.08.1993, в Концерне ВОССТ с 26.08.1993 по 30.11.1993, и назначить страховую пенсию по старости с дд.мм.гггг.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд через Рассказовский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято судом 23.08.2019.

Судья С.К. Тришин