дело № 2- 1979/17

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

17 апреля 2017 г. г. Калининград

Ленинградский районный суд г. Калининграда в составе:

председательствующего судьи Зониной И.Н.

при секретаре Погорельцевой Н.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Индивидуальному предпринимателю ФИО2 о признании приказа об увольнении незаконным, изменении основания увольнения, обязании выдать дубликат трудовой книжки, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск,

У С Т А Н О В И Л:

Истица обратилась в суд с вышеуказанным иском к ответчику.

В ходе судебного разбирательства стороны пришли к мировому соглашению, по условиям которого:

Истица отказывается от исковых требований к Ответчику о выдаче дубликата трудовой книжки, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.

Ответчик признает ошибочной запись в трудовой книжке истца об увольнении и в течение пяти рабочих дней с момента подписания мирового соглашения вносит в трудовую книжку соответствующие изменения формулировки основания увольнения на увольнение по собственному желанию на основании п.3 ст.77 ТК РФ.

Ответчик в течение пяти рабочих дней с момента подписания мирового соглашения обязуется выплатить истцу заработную плату за ДД.ММ.ГГГГ г. и компенсацию за неиспользованный отпуск из расчета установленного трудовым договором должностного оклада истца в размере 

<

данные изъяты> рублей в месяц за вычетом установленных законодательством выплат.

Ответчик в течение пяти рабочих дней с момента подписания мирового соглашения обязуется выплатить истцу в качестве компенсации оплаты услуг представителя в размере 

<

данные изъяты> рублей.

После подписания мирового соглашения стороны не будут иметь друг к другу претензий имущественного и неимущественного характера.

Истица и ее представители в судебном заседании просили утвердить представленное мировое соглашение и прекратить производство по делу.

Ответчик просил утвердить представленное мировое соглашение и прекратить производство по делу.

Учитывая, что мировое соглашение, добровольно заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах сторон и выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает интересов иных лиц, последствия утверждения судом мирового соглашения и прекращения производства по делу сторонам разъяснены и понятны, руководствуясь ст. 39, 173, ч. 4 ст. 220 ГПК, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

Утвердить мировое соглашение по гражданскому делу по искуФИО1 к Индивидуальному предпринимателю ФИО2 о признании приказа об увольнении незаконным, изменении основания увольнения, обязании выдать дубликат трудовой книжки, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, в соответствии с которым:

Истица отказывается от исковых требований к Ответчику о выдаче дубликата трудовой книжки, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.

Ответчик признает ошибочной запись в трудовой книжке истца об увольнении и в течение пяти рабочих дней с момента подписания мирового соглашения вносит в трудовую книжку соответствующие изменения формулировки основания увольнения на увольнение по собственному желанию на основании п.3 ст.77 ТК РФ.

Ответчик в течении пяти рабочих дней с момента подписания мирового соглашения обязуется выплатить истцу заработную плату за ДД.ММ.ГГГГ г. и компенсацию за неиспользованный отпуск из расчета установленного трудовым договором должностного оклада истца в размере 

<

данные изъяты> рублей в месяц за вычетом установленных законодательством выплат.

Ответчик в течение пяти рабочих дней с момента подписания мирового соглашения обязуется выплатить истцу в качестве компенсации оплаты услуг представителя в размере 

<

данные изъяты> рублей.

После подписания мирового соглашения стороны не будут иметь друг к другу претензий имущественного и неимущественного характера.

Производство по делу прекратить.

Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Определение может быть обжаловано путем подачи частной жалобы в течение 15 дней в Калининградский областной суд через Ленинградский районный суд.

Судья: И.Н. Зонина