Дело №2-408/2017 17 августа 2017 года

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

Коряжемский городской суд Архангельской области в составе председательствующего судьи Цыбульниковой О.Е.

при секретаре Мордовской Т.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда в г. Коряжме 17 августа 2017 года гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Коряжме Архангельской области о включении периода работы в страховой стаж, 

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Коряжме Архангельской области (далее – ГУ - УПФ РФ в г. Коряжме Архангельской области) о включении периода работы в кооперативе «Северная Звезда» (реорганизованном в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда») с ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной сварки и в фирме «ФИО2 АОЗТ СПБМ» (реорганизованной в Дочернее акционерное общество ДЗАО «Архангельскбуммонтаж») с ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной сварки в страховой стаж.

В обоснование иска указывает, что с ДД.ММ.ГГГГ работал в кооперативе «Северная Звезда» в должности электросварщика ручной сварки. В указанное время кооператив был реорганизован в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда». ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ работал в фирме «ФИО2 АОЗТ СПБМ», преобразованной в Дочернее закрытое акционерное общество ДЗАО «Архангельскбуммонтаж» в должности электросварщика ручной сварки.

Истец 27.01.2017 обратился к ответчику для установления трудовой пенсии. Согласно письму ГУ – УПФ РФ по г. Коряжме Архангельской области от 13.02.2017, включить в стаж работы (страховой стаж, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, стаж, работы, предусмотренные Списком №2) период работы в кооперативе «Северная Звезда» (индивидуальном частном предприятии «Северная Звезда») с ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной сварки и стаж работы (страховой стаж, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, стаж, работы, предусмотренный Списком №2) периоды работы в Фирме ФИО2 АОЗТ СПБМ (Дочернее закрытое акционерное общество «Архангельскбуммонтаж» закрытого акционерного общества «Союзпромбуммонтаж») с ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика не представляется возможным.

Просит обязать ответчика – ГУ – УПФ РФ по г. Коряжме Архангельской области включить периоды работы в должности электросварщика ручной сварки в кооперативе «Северная Звезда» (индивидуальном частном предприятии «Северная Звезда») с ДД.ММ.ГГГГ, и фирме «ФИО2 АОЗТ СПБМ» (Дочернее закрытое акционерное общество «Архангельскбуммонтаж» закрытого акционерного общества «Союзпромбуммонтаж») с ДД.ММ.ГГГГ в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Представитель ответчика – ГУ УПФ РФ в судебное заседание не явился, уведомлен надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, направил заявление с просьбой рассмотреть дело в его отсутствие.

В соответствии со ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд полагает возможным рассмотреть дело без участия представителя ответчика.

В судебном заседании истец поддержал исковое заявление в полном объеме. Дополнительно пояснил, что периоды работы в кооперативе «Северная Звезда» (реорганизованном в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда») и в фирме «ФИО2 АОЗТ СПБМ» (преобразованной в Дочернее закрытое акционерное общество ДЗАО «Архангельскбуммонтаж») в должности электросварщика ручной сварки подтверждаются показаниями свидетелей и копиями их трудовых книжек.

Просит включить указанные периоды в стаж работы в местностях приравненных к районам Крайнего Севера.

Представитель истца ФИО3 в судебном заседании поддержал исковые требования.

Исследовав письменные материалы дела, выслушав лиц, участвующих в деле, суд приходит к следующему.

В соответствии с пунктом 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно подпункту 2 пункта 1 статьи 30 указанного Федерального закона, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы.

В силу подпункта 6 пункта 1 статьи 32 Федерального закона №400-ФЗ страховая пенсия по старости снижается на пять лет – мужчинам, достигшим возраста 55 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не мене 25 лет. Гражданам работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Аналогичные требования к специальному стажу и страховому стажу для указанных лиц содержались и в подпункте 2 пункта 1 стать 27 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», не применяемого, в том числе в указанной части с 01.01.2015 г.

Согласно статьи 14 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, в порядке установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждается на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона № 400-ФЗ и пунктом 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2015 №1015, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 Федерального закона № 400-ФЗ, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Вместе с тем, как указал Конституционный Суд РФ в Постановлении от 10.07.2007 N 9-П, неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию. Соответствующие взносы должны быть уплачены, а их уплата - исходя из публично-правового характера отношений между государством и Пенсионным фондом Российской Федерации и особенностей отношений между государством, страхователями и застрахованными лицами - должна быть обеспечена, в том числе в порядке принудительного взыскания. В противном случае искажалось бы существо обязанности государства по гарантированию права застрахованных лиц на трудовую пенсию.

Между тем, установив такой механизм определения права на трудовую пенсию по обязательному пенсионному страхованию, при котором приобретение страхового стажа и формирование расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, по существу, зависят от исполнения страхователем (работодателем) обязанности по уплате страховых взносов и от эффективности действий налоговых органов и страховщика, федеральный законодатель не предусмотрел в рамках данного механизма достаточные гарантии обеспечения прав застрахованных лиц на случай неуплаты страхователем страховых взносов или уплаты их не в полном объеме. В результате в страховой стаж граждан, надлежащим образом выполнявших работу по трудовому договору и в силу закона признанных застрахованными лицами, не засчитываются периоды работы, за которые страховые взносы начислялись, но не уплачивались. Тем самым они безосновательно лишаются и части своей трудовой пенсии, чем нарушаются гарантируемые статьей 39 (части 1 и 2) Конституции Российской Федерации пенсионные права.

Кроме того, исключение из страхового стажа периодов работы, за которые страхователем не уплачены страховые взносы, равно как и снижение в указанных случаях у застрахованных лиц, работавших по трудовому договору и выполнивших требуемые от них законом условия, размера страховой части трудовой пенсии, фактически означает установление таких различий в условиях приобретения пенсионных прав - в зависимости от того, исполнил страхователь (работодатель) надлежащим образом свою обязанность по перечислению страховых пенсионных платежей в Пенсионный фонд Российской Федерации или нет, которые не могут быть признаны соответствующими конституционно значимым целям и, следовательно, несовместимы с требованиями статей 19 (части 1 и 2) и 55 (часть 3) Конституции Российской Федерации. Это следует из правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, согласно которой законодатель, осуществляя регулирование условий и порядка предоставления конкретных видов пенсионного обеспечения, а также определяя организационно-правовой механизм его реализации, связан в том числе необходимостью соблюдения конституционных принципов справедливости и равенства и требований к ограничениям прав и свобод граждан, в силу которых различия в условиях приобретения права на пенсию допустимы, если они объективно обоснованы и оправданы конституционно значимыми целями, а используемые для достижения этих целей правовые средства соразмерны им (Постановления от 3 июня 2004 года N 11-П, от 23 декабря 2004 года N 19-П и др.).

В Определении Конституционного Суда РФ от 20.11.2007 N 798-О-О «По ходатайству Пенсионного фонда Российской Федерации об официальном разъяснении Постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 10 июля 2007 года N 9-П» указано, что Конституционный Суд Российской Федерации специально не оговаривал порядок вступления в силу и срок исполнения Постановления от 10 июля 2007 года N 9-П, а потому в соответствии с частью первой статьи 79 названного Федерального конституционного закона оно вступило в силу с момента провозглашения. Вместе с тем Конституционный Суд Российской Федерации определил особенности исполнения данного Постановления, предписав федеральному законодателю установить вытекающий из него надлежащий правовой механизм; до установления соответствующего правового регулирования реализация права застрахованных работников на получение трудовой пенсии с учетом предшествовавшей ее назначению (перерасчету) трудовой деятельности при неуплате или ненадлежащей уплате их страхователями страховых взносов должна, как указал Конституционный Суд Российской Федерации, обеспечиваться государством в порядке исполнения за страхователя обязанности по перечислению страховщику соответствующих страховых платежей за счет средств федерального бюджета (пункт 2 резолютивной части).

Таким образом, из содержания Постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 10 июля 2007 года N 9-П однозначно следует, что начиная с этой даты подсчет страхового стажа застрахованных работников и определение размера страховой части их трудовой пенсии должны осуществляться с учетом всех выработанных ими на дату установления (перерасчета) пенсии периодов трудовой деятельности (но не ранее чем с момента вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), включая не оплаченные (частично оплаченные) страховыми взносами (независимо от того, когда они имели место - до или после 10 июля 2007 года), возмещение сумм которых и их перечисление страховщику должны быть обеспечены государством в объеме, полагавшемся к уплате страхователем.

В пункте 4.5 Постановления Конституционного Суда РФ от 10.07.2007 N 9-П указано, что пункт 1 статьи 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и абзац третий пункта 7 Правил учета страховых взносов, включаемых в расчетный пенсионный капитал, не соответствуют Конституции Российской Федерации, ее статьям 19 (части 1 и 2), 39 (части 1 и 2), 45 (часть 1) и 55 (часть 3), в той мере, в какой содержащиеся в них нормативные положения во взаимосвязи с иными законодательными предписаниями, регламентирующими условия назначения и размеры трудовых пенсий, - при отсутствии в действующем регулировании достаточных гарантий беспрепятственной реализации пенсионных прав застрахованных лиц, работавших по трудовому договору и выполнивших предусмотренные законом условия для приобретения права на трудовую пенсию, на случай неуплаты или неполной уплаты страхователем (работодателем) страховых взносов за определенные периоды трудовой деятельности этих лиц - позволяют не включать такие периоды в их страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию, и снижать при назначении (перерасчете) трудовой пенсии размер ее страховой части.

Согласно пункту 11 Правил № 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Истец просит включить в его страховой стаж периоды работы в должности электросварщика ручной сварки с ДД.ММ.ГГГГ в кооперативе «Северная Звезда» (реорганизованном в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда»).

Согласно трудовой книжке ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ принят в Кооператив «Северная звезда» электросварщиком 4 разряда, и уволен по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ, при этом запись при увольнении заверена печатью иного юридического лица – индивидуального частного предприятия «Северная Звезда». Запись о переводе истца из одной организации в другую в трудовой книжке отсутствует.

Согласно имеющимся в деле сведениям, иные документы о работе истца в спорный период в кооперативе «Северная Звезда» либо в Индивидуальном частном предприятии «Северная Звезда» не сохранились, что подтверждается сообщениями Государственного архива Архангельской области от ДД.ММ.ГГГГ

Вместе с тем, факт работы истца в спорный период подтверждается показаниями лиц, работавших вместе с истцом и допрошенных в качестве свидетелей в соответствии со ст. 62 ГПК РФ судьями Ломоносовского районного суда г. Архангельска и Октябрьского районного суда г. Архангельска.

Так, из показаний свидетеля ФИО5 следует, что ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу в кооператив «Северная Звезда» слесарем-газорезчиком 3-го разряда, что подтверждается копией трудовой книжки свидетеля. Уволен по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ из индивидуального частного предприятия «Северная Звезда». О реорганизации кооператива «Северная Звезда» в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда» узнал недавно, записей об этом в трудовой книжке не имеется. Реорганизация произошла примерно в период с 1989 по 1993 годы. 

С ДД.ММ.ГГГГ года принят на работу в фирму «Архбуммонтаж» слесарем-монтажником 5-го разряда и уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию, что подтверждается копией трудовой книжки.

Фирма «Архбуммонтаж» 31 декабря 1997 года преобразована в ДЗАО «Архбуммонтаж». С истцом начали работать вместе в кооперативе «Северная Звезда», но свидетель устроился работать позже истца. Работали в одном звене, увольнялись одновременно. ФИО1 работал в кооперативе «Северная звезда» в качестве сварщика ручной дуговой сварки, являлся бригадиром. Также они вместе работали в фирме «Архбуммонтаж» на Архангельском гидролизном заводе. Заработную плату выплачивали своевременно, но отчисления в Пенсионный фонд работодатель не производил.

Согласно копии трудовой книжки, свидетель ФИО5 ДД.ММ.ГГГГ принят в кооператив «Северная Звезда» в качестве слесаря-газорезчика 3 разряда и уволен ДД.ММ.ГГГГ. Записи об увольнении заверены печатью индивидуального частного предприятия «Северная Звезда».

Как следует из пенсионного дела ФИО5, кооператив «Северная звезда» зарегистрирован в Пенсионном фонде г. Архангельска ДД.ММ.ГГГГ. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ страховые взносы начислялись и перечислялись. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ страховые взносы не начислялись. Информации о переименовании кооператива в индивидуальное частное предприятие не имеется. 

Индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда» зарегистрировано в Пенсионном фонде в г. Архангельске ДД.ММ.ГГГГ. За период с 01.01.19912 по ДД.ММ.ГГГГ страховые взносы начислялись и перечислялись, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – не начислялись, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ начислялись и перечислялись.

Свидетель ФИО6 пояснил, что ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу в фирму Архангельской специализированное монтажное управление Треста «Союзпромбуммонтаж» слесарем-монтажником 3-го разряда. В 1991 году фирму преобразовали в фирму «Архбуммонтаж». ДД.ММ.ГГГГ он уволен по собственному желанию и ДД.ММ.ГГГГ снова принят на работу в фирму «Архбуммонтаж». Фирма «Архбуммонтаж» 31 декабря 1997 года преобразована в ДЗАО «Архбуммонтаж», откуда он был уволен ДД.ММ.ГГГГ. 

Истец ФИО1 устроился в фирму «Архбуммонтаж» в ДД.ММ.ГГГГ году и работал сварщиком электродуговой ручной сварки.

Заработная плата начислялась своевременно, отчисления в Пенсионный фонд производились.

Как следует из копии трудовой книжки свидетеля, принят ДД.ММ.ГГГГ в фирму «ФИО2 АОЗТ СПБМ» слесарем 4-го разряда. Фирма «Архангельскбуммонтаж» 31 декабря 1997 года преобразована в дочернее закрытое акционерное общество ДЗАО «Архангельскбуммонтаж» ЗАО «Союзпромбуммонтаж».

Из показаний свидетеля ФИО7 следует, что он работал в кооперативе «Северная Звезда» реорганизованном в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда» с 1988 по 1994 годы. Вместе с ним в указанный период работал истец ФИО1 в должности сварщика на участке свидетеля. Заработная плата выплачивалась, но отчисления в Пенсионный фонд РФ производились нерегулярно. 

В период его работы и работы истца на указанном предприятии кооператив «Северная Звезда» реорганизовано в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда». Официального перевода работников не было. Оформление осуществлялось через увольнение и прием на работу. Трудовой договор не заключался. Отметка в трудовой книжке делалась не у всех. В трудовой книжке свидетеля сделана отметка по его настоянию. Каким образом происходило документальное оформление остальных работников и происходило ли оно вообще свидетелю не известно.

Из копии трудовой книжки свидетеля ФИО7 следует, что ДД.ММ.ГГГГ он принят на работу в Кооператив «Северная Звезда» начальником участка № в порядке перевода Соломбальского ЛДК. Уволен ДД.ММ.ГГГГ в связи с ликвидацией кооператива «Северная Звезда» и принят на работу ДД.ММ.ГГГГ в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда» на должность прораба строительного участка №. Уволен ДД.ММ.ГГГГ из индивидуального частного предприятия «Северная Звезда». 

Оценивая показания допрошенных в порядке ст. 62 ГПК РФ свидетелей на предмет их достоверности с позиции ст. 67 ГПК РФ, суд принимает во внимание то обстоятельство, что данные показания является последовательными и не противоречащими, соответствуют объяснениям истца. Допрошенные в качестве свидетелей лица предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний, у свидетелей не имеется заинтересованности в исходе дела. При этом со стороны ответчика не представлено доказательств, опровергающих данные свидетелями показания.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что в судебном заседании нашел подтверждение факт работы истца в спорные периоды в кооперативе «Северная Звезда» и индивидуальном частном предприятии «Северная Звезда» и в фирме «ФИО2 АОЗТ СПБМ» и в Дочернем закрытом акционерном обществе ДЗАО «Архангельскбуммонтаж».

Таким образом, периоды работы истца ФИО1 в кооперативе «Северная Звезда» (реорганизованном в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда») с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в фирме «ФИО2 АОЗТ СПБМ» (реорганизованной в Дочернее акционерное общество ДЗАО «Архангельскбуммонтаж») с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в его страховой стаж.

Согласно пояснениям истца, показаниям свидетелей и записям в трудовых книжках, указанные предприятия располагались и осуществляли свою деятельность в г. Архангельске, относящемся в соответствии с Перечнем районом Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденным постановлением Совета министров СССР от 10.11.1967 № 1029 с последующими изменения, к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера.

Вместе с тем, постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются соответствующие нормативные акты.

Так, согласно пункту «Б» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяются:

Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятости, в которых дает право на пенсию по возрасту) по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Список №2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденных постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01 января 1992 года.

В силу Разъяснений от 17.10.2003 №4 «О некоторых вопросах установления трудовых пенсий в соответствии со статьями 27,28,30 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», где указывается, что основным условием применения ранее действующего порядка исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ, является полная выработка гражданином (независимо от возраста) до дня отмены соответствующего закона или иного нормативного правового акта необходимого общего трудового стажа и (или) специального трудового стажа, дававшим право на пенсию по старости или за выслугу лет. В тех случаях когда на день отмены закона или соответствующего нормативного правового акта гражданин не выработал необходимой продолжительности общего трудового стажа и (или) специального трудового стажа, дававших право на пенсию по старости или выслугу лет, исчисление страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ производится в соответствии с законодательством, действующим на день установления трудовой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой.

В силу пункта 2 статьи 30 Федерального закона №400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 утверждены Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение.

Согласно позиции 232000000-19906 раздела ХХХIII «Общие профессии» Списка №2 право на досрочное назначение пенсии имеют электросварщики ручной сварки.

В силу части 3 статьи 14Федерального закона №400-ФЗ, при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показания двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинным (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Особенностью условий осуществления работы электросварщика является ручная сварка.

Таким образом, на основании ст. 60 ГПК РФ истцом не представлено доказательств характера работы в качестве электросварщика ручной сварки, поэтому исковые требования о работе ФИО1 в должности электросварщика ручной сварки удовлетворению не подлежат.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ГУ-УПФ РФ в г. Коряжме в пользу истца подлежит взысканию госпошлина 300 руб., уплаченная при подаче иска.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать ответчика Государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Коряжме Архангельской области включить периоды работы ФИО1 в качестве электросварщика в кооперативе «Северная Звезда» (реорганизованном в индивидуальное частное предприятие «Северная Звезда») с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в фирме «ФИО2 АОЗТ СПБМ» (реорганизованной в Дочернее акционерное общество ДЗАО «Архангельскбуммонтаж») с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Отказать ФИО1 в удовлетворении требований об обязании ответчика Государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Коряжме в Архангельской области о включении периодов работы в должности электросварщика ручной сварки.

Взыскать с ГУ - Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Коряжме в пользу ФИО1 в возмещение расходов по оплате государственной пошлины сумму 300 (Триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в Архангельский областной суд через Коряжемский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме вынесено 21 августа 2017 года

Председательствующий - О.Е. Цыбульникова