УИД: 78RS0014-01-2023-005442-11

Дело №2-6424/2023 04 октября 2023 года

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Московский районный суд Санкт-Петербурга в составе

председательствующего судьи Лемеховой Т.Л.

при секретаре Колодкине Е.Ю. 

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 к Главе муниципального образования, исполняющей полномочия председателя Муниципального Совета Муниципального образования «Гавань» ФИО2, Муниципальному Совету муниципального образования «Гавань», Местной администрации Муниципального образования «Гавань», внутригородскому муниципальному образованию города федерального значения Санкт-Петербурга муниципальный округ «Гавань» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к Главе муниципального образования, исполняющей полномочия председателя Муниципального Совета Муниципального образования «Гавань» ФИО2, Муниципальному Совету муниципального образования «Гавань», Местной администрации Муниципального образования «Гавань», внутригородскому муниципальному образованию города федерального значения Санкт-Петербурга муниципальный округ «Гавань» и после уточнения исковых требований просит взыскать компенсацию за задержку выплат по состоянию на 06.06.2023 в размере 40 026,68 руб., компенсацию морального вреда в размере 100 000 руб.

В обоснование указывал, что решением Московского районного суда Санкт-Петербурга от 16.02.2022 по делу №2-432/2022 по иску ФИО1 к Главе Муниципального образования, исполняющей полномочия председателя Муниципального Совета ФИО3, Муниципальному Совету Муниципального образования «Гавань», Местной Администрации Муниципального образования «Гавань» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда исковые требования истца удовлетворены частично, при этом в части требований о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с Местной администрации Внутригородского муниципального образования Муниципальный округ Гавань в пользу ФИО1 заработную плату за время вынужденного прогула за период с 19.05.2021 по 07.09.2021 в размере 83 642,41 руб.

Апелляционным определением Санкт-Петербургского городского суда от 22.09.2022 указанное решение изменено в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула: с Местной администрации внутригородского муниципального образования Муниципальный округ «Гавань» в пользу ФИО1 взыскана заработная плата за время вынужденного прогула за период с 19.05.2021 по 16.02.2022 в размере 677 116,35 руб.; в остальной части указанное решение суда оставлено без изменения и вступило в законную силу.

Определением Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 01.02.2023 указанное апелляционное определение в части разрешения требований о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отменено, в отмененной части дело направлено на новое апелляционное рассмотрение в суд апелляционной инстанции.

При новом рассмотрении апелляционным определением Санкт-Петербургского городского суда от 12.04.2023 вышеназванное решение суда изменено в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула: с Местной администрации внутригородского муниципального образования Муниципальный округ «Гавань» в пользу ФИО1 взыскана заработная плата за время вынужденного прогула в размере 1 253 393,95 руб.; в остальной части указанное решение суда оставлено без изменения и вступило в законную силу.

Вместе с тем, заработная плата за время вынужденного прогула, подлежащая взысканию в пользу истца на основании указанного выше решения суда, была выплачена истцу в полном объеме лишь 06.06.2023, в связи с чем истец полагает, что с ответчиков подлежит взысканию компенсация за задержку выплат, причитающихся работнику.

Истец ФИО1 в судебное заседание явился, исковые требования поддержал.

Остальные участвующие в деле лица в судебное заседание не явились, о причине неявки суду не сообщили, доказательств уважительности причины неявки не представили, об отложении разбирательства по делу не просили, извещены надлежащим образом о времени и месте судебного заседания:

- ответчики Муниципальный Совет муниципального образования «Гавань», Местная администрация Муниципального образования «Гавань», внутригородское муниципальное образование города федерального значения Санкт-Петербурга муниципальный округ «Гавань», третье лицо судебный пристав-исполнитель ГУФССП России Василеостровского РОСП ФИО4 путем вручения судебных извещений, направленных по почте (л.д.130,131,132,133);

- ответчик Глава муниципального образования, исполняющая полномочия председателя Муниципального Совета Муниципального образования «Гавань» ФИО2 по правилам ст.165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ), поскольку судебное извещение, направленное по почте, вернулось за истечением срока хранения (л.д.127,128-129). 

Учитывая изложенное, руководствуясь ст.167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ), суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Выслушав объяснения участника процесса, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что решением Московского районного суда Санкт-Петербурга от 16.02.2022 по делу №2-432/2022 по иску ФИО1 к Главе Муниципального образования, исполняющей полномочия председателя Муниципального Совета ФИО3, Муниципальному Совету Муниципального образования «Гавань», Местной Администрации Муниципального образования «Гавань» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда исковые требования истца удовлетворены частично:

признано незаконным решение Муниципального совета Муниципального образования «Гавань» № 13 от 18 мая 2021 года о прекращении контракта с Главой Местной Администрации внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Гавань ФИО1 с увольнением на основании пункта 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ);

- признано незаконным распоряжение Местной Администрации внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Гавань №65-РА-к от 19 мая 2021 года о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) ФИО1 на основании п.2 ст.278 ТК РФ; 

- ФИО1 восстановлен на работе в должности Главы Местной Администрации внутригородского муниципального образования города федерального значения Санкт-Петербурга муниципального округа Гавань с 19 мая 2021 года, в этой части решение обращено к немедленному исполнению;

- признана недействительной запись в трудовой книжке (вкладыше) ФИО1 о расторжении трудового договора на основании п.2 ст.278 ТК РФ с обязанием Местной администрации Внутригородского муниципального образования Муниципальный округ Гавань внести в трудовую книжку (вкладыш) ФИО1 соответствующую запись;

- с Местной администрации Внутригородского муниципального образования Муниципальный округ Гавань в пользу ФИО1 заработную плату за время вынужденного прогула за период с 19 мая 2021 по 07 сентября 2021 года в размере 83 642,41 руб., компенсация морального вреда в размере 5000 руб. (л.д.27-36).

Апелляционным определением Санкт-Петербургского городского суда от 22.09.2022 указанное решением изменено в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула: с Местной администрации внутригородского муниципального образования Муниципальный округ «Гавань» в пользу ФИО1 взыскана заработная плата за время вынужденного прогула за период с 19.05.2021 по 16.02.2022 в размере 677 116,35 руб.; в остальной части указанное решение суда оставлено без изменения и вступило в законную силу.

Определением Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 01.02.2023 указанное апелляционное определение в части разрешения требований о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отменено, в отмененной части дело направлено на новое апелляционное рассмотрение в суд апелляционной инстанции.

При новом рассмотрении апелляционным определением Санкт-Петербургского городского суда от 12.04.2023 (л.д.66-77) вышеназванное решение суда изменено в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула: с Местной администрации внутригородского муниципального образования Муниципальный округ «Гавань» в пользу ФИО1 взыскана заработная плата за время вынужденного прогула за период с 19.05.2021 по 16.02.2022 в размере 1 253 393,95 руб.; в остальной части указанное решение суда оставлено без изменения и вступило в законную силу.

Указанные обстоятельства, установленные вступившим в законную силу решением Московского районного суда Санкт-Петербурга от 16.02.2022, в силу ч.2 ст.61 ГПК РФ являются обязательными для суда и не подлежат доказыванию.

Таким образом, вступившим в законную силу решением суда было признано право истца на получение заработной платы с 19.05.2021.

Вместе с тем, заработная плата за время вынужденного прогула, взысканная с Местной Администрации Внутригородского муниципального образования Муниципальный округ «Гавань» в пользу ФИО1, в полном объеме была выплачена истцу лишь 06.06.2023, что подтверждается представленной истцом в материалы дела справкой по операции в ПАО 

<

данные изъяты> от 06.06.2023 (л.д.117). 

Данные обстоятельства ответчиками в ходе судебного разбирательства оспорены не были, доказательств иного суду не представлено.

Согласно ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

При этом, суд учитывает позицию Конституционного Суда РФ, который в Постановлении Конституционного Суда РФ от 11.04.2023 N 16-П "По делу о проверке конституционности статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации и абзаца второго части первой статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина ФИО5" указал, что проценты (денежная компенсация) в соответствии с ч.1 ст.236 ТК РФ подлежат взысканию с работодателя и в том случае, когда причитающиеся работнику выплаты не были ему начислены своевременно, а решением суда было признано право работника на их получение. При этом размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных денежных сумм со дня, следующего за днем, когда в соответствии с действующим правовым регулированием эти выплаты должны были быть выплачены при своевременном их начислении, по день фактического расчета включительно.

С учетом изложенного, поскольку заработная плата за время вынужденного прогула, взысканная на основании решении суда, была выплачена истцу в полном объеме лишь 06.06.2023, суд приходит к выводу о том, что факт задержки причитающихся истцу выплат нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, в связи с чем исковые требования истца о взыскании компенсации за задержку выплат по состоянию на 06.06.2023 подлежат удовлетворению.

Таким образом, проверив расчет истца, не оспоренный ответчиком и находя его правильным, суд приходит к выводу о том, что с Местной администрации Муниципального образования «Гавань» в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплат за требуемый истцом в период в размере 40 026,88 руб. 

Одновременно, поскольку факт нарушения работодателем прав истца как работника, выразившийся в задержке выплаты заработной платы, нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, с ответчика в пользу истца в силу ст.237 ТК РФ подлежит взысканию компенсация морального вреда.

Одновременно, поскольку факт нарушения работодателем прав истца как работника, выразившийся в задержке выплаты заработной платы, нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, с ответчика в пользу истца в силу ст.237 ТК РФ подлежит взысканию компенсация морального вреда.

При этом, учитывая характер и степень вины ответчика в допущенном нарушении, длительность задержки, сумму невыплаченных денежных средств и их характер, индивидуальные особенности истца, а также иные значимые для дела обстоятельства, суд находит требуемую истцом сумму компенсации морального вреда в размере 100 000 руб., завышенной и подлежащей снижению до 20 000 руб., что в большей степени будет отвечать требованиям разумности и справедливости.

На основании изложенного, руководствуясь ст.199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 – удовлетворить частично.

Взыскать с Местной администрации Муниципального образования «Гавань» в пользу ФИО1 компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 40 026 (сорок тысяч двадцать шесть) руб. 68 коп., компенсацию морального вреда в размере 20 000 (двадцать тысяч) руб. 

В остальной части иска – отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Санкт-Петербургский городской суд через Московский районный суд Санкт-Петербурга в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Т.Л. Лемехова