Дело № 2-661/2020

32RS0032-01-2020-003230-05

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

24 ноября 2020 года г. Унеча

Унечский районный суд Брянской области в составе:

председательствующего судьи Изотовой Л.И.,

при секретаре Ларионовой М.А.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика – ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в Унечском муниципальном районе Брянской области (межрайонного) – ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению -Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Унечском муниципальном районе Брянской области (межрайонному) о включении периодов в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, и назначении пенсии, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с вышеуказанным иском к государственному учреждению (ГУ) - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Унечском муниципальном районе Брянской области» (межрайонному) (далее ГУ - УПФР в Унечском муниципальном районе (межрайонное)), утверждая, что он обратился к ответчику с заявлением об установлении страховой пенсии по старости, предусмотренной п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 

Однако, ответчиком решением от ДД.ММ.ГГГГ № ему было в этом отказано, поскольку за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности газоэлектросварщик Брянская СПМК « Сантехмонтаж №», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- газоэлектросварщик УПТК треста № «Цементсрой», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –газоэлектросварщик совхоза «Рассвет», отсутствует документальное подтверждение работы в должности, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии в течение полного рабочего дня, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - электросварщик совхоза «Коллективист» - отсутствует документальное подтверждение работы в должности, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии в течении полного рабочего дня (в архивной справке о заработной плате сокращены имя и отчество); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - электрогазосварщик ООО « СМУ 13», с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ - газоэлектросварщик ООО « Базис», так как в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица отсутствует код льготы с тяжелыми условиями труда. 

Истец утверждает, что в спорные периоды он осуществлял только ручную сварку. Простоев в работе в тот период не было, прогулов не имел, работал полный рабочий день, в отпусках без сохранения заработной платы не был, условий для осуществления другого вида сварки на предприятиях в тот период не существовало, аппаратов для автоматической сварки не было. Кроме того, в период его работы действовал Список № от 1956 г., в котором указаны профессия «электросварщики и их подручные», «газосварщики и их подручные», и в трудовой книжке указано, что он принимался на работу электросварщиком, газосварщиком, электрогазосварщиком.

Полагая, что он, истец, имеет право на назначение страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, ФИО1 просил суд обязать УПРФ в Унечском муниципальном районе включить в специальный, стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости на работах с тяжелыми условиями труда, вышеуказанные периоды работы и обязать УПРФ в Унечском муниципальном районе назначить страховую пенсию по старости с момента обращения.

В судебном заседании истец ФИО1 уточнил исковые требования и просил суд: 

обязать УПРФ в Унечском муниципальном районе включить в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости работы с тяжелыми условиями труда, следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – газоэлектросварщик Брянская СМП сантехмонтаж №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – газоэлектросварщик УПТК трест № «Цементстрой», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – электросварщик Совхоз «Рассвет», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – электросварщик, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – электросварщик ООО МСМУ-13, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ газоэлектросварщик ООО «Базис»; 

обязать ответчика назначить страховую пенсию по старости с даты обращения – с ДД.ММ.ГГГГ. 

В судебном заседании представитель ответчика - ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в Унечском муниципальном районе Брянской области (межрайонное) – ФИО3, выступающая по доверенности, иск не признала, утверждая, что на дату обращения ФИО1 стаж его работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, составил 2 года 1 месяц 4 дня (менее требуемого 12 лет 6 месяцев), а страховой стаж составил 8 лет 19 дней (менее требуемого 25 лет).

Выслушав объяснения истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, суд пришел к следующему.

Конституцией Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ст. 39).

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» правом на назначение досрочной страховой пенсии по старости пользуются мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж, но не менее 25 лет. 

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

В Постановлении Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочной назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» указано, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

В соответствии со Списками производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173, разделом XXXII "Общие профессии" право на льготное пенсионное обеспечение имели электросварщики и их подручные, газосварщики и их подручные.

Профессия «электрогазосварщик» (газоэлектросварщик) Списком № 2 от 22 августа 1956 года не предусмотрена и была введена впервые в Список № 2 от 26 января 1991 года.

Списком № 2 от 26 января 1991 года производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, в который в раздел XXXIII "Общие профессии" предусмотрены электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности (позиция 23200000-19756).

Изложенные условия назначения досрочной пенсии электрогазосварщикам применяются, если условия их труда подтверждены действительными результатами аттестации рабочих мест (до 31.12.2018) либо соответствовали вредному или опасному классу условий труда согласно результатам специальной оценки условий труда (ч. 6 ст. 30, ч. 8 ст. 35 Закона N 400-ФЗ).

При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», а также в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" применяются Правила, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516. 

В соответствии с п. "б" п. 1 Постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 года № 537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.

Согласно Информационному письму Министерства труда Российской Федерации и социального развития N 3073-17 от 2 августа 2000 года, "электрогазосварщик" и "Газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 (раздел XXXIII) как электрогазосварщики, т.е. при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Периоды работы, выполнявшиеся до ДД.ММ.ГГГГ по профессии электросварщик и газоэлектросварщик, засчитываются в специальный стаж работы без уточнения вида сварки, а после ДД.ММ.ГГГГ данные профессии могут быть засчитаны в специальный стаж при условии занятости на резке и ручной сварке.

Из материалов дела следует, что письмом от ДД.ММ.ГГГГ № ГУ - УПФР в Унечском муниципальном районе (межрайонное) отказал во включение в специальный стаж ФИО4 следующих периодов его работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - газоэлектросварщик Брянская СПМК «Сантехмонтаж №», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- газоэлектросварщик УПТК треста № « Цементсрой», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –газоэлектросварщик совхоза «Рассвет», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ -электросварщик совхоза «Коллективист»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-электрогазосварщик ООО «СМУ 13», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ -газоэлектросварщик ООО «Базис». 

Вместе с тем, по убеждению суда, согласно уточненным требованиям истца, подлежат включению в стаж работы ФИО4, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, периоды его работы в должности газоэлектросварщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – газоэлектросварщик Брянская СПМК «Сантехмонтаж №», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – газоэлектросварщик УПТК треста № «Цементстрой», ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – электросварщик совхоза «Коллективист».

Льготный характер работы истца в спорный период подтверждается совокупностью исследованных судом доказательств: трудовой книжкой, приказом 

<

данные изъяты> года, архивными справками.

Оснований для иной оценки этих доказательств суд не усматривает.

Любая работа электрогазосварщика и газоэлектросварщика, занятого на резке и ручной сварке, выполняемая после ДД.ММ.ГГГГ, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, при подтверждении полной занятости. 

В соответствии с пунктом 2 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011г. №н утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Пунктом 4 названного Порядка определено, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу указанного Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии утверждается Правительством Российской Федерации.

В соответствии с пунктами 4 и 5 Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включаются периоды фактической работы в профессиях, должностях, производствах и учреждениях, предусмотренных Списком, занятость в которых дает право на досрочное пенсионное обеспечение, которая выполняется постоянно в течение полного рабочего дня, за которые уплачиваются страховые взносы в ПФР. Периоды, не связанные с выполнением соответствующей работы, Правилами не предусмотрены. 

Согласно архивной справке администрации 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ значится ФИО4, который работал периоды с июня 1992 г. по сентябрь 1992 г.; с марта 1993 г. по май 1993 г.; с февраля 1994 г. по февраль 1994г.; с марта 1995 г. по март 1995 г.

Также в архивной справке указано, что книги приказов по совхозу «Рассвет» на хранение в архив не поступали.

Согласно архивной справке администрации 

<

адрес> № от 09.02.2018г. ФИО4 работал в совхозе «Рассвет» с 1992 г. по 1995 г. и приведена таблица с фактическими суммами заработка, учитываемые при исчислении пенсий, однако нет данных о количестве отработанных дней в этих месяцах.

Согласно архивной справке администрации 

<

адрес> № от 27.01.2016г. ФИО4 работал в совхозе «Рассвет» с 1992г. по 1997г. и приведена таблица с фактическими суммами заработка, учитываемые при исчислении пенсий, однако нет данных о количестве отработанных дней в этих месяцах.

В примечаниях к вышеуказанным двум справкам указано, что данных об отчислениях в фонд социального страхования ФИО5 и (или) Пенсионный фонд РФ по установленным тарифам нет. В архиве данных о сведениях по кодам (и их расшифровка) видам начислений зарплаты не имеется. Также нет данных о регистрационном номере плательщика ПФР, идентификационном номере плательщика.

Согласно акту № от 09.02.2018г. установлено, что по лицевым счетам просматривается оплата за полный рабочий день ФИО4: с июня 1992г. по сентябрь 1992г., с марта 1993г. по май 1993г.; с февраля 1994г. по февраль 1994г.; с марта 1995г. по март 1995г. - должность не просматривается. Книги приказов по совхозу «Рассвет» в муниципальный архив 

<

адрес> на хранение не поступали. Документов о переименовании совхоза «Рассвет» в архив не поступали. Других, кроме представленных подтверждающих документов Суражском архиве по совхозу «Рассвет» не обнаружено.

Согласно акту документальной проверки № от 09.02.2018г. по подтверждению работы истца в совхозе «Рассвет» из имеющихся документов не усматривается постоянная занятость истца на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

В связи с этим не могут быть засчитаны в специальный стаж следующие периоды: 

- 25.05.1992г. по 10.10.1992г., с 10.10.1993г. по 15.10.1997г. – газоэлектросварщик совхоза «Рассвет», так как отсутствует документальное подтверждение работы в должности, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии в течение полного рабочего дня. 

В архивной справке администрации 

<

адрес> от 21.10.2015г. № указано, что документальных материалах архивного фонда № совхоз «Коллективист», по просмотренным книгам приказов по личному составу за 1988-1992 года имеются сведения, что приказом № от 11.11.1988г. ФИО4 принят эл. сварщиком на свинокомплекс с ДД.ММ.ГГГГ Далее идет приказ №-к от 10.08.1989г. о присвоении 4 разряда ремонтным рабочим ФИО4 Ник. Ив. Далее идут приказы о предоставлении очередного отпуска за 24 раб. дня ФИО4 Ник. Ив. Приказом №-к от 04.05.1992г. ФИО4 уволен из совхоза с 07.05.1992г. 

Согласно архивной справке администрации 

<

адрес> от 21.10.2015г. № указано, что в документальных материалах архивного фонда № совхоз «Коллективист», по просмотренным фондовым книгам работников свинокомплекса и ведомостям начисления заработной платы за 1988-1992 годы значится ФИО4 Ник. Ив. – эл.сварщик и приведена таблица с его заработной платой. 

Данные архивные справки о заработной плате не могут подтвердить занятость в течение полного рабочего дня, поскольку сокращены имя и отчество. В ней также не указано, что других работников в совхозе с такой фамилией и инициалами не значится.

В том случае, если в документах по заработной плате приводится фамилия и только инициалы запрашиваемого лица или дата рождения отсутствует, дана не полностью, расходится с датой рождения, которая указывается в запросе, необходимо проверить по этим документам наличие других работников с такой же фамилией и инициалами. В случае их отсутствия отметить это в архивной справке после таблицы: "Другие работники в (указать виды документов) работников (указать название организации) за (указать годы) с фамилией и инициалами (Ф.И.О.) не значатся" (Приложение №), или "Другие работники в вышеуказанных документах с фамилией и инициалами (Ф.И.О.) не значатся" (Приложения №№, 43). Если фамилии и инициалы совпадают, необходимо проверить табельные номера и свериться с личной карточкой (ф. Т-2) или приказами по личному составу во избежание возможных ошибок. В справке о заработной плате сведения о дате рождения заявителя приводятся, если этого требует соответствующий орган пенсионного обеспечения.

В архивной справке администрации 

<

адрес> от 21.10.2015г. № указано, что в документальных материалах архивного фонда № совхоз «Коллективист», по просмотренным документам – документы по основным средствам на хранение в архив не сданы.

Согласно архивной справке администрации 

<

адрес> от 21.10.2015г. № указано, что за время существования совхоза «Коллективист» изменения формы собственности не происходило. Решением арбитражного суда от ДД.ММ.ГГГГг. совхоз «Коллективист» ликвидирован. 

На основании представленных архивных документов отсутствует подтверждение о выполнении истцом трудовой деятельности на определенной должности на постоянной основе в течение полного рабочего дня.

В соответствии с пунктом 5 разъяснений Минтруда России от 22.05.1996 года № 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденных постановлением Министерства труда РФ от 22 мая 1996 года №29, право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" предусмотрено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. 

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Требование постоянной в течение полного рабочего дня занятости на соответствующих видах работ имело место и в пенсионном законодательстве, действовавшем до ДД.ММ.ГГГГ, при применении Списков № и №, утвержденных в 1956 году. В разъяснении Госкомтруда ФИО5 и ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ № имелось указание на то, что правом на льготное пенсионного обеспечение пользуются работники, занятые полный рабочий день выполнением работ, связанных с особыми условиями труда. При этом на практике в период действия приведенного разъяснения под полным рабочим днем понималось выполнение работы в условиях труда, предусмотренного Списками, в течение всего рабочего дня, т.е. 100 процентов рабочего времени (решение Верховного Суда РФ от 29.07.1997г. № ГКПИ 97-298). 

Занятость в течение полного рабочего дня в качестве газоэлектросварщика подтверждается на основании архивных сведений о начислении заработной платы и отсутствии (наличии) периодов, подлежащих исключению из стажа на соответствующих идах работ. 

Занятость на ручной сварке устанавливается исходя из данных о профиле организации, в которой протекала работа, имеющихся в исторической справке, уставных документах либо из названия и ведомственной принадлежности организации. 

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по 07.05.1992г. - электросварщик совхоза «Коллективист», так как отсутствует документальное подтверждение работы в должности, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии в течение полного рабочего дня.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определеныстатьей 14Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с ч. 2 ст. 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года №1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий. 

Согласно пункта 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.01.2011г. №258н, периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Аналогичные разъяснения содержаться и в пункте 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии».

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут быть подтверждены свидетельскими показаниями. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Перечни работ с особыми условиями труда указаны в Приложении к Постановлению Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п. В частности, к указанным работам относится работа с тяжелыми условиями.

Особые условия труда подтверждаются как трудовыми договорами, справками о характере и условиях работы от работодателя, результатами аттестации рабочих мест/спецоценки. При этом на тип условий труда, в т.ч. особые условия труда, должно содержаться указание в трудовом договоре работника (ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ).

В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 ГПК РФ.

Периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – электрогазосварщик ООО «СМУ 13»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – газоэлектросварщик ООО «БАЗИС», не могут быть включены в специальный стаж, поскольку согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица отсутствует код особых условий труда.

ФИО4 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования с ДД.ММ.ГГГГ, спорные периоды его трудовой деятельности имели место после его регистрации в системе государственного пенсионного страхования.

За спорные периоды работа после указанной даты сведения индивидуального (персонифицированного) учета, представленные страхователем в отношении истца не содержат информации о том, что данные периоды работы отнесены работодателем к специальному стажу (отсутствует код льготной работы), что подтверждается индивидуальным лицевым счетом застрахованного лица.

В отношении ФИО1, работодателями в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации предоставлялись сведения о включаемых в стаж периодах деятельности на соответствующих видах работ, однако в материалах дела отсутствуют какие-либо данные о том, что эти сведения относительно спорных периодов работы, являются недостоверными. 

В подтверждение спорных периодов работы, достоверности записи в трудовой книжке, выписок из лицевых счетов о полученной заработной плате, а также документов, выданных в установленном порядке работодателем, о том, что он в спорные периоды осуществлял работу по указанным специальностям постоянно в течение полного рабочего дня, не представлено.

Таким образом, исковые требования подлежат частичному удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, 

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Включить ФИО1 периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – газоэлектросварщик Брянская СПМК «Сантехмонтаж №», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – газоэлектросварщик УПТК треста № «Цементстрой», ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – электросварщик совхоза «Коллективист», в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации».

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Брянский областной суд через Унечский районный суд в течение месяца в апелляционном порядке со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Л.И. Изотова