Дело № 2-234/2025

УИД: 42RS0009-01-2024-004502-35

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Центральный районный суд города Кемерово 

в составе председательствующего судьи Тараненко Ю.Д.,

при помощнике судьи Каменской А.В., 

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Кемерово

19 июня 2025 года

гражданское дело по иску ФИО1 к ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу о признании незаконным решения об отказе в установлении страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить периоды работы в страховой и специальный стаж, назначить пенсию,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу о признании незаконным решения об отказе в установлении страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить периоды работы в страховой и специальный стаж, назначить пенсию. 

В обоснование исковых требований истец указывает, что **.**.**** обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от **.**.**** № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением от **.**.**** ### истцу отказано в назначении досрочной пенсии в связи с отсутствием требуемого страхового стажа (в наличии 21 год 1 месяц 12 дней при требуемом – 25 лет) и требуемого стажа на соответствующих видах работ (в наличии 9 месяцев 18 дней при требуемом – 6 лет 3 месяца).

Истец не согласен с данным решением ответчика, ответчик, в том числе, указывает, что не имеется оснований для зачета в страховой стаж следующих периодов: с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней) – слесарь-монтажник Ермаковского специализированного строительно-монтажного управления треста «Уралдомнаремс» (...). В соответствии с соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза от **.**.****, периоды работы, имевшие место на территории участников соглашения после **.**.**** должны подтверждаться компетентным органом, осуществляющим пенсионное обеспечение. Подтверждение от компетентного органа Республики Казахстан до настоящего времени не поступило.

Ответчиком не был направлен официальный запрос в данную организацию. Ермаковское специализированное строительно-монтажное управление треста «Уралдомнаремс» (...) **.**.**** переименовано в Ермаковское специализированное строительно-монтажное управление «Ферросплавмехремонт», в настоящее время переименовано в Аксукский завод Ферросплавов – филиал АО «ТНК» «Казхром».

В данной компании истец работал с **.**.**** по **.**.****, однако, период с **.**.**** по **.**.**** был включен в трудовой стаж, а стаж после **.**.**** остался неучтенным. 

Согласно записям в трудовой книжке истца (номер записи 9-14): **.**.**** – принят на участок ### слесарем монтажником постоянно занятым на ремонте металлургического оборудования 2 разряда, **.**.**** – на основании вткс 2,**.**.**** профессия слесаря-монтажника переименована в монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятые на ремонте металлургического оборудования 2 разряда, **.**.**** – присвоен 3 разряд монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятый на ремонте металлургического оборудования, **.**.**** – присвоен 5 разряд монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятый на ремонте металлургического оборудования, **.**.**** – Спец СМУ «Уралдомнаремнт» переименовано в Спец СМУ «Ферросплавмехремонт», **.**.**** – уволен по ст. 32 КЗоТ Республики Казахстан по собственному желанию.

Уточнив заявленные требования в порядке ст. 39 ГПК РФ, истец просит суд: 

- признать решение об отказе в установлении пенсии ### от **.**.****, решение об отказе в установлении пенсии ### от **.**.****, вынесенное ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу, незаконным в части не включения истцу в страховой стаж периода работы с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней), в специальный стаж работы по списку ### производств, работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочную пенсию по возрасту (по старости), период работы с **.**.**** по **.**.**** (7 лет 5 месяцев 5 дней) в должности монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятого на ремонте металлургического оборудования;

- обязать ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу включить ФИО1 в страховой стаж период работы с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней) в Ермаковском специализированном строительно-монтажном управлении треста «Уралдомнаремс» (Аксукский завод Ферросплавов – филиал АО ТНК «Казхром», ...) в должности монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятого на ремонте металлургического оборудования;

- обязать ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу включить ФИО1 в специальный стаж работы по Списку ### производств, работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочную страховую пенсию по возрасту (по старости), период работы с **.**.**** по **.**.**** (7 лет 5 месяцев 5 дней) в должности монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятого на ремонте металлургического оборудования в Ермаковском специализированном строительно-монтажном управлении треста «Уралдомнаремс» (Аксукский завод Ферросплавов – филиал АО ТНК «Казхром», ...);

- обязать ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда по Списку ### с даты возникновения права с **.**.****. 

Истец в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, о причинах неявки не сообщил, с ходатайством об отложении рассмотрения дела не обращался. 

Представитель истца ФИО2, действующий на основании доверенности, в судебном заседании настаивал на удовлетворении заявленных требований с учетом их уточнения.

Представитель ответчика ФИО3, действующая на основании доверенности, в судебном заседании просила отказать в удовлетворении заявленных требований по доводам, изложенным в письменных возражениях. 

С учетом положений статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ), суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца.

Суд, выслушав представителей сторон, исследовав письменные материалы дела, допросив свидетеля, оценив совокупность представленных доказательств, приходит к следующим выводам.

Согласно ст. 19 Конституции РФ, равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

На основании ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом (ч. 2 ст. 39 Конституции Российской Федерации).

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от **.**.**** № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон № 400-ФЗ).

Согласно ст. 8 Закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на **.**.****, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

Согласно ч. 1 ст. 11 Закона № 400-ФЗ, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с ч. 1 ст. 4 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от **.**.**** № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных данным федеральным законом.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в ч.1 ст.4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от **.**.**** № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (ч.2 ст. 11 Закона № 400-ФЗ).

Аналогичный порядок включения периодов работы в страховой стаж был предусмотрен Федеральным законом от **.**.**** № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно части 3 статьи 2 Федерального закона от **.**.**** ###- ФЗ «О страховых пенсиях», если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные названным Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств - участников Содружества Независимых Государств были урегулированы Соглашением от **.**.**** «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», в статье 1 которого указано, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

В силу пункта 2 статьи 6 названного выше Соглашения от **.**.**** для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

Из содержания данной нормы следует, что при определении трудового стажа граждан государств - участников Соглашения должны учитываться: трудовая деятельность на территории любого государства - участника Соглашения и трудовая деятельность на территории бывшего СССР до вступления в силу Соглашения, то есть до **.**.**** Указанные положения различаются по их действию в территориальной, субъектной и временной сферах.

Действие первого положения, касающегося учета трудового стажа, приобретенного гражданами на территории государства - участника Соглашения, ограничивается только территориями государств - участников Соглашения. В качестве субъектов толкуемого Соглашения выступают как государства - участники Соглашения, так и государства - участники Содружества.

Из смысла пункта 2 статьи 6 Соглашения от **.**.****, рассматриваемого в контексте с преамбулой и другими статьями Соглашения, вытекает, что правило пункта 2 действует в полном объеме только в отношении государств - участников Соглашения и их граждан. Временные рамки действия Соглашения для этих субъектов определены статьями 12 и 13, согласно которым Соглашение вступает в силу с момента его подписания каждым из государств - участников и действует до выхода государств из Соглашения путем письменного уведомления депозитария о его денонсации. Указанное толкование пункта 2 статьи 6 Соглашение дано Экономическим судом СНГ ### от **.**.****

Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от **.**.**** ###р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР» утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР.

В соответствии с пунктом 4 Рекомендаций необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.

В пункте 5 Рекомендаций закреплено, что для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от **.**.****, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.

При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от **.**.****, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (Письмо Минтруда России от **.**.**** ###).

Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Таким образом, Соглашение от **.**.**** предусматривает территориальный принцип назначения пенсий, т.е. по законодательству того государства, на территории которого производится назначение пенсии, в том числе досрочной.

Аналогичный порядок закреплен в п. 1 письма Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от **.**.**** ### «О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств, ранее входивших в состав СССР», согласно которому при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств - участников Соглашения от **.**.**** учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время до **.**.****, а также после этой даты на территории государств - участников Соглашения от **.**.****.

Кроме того, распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от **.**.**** ###р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР» утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР.

Согласно п. 5 названных Рекомендаций для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от **.**.****, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от **.**.****, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Таким образом, пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации, ранее работавших на территории государств - участников Соглашения от **.**.****, осуществляется по нормам действующего законодательства Российской Федерации.

Соглашение от **.**.**** денонсировано на основании Федерального закона от **.**.**** № 175-ФЗ «О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» и прекратило действие в отношениях Российской Федерацией с другими участниками с **.**.****

Вопросы пенсионного обеспечения граждан государств Евразийского экономического союза, включая Российскую Федерацию и Республику Казахстан, откуда переселился истец, начиная с **.**.**** регулируются Соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза, заключенном в ... **.**.**** (ратифицировано Российской Федерацией **.**.**** Федеральным законом № 354-ФЗ).

В соответствии с пунктом 2 статьи 6 названного Соглашения ЕАЭС назначение пенсии с учетом положений данного Соглашения производится компетентным органом государства-члена при возникновении у трудящегося (члена семьи) права на пенсию в соответствии с законодательством этого государства-члена независимо от даты возникновения у этого трудящегося (члена семьи) права на пенсию согласно законодательству другого государства-члена.

Статьей 7 Соглашения ЕАЭС предусмотрен порядок определения права на пенсию в соответствии с законодательством каждого государства-члена исходя из стажа работы, приобретенного на его территории, а в некоторых случаях с учетом стажа, приобретенного на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов.

Статьей 8 Соглашения ЕАЭС предусмотрено, что каждое государство-член исчисляет размер пенсии исходя из пенсионных прав, приобретенных в соответствии со своим законодательством, и в порядке, установленном законодательством этого государства-члена, с учетом положений данного Соглашения.

В силу статьи 10 Соглашения ЕАЭС уполномоченные органы и компетентные органы взаимодействуют друг с другом (в том числе с использованием интегрированной информационной системы ЕАЭС) по вопросам, связанным с реализацией данного Соглашения, на безвозмездной основе. Компетентные органы представляют друг другу по запросу или по собственной инициативе необходимые сведения об обстоятельствах, имеющих значение для применения данного Соглашения, а также принимают меры по установлению этих обстоятельств. Компетентные органы информируют друг друга об обстоятельствах, влекущих изменение размера пенсии или прекращение ее выплаты. Документы, необходимые для установления инвалидности, определения права на пенсию, назначения и выплаты пенсии, выданные в соответствии с законодательством одного государства-члена, признаются другим государством-членом без проведения установленных законодательством этого другого государства-члена процедур признания таких документов. Компетентные органы вправе запросить у трудящегося (члена семьи) нотариально заверенный перевод документов на государственный язык государства-члена, назначающего (выплачивающего) пенсию, а также в случае необходимости в целях верификации документов направлять соответствующие запросы либо использовать сведения, полученные путем обращения к информационным базам данных. Реализация данного Соглашения осуществляется в соответствии с порядком взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами и Евразийской экономической комиссией по применению норм.

В соответствии со статьей 12 Соглашения от **.**.**** назначение и выплата пенсии осуществляются в следующем порядке: за стаж работы, приобретенный после вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы; за стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от **.**.****.

Поскольку периоды работы истца имели место до **.**.****, к спорным отношениям подлежат применению положения Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от **.**.**** и положения пенсионного законодательства Российской Федерации.

Судом установлено и из материалов дела следует, что **.**.**** истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от **.**.**** № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением от **.**.**** ### истцу отказано в назначении досрочной пенсии в связи с отсутствием требуемого страхового стажа (в наличии 21 год 1 месяц 12 дней при требуемом – 25 лет) и требуемого стажа на соответствующих видах работ (в наличии 9 месяцев 18 дней при требуемом – 6 лет 3 месяца).

В страховой стаж истца не был включен период работы с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней) в должности слесаря-монтажника в Ермаковском специализированном строительно-монтажном управлении треста «Уралдомнаремс» (...), поскольку в соответствии с соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза от **.**.**** периоды работы, имевшие место на территории участников Соглашения после **.**.****, должны подтверждаться компетентным органом, осуществляющим пенсионное обеспечение. Подтверждение от компетентного органа Республики Казахстан до настоящего времени не поступило. 

Ранее, **.**.**** истец также обращался к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от **.**.**** № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением от **.**.**** ### истцу отказано в назначении досрочной пенсии в связи с отсутствием требуемого страхового стажа (в наличии 20 лет 17 дней при требуемом – 25 лет) и требуемого стажа на соответствующих видах работ (в наличии 9 месяцев 18 дней при требуемом – 12 лет 6 месяцев).

В страховой стаж истца не был включен период работы с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней) в должности слесаря-монтажника в Ермаковском специализированном строительно-монтажном управлении треста «Уралдомнаремс» (...), поскольку в соответствии с соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза от **.**.**** периоды работы, имевшие место на территории участников Соглашения после **.**.****, должны подтверждаться компетентным органом, осуществляющим пенсионное обеспечение. Подтверждение от компетентного органа Республики Казахстан до настоящего времени не поступило.

Кроме того, указанными решениями период работы истца с **.**.**** по **.**.**** не был включен и в специальный стаж. 

Право на досрочную страховую пенсию по старости рассматривается с учетом следующих документов: 

- Список ### производств, цехов, профессий и должностей на поземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от **.**.**** ### «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до **.**.****;

- Список ### производств, работ, профессий, должностей и показателей в вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от **.**.**** ### «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Список ### включает в себя позицию ### раздел III Металлургическое производство (черные металлы) «монтажники оборудования металлургических заводов, постоянно занятые на ремонте металлургического оборудования».

Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от **.**.**** ###, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем согласно п. 5 разъяснения Министерства труда Российской Федерации от **.**.**** ### «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей...» понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается выполнение подготовительных, вспомогательных, текущих ремонтных работ, а также работ вне своего рабочего места в целях обеспечения выполнения своих трудовых функций.

В соответствии со ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды работ до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения предусмотрены п. 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от **.**.**** ###н.

Согласно п. 4 указанного Порядка в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении..., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно трудовой книжке ФИО1:

- **.**.**** – принят на участок ### слесарем монтажником постоянно занятым на ремонте металлургического оборудования 2 разряда;

- **.**.**** – на основании вткс 2,**.**.**** профессия слесаря-монтажника переименована в монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятые на ремонте металлургического оборудования 2 разряда;

- **.**.**** – присвоен 3 разряд монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятый на ремонте металлургического оборудования;

- **.**.**** – присвоен 5 разряд монтажника оборудования металлургических заводов, постоянно занятый на ремонте металлургического оборудования;

- **.**.**** – Спец СМУ «Уралдомнаремонт» переименовано в Спец СМУ «Ферросплавмехремонт»;

- **.**.**** – уволен по ст. 32 КЗоТ Республики Казахстан по собственному желанию.

Согласно ответу АО «Единый накопительный пенсионный фонд» от **.**.****, индивидуальный пенсионный счет по реквизитам – ФИО1 в информационной системе базы данных ЕНПФ отсутствует, следовательно, в накопительные пенсионные фонды и ЕНПФ обязательные пенсионные взносы не перечислялись. Накопительная пенсионная система законодательно введена только с **.**.****, ЕНПФ обладает информацией об уплате ОПВ только с **.**.****. 

В ответе АО «Транснациональная компания «Казхром» от **.**.**** на судебный запрос, указано, что по сведениям о периоде работы ФИО1 могут сообщить о том, что Ермаковское специализированное строительно-монтажное управление треста «Уралдомнаремс» не входило и не входит в состав Ермаковского завода ферросплавов, ныне Аксукский завод ферросплавов – филиал АО «ТНК «Казхром». 

Из архивной справки Аксуского филиала Коммунального государственного учреждения «Государственный архив ...» Управления культуры, развития языков и архивного дела ... от **.**.**** следует, что в документах по личному составу Ермаковского специализированного строительно-монтажного управления треста «Уралдомноремонт» ... в ведомостях начисления зарплаты рабочим и служащим участков ###, **.**.**** год полностью, **.**.**** полностью, **.**.**** полностью, **.**.**** полностью, **.**.**** полностью, **.**.**** полностью значится ФИО1. Представлена таблица о размере заработной платы ФИО1 в рублях, а с ноября **.**.**** в тенге и тиынах. Каких-либо расшифровок по заработной плате не имеется. Приказы по личному составу за **.**.****, ведомости начисления зарплаты рабочим и служащим участка № **.**.****, личные карточки рабочих и служащих, уволенных в **.**.**** на хранение в Аксуский филиал Государственного архива ... не передавались.

Кроме того, в ответ на судебный запрос в материалы дела поступил формуляр «О стаже работы» от **.**.**** в отношении ФИО1, **.**.**** года рождения, за период работы с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 26 дней) в .... Трудовой стаж подтвержден в соответствии с действующим пенсионным законодательством Республики Казахстан по представленным копиям документов. 

Судом установлено и следует из материалов пенсионного дела, что истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования **.**.****.

Таким образом, спорный период работы истца имел место до указанной даты, следовательно, при разрешении вопроса о включении периода работы с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней) в страховой стаж он может быть подтвержден данными трудовой книжки истца, а также иными письменными документами, а с **.**.**** во всяком случае - данными об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

Принимая во внимание изложенные выше нормативные положения применительно к установленным по делу обстоятельствам, суд приходит к выводу, что в страховой стаж истца подлежит включению период работы на территории Республики Казахстан: с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней), соответственно, подлежат признанию незаконными решения ответчика ### от **.**.**** и ### от **.**.**** в части не включения в страховой стаж истца указанного периода работы.

При этом, суд не нашел оснований для отнесения периодов работы истца с **.**.**** по **.**.**** (7 лет 5 месяцев 5 дней) и с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 26 дней), к работе, предусмотренной Списком ###, поскольку в нарушение ст. 56 ГПК РФ материалы дела не содержат доказательств, подтверждающих полную занятость истца при выполнении работ во вредных и тяжелых условиях труда.

Показания допрошенного в судебном заседании свидетеля к числу таких доказательств не могут быть отнесены, о чем даны разъяснения в абзаце 5 пункта 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от **.**.**** ### «О практике рассмотрения с судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», согласно которым, в соответствии с пунктом 3 статьи 13 Федерального закона от **.**.**** № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в редакции Федерального закона от **.**.**** № 213-ФЗ) к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющим ее характер и влияющим на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания. Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными статьей 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (например, приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.).

В соответствии с частью 1 статьи 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Ввиду отсутствия у ФИО1 необходимого страхового и специального стажа, с учетом включенного в страховой стаж периода с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 26 дней), исковые требования о назначении досрочной страховой пенсии по старости по Списку ### со дня обращения за ее назначением, то есть с **.**.****, удовлетворению не подлежат.

На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 – удовлетворить частично.

Признать решение об отказе в установлении пенсии ### от **.**.****, решение об отказе в установлении пенсии ### от **.**.****, вынесенные ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу, незаконными в части не включения в страховой стаж ФИО1 периода работы с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней).

Обязать ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу включить в страховой стаж ФИО1 период работы с **.**.**** по **.**.**** (3 года 2 месяца 27 дней) в Ермаковском специализированном строительно-монтажном управлении треста «Уралдомнаремс» в должности слесаря-монтажника.

В удовлетворении остальной части заявленных требований – отказать.

Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение месяца со дня составления решения суда в мотивированной форме с 02.07.2025 года путем подачи апелляционной жалобы через Центральный районный суд г. Кемерово.

Судья Тараненко Ю.Д.