РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

20 июня 2017 года г. Самара

Октябрьский районный суд г. Самары в составе председательствующего судьи Трух Е.В., при секретаре Котовой Я.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №... иску КЛВ к Управлению пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г. Самары о включении периодов работы в страховой стаж, перерасчете пенсии,

УСТАНОВИЛ:

КЛВ обратилась в Октябрьский районный суд г. Самары в обоснование указав, что решением Управления пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г. Самары от дата ей отказано во включении в страховой стаж периодов работы с дата по дата в *** в должности ***, с дата по дата в *** в должности ***, с дата по дата в *** в должности ***, а также с дата по дата в *** в должности ***. С принятым решением истец не согласна, поскольку недобросовестное заполнение документов со стороны работодателя не должно ущемлять её права, страховые взносы за все периоды работодателями за неё уплачены, просила включить перечисленные выше периоды в её страховой стаж и обязать ответчика произвести перерасчет с момента возникновения права с дата.

В судебном заседании КЛВ и её представитель СН. исковые требования поддержали в полном объеме.

Представитель ответчика ПМА с исковыми требованиями не согласилась, указала, что периоды работы истца с дата по дата в *** в должности ***, с дата по дата в *** в должности *** зачтены пенсионным фондом в страховой стаж истца, поскольку поступили подтверждающие документы из Украины, что подтверждается материалами пенсионного дела и перерасчет пенсии с учетом указанных периодов был произведен с дата. Дополнила, что в страховой стаж истца также включен как иной период деятельности период ухода за ребенком до полутора лет и перерасчет пенсии произведен также с учетом данного периода. В части включения в стаж оставшихся периодов возражала.

Представитель Отделения ПФР по Самарской области в суд не явился, представил ходатайство о рассмотрении дела в своё отсутствие.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Установлено, что дата КЛВ, дата/р, обратилась в пенсионный фонд с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением Управления пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г. Самары от дата ей отказано во включении в страховой стаж периодов работы с дата по дата в *** в должности ***, с дата по дата в *** в должности ***, с дата по дата в *** в должности ***, а также с дата по дата в *** в должности ***.

Впоследствии пенсионным фондом периоды работы истца работы с дата по дата и с дата по дата после получения подтверждающих документов из Украины включены в страховой стаж истца и произведен перерасчет с дата, в связи с чем, суд отказывает в удовлетворении исковых требований в данной части, т.к. нарушения прав истца в данном случае отсутствуют.

В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, предусмотренных законом.

При этом, лицам, прибывшим из государств-участников Соглашения от дата «О гарантиях прав граждан государств-участников СНГ в области пенсионного обеспечения» (далее по тексту – Соглашение) в страховой стаж учитываются следующие периоды работы:

- на территории ССР до дата;

- на территории любого из государств-участников Соглашения (Армении, Беларуси, Казахстана, Киргизии, России, Таджикистана, Туркмении, Узбекистана, Украины) с дата по дата;

- на территории любого из государств-участников Соглашения после дата при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность, что подтверждается справкой компетентных органов этого государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное либо на социальное страхование.

При подсчете страхового стажа до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1 ст. 14 Федерального закона от дата N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Из трудовой книжки истца следует, что дата она принята в Ворошиловградское территориальное управление Госкомнефтепродуктов УССР на должность бухгалтера. Дале, в трудовой книжке имеются записи о переименовании с дата работодателя в Луганское областное управление «Укрнефтехим» Украинской государственной компании «Укрнефтехим», а также о ликвидации предприятия и создании областной производственной коммерческой фирмы «Луганскнефтепродукт». При этом, сведений об увольнении истца в связи с ликвидацией и приеме в новую организация в трудовой книжке не имеется, дата имеется запись об увольнении истицы из областной производственной коммерческой фирмы «Луганскнефтепродукт».

Принимая решение о включении указанного спорного периода в страховой стаж истца, суд с учетом вышеуказанного Соглашения, а также Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от дата N 1015, и п. 18 Постановления Совмина СССР "О трудовых книжках рабочих и служащих" от дата N 656, в редакции, действовавшей в спорный период, полагает, что обязанность по правильному ведению и хранению трудовых книжек возложена на работодателя, в связи с чем, право КЛВ, на включение в стаж спорного периода и получение пенсии соответствующей имеющемуся стажу работы не должно быть ущемлено в связи с нарушением работодателем Инструкции по заполнению трудовых книжек.

Относительно требования о перерасчета суд учитывает следующее.

Из пояснений представителя ответчика и материалов пенсионного дела следует, что в связи с наличием у истца ребенка дата года рождения, ей на основании ст. 12 Федерального закона РФ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж в качестве иного периода деятельности включен период ухода за ребенком до полутора лет, а также с дата произведен перерасчет пенсии с учетом указанного периода.

Таким образом, с учетом того, что суд включает своим решением в страховой стаж истца период её работы с дата по дата, в целях недопущения повторного учета периода с дата по дата при перерасчете страховой пенсии, перерасчет целесообразно и законно произвести с дата.

Относительно требований о включении периода работы истца с дата по дата в *** в должности ***, судом установлено и подтверждено записями в трудовой книжке, что с дата КЛВ принята на работу на должность *** в ***. Далее имеются записи о присвоении истцу рангов, переводе её на другие должности, последняя запист с дата принята на должность заместителя начальника финансового бухгалтерского отдела – главного бухгалтера в связи со сменой штатного расписания.

Согласно копии приказа от дата №... по личному составу, КЛВ уволена с указанной должности с дата по соглашению сторон.

При этом, на запросы ответчика Пенсионным фондом Украины представлялась инфолрмация от дата о наличии информации об уплате взносов на государственное пенсионное страхование в отношении КЛВ за период с дата по дата ***.

Аналогичная информация представлена Управлением пенсионного фонда Луганской народной республики и *** и на запросы суда.

В связи с подтверждением компетентными органами, что за спорный период за КЛВ осуществлялась уплата страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы Украины, суд исходя из требований вышепоименованного Соглашения включает КЛВ указанный период в страховой стаж.

Вместе с тем, суд отказывает в осуществлении перерасчета пенсии по данному периоду в связи со следующим.

Порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа осуществляется в соответствии с нормами российского пенсионного законодательства.

Согласно действующему пенсионному законодательству, периоды работы и иной деятельности после дата включаются в страховой стаж при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Так, страховая часть пенсии зависит от страхового стажа, учтенного по дата, заработной платы, принятой для исчисления пенсии, от суммы начисленных страхователем (работодателем) страховых взносов в Пенсионный фонд РФ после дата. Следовательно, после дата страховая часть пенсии зависит только от суммы начисленных страхователем страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, и включение в страховой стаж периодов работы после дата на размер страховой части пенсии не влияет.

Поскольку как следует из выписки по лицевому счету застрахованного лица КЛВ с дата по дата на её лицевом счету сумма перечисленных страховых взносов равна 0, оснований для перерасчета пенсии с учетом включения периода работы с дата по дата не имеется. На основании изложенного, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования КЛВ – удовлетворить частично.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах городского округа Самара включить в общий страховой стаж КЛВ период её работы с дата по дата в *** в должности *** и произвести перерасчет пенсии в связи с этим с дата.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах городского округа Самара включить в общий страховой стаж КЛВ период её работы с дата по дата в *** в должности ***.

В удовлетворении остальных требований – отказать.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Октябрьский районный суд г. Самары в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято дата.

Судья (подпись) Е.В. Трух

Копия верна. Судья

Секретарь