Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

7 мая 2024 года

Кировский районный суд г. Астрахани в составе:

председательствующего судьи Мелиховой Н.В.

при секретаре Матвеевой Ю.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании в здании Кировского районного суда г. Астрахани, расположенном по адресу: 

<

...> гражданское дело №2-1820/2024 по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Астраханской области об отмене решения об отказе во включении периода работы в страховой стаж, понуждении включить период работы в страховой стаж, обязать произвести перерасчет 

У с т а н о в и л :

ФИО1 обратился в суд с иском, указав, что в 2017г. он достиг возраста выхода на пенсию и обратился к ответчику с заявлением о назначении пенсии по старости. Указанное обращение было рассмотрено и решением пенсионного органа от 28 августа 2017г. ему часть периодов работы включили в страховой стаж, а часть нет. В феврале 2024г. он обратился к ответчику с повторным заявлением о включении в его страховой стаж периодов работы с 16 мая 1991г. по 12 июля 1993г. в различных должностях на производственном предприятии «Астраханьагроэкспорт», но в удовлетворении его обращения было вновь отказано. В связи с этим был вынужден обратиться в суд и просит возложить обязанность на ответчика включить в его страховой стаж работу на производственном предприятии «Астраханьагроэкспорт» с 16 мая 1991г. по 12 июля 1993г.; возложить на ответчика обязанность сделать перерасчет его пенсии с учетом периода его работы на указанном предприятии.

В ходе рассмотрения дела истец неоднократно изменял заявленные требования и в настоящее время просит отменить решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР в Трусовском районе г. Астрахани за №1053 от 28 августа 2017г. в части невключения в страховой стаж периодов работы с 16 февраля 1977г. по 22 августа 1980г. в совхозе «Травинский» и периода работы на ПП «Астраханьагроэкспорт» с 16 мая 1991г. по 12 июля 1993г. и включить в его страховой стаж указанные периоды работы с 1 января 2022г.; возложить на ответчика обязанность произвести перерасчет его пенсии с учетом приведенных периодов работы с 1 января 2022г. 

В судебном заседании ФИО1 и его представитель ФИО2 заявленные требования с учетом изменений поддержали в полном объеме по основаниям, указанным в иске, просили удовлетворить.

Представитель Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Астраханской области ФИО3 в судебном заседании иск не признала, просила в удовлетворении заявленных требований отказать. 

Суд, выслушав стороны, опросив свидетелей, исследовав материалы дела, пенсионное дело, заслушав судебные прения, приходит к следующему.

Судом установлено и сторонами не оспаривается, что 15 августа 2017г. ФИО1 обратился в Государственное учреждение - Управление пенсионного фонда РФ в Трусовском районе г. Астрахани с заявлением о назначении ему страховой пенсии по старости.

Указанное обращение рассмотрено и 28 августа 2017г. принято решение №1053 об исключении периода работы ФИО1 с 16 февраля 1977г. по 22 августа 1980г. в совхозе «Травинский» и с 16 мая 1991г. по 12 июля 1993г. на производственном предприятии «Астраханьагроэкспорт» из страхового стажа.

Согласно пояснениям сторон страховая пенсия по старости ФИО1 назначена без учета приведенных периодов работы.

В силу пункта 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Условия и порядок подтверждения страхового стажа определены статьей 14 указанного Федерального закона, согласно которой при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1); при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2).

Из положений статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996г. №27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе, создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении.

В силу пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014г. № 1015 — основным документом, подтверждающим трудовой стаж, является трудовая книжка, которая заполняется по правилам, установленным Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятии, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда от 20 июня 1974г. № 162 и согласовано с ВЦСПС 29 мая 1974г. (протокол №15). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Исходя из записей в трудовой книжке ФИО1 с 16 февраля 1977г. зачислен на ферму №2 совхоза «Травинский», с 16 июня 1977г. переведен на должность тракториста в указанном совхозе, в последующем с 17 января 1978г. в этом же совхозе переведен на должность электромонтера с которой 22 августа 1980г. уволен в связи с выездом на учебу.

Согласно архивной справке архивного отдела администрации МО «Камызякский муниципальный район Астраханской области» №С-366/2024 совхоз «Травинский» образован в 1961г., с указанного времени он многократно переименовывался и в период с 1972 по 1985 годы имел наименования: рисовый совхоз «Травинский», овощеводческий совхоз «Травинский», совхоз «Травинский».

Также согласно архивной справке и расчетно-платежным ведомостям совхоза «Травинский» за периоды с 1977 по 1980 годы, в приказах совхоза имеются приказы в отношении ФИО1 о принятии его на работу, переводах на иную работу в этом совхозе, предоставлении ему отпусков, увольнении, а также документы об оплате его труда. 

Оценивая в совокупности собранные по делу доказательства и пояснения истца в судебном заседании, суд приходит к выводу, что период работы ФИО1 с 16 февраля 1977г. по 22 августа 1980г. в совхозе «Травинский» подлежит включению в его страховой стаж и оспариваемое решение пенсионного органа о его исключении из этого стажа должно быть признано незаконным. 

В соответствии с требованиями пункта 37 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014г. №1015 периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно.

Как усматривается из трудовой книжки ФИО1 16 мая 1991г. он принят на должность заведующего Икрянинским пунктом по приемке сельскохозяйственной продукции и сырья на производственное предприятие «Астраханьагроэкспорт». С указанной должности истец переведен 23 июля 1991г. на должность ведущего специалиста по закупкам сельхозпродукции и сырья, с которой 1 декабря 1991г. переведен на должность начальника шерстного участка. С данной должности ФИО1 уволен 17 июля 1993г.

Как усматривается из представленных справок и показаний истца, документы производственным предприятием «Астраханьагроэкспорт» в архивы не сдавались, на сегодняшний день полностью утрачены.

Между тем, согласно пояснениям свидетелей ФИО8 и ФИО9, работавших в спорные периоды на указанном производственном предприятии, ФИО1 действительно работал в этой организации на указанных в трудовой книжке должностях. 

Учитывая изложенное и приведенные правовые нормы, суд полагает возможным удовлетворить заявленные требования в этой части и обязать ответчика включить в страховой стаж ФИО1 период его работы с 16 мая 1991г. по 12 июля 1993г. на производственном предприятии «Астраханьагроэкспорт», признав решение пенсионного органа об исключении этого периода работы из страхового стажа незаконным.

Кроме того, в связи с включением в страховой стаж ранее отраженных периодов работы ФИО1 ему должен быть произведен перерасчет пенсии с 1 января 2022г. и в этой части заявленные требования также подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л :

Исковые требования удовлетворить. 

Признать решение ГУ – Управления пенсионного фонда РФ в Трусовском районе г. Астрахани за №1053 от 28 августа 2017г. в части невключения в страховой стаж ФИО1 периодов работы с 16 февраля 1977г. по 22 августа 1980г. в совхозе «Травинский» и с 16 мая 1991г. по 12 июля 1993г. на производственном предприятии «Астраханьагроэкспорт» незаконным.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Астраханской области включить в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии ФИО1 периоды работы в совхозе «Травинский» с 16 февраля 1977г. по 22 августа 1980г., на производственном предприятии «Астраханьагроэкспорт» с 16 мая 1991г. по 12 июля 1993г. и произвести перерасчет страховой пенсии по старости с учетом этих периодов работы с 1 января 2022г.

Решение может быть обжаловано в Астраханский областной суд в течение одного месяца.

Полный текст решения изготовлен 16 мая 2024г.

Судья: