РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Центральный райсуд 

<

адрес> в составе

председательствующего Путиловой Н.А.

при секретаре Гончаровой А.А.

рассмотрел в отрытом судебном заседании в городе 

<

адрес> 

ДД.ММ.ГГГГ.

дело по иску ФИО1 к АО « Угольная компания Сибирская» о возмещении морального вреда, 

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ответчику о взыскании компенсации морального вреда, вследствие утраты профессиональной трудоспособности в размере 30 % по последствиям производственной травмы от ДД.ММ.ГГГГ. Просит суд взыскать с ответчика в его пользу компенсацию морального вреда в сумме 1 000 000 руб.

Мотивирует свои требования следующим:

ДД.ММ.ГГГГ. с ним во время работы проходчиком подземным 5 разряда на АО «Угольная Компания Сибирская» произошел несчастный случай на производстве.

Несчастный случай был зафиксирован в акте формы Н-1 от ДД.ММ.ГГГГ. №.

В настоящее время с ДД.ММ.ГГГГ. степень утраты профессиональной трудоспособности в связи с последствиями данной травмы, у него установлена в размере 30% бессрочно.

Согласно программе реабилитации пострадавшего от ДД.ММ.ГГГГ. последствиями данной травмы стали 

<

данные изъяты>

После травмы он тяжело хромает, может ходить только на ближние расстояния, работать по специальности не может. Также не может поднимать груз свыше 5 кг, сразу начинает сильно 

<

данные изъяты>. Постоянно испытывает ноющую 

<

данные изъяты>, от чего стал раздражительным, плохо спит, ухудшились отношения с близкими людьми. С собой всегда обезболивающие медицинские препараты, которые помогают справиться с непрекращающейся, тянущей 

<

данные изъяты>. Ранее имел норматив мастера порта по баскетболу, имеет номинацию «Человек года в 

<

адрес>», выдвигался на награждение орденом «За заслуги перед Кузбассом». На целый год лишился дополнительного заработка, связанного с выходом людей на природу, на личном автомобиле УАЗ, у него был в сети Интернет ютуб- канал на тему природы, путешествий, который также приносил доход, а из-за травмы он не может его поддерживать.

Травма, произошедшая с ним ДД.ММ.ГГГГ., сломала ему всю жизнь, прежде здорового мужчину превратила в 

<

данные изъяты>

Считает, что ответчик обязан оплатить ему в связи с утратой профессиональной трудоспособности в размере 30% по последствиям производственной травмы от ДД.ММ.ГГГГ. 1 000 000 руб. в качестве компенсации морального вреда.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, о дне слушания дела извещен надлежащим образом, причину неявки суду не сообщил.

Представители ответчика ФИО2, ФИО3, действующие на основании доверенности, исковые требования не признали в полном объеме, возражали против оставления заявления без рассмотрения, настаивали на рассмотрении дела по существу.

Суд, заслушав пояснения представителей ответчика, заключение помощника прокурора, полагавшего частично удовлетворить исковые требования ФИО1, изучив письменные материалы дела, считает исковые требования необоснованными и не подлежащими удовлетворению.

В силу ст. 21 ТК РФ работник имеет право на возмещение вреда, причинённого ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан возмещать вред, причинённый работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определённом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения морального вреда и размер компенсации определяется судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учётом объёма и характера причинённых работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Согласно ч. 3 ст. 8 ФЗ РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» возмещение лицу морального вреда, причинённого в результате несчастного случая или профессионального заболевания, осуществляется причинителем вреда.

Согласно ст. 3 (абзацы 17 и 18) ФЗ РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», под профессиональной трудоспособностью понимается способность человека к выполнению работы определённой квалификации, объёма и качества, а под степенью утраты профессиональной трудоспособности - выраженное в процентах стойкое снижение застрахованного осуществлять профессиональную деятельность до наступления страхового случая. 

То есть законодатель определяет профессиональную трудоспособность человека как способность к выполнению не любой работы, а именно работы определенной квалификации, объёма и качества, а степень утраты профессиональной трудоспособности - как степень застрахованного осуществлять не любую трудовую деятельность, а только профессиональную деятельность, причем такую, которая имела место до наступления страхового случая. В силу ст. 57 ТК РФ трудовая функция работника (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы) является обязательным условием трудового договора.

В судебном заседании установлено:

Истец в период с ДД.ММ.ГГГГ. работал в АО «Угольная компания Сибирская», в должности проходчика 5 разряда в структурном подразделении - участок по проведению горных выработок № филиала «Шахта «Увальная» АО «УК Сибирская», что подтверждается трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ. и трудовой книжкой истца.

ДД.ММ.ГГГГ. в 11 часов 45 минут при исполнении трудовых обязанностей с истцом ФИО1 произошел несчастный случай, результаты расследования которого оформлены Актом № о несчастном случае на производстве по форме Н-1 от ДД.ММ.ГГГГг. Согласно данному Акту в результате несчастного случая на производстве у истца ФИО1 были повреждены 

<

данные изъяты> Степень тяжести: легкая. 

В связи с несчастным случаем на производстве ДД.ММ.ГГГГ. истцу было установлено 30% утраты профессиональной трудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ., дата очередного освидетельствования ДД.ММ.ГГГГ., что подтверждается справкой серии МСЭ-2017 № от ДД.ММ.ГГГГ. 

Данные обстоятельства установлены представленными в дело документами и сторонами не отрицаются. Следовательно, суд считает установленным, что истцом была получена производственная травма при исполнении последним своих трудовых обязанностей.

ДД.ММ.ГГГГ. истец обратился к генеральному директору АО «УК Сибирская» с заявлением о выплате ему компенсации морального вреда в связи с несчастным случаем, произошедшим с ним на производстве ДД.ММ.ГГГГ

На основании заключенного между АО «Угольная компания Сибирская» и ФИО1 соглашения о компенсации морального вреда в связи с утратой профессиональной трудоспособности вследствие несчастного случая на производстве от ДД.ММ.ГГГГг., стороны соглашения, оценив характер и степен страданий, которые перенесены ФИО1 к моменту подписания настоящего соглашения и могут быть перенесены им в будем, в связи с несчастным случаем на производстве, руководствуясь п.5.4 Федерального отраслевого соглашения по угольной промышленности на 2019-2021годы», п. 3 Приложения № к коллективному договору АО «УК Сибирская» на период с ДД.ММ.ГГГГ., считают, что указанные страдания будут полностью компенсированы в случае оплаты АО «УК Сибирская» ФИО1 единовременной выплаты в счет компенсации морального вреда в размере 445 473,91 руб., исходя из следующего расчета единовременной выплаты: (80 778,95 руб. х 20% х 30%) х 100 – 39 199,79 руб. = 445 473,91 руб., где 80 778,95 руб. среднемесячный заработок ФИО1, 20% - 20% среднемесячного заработка истца за каждый процент утраты профессиональной трудоспособности, 30% - процент утраты профессиональной трудоспособности по справке, 39 199,79 руб. – единовременная страховая выплата ФИО1 из Фонда социального страхования РФ.

ДД.ММ.ГГГГ. АО «УК Сибирская» произвело выплату ФИО1 в размере 445 473,91 руб. по соглашению о компенсации морального вреда от ДД.ММ.ГГГГ., что подтверждается платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ст. 151 ГК РФ: если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

В соответствии со ст. 1101 ГК РФ: Компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме.

Размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

Суд считает, что в результате несчастного случая на производстве истцу были причинены физические и нравственные страдания: он испытывал боль, длительное время лечился, последствия травмы имеются до настоящего времени.

При таких обстоятельствах, суд считает, что с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

При определении размера компенсации морального вреда, суд учитывает возраст истца, характер и тяжесть причиненных истцу физических и нравственных страданий, и считает, что выплаченная ответчиком в добровольном порядке компенсация морального вреда в размере 445473,91 руб. компенсировала в полной мере причиненные ФИО1 нравственные и физические страдания от травмы, полученной в результате несчастного случая на производстве, выплаченная сумма соответствует требованиям разумности и справедливости.

Таким образом, подавая исковое заявление о компенсации морального вреда, истец фактически поставил вопрос о повторной компенсации морального вреда, которая законом не предусмотрена, в связи с чем, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований ФИО1 к АО « Угольная компания Сибирская» о возмещении морального вреда в полном объеме.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении иска ФИО1 к АО « Угольная компания Сибирская» о возмещении морального вреда отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский облсуд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Председательствующий: (подпись)

Верно. Судья: Н.А. Путилова

Подлинный документ подшит в деле № Центрального районного суда 

<

адрес>