Дело № 2-740/2017

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Омск 13 марта 2017 года

Первомайский районный суд г. Омска в составе 

председательствующего судьи Сактагановой Г.Н., 

с участием старшего помощника прокурора САО г. Омска Урадовской С.А., 

при секретаре Абрамкиной Е.П., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Советского административного округа города Омска в интересах ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Научно-производственное объединение «Мостовик» о взыскании компенсации за задержку выплат, 

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор САО г. Омска обратился с названным иском.

В обоснование заявленных исковых требований указал, что прокуратурой Советского АО г. Омска была проведена проверка соблюдения ООО НПО «Мостовик» положений ТК РФ о сроках выплаты заработной платы по обращению истца, в ходе которой было установлено, что он являлся работником ООО «НПО «Мостовик».

Решением Первомайского районного суда г. Омска ДД.ММ.ГГГГ по делу № в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ в сумме **** 

Решением Первомайского районного суда г. Омска от ДД.ММ.ГГГГ по делу № в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате ДД.ММ.ГГГГ года в сумме ****, а также компенсация за задержку выплаты заработной платы в сумме **** 

Также решением Первомайского районного суда г. Омска от ДД.ММ.ГГГГ взыскана в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате ДД.ММ.ГГГГ, расчет при увольнении, сохраняемый заработок на период трудоустройства, начисленный в ДД.ММ.ГГГГ в сумме ****, а также компенсация за задержку выплаты заработной платы ДД.ММ.ГГГГ, расчета при увольнении на ДД.ММ.ГГГГ в размере **** 

Также решением Первомайского районного суда г. Омска от ДД.ММ.ГГГГ по делу № в пользу ФИО1 взыскана задолженность по выплате сохраняемого заработка на период трудоустройства, начисленного в ДД.ММ.ГГГГ в сумме **** 

Всего размер денежной компенсации за задержку выплат ФИО1 заработной платы, сохраняемого заработка, расчета при увольнении на ДД.ММ.ГГГГ составляет **** 

В соответствии со ст. 45 ГПК РФ, ст. 140 ТК РФ, ст. 35 Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации» с учетом увеличения исковых требований прокурор просил взыскать с ООО НПО «Мостовик» в пользу истца компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере **** 

В судебном заседании помощник прокурора Урадовская С.А. поддержала иск в полном объеме.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, уведомлена надлежащим образом о дате, времени и месте рассмотрения дела.

Представитель ООО «НПО «Мостовик», конкурсный управляющий ООО «НПО «Мостовик» уведомлены о дате, времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явились, о причине неявки суду не сообщили.

Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, оценив в совокупности все представленные по делу доказательства, суд приходит к следующему выводу. 

Статьей 37 Конституции РФ признано право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан предоставить работникам работу, обусловленную трудовым договором, выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. 

В соответствии со ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты). 

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Решением Первомайского районного суда г. Омска ДД.ММ.ГГГГ по делу № в пользу ФИО1 взыскана с ООО «НПО «Мостовик» задолженность по заработной плате в размере **** 

Решением Первомайского районного суда г. Омска от ДД.ММ.ГГГГ по делу № в пользу ФИО1 взыскана с ООО «НПО «Мостовик» задолженность по заработной плате ДД.ММ.ГГГГ в ****, компенсации за задержку данных выплат в сумме ****. 

Также решением Первомайского районного суда г. Омска от ДД.ММ.ГГГГ взыскана в пользу ФИО1 с ООО «НПО «Мостовик» задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ – ****., ДД.ММ.ГГГГ – ****., ДД.ММ.ГГГГ – ****., в общей сумме ****., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ****., а всего ****.

Также решением Первомайского районного суда г. Омска от ДД.ММ.ГГГГ по делу № в пользу ФИО1 взыскана задолженность по выплате среднего заработка на период трудоустройства в размере **** 

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. 

Истец произвел расчет с учетом произведенных ответчиком выплат и просил взыскать сумму компенсации за задержку выплат в размере **** по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ согласно представленному расчету (л.д. 6-8, 28), который суд признает верным. 

При данных обстоятельствах, исковые требования прокурора САО г. Омска суд находит обоснованными и подлежащими удовлетворению в заявленной сумме.

В силу п. 2 ст. 211 ГПК РФ, немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

В связи с чем, решение суда в части взыскания задолженности по заработной плате подлежит немедленному исполнению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск прокурора Советского административного округа г. Омска удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Научно-производственное объединение «Мостовик» в пользу ФИО1 компенсацию за задержку выплат по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в размере **** 

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Научно-производственное объединение «Мостовик» государственную пошлину в местный бюджет в размере **** 

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Омский областной суд через Первомайский районный суд г. Омска в течение месяца с момента составления судом решения в окончательной форме.

Решение вступило в законную силу 18.04.2017.