Дело № 2-630/2017

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

р.п.Зубово-Поляна 06 июня 2017 г. 

Зубово-Полянский районный суд Республики Мордовия в составе

судьи Ибрагимовой Р.Р., 

при секретаре Лодыревой С.А., 

с участием:

истца ФИО1,

ответчика – Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия,

представителя ответчика ФИО2, действующей на основании доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия о признании решения в части отказа во включении в страховой стаж периодов работы незаконным и подлежащим отмене, возложении обязанности по включению в страховой стаж периодов работы в льготном и календарном исчислении, назначении досрочной страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения со дня обращения,

установил:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия о признании решения в части отказа во включении в страховой стаж периодов работы незаконным и подлежащим отмене, возложении обязанности по включению в страховой стаж периодов работы в льготном и календарном исчислении, назначении досрочной страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения со дня обращения.

Требования мотивирует тем, что при обращении к ответчику с заявлением о назначении досрочной пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения ему было отказано ввиду отсутствия требуемого стажа. Период работы с 01.10.1991 по 31.08.1992 в должности палатного медбрата 6-го отделения общей хирургии Республиканской детской больницы №1 г.Саранска включен в стаж в календарном исчислении; период с 06.07.1995 по 16.05.1996, с 18.05.1996 по 21.05.1996, с 23.05.1996 по 29.01.1998, с 31.01.1998 по 16.08.1998, с 18.08.1998 по 01.08.1999, с 03.08.1999 по 05.08.1999, с 07.08.1999 по11.10.1999, с 14.10.1999 по 21.10.1999, с 23.10.1999 по 31.10.1999 в должности детского хирурга поликлиники Зубово-Полянской ЦРБ включен в стаж в льготном исчислении как 1:1,3. Кроме того, ему отказано во включении в стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации с 05.06.2000 по 05.07.2000, с 04.02.2003 по 07.03.2003, с 24.04.2006 по 28.04.2006, с 15.05.2006 по 28.05.2006, с 01.10.2007 по 27.10.2007, с 04.05.2009 по 30.05.2009, с 05.09.2011 по 15.10.2011, донорских дней – 17.05.1996, 22.05.1996, с 29.04.2004 по 30.04.2004, командировок – с 14.02.2002 по 26.02.2002, с 13.05.2002 по 08.06.2002, с 04.07.2003 по 06.07.2003, с 16.05.2008 по 18.05.2008. С решением ответчика не согласен, поскольку в период работы в должности медбрата 6-го отделения общей хирургии работал в отделении хирургического профиля, следовательно, указанный период подлежит включению в льготном исчислении как 1:1,6. По мнению истца, период работы в должности детского хирурга Зубово-Полянской ЦРБ подлежит включению с применением двух коэффициентов (1:1,6 и 1:1,3), поскольку за указанный период им проведено 508 операций и его работа протекала в сельской местности. В части отказа во включении периодов нахождения на курсах повышения квалификации, командировках и донорских дней не согласен со ссылкой на ст.187 Трудового кодекса Российской Федерации, поскольку за указанные периоды за ни сохранялось рабочее место, начислялась заработная плата, производились отчисления в пенсионный фонд.

В связи с чем, просит суд решение ответчика в указанной части признать незаконным и отменить, обязать ответчика включить в специальный стаж:

- период работы с 01.10.1991 по 31.08.1992 в должности палатного медбрата 6-го отделения общей хирургии Республиканской детской больницы №1 г.Саранска в льготном исчислении как 1:1,6; 

- период работы с 06.07.1995 по 16.05.1996, с 18.05.1996 по 21.05.1996, с 23.05.1996 по 29.01.1998, с 31.01.1998 по 16.08.1998, с 18.08.1998 по 01.08.1999, с 03.08.1999 по 05.08.1999, с 07.08.1999 по11.10.1999, с 14.10.1999 по 21.10.1999, с 23.10.1999 по 31.10.1999 в должности детского хирурга поликлиники Зубово-Полянской ЦРБ в льготном исчислении с применением двух коэффициентов (1:1,6 и 1:1,3); 

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 05.06.2000 по 05.07.2000, с 04.02.2003 по 07.03.2003, с 24.04.2006 по 28.04.2006, с 15.05.2006 по 28.05.2006, командировки с 14.02.2002 по 26.02.2002, с 13.05.2002 по 08.06.2002, с 04.07.2003 по 06.07.2003, донорские дни с 29.04.2004 по 30.04.2004 в льготном исчислении как 1;1,3;

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 01.10.2007 по 27.10.2007, с 04.05.2009 по 30.05.2009, с 05.09.2011 по 15.10.2011, командировки с 16.05.2008 по 18.05.2008 в календарном исчислении;

- обязать ответчика назначить досрочную страховую пенсию по старости с 03.11.2016.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал по доводам, изложенным в заявлении.

Представитель ответчика – Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия ФИО2 исковые требования не признала, считает оспариваемое решение законным и обоснованным и просит в удовлетворении исковых требований отказать.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Аналогичные положения содержались в Федеральном законе от 17.12.2001 года №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях").

В ч. 4 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Подпунктом "н" п. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 года № 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" установлено, при определении стажа на соответствующих видах работ при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года N 781 (далее - Список от 29.10.2002 года N 781) и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Правила);

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 года №1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 года по 31.12.2001 года включительно;

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года №464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992 года по 31.10.1999 года включительно;

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (Приложение к Постановлению Совета Министров СССР от 17.12.1959 года №1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 01.01.1992 года, который предусматривал включение в выслугу лет врачам и другим медицинским работникам, в том числе медицинским сестрам - всем независимо от наименования должности, периодов работы в больничных учреждениях всех типов и наименований.

На основании п. 5 Правил периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы, в частности, лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню согласно Приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и шесть месяцев (пп. "б" п. 5 Правил).

Приложением к названным правилам является Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев.

Таким образом, названными Списками право на пенсию за выслугу лет предоставлялось среднему медицинскому персоналу независимо от наименования должности, в том числе врачам - хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, а Правилами установлено, что в специальный стаж работы засчитывается работа в должностях, указанных в Списках, в больницах всех наименований.

Пунктом 2 вышеуказанного постановления установлено, что работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, указанным в прилагаемом Списке, один год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) считать за один год и 3 месяца; исчисление сроков выслуги среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров производить из расчета - один год работы в этих должностях и подразделениях за один год и 6 месяцев.

Судом установлено и подтверждается письменными материалами дела, что 03.11.2016 истец обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения.

Решением ответчика от 10.02.2017 №322621/16 истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400 «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемого специального стажа, который, по мнению ответчика, составил 26 лет 08 месяцев 26 дней. Период работы ФИО1 с 01.10.1991 по 31.08.1992 в должности палатного медбрата 6-го отделения общей хирургии Республиканской детской больницы №1 г.Саранска включен в стаж в календарном исчислении; период с 06.07.1995 по 16.05.1996, с 18.05.1996 по 21.05.1996, с 23.05.1996 по 29.01.1998, с 31.01.1998 по 16.08.1998, с 18.08.1998 по 01.08.1999, с 03.08.1999 по 05.08.1999, с 07.08.1999 по11.10.1999, с 14.10.1999 по 21.10.1999, с 23.10.1999 по 31.10.1999 в должности детского хирурга поликлиники Зубово-Полянской ЦРБ включен в стаж в льготном исчислении как 1:1,3. Кроме того, отказано во включении в стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации с 05.06.2000 по 05.07.2000, с 04.02.2003 по 07.03.2003, с 24.04.2006 по 28.04.2006, с 15.05.2006 по 28.05.2006, с 01.10.2007 по 27.10.2007, с 04.05.2009 по 30.05.2009, с 05.09.2011 по 15.10.2011, отдых по донорским дням – 17.05.1996, 22.05.1996, с 29.04.2004 по 30.04.2004, командировки – с 14.02.2002 по 26.02.2002, с 13.05.2002 по 08.06.2002, с 04.07.2003 по 06.07.2003, с 16.05.2008 по 18.05.2008. 

Отказ мотивирован отсутствием законных оснований для включения указанных периодов в льготном исчислении, в том числе с применением двух коэффициентов.

Как следует из трудовой книжки, оформленной на ФИО1 01.10.1991 последний принят на работу в Республиканскую детскую больницу №1 г.Саранска на должность палатного медбрата 6-го отделения общей хирургии, откуда уволен 01.09.1992. (п.1,2), 06.07.1995 принят в Зубово-Полянскую ЦРБ на должность детского хирурга в поликлинику Зубово-Полянской ЦРБ, откуда уволен 01.09.2006 (п.5-8), 05.09.2006 принят в Домодедовскую центральную районную больницу (в настоящее время МБУЗ «Домодедовская центральная городская больница) на должность врача детского хирурга городской детской поликлиники, где работает по настоящее время.

Из представленных в материалы дела письменных доказательств судом установлено и не оспаривалось представителем ответчика, что истец в период с 1991 по настоящее время осуществляет лечебную деятельность по охране здоровья населения. Кроме того, занимая должность детского хирурга поликлиники, ФИО1 участвовал в операциях в качестве врача-хирурга (дежуранта) и ассистента, что подтверждается журналами записи оперативных вмешательств за оспариваемые периоды. 

Поскольку в период с 01.10.1991 по 31.08.1992 ФИО1 работал в должности палатного медбрата 6-го отделения общей хирургии Республиканской детской больницы №1 г.Саранска, то есть занимал должность среднего медицинского персонала в отделении хирургического профиля стационара, указанный период подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы 1 год 6 месяцев стажа.

Разрешая требования истца в части включения в специальный стаж периодов работы в должности детского хирурга поликлиники Зубово-Полянской центральной районной больницы с 06.07.1995 по 16.05.1996, с 18.05.1996 по 21.05.1996, с 23.05.1996 по 29.01.1998, с 31.01.1998 по 16.08.1998, с 18.08.1998 по 01.08.1999, с 03.08.1999 по 05.08.1999, с 07.08.1999 по 11.10.1999, с 14.10.1999 по 21.10.1999, с 23.10.1999 по 31.10.1999 (то есть в сельской местности) и учитывая, что само постановление Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 464 не исключает возможность одновременного применения двух коэффициентов, суд считает необходимым включить оспариваемые периоды в специальный стаж для досрочного назначения пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в льготном исчислении с применением двух коэффициентов (год работы за 1 год и 3 месяца стажа плюс год работы за 1 год и 6 месяцев стажа).

Довод представителя ответчика о том, что при назначении досрочной пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения суммирование льгот не применяется, судом отклоняются.

Российское законодательство направлено на предоставление льгот работникам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения. Вышеуказанные постановления не запрещают применять одновременно две льготы, следовательно, оснований для отказа истцу во включении вышеуказанного периода в специальный стаж с применением двух коэффициентов, у ответчика не имелось.

В силу статьи 186 Трудового кодекса Российской Федерации в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы. В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха. В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов, при этом работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

В соответствии с Федеральным законом "О донорстве крови и ее компонентов" №125-ФЗ от 20 июля 2012 г., донорство крови и ее компонентов, которые используются для медицинской помощи и могут быть получены только от человека, является свободно выраженным добровольным актом гражданина, при этом гражданин совершает этот акт с риском для собственного здоровья в интересах охраны жизни и здоровья других людей, а значит, в интересах государства и общества в целом, в связи с чем государство гарантирует донору защиту его прав и охрану его здоровья, донору гарантируются льготы, связанные с восстановлением и поддержанием его здоровья, что соответствует конституционно значимым целям и предопределяет обязанности по отношению к донорам как государства, так и организаций независимо от форм собственности.

Согласно ст.187 Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции. Действовавшей на момент спорных правоотношений) при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. 

Таким образом, с учетом системного толкования приведенных выше положений законодательства, донорские дни, курсы и командировки засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, поскольку в эти дни за истцом сохранялся средний заработок, производились отчисления в пенсионный фонд.

Кроме того, для данной категории работников в силу специального нормативного регулирования повышение квалификации является обязательным условием допуска к выполнению должностных обязанностей

С учетом изложенного и положений статьи 186, 187 Трудового кодекса Российской Федерации суд приходит к выводу, что периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации с 05.06.2000 по 05.07.2000, с 04.02.2003 по 07.03.2003, с 24.04.2006 по 28.04.2006, с 15.05.2006 по 28.05.2006, командировки с 14.02.2002 по 26.02.2002, с 13.05.2002 по 08.06.2002, с 04.07.2003 по 06.07.2003, отдых по донорским дням с 29.04.2004 по 30.04.2004 подлежат включению в том же исчислении как и периоды работы, когда эти отвлечения имели место, то есть в льготном исчислении как 1;1,3. 

Между тем, учитывая, что время работы (период работы в МБУЗ Домодедовская центральная городская больница с 05.09.2006 по 03.11.2016, который решением ответчика включен в специальный стаж), в течение которого истец направлялся на курсы повышения квалификации с 01.10.2007 по 27.10.2007, с 04.05.2009 по 30.05.2009, с 05.09.2011 по 15.10.2011, командировки с 16.05.2008 по 18.05.2008 необходимо включить в специальный стаж в календарном исчислении.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Согласно справки, представленной представителем ответчика, специальный стаж истца по состоянию на 03.11.2016 составит 30 лет 01 месяц 24 дня. 

С учетом, изложенного, суд считает необходимым обязать пенсионный орган назначить истцу досрочную страховую пенсию в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения со дня возникновения такого права, то есть с 03.11.2016.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия о признании решения в части отказа во включении в страховой стаж периодов работы незаконным и подлежащим отмене, возложении обязанности по включению в страховой стаж периодов работы в льготном и календарном исчислении, назначении досрочной страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения со дня обращения удовлетворить.

Решение Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия №322621/2016 от 10.02.2016 в части включения ФИО1 с специальный стаж периода работы с 01.10.1991 по 31.08.1992 в должности палатного медбрата 6-го отделения общей хирургии Республиканской детской больницы №1 г.Саранска в календарном исчислении; периода с 06.07.1995 по 16.05.1996, с 18.05.1996 по 21.05.1996, с 23.05.1996 по 29.01.1998, с 31.01.1998 по 16.08.1998, с 18.08.1998 по 01.08.1999, с 03.08.1999 по 05.08.1999, с 07.08.1999 по11.10.1999, с 14.10.1999 по 21.10.1999, с 23.10.1999 по 31.10.1999 в должности детского хирурга поликлиники Зубово-Полянской ЦРБ в льготном исчислении как 1:1,3, отказа во включении в стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации с 05.06.2000 по 05.07.2000, с 04.02.2003 по 07.03.2003, с 24.04.2006 по 28.04.2006, с 15.05.2006 по 28.05.2006, с 01.10.2007 по 27.10.2007, с 04.05.2009 по 30.05.2009, с 05.09.2011 по 15.10.2011, донорских дней – 17.05.1996, 22.05.1996, с 29.04.2004 по 30.04.2004, командировок – с 14.02.2002 по 26.02.2002, с 13.05.2002 по 08.06.2002, с 04.07.2003 по 06.07.2003, с 16.05.2008 по 18.05.2008 признать незаконным и отменить.

Обязать Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия включить ФИО1 в специальный стаж:

- период работы с 01.10.1991 по 31.08.1992 в должности палатного медбрата 6-го отделения общей хирургии Республиканской детской больницы №1 г.Саранска в льготном исчислении как 1:1,6; 

- период работы с 06.07.1995 по 16.05.1996, с 18.05.1996 по 21.05.1996, с 23.05.1996 по 29.01.1998, с 31.01.1998 по 16.08.1998, с 18.08.1998 по 01.08.1999, с 03.08.1999 по 05.08.1999, с 07.08.1999 по11.10.1999, с 14.10.1999 по 21.10.1999, с 23.10.1999 по 31.10.1999 в должности детского хирурга поликлиники Зубово-Полянской ЦРБ в льготном исчислении с применением двух коэффициентов (1:1,6 и 1:1,3); 

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 05.06.2000 по 05.07.2000, с 04.02.2003 по 07.03.2003, с 24.04.2006 по 28.04.2006, с 15.05.2006 по 28.05.2006, командировки с 14.02.2002 по 26.02.2002, с 13.05.2002 по 08.06.2002, с 04.07.2003 по 06.07.2003, донорские дни с 29.04.2004 по 30.04.2004 в льготном исчислении как 1;1,3;

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 01.10.2007 по 27.10.2007, с 04.05.2009 по 30.05.2009, с 05.09.2011 по 15.10.2011, командировки с 16.05.2008 по 18.05.2008 в календарном исчислении.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения с 03.11.2016.

Взыскать с Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Зубово-Полянском муниципальном районе Республики Мордовия в пользу ФИО1 возврат государственной пошлины в размере 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Мордовия в течение месяца со дня принятия в окончательной форме путем подачи жалобы через Зубово-Полянский районный суд Республики Мордовия

Судья Зубово-Полянского

районного суда Республики Мордовия Р.Р.Ибрагимова