Дело № 2-32/2019

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

14 марта 2019 года пгт.Южно-Курильск

Южно-Курильский районный суд Сахалинской области в составе: 

председательствующего судьи Мигаль О.И.,

при секретаре Теряговой В.В.,

с участием ответчицы – ФИО1,

рассмотрев в помещении суда в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Министерства здравоохранения Сахалинской области к ФИО1 о взыскании выплаченной единовременной компенсационной выплаты в связи с расторжением трудового договора,

у с т а н о в и л:

22 февраля 2019 года истец Министерство здравоохранения Сахалинской области обратилось в суд с указанным иском.

В обоснование иска истец указал, что им заключен договор от ДД.ММ.ГГГГ № с участником Подпрограммы № 6 «Кадровое обеспечение системы здравоохранения» государственной программы Сахалинской области «Развитие здравоохранения в Сахалинской области на 2014-2020 годы», утвержденной постановлением Правительства Сахалинской области от 31.05.2013 года № 281 с ФИО1Д-о. Предметов Договора явилось предоставление дополнительных мер социальной поддержки, предусмотренных Подпрограммой, при условии принятия обязательства участником трудоустроиться по направлению Министерства в государственное учреждение здравоохранения Сахалинской области и фактически отработать по специальности в течение не менее пяти лет. Указали, что ФИО1 была принята на работу в должности 

<

данные изъяты> в 

<

данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ расторгнут трудовой договор с работником и уволена ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ 

<

данные изъяты> перечислило ФИО1 в размере 405 000 рублей. Ответчица проработала в 

<

данные изъяты> 1 год и 2 месяца. До настоящего времени ФИО1 принятые обязательства не выполнила, денежную сумму в размере 348 965 рублей не вернула.

Просит расторгнуть договор между министерством здравоохранения Сахалинской области и ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ №, участников подпрограммы № 6 «Кадровое обеспечение системы здравоохранения» государственной программы Сахалинской области «Развитие здравоохранения в Сахалинской области на 2014-2020 годы». Взыскать с ФИО1 в бюджет Сахалинской области 348 695 рублей.

В судебное заседание истец министерство здравоохранения Сахалинской области своего представителя не направил, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Третье лицо ГБУЗ Сахалинской области «Южно-Курильская районная центральная больница» в судебное заседание своего представителя не направило, о рассмотрении дела извещено.

Ответчик ФИО2 в судебном заседании признала исковые требования в полном объеме.

Суд в соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса РФ полагает рассмотреть дело в отсутствие истца и третьего лица.

Изучив материалы дела, оценив все собранные по делу доказательства в совокупности, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ состояла в трудовых отношениях с 

<

данные изъяты> в должности 

<

данные изъяты> (л.д.8-12).

Распоряжением Министерства здравоохранения Сахалинской области № 443-к от ДД.ММ.ГГГГ ответчица, 

<

данные изъяты> признана участником Подпрограммы № 6 «Кадровое обеспечение системы здравоохранения» государственной программы Сахалинской области «Развитие здравоохранения в Сахалинской области на 2014-2020 годы» (л.д.13-14).

ДД.ММ.ГГГГ между министерством здравоохранения Сахалинской области и ФИО1 заключен договор №, участником Подпрограммы № 6 «Кадровое обеспечение системы здравоохранения» государственной программы Сахалинской области «Развитие здравоохранения в Сахалинской области на 2014-2020 годы», предметом которого является предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 405000 рублей медицинскому работнику среднего звена. Данные денежные средства в размере 405 500 рублей по платежному поручению от ДД.ММ.ГГГГ № 

<

данные изъяты> перечислило ответчице (л.д.6).

Согласно пункту 2.1.2 заключенного договора медицинский работник обязуется проработать в течение пяти лет по основному месту работы с продолжительностью рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с условиями трудового договора. В случае отказа от прибытия для дальнейшего трудоустройства и (или) не заключения трудового договора, или не отработки по специальности по трудовому договору в Учреждении или медицинской организации в течение не менее пяти лет, возвратить в бюджет Сахалинской области средства, выплаченные в рамках Подпрограммы в качестве мер социальной поддержки. В случае расторжения трудового договора до истечения пятилетнего срока, участник Подпрограммы возвращает в бюджет часть полученных в рамках Подпрограммы денежные средства, пропорционально неотработанному времени п.2.1.6 (л.д.15-19).

Как следует из материалов дела, приказом №-к ФИО1 была уволена из 

<

данные изъяты> в связи с расторжением договора по инициативе работника по основанию, предусмотренному п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ, то есть по собственному желанию.

14 января 2019 года истцом направлено ФИО1 уведомление о расторжении договора и о необходимости возврата полученных средств единовременной компенсационной выплаты по электронной почте (л.д.27-29). Данное требование осталось без ответа со стороны ответчика, в связи, с чем Министерство здравоохранения Сахалинской области обратилось в суд с настоящим иском.

В соответствии со статьей 309 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований – в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно 

Согласно статье 310 Гражданского кодекса Российской Федерации односторонний отказ от исполнения обязательства и односторонне изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или иными правовыми актами.

В силу статьи 330 Гражданского кодекса Российской Федерации неустойкой (штрафом, пеней) признается определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства, в частности в случае просрочки исполнения. По требованию об оплате неустойки кредитор не обязан доказывать причинение ему убытков.

Согласно статье 51 Федерального закона от 29.11.2010 № 326-ФЗ (ред. от 06.02.2019) «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» установление обязанности уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации заключить в порядке, определенном высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, с медицинским работником, указанным в части 12.1 настоящей статьи, после заключения им трудового договора с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальным учреждением здравоохранения договор, предусматривающий:

а) обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации или муниципальным учреждением здравоохранения;

б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в течение 30 рабочих дней со дня заключения договора с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации;

в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1,2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1,2,5,6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте «в» настоящего пункта.

Таким образом, в силу того, что ответчик уволился из учреждения, не проработав установленный договором пятилетний срок, не исполнил взятые на себя обязательства по договору на получение единовременной компенсационной выплаты, по условиям которого, в случае увольнения до истечения пятилетнего срока работы он обязуется возвратить в бюджет Сахалинской области часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному им периоду времени.

Расчет, произведенный истцом, суд считает верным и не подвергает его сомнению.

Согласно части 1 статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации истец вправе изменить, основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут заключить мировое соглашение.

В соответствии с частью 2 указанной статьи суд не принимает отказ истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц. Таких обстоятельств в судебном заседании не установлено.

Последствия признания иска ответчику, разъяснены и понятны.

Судом принято признание иска, как не противоречащее закону и не нарушающее права и охраняемые законом интересы других лиц. Нарушения, которые входят в предмет настоящего спора, признаны.

В соответствии с пунктом 3 статьи 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Министерства здравоохранения Сахалинской области к ФИО1 о взыскании выплаченной единовременной компенсационной выплаты в связи с расторжением трудового договора – удовлетворить в полном объеме.

Расторгнуть договор заключенный между министерством здравоохранения Сахалинской области и ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № участником подпрограммы № 6 «Кадровое обеспечение системы здравоохранения» государственной программы Сахалинской области «Развитие здравоохранения в Сахалинской области на 2014-2020 годы». 

Взыскать с ФИО1 в бюджет Сахалинской области 348 695 (триста сорок восемь тысяч шестьсот девяносто пять) рублей.

Денежные средства перечислить на расчетный счет министерства здравоохранения Сахалинской области по реквизитам:

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Сахалинский областной суд через Южно-Курильский районный суд Сахалинской области в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья О.И. Мигаль