Дело № 2-4431/2017

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

03 ноября 2017 года Бийский городской суд Алтайского края в составе: 

председательствующего: Матвеева А.В., 

пpи секpетаpе: Алексеевой М.В.,

с участием помощника прокурора г. Бийска Артеменко Т.А., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора города Бийска, действующего в интересах Казенных ФИО6 к ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» о взыскании задолженности по выплате заработной платы, взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, взыскании компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор города Бийска обратился в суд в интересах ФИО1 с иском к ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» о взыскании задолженности по выплате заработной платы, взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, взыскании компенсации морального вреда.

В обоснование исковых требований истец указывает, что прокуратурой города проведена проверка по обращению ФИО1 о нарушении трудового законодательства в части своевременной и полной оплаты труда.

В ходе проверки установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время ФИО1 состоит в трудовых отношениях с ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов».

Администрацией ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» начислена заработная плата ФИО1 за март 2017 в размере 4741,96 руб., за апрель 2017 в размере 4351,65 руб., за май 2017 в размере 4351,65 руб., за июнь 2017 в размере 4560,29 руб., за июль 2017 в размере 4560,29 руб., за август 2017 в размере 5511,55 руб.

В связи с несвоевременной выплатой заработной платы истцу были причинены убытки в размере 1473 руб. 59 коп. 

Кроме того, истцу по делу ФИО1 нарушением трудового законодательства, выразившимся в несвоевременной выплате задолженности по заработной плате, был причинен моральный вред, который она, с учетом объема и характера нравственных страданий, степени вины работодателя, оценивает в 14039 руб. 

В исковом заявлении прокурор просит суд взыскать с ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» в пользу ФИО1 задолженность по выплате заработной платы в сумме 28077 руб. 39 коп., компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 1473 руб. 59 коп., компенсацию морального вреда в размере 14039 руб.

В настоящее судебное заседание материальный истец ФИО1 не явилась, о месте и времени его проведения извещена надлежаще, каких-либо заявлений, ходатайств суду не представила. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца ФИО1 

Участвующий в деле помощник прокурора г. Бийска Артеменко Т.А. в настоящем судебном заседании поддержала исковые требования по основания, изложенным в иске, просила суд удовлетворить заявленный прокурором г. Бийска в интересах ФИО1 иск в полном объеме. 

Ответчик по делу ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» надлежаще извещено судом о месте и времени рассмотрения дела, представитель ответчика в настоящее судебное заседание не явился, каких-либо заявлений, ходатайств суду не представил. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика. 

Третье лицо по делу внешний управляющий ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» Метла А.С. надлежаще извещено судом о месте и времени рассмотрения дела. В настоящее судебное заседание третье лицо по делу внешний управляющий ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» Метла А.С. не явилась, каких-либо заявлений, ходатайств суду не представила. 

Суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке.

Выслушав объяснения участвующего в деле прокурора, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. 

На основании имеющихся по делу доказательств судом установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время ФИО1 состоит в трудовых отношениях с ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов». 

Администрацией ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» начислена заработная плата ФИО1 за март 2017 в размере 4741,96 руб., за апрель 2017 в размере 4351,65 руб., за май 2017 в размере 4351,65 руб., за июнь 2017 в размере 4560,29 руб., за июль 2017 в размере 4560,29 руб., за август 2017 в размере 5511,55 руб. Общий размер невыплаченной ответчиком истцу заработной платы составляет 28077 руб. 39 коп. 

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту также ТК РФ) работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно статье 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

Пунктом 4.3 Коллективного договора ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» предусмотрено, что заработная плата выплачивается с 15 по 18 и с 25 по 27 число каждого месяца.

Таким образом, заработная плата за март 2017 года должна была быть выплачена ФИО1 не позднее 14 апреля 2017 года, за апрель 2017 года не позднее 15 мая 2017 года, за май 2017 года не позднее 15 июня 2017 года, за июнь 2017 года не позднее 14 июля 2017 года, за июль 2017 года не позднее 15 августа 2017 года, за август 2017 года не позднее 15 сентября 2017 года.

ОАО «Бийский комбинат хлебопродуктов» обязанность по выплате ФИО1 заработной платы за период с марта по август 2017 года в установленные сроки не выполнена, от погашения задолженности по заработной плате перед истцом ответчик уклоняется.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно Информации Центрального Банка Российской Федерации от 24 марта 2017 года, от 28 апреля 2017 года, от 16 июня 2017 года, от 15 сентября 2017 года, начиная с 27 марта 2017 года, ключевая ставка Банка России установлена в размере 9,75% годовых, со 02 мая 2017 года в размере 9,25% годовых, с 19 июня 2017 года в размере 9% годовых с 18 сентября 2017 года в размере 8,5% годовых.

С учетом действующих в этот период ключевых ставок Центрального банка Российской Федерации, компенсация за несвоевременную выплату ФИО1 заработной платы составляет 1473 руб. 59 коп.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Согласно п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации ТК РФ» в соответствии с частью четвертой статьи 3 и частью девятой статьи 394 ТК РФ суд вправе удовлетворить требование лица, подвергшегося дискриминации в сфере труда, а также требование работника, уволенного без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконно переведенного на другую работу, о компенсации морального вреда.

Учитывая то обстоятельство, что ТК РФ не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 ТК РФ вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

В соответствии со статьей 237 ТК РФ компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации морального вреда определяется судом, исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Учитывая наличие и степень вины работодателя, продолжительность периода невыплаты задолженности, характер и объем причиненных истцу нравственных страданий, исходя из принципа разумности и справедливости, суд находит возможным взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 2000 руб.

В удовлетворении остальной части искового требования о взыскании компенсации морального вреда суд истцу отказывает в связи с его необоснованностью. 

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее по тексту также ГПК РФ) государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

В связи с удовлетворением исковых требований истца в ответчика в доход бюджета городского округа муниципального образования город Бийск подлежат взысканию судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере 1386 руб. 53 коп., исходя из следующего расчета:

1) 28077 руб. 39 коп. + 1473 руб. 59 коп. = 29550 руб. 98 коп.;

2) 29550 руб. 98 коп. – 20000 руб. = 9550 руб. 98 коп.;

3) 9550 руб. 98 коп. * 3% = 286 руб. 53 коп. + 800 руб. = 1086 руб. 53 коп. 

4) 1086 руб. 53 коп. + 300 руб. (в связи с удовлетворением судом искового требования о взыскании компенсации морального вреда) = 1386 руб. 53 коп.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокурора города Бийска, действующего в интересах Казенных ФИО7, удовлетворить частично. 

Взыскать с Открытого акционерного общества «Бийский комбинат хлебопродуктов» в пользу Казенных ФИО8 задолженность по выплате заработной платы в размере 28077 руб. 39 коп., компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 1473 руб. 59 коп., компенсацию морального вреда в размере 2000 руб., а всего взыскать 31550 руб. 98 коп. 

В удовлетворении остальной части заявленных исковых требований прокурору города Бийска, действующему в интересах Казенных ФИО9, отказать 

Взыскать с Открытого акционерного общества «Бийский комбинат хлебопродуктов» в доход бюджета городского округа муниципального образования город Бийск судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере 1386 руб. 53 коп. 

На решение суда может быть подана апелляционная жалоба, принесено апелляционное представление прокурора в Алтайский краевой суд через Бийский городской суд Алтайского края в течение месяца со дня его принятия судом в окончательной форме. 

Председательствующий Матвеев А.В.