Дело 2-156/2017

Поступило 26.01.2017

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

«18» апреля 2017 года р.п. Мошково Новосибирской области

Мошковский районный суд Новосибирской области в составе:

Председательствующего судьи Мухиной М.В.,

при секретаре Желиба Т.В.,

с участием:

помощника прокурора Мошковского района 

Новосибирской области ФИО1, 

истца ФИО2,

представителя истца ФИО3,

представителя ответчика ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО2 к МКОУ «Широкоярская СОШ» о признании приказа недействительным и восстановлении на работе, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО2 обратился в суд с указанным иском, в обоснование доводов и с учетом уточнений которого указал, что ДД.ММ.ГГГГ он был принят на работу в должности сторожа в МКОУ Широкоярская СОШ с должностным окладом 

<

данные изъяты> рублей в месяц, с доплатой 25% районного коэффициента и 25 % за работу в ночное время. ДД.ММ.ГГГГ он вышел на работу в вечернее время исполнять обязанности сторожа до 07 часов 30 минут ДД.ММ.ГГГГ. 

Примерно в 07 часов 20 минут к нему подошла директор школы ФИО4 и предъявила претензию по поводу того, что он нарушил пропускной режим, пропустил незнакомого мужчину. Однако данный мужчина прошел совместно с педагогом Вербер.

ДД.ММ.ГГГГ он узнал от директора ФИО4 об увольнении по п.п. 6 п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ за нахождение на рабочем месте в нетрезвом состоянии, в этот же день ФИО4 вручила приказ об увольнении и акт об отказе знакомиться приказом об увольнении. 

С увольнением не согласен, считает, что уволен с нарушением трудового законодательства, поскольку он находился на рабочем месте в трезвом состоянии.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 сказала, что отстранила его от работы и приняла нового работника. Его от работы никто не отстранял, приказы об отстранении никто не предъявлял, о своем отстранении узнал ДД.ММ.ГГГГ, когда пришел на работу. Вместо него был принят сторожем супруг 

<

данные изъяты>., которая подписывала акт об отстранении от работы. Каких либо объяснений ФИО4 от него не требовала, он их не отказывался давать, он также не отказывался знакомиться с приказами, с которыми его ознакомили ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ по требованию. Указанными действиями ответчика ему причинен моральный вред.

В ходе судебного разбирательства ФИО2 и МКОУ «Широкоярская СОШ», в лице директора ФИО4 заключили мировое соглашение, по условиям которого:

Истец ФИО2 отказывается от исковых требований о взыскании морального вреда, услуг представителя в полном объеме, а ответчик МКОУ «Широкоярская СОШ» в лице директора ФИО4 подписывает с истцом ФИО2 настоящее мировое соглашение и обязуется: 

- издать приказ о признании приказа об увольнении ФИО2 № от ДД.ММ.ГГГГ недействительным по пп.б п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ;

- издать приказ о переводе на должность дворника ФИО2 в МКОУ Широкоярская ШОС с ДД.ММ.ГГГГ;

- выплатить ФИО2 заработную плату в размере 

<

данные изъяты> рублей за дни вынужденного прогула.

Настоящее мировое соглашение составляет и выражает все договорные условия и понимание между сторонами в отношении всех вышеупомянутых вопросов, при этом все предыдущие обсуждения, обещания, представления между сторонами, если таковые имелись, теряют силу и заменяются вышеизложенным текстом.

Просили мировое соглашение утвердить, в соответствии со ст. 220 Гражданского процессуального кодекса РФ производство по делу прекратить. Порядок и последствия прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 Гражданского процессуального кодекса РФ сторонам известны и понятны.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах сторон, выполненные ими условия по мировому соглашению не нарушает прав и законных интересов третьих лиц, руководствуясь ст.ст.39, 173, 220 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между ФИО2 и МКОУ «Широкоярская СОШ», в лице директора ФИО4 по условиям которого:

Истец ФИО2 отказывается от исковых требований о взыскании морального вреда, услуг представителя в полном объеме, а ответчик МКОУ «Широкоярская СОШ» в лице директора ФИО4 подписывает с истцом ФИО2 настоящее мировое соглашение и обязуется: 

- издать приказ о признании приказа об увольнении ФИО2 № от ДД.ММ.ГГГГ недействительным по пп.б п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ;

- издать приказ о переводе на должность дворника ФИО2 в МКОУ Широкоярская ШОС с ДД.ММ.ГГГГ;

- выплатить ФИО2 заработную плату в размере 

<

данные изъяты> рублей за дни вынужденного прогула.

Настоящее мировое соглашение составляет и выражает все договорные условия и понимание между сторонами в отношении всех вышеупомянутых вопросов, при этом все предыдущие обсуждения, обещания, представления между сторонами, если таковые имелись, теряют силу и заменяются вышеизложенным текстом.

Производство по делу 2-156/2017 по исковому заявлению ФИО2 к МКОУ «Широкоярская СОШ» о признании приказа недействительным и восстановлении на работе прекратить.

На определение может быть подана частная жалоба в Новосибирский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Мошковский районный суд Новосибирской области в течение 15 дней со дня его вынесения.

Судья М.В.Мухина