Дело № 2-67/2020

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

п. Змиевка Орловской области 21 февраля 2020 года

Свердловский районный суд Орловской области в составе:

председательствующего судьи Белозерцевой В.Р.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

при секретаре судебного заседания Поремчук Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) о признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, включении периодов работы в специальный трудовой стаж и признании права на досрочное назначение пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) о признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, включении периодов работы в специальный стаж и признании права на досрочное назначение пенсии. В обоснование исковых требований указала, что у неё имеется 25-летний стаж педагогической деятельности. ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности. В назначении пенсии ей было отказано в связи с отсутствием необходимого специального стажа. При исчислении стажа в ее педагогический стаж не были включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации и период работы в должности заместителя директора по научно-методической работе. С решением Пенсионного фонда она не согласна, поскольку в период нахождения на курсах повышения квалификации она получала заработную плату, с которой работодатель производил отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд, трудовой договор с ней не расторгался. Кроме того, повышение квалификации является обязательным условием выполнения её работы в школе. Работа в должности заместителя директора школы была непосредственно связана с образовательным процессом. Кроме того, она продолжала выполнять обязанности учителя иностранного языка, преподавала английский язык. Просила суд признать решение ответчика об отказе в назначении ей пенсии незаконным, обязать ответчика зачесть ей в стаж работы, дающий право на назначение досрочной пенсии, периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периоды замещения должности заместителя директора школы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и признать за ней право на назначение пенсии с ДД.ММ.ГГГГ. 

В судебном заседании истец ФИО1, уточнив исковые требования в части периода пребывания в должности заместителя директора и даты назначения пенсии, в остальном доводы искового заявления поддержала, просила суд обязать ГУ Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) зачесть ей в стаж работы для назначения досрочной пенсии периоды нахождения на курсах повышения квалификации, указанные в исковом заявлении, а также период её пребывания в должности заместителя директора школы, назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ. 

Представитель ответчика - ГУ Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признал по основаниям, изложенным в отзыве, пояснил, что права на досрочное назначение пенсии по старости истица не имеет в связи с отсутствием требуемого законом 25-летнего специального стажа, поскольку спорные периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации, а также пребывание ее в должности заместителя директора по научно-методической работе, деятельность на которой не связана с образовательным процессом, не подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности. На момент обращения с заявлением в Пенсионный фонд у истицы составляет 23 года 01 месяц 12 дней. 

Выслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Статья 39 Конституции Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч. 1). Государственная пенсия устанавливается законом (ч. 2).

В соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии, исчисляется в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утверждённых Постановлением Правительства Российской Федерации № от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно п.4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В судебном заседании установлено, что истец ФИО1, родившаяся согласно представленному ею свидетельству о рождении ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 21), ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) с заявлением о назначении пенсии по старости как лицо, осуществляющее педагогическую деятельность не менее 25 лет.

ФИО1 было отказано в назначении досрочной пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого 25-летнего стажа осуществления педагогической деятельности в учреждениях для детей. В стаж на соответствующих видах работ истице не были включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации, а также периоды работы в должности заместителя директора школы. По мнению ответчика, специальный трудовой стаж ФИО1 на дату обращения - ДД.ММ.ГГГГ составляет 23 года 01 месяц 12 дней (л.д. 35).

Вместе с тем, согласно записям в трудовой книжке № от ДД.ММ.ГГГГ, истец ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время осуществляет педагогическую деятельность в образовательных учреждениях, а именно:

- ДД.ММ.ГГГГ она была принята на работу учителем иностранного языка Верхне-Жерновской основной общеобразовательной школы; с ДД.ММ.ГГГГ принята учителем иностранного языка в Вепринецкую основную общеобразовательную школу; с ДД.ММ.ГГГГ переведена учителем иностранного языка в Дросковскую среднюю общеобразовательную школу, которая ДД.ММ.ГГГГ переименована в муниципальное образовательное учреждение «Дросковская средняя общеобразовательная школа», с ДД.ММ.ГГГГ переведена в той же школе на должность заместителя директора школы, приказом от ДД.ММ.ГГГГ назначена на должность директора школы, ДД.ММ.ГГГГ в порядке перевода принята учителем иностранного языка в Муниципальное общеобразовательное учреждение «Дросковская средняя общеобразовательная школа», где работает по настоящее время (л.д.14-20). 

Право на досрочное назначение пенсии определяется с учетом Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». 

В указанном списке имеется упоминание о должности учителя.

Согласно статьи 196 Трудового кодекса Российской Федерации в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

При направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки (статья 187 Трудового кодекса Российской Федерации).

В соответствии со специальными нормативными актами для педагогических работников повышение квалификации является обязательным условием выполнения ими работы и приравнивается к служебной командировке.

Из п. 7 Типового положения об образовательном учреждении дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (действовавшего в период спорных правоотношений) следует, что целью повышения квалификации является обновление теоретических данных и практических знаний специалистов с повышением требований к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения профессиональных задач.

Согласно п. 26 данного Типового положения за слушателями на время их обучения с отрывом от основной работы сохраняется средняя заработная плата по основному месту работы.

Согласно должностной инструкции учителя, утвержденной директором школы, учитель имеет право повышать свою квалификацию (л.д.44-45). 

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем, они подлежат включению в специальный стаж для назначения пенсии по старости. Поскольку период нахождения на курсах повышения квалификации приравнивается к работе, во время исполнения которой работник направлялся на упомянутые курсы, исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Истец находилась на курсах повышения квалификации с отрывом от производства:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ, 

- ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ, 

- ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ, 

- ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ, 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-О от ДД.ММ.ГГГГ,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на основании приказа №-О от ДД.ММ.ГГГГ.В указанные выше периоды истице была начислена заработная плата и произведены отчисления в Пенсионный фонд, что подтверждается карточками-справками начисленных выплат за 2002-2018 (л.д. 80-115). 

Каких-либо доказательств, подтверждающих отсутствие уплаты работодателем заработка истцу, а также страховых взносов из заработка в спорные периоды нахождения на курсах повышения квалификации, ответчиком в судебное заседание не представлено. 

Поскольку спорные периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации являлись периодом трудовой деятельности с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель производил отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, суд приходит к выводу о включении периодов нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии. 

Данный вывод судом основан также на том, что ФИО1 зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования, в ГУ УПФ РФ в Свердловском районе на неё открыт индивидуальный лицевой счет № в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования" от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ. 

Рассматривая доводы истца ФИО1 о незаконности отказа во включении периодов работы в должности заместителя директора по научно-методической работе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд исходит из следующего.

ФИО1 согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной МБОУ «Дросковская средняя общеобразовательная школа», работала в МБОУ «Дросковская средняя общеобразовательная школа» заместителем директора по научно-методической работе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ с нагрузкой учителя иностранного языка 13 часов в неделю. Школа расположена в сельской местности.

Факт преподавания ФИО1 иностранного языка в указанный период подтверждается также приказами от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ об утверждении учебного плана школы и учебной нагрузки учителей соответственно на 2003-2004 учебный год и на 2004-2005 учебный год. В соответствии с указанными приказами ФИО1 в 2003-2004 учебном году имела нагрузку учителя английского языка 13 часов, в 2004-2005 учебном году – 12 часов. 

Допрошенная по делу в качестве свидетеля К., учитель истории и обществознания МБОУ «Дросковская средняя общеобразовательная школа», показала суду, что она работает в Дросковской школе с 2000 года. ФИО1 там уже работала учителем иностранного языка. В 2003 года ФИО1 была назначена на должность заместителя директора по научно-методической работе, оставаясь при этом и преподавателем иностранного языка. Работа ФИО1 в должности заместителя директора по научно-методической работе была связана с организацией и проведением олимпиад, различных конкурсов среди учеников, предметных недель.

Свидетель С., заместитель директора МБОУ «Дросковская средняя общеобразовательная школа», показал суду, что знает ФИО1 с 2000 года по совместной работе в школе. В остальном дала показания, практически полностью совпадающие с показаниями свидетеля К. 

Доводы ФИО1 и представленные в подтверждение этих доводов доказательства о ведении в 2003-2005 годах образовательной деятельности, не были оспорены представителем ответчика.

С учетом этого, суд признает установленным по данному делу, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работала в расположенном в сельской местности общеобразовательном учреждении для детей - МБОУ "Дросковская средняя общеобразовательная школа" в должности учителя иностранного языка и в должности заместителя директора по научно - методической работе в порядке внутреннего совместительства.

Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогически, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" предусмотрено, что педагогические работники вправе осуществлять работу по совместительству как по месту своей постоянной работы, так и в других организациях; продолжительность их работы по совместительству не может превышать половины месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели.

Ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается досрочная страховая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30).

Согласно п. п. "м" п. 1 постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, к периодам работы (деятельности), имевшим место после ДД.ММ.ГГГГ, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781.

В Списке должностей и учреждений, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781, предусмотрены как должность "учитель", так и должность "заместитель директора, деятельность которого связана с образовательным (воспитательным) процессом", а разделе "Наименование учреждений" - указаны "школы всех наименований".

Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781, предусмотрено, что периоды выполнявшейся работы после ДД.ММ.ГГГГ на должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в педагогический стаж при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебой нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад) - за исключением, случаев, определенных настоящими Правилами (п. 4 Правил); работа в должности учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки (п. 6 Правил); в стаж работы засчитывается выполнявшаяся при нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством, работа в должности заместителя директора по учебной, учебно - воспитательной, воспитательной, производственной, учебно - производственной и другой работе, непосредственно связанной с образовательным (воспитательным) процессом учреждений, указанных в пунктах 1.1 - 1.7, 1.9 и 1.10 раздела "Наименование учреждений" - независимо от времени, когда выполнялась эта работа, а также ведения преподавательской работы (п. п. "б" п. 8 Правил).

Суд признал, что буквальное содержание постановления Министерства труда и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 41, Списка и Правил, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781, гарантирует педагогическим работникам право работать в порядке внутреннего совместительства - в одном учреждении для детей, допускает возможность суммарного учета рабочего времени - по основной работе и работе, выполняемой в порядке внутреннего совместительства, а также предусматривает, что работа в должности учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в специальный педагогический стаж независимо от объема выполняемой учебной нагрузки и после ДД.ММ.ГГГГ год.

С учетом этого суд признает обоснованным и подлежащим полному удовлетворению исковые требования ФИО1 о включении в стаж ее педагогической деятельности периодов работы в МБОУ "Дросковская средняя общеобразовательная школа" в должности заместитель директора по научно - методической работе и учителя иностранного языка, имевших место с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. 

Таким образом, специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии ФИО1, с учетом включения в него спорных периодов нахождения на курсах повышения квалификации и работы в должности заместителя директора по научно-методической работе, на дату обращения истца к ответчику составил 25 лет 3 месяца 4 дня. 

Право на назначение пенсии у ФИО1 возникло ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ч. 3 ст. 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Таким образом, при возникновении права на пенсию в 2019 году срок назначения пенсии определен не ранее чем через 6 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости.

Принимая во внимание положения ч.3 ст.10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» пенсия ФИО1 подлежит назначению с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 - 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) о признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, включении периодов работы в специальный трудовой стаж и признании права на досрочное назначение пенсии удовлетворить.

Признать решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) об отказе в установлении ФИО1 пенсии по старости незаконным.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и периоды замещения должности заместителя директора школы по научно-методической работе: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. 

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) назначить ФИО1 пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Орловского областного суда через Свердловский районный суд Орловской области в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Мотивированный текст решения изготовлен ДД.ММ.ГГГГ.

Судья В.Р. Белозерцева