Дело 2-3466/17

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Ухтинский городской суд Республики Коми в составе судьи Аберкон И.В., при секретаре Шишикиной Т.И., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Ухте Республики Коми 08 декабря 2017 года гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Ухте Республики Коми (межрайонное) об обязании включить периоды обучения на курсах повышения квалификации в стаж для определения пенсионного капитала, обязании включить периоды работы в стаж для досрочного пенсионного обеспечения в льготном исчислении и назначить страховую пенсию по старости досрочно по основаниям пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты вынесения судом решения, 

Установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ухте Республики Коми (межрайонное) (далее – УПФР по г. Ухте РК) об обязании включить следующие периоды:

- периоды прохождения курсов повышения квалификации: с 15.05.1993г. по 04.07.1993г., с 13.03.1997г. по 25.04.1997г. - в общий трудовой стаж для определения пенсионного капитала,

- периоды работы в районной больнице : с 05.07.1993г. по 13.10.1993г. – в должности акушерки родильного отделения, с 17.08.1998г. по 16.09.1998г. – в должности медицинской сестры палатной хирургического отделения - в специальный стаж для досрочного пенсионного обеспечения по пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» - с применением льготного порядка исчисления стажа: 1 год работы как 1 год и 9 месяцев, 

обязании назначить страховую пенсию по старости досрочно по пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты вынесения судом решения,

(требования приведены с учетом изменений и уточнений от 04.12.2017г.). Заявление об изменении и уточнении исковых требований приобщено к материалам дела.

Истица полагает, что подсчет льготного стажа произведен ответчиком неверно, что повлекло за собой необоснованный отказ в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения (решение УПФР в г. Ухте от 01.06.2017г. ....). 

В судебное заседание истица не явилась, извещена надлежащим образом о времени и месте судебного разбирательства, в заявлении просила рассмотреть дело в свое отсутствие, на удовлетворении иска настаивает. 

Представитель истца по доверенности ФИО2 в судебном заседании поддержала исковые требования и доводы иска (с учетом изменений), пояснив, что 19 мая 2017года истица обратилась в УПФР по г.Ухте с заявлением о назначении пенсии на льготных условиях в связи с осуществлением деятельности по охране здоровья населения в сельской местности; ответчиком в установлении данной пенсии отказано ввиду недостаточности специального (медицинского) стажа. По мнению истца, ответчик необоснованно не применил исчисление спорных периодов работы в ЦРБ» с 05.07.1993г. по 13.10.1993г. – в должности акушерки родильного отделения, с 17.08.1998г. по 16.09.1998г. – в должности медицинской сестры палатной хирургического отделения - в двойном льготном порядке в соответствии с п. «а» и п. «б» п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с пп.20 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781. Кроме того, представитель истца указала, что в спорные периоды нахождения на курсах повышения квалификации истица находилась на учебе, в это время за истицей сохранялись место работы в районной больнице и средняя заработная плата, с которой производились все предусмотренные законом отчисления, в т.ч. перечислялись страховые взносы в ПФР на обязательное пенсионное страхование, соответственно, периоды курсов подлежат включению в общий трудовой стаж для определения пенсионного капитала по п. 3 ст. 30 ФЗ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Представитель ответчика – Управления ПФР в г. Ухте РК по доверенности ФИО3 в судебном заседании исковые требования не признал, указав на отсутствие у истицы необходимого специального (медицинского) стажа для назначения страховой пенсии по старости досрочно по пп. 20 п. 1 ст. 30 ФЗ №400-ФЗ, полагает, что подсчет льготного стажа произведен ответчиком правильно.

Суд, исходя из положений ст. 167 ГПК РФ, с учетом мнения участвующих в деле лиц, полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истицы.

Выслушав представителя истицы, представителя ответчика, изучив материалы настоящего гражданского дела, пенсионного дела ФИО1 (отказной материал), суд приходит к следующему выводу.

В соответствии с пп.20 п.1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Как следует из материалов пенсионного дела истца, 19 мая 2017 года ФИО1, 

<

...> г..р., обратилась к ответчику за установлением досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Решением УПФР по г. Ухте РК от 01.06.2017г. .... истице отказано в назначении указанной пенсии в связи с отсутствием требуемой по закону продолжительности льготного (медицинского) стажа, дающего право на указанную пенсию.

Ответчиком определен истице стаж работы, связанной с медицинской деятельностью в сельской местности, - 24 года 04 месяца 06 дней при требуемых по закону 25 годах. Стажа работы, связанной с медицинской деятельностью в городах, истица не имеет (данное обстоятельство не оспаривалось в ходе судебного разбирательства истицей и её представителем).

Согласно решению ответчика и представленным ответчиком таблицам расчета стажа, периоды работы истицы в районной больнице (....): с 05.07.1993г. по 13.10.1993г. – в должности акушерки родильного отделения, с 17.08.1998г. по 16.09.1998г. – в должности медицинской сестры палатной хирургического отделения зачтены в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение по пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях», в льготном исчислении: 1 год работы как 1 год и 6 месяцев без применения второй льготы, связанной с работой в сельской местности ( ).

Разрешая спор, суд исходит из следующего. 

В соответствии с частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации 

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ). 

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее также - постановление Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665). 

Согласно пункту 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". 

При этом по выбору застрахованных лиц при исчислении периодов работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, согласно подпункту "в" пункта 3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665 применяется, в частности, постановление Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет" (далее - постановление Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464) - для исчисления периодов соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно. 

Пунктом 2 постановления от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет" предусмотрено, что исчисление сроков выслуги производится по следующим правилам:

- работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, указанным в прилагаемом Списке, один год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) считать за один год и 3 месяца;

- врачам-хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачам-анестезиологам-реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, врачам-патологоанатомам и среднему медицинскому персоналу отделений общей, детской и инфекционной патологии республиканских, областных и городских патологоанатомических бюро, городских, районных, межрайонных и централизованных бюро патологоанатомических отделений, проводящим патологоанатомические вскрытия трупов, гистологические исследования трупного материала, органов и тканей, удаленных при операциях и биопсиях, обработку трупного, операционного и биопсийного материала, врачам-судебно-медицинским экспертам, среднему медицинскому персоналу районных, межрайонных и городских отделений бюро судебно-медицинской экспертизы, проводящим судебно-медицинское вскрытие, исследование трупов и трупного материала, обработку трупного материала - один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и 6 месяцев.

Согласно Списку профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденному постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 (подлежащему применению для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно, и действовавшему в спорные периоды работы истицы), право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности. 

Из приведенных нормативных положений постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 и утвержденного им Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, следует, что для врачей и среднего медицинского персонала учреждений здравоохранения устанавливалось льготное исчисление сроков выслуги как один год и 3 месяца за один год работы в сельской местности или поселках городского типа. Для отдельных категорий работников, в частности врачей-хирургов, среднего медицинского персонала отделений (палат) хирургического профиля стационаров, предусматривалась льгота в исчислении сроков выслуги - один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и 6 месяцев. При этом правовое регулирование, закрепляющее такие льготы, возможность их суммирования не устанавливало.

Таким образом, нормативные положения постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464, нормативные правовые акты, действовавшие в периоды трудовой деятельности ФИО1 до 1 ноября 1999 г., не содержат норм, предусматривающих возможность одновременного применения для работников здравоохранения двух льгот в виде льготного исчисления периодов работы в сельской местности и в отделениях хирургического профиля стационаров в целях досрочного назначения трудовой пенсии по старости. Следовательно, законных оснований для применения к спорным периодам работы истца, имевшим место до 1 ноября 1999 г., одновременно двух льготных порядков подсчета специального стажа лечебной деятельности и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не имеется.

Впервые суммирование льгот в части исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, стало возможным с момента принятия постановления Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781, которым были утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Правила от 29 октября 2002 г. N 781) и Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее также - Список должностей и учреждений от 29 октября 2002 г. N 781).

Так, в силу пункта 5 Правил от 29 октября 2002 г. N 781, на который ссылаются истица и её представитель, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений от 29 октября 2002 г. N 781, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы:

а) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца;

б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1 - 3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 данных правил.

Исчисление стажа работы лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях согласно перечню в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), производится с применением льготного порядка исчисления стажа, предусмотренного как подпунктом "а", так и подпунктом "б" пункта 5 Правил от 29 октября 2002 г. N 781. При этом льготный порядок исчисления стажа работы применяется к календарному периоду работы (абзац второй подпункта "б" пункта 5 Правил от 29 октября 2002 г. N 781).

Исходя из указанных норм права, льготное суммирование стажа для лиц, осуществляющих лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, возможно только при наличии смешанного стажа, то есть при осуществлении лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке).

По причине введения такого правового регулирования после окончания спорных периодов работы ФИО1 в занимаемых ею должностях среднего медицинского персонала отделения хирургического профиля стационара и с учетом того, что весь период трудовой деятельности ФИО1 проходил в сельской местности, следовательно, смешанный стаж работы у нее отсутствует, доводы истицы о возможности применения к спорным периодам работы, имевшим место до 1 ноября 1999 г., одновременно двух льготных порядков подсчета специального стажа лечебной деятельности по охране здоровья населения со ссылкой на положения пункта 5 Правил от 29 октября 2002 г. N 781, нельзя признать правомерными, поскольку они основаны на неправильном применении норм материального права к спорным отношениям.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу об отсутствии оснований для включения в специальный (медицинский) стаж истицы в льготном исчислении как один год и 9 месяцев за один год работы периодов работы ФИО1 в районной больнице с 05.07.1993г. по 13.10.1993г. – в должности акушерки родильного отделения, с 17.08.1998г. по 16.09.1998г. – в должности медицинской сестры палатной хирургического отделения, т.е. в занимаемых ею должностях среднего медицинского персонала в хирургическом отделении стационара, и назначении досрочной страховой пенсии по старости по пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты вынесения судом решения (по расчету ответчица, не оспоренному истицей, стаж работы истицы, связанный с медицинской деятельностью в сельской местности, составил 24 года 04 месяца 06 дней при требуемых по закону 25 годах).

Вместе с тем, суд полагает возможным удовлетворить требование истицы об обязании ответчика включить периоды прохождения ею курсов повышения квалификации в общий трудовой стаж для определения пенсионного капитала, учитываемый по п. 3 ст. 30 ФЗ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях» при исчислении размера страховой пенсии по старости согласно п.п. 1, 10 ст. 15 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях», п. 2 ст. 14, п. 1 ст. 29.1 Федерального закона №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Статьей 30 Федерального закона №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 (в ред. Федерального закона от 24.07.2009г. N 213-ФЗ, действующей с 01.01.2010г.) предусматривается, что при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по определенной формуле, которая учитывает расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей.

Согласно п. 2 ст. 30 Федерального закона №173-ФЗ (в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ) расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи.

В соответствии с п. 3 ст. 30 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (в ред. ФЗ от 24.07.2009г. №213-ФЗ) расчетный размер трудовой пенсии по старости определяется по формуле РП=СКxЗР\ЗПхСЗП, где РП – расчетный размер трудовой пенсии, СК- стажевый коэффициент для застрахованных лиц, который для застрахованных лиц из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; ЗР – среднемесячный заработок застрахованного лица, ЗП- среднемесячная заработная плата в РФ за тот же период, СЗП – среднемесячная заработная плата в РФ за период с 01 июля по 30 сентября 2011 года для исчисления и увеличения размеров гос.пенсий, утвержденная Правительством РФ (1671 руб.). 

В пункте 3 ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» (в ред. ФЗ от 24.07.2009г. №213-ФЗ) перечислены периоды, составляющие суммарную продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, входящую в общий трудовой стаж в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с этим пунктом. К таким периодам относятся, в частности, периоды работы в качестве рабочего, служащего, члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию.

В соответствии с пунктами 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона « О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № 516 от 11 июля 2002 года, в стаж работы, дающей право на льготное назначение трудовой пенсии, включаются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительного отпусков.

В силу ст. 187 Трудового кодекса РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. 

Работодатель предъявляет определенные требования к уровню профессиональной подготовки медицинских работников и требует их постоянного повышения, документального подтверждения квалификации и медицинских навыков. Повышение квалификации предусматривается должностными обязанностями медицинского работника и является обязательным условием для продолжения его профессиональной деятельности.

Судом установлено по материалам пенсионного дела истицы, записям в её трудовой книжке и справке ЦРБ» от 24.04.2017г. исх. ...., что спорные периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации: с 15.05.1993г. по 04.07.1993г. (учеба на рабочем месте), с 13.03.1997г. по 25.04.1997г. приходятся на время её работы в ЦРБ; истица направлялась на курсы по приказам работодателя, данные периоды были оплачены истице по среднему заработку, по окончании курсов истец продолжала работу у того же работодателя. В указанные периоды за истицей сохранялись место работы (должность) в ЦРБ» и средний заработок, с которого должны были производиться предусмотренные законом удержания. 

С учетом этого и исходя из приведенных правовых норм, суд приходит к выводу о том, что при назначении истице страховой пенсии по старости указанные спорные периоды обучения на курсах подлежат включению в общий трудовой стаж для определения пенсионного капитала в целях исчисления размера пенсии. 

Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права гражданина на социальное обеспечение (включающее в себя и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах), которое не может быть оправдано указанными в части 3 статьи 55 Конституции Российской Федерации целями, ради достижения которых допускается ограничение федеральным законом прав и свобод человека и гражданина.

В силу п. 1 ст. 98 ГПК и в связи с частичным удовлетворением иска с ответчика в пользу истицы подлежат взысканию расходы по уплате госпошлины в связи с подачей иска в суд в сумме 150 рублей.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ухте Республики Коми (межрайонное) при назначении ФИО1 страховой пенсии по старости включить периоды прохождения истицей курсов повышения квалификации: с 15.05.1993г. по 04.07.1993г., с 13.03.1997г. по 25.04.1997г. в её общий трудовой стаж для определения пенсионного капитала, учитываемый при исчислении размера страховой пенсии.

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ухте Республики Коми (межрайонное) об обязании включить периоды работы в районной больнице: с 05.07.1993г. по 13.10.1993г. – в должности акушерки родильного отделения, с 17.08.1998г. по 16.09.1998г. – в должности медицинской сестры палатной хирургического отделения - в специальный стаж для досрочного пенсионного обеспечения с применением льготного порядка исчисления стажа: 1 год работы как 1 год и 9 месяцев, обязании назначить страховую пенсию по старости досрочно по пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты вынесения судом решения, отказать.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ухте Республики Коми (межрайонное) в пользу ФИО1 расходы по уплате госпошлины в размере 150 рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми через Ухтинский городской суд Республики Коми в течение месяца со дня принятия в окончательной форме, т.е. с 13 декабря 2017 года.

Судья Ухтинского городского суда РК И.В. Аберкон