Дело № 2-97/2018

Р Е Ш Е Н И Е

 

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 февраля 2018 года г. Великие Луки

Великолукский городской суд Псковской области в составе председательствующего судьи Ивановой Е.В.,

при секретаре Шишовой Д М., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственному учреждению) по г. Великие Луки и Великолукскому району Псковской области о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, об обязании включить периоды работы в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и об обязании назначить досрочную страховую пенсию, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО3 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственному учреждению) по г. Великие Луки и Великолукскому району Псковской области (далее УПФ РФ) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, об обязании включить периоды его работы помощником машиниста тепловоза и машинистом тепловоза в 

<

данные изъяты> с 17.08.1981 года по 30.10.1981 года и на 

<

данные изъяты> с 25.07.1986 года по 14.06.1995 года в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, обязав назначить досрочную страховую пенсию. В обоснование иска указал, что 09.10.2017 года он обратился в УПФ РФ с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Однако, ответчик отказал ему во включении в льготный стаж спорных периодов в связи с отсутствием документов, подтверждающих его работу в течение полного рабочего дня в составе локомотивных бригад, а также подтверждающих непосредственное осуществление организации перевозок и обеспечение безопасности движения на железнодорожном транспорте. Отказ считает необоснованным, указывая на то, что в течение спорных периодов он работал по профессии помощник машиниста и машинист тепловоза. Отсутствие в документах, подтверждающих характер его работы, необходимых точных формулировок не должно ущемлять его права, так как оформление и сохранность кадровой документации не входило в его обязанность. Трудовая книжка подтверждает его трудовой стаж по указанным профессиям, поэтому просит обязать ответчика назначить ему страховую пенсию с момента возникновения права на нее, то есть с ДД.ММ.ГГГГ года.

В судебном заседании истец ФИО3 поддержал исковые требования, пояснил, что учился в техникуме, права машиниста получил в армии. Вся его работа была связана с движением поездов, на 

<

данные изъяты> работал по графику: день, ночь и два выходных. Работали полный день, постоянно выезжали на станцию. За вредность были повышенные отпуска, каждые два года проходили комиссию в железнодорожной поликлинике. Его должностная инструкция не сохранилась, завода уже не существует. 

Представитель истца адвокат Ковалев Б.В. в судебном заседании иск поддержал и пояснил, что ФИО3 работал вместе со свидетелем ФИО2., в одной должности, выполняли одни обязанности, осуществляли организацию перевозок и обеспечивали безопасность транспорта на железной дороге. Последнему назначена льготная пенсия, считает, что и ФИО3 имеет право на льготную пенсию. Просит включить спорный период в льготный стаж и обязать УПФ назначить досрочную пенсию по старости. 

Представитель ответчика ФИО4 возражала против удовлетворения исковых требований, поддержав доводы, изложенные в письменных возражениях на исковое заявление. 

Выслушав объяснения истца, его представителя, представителя ответчика, показания свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу подп. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Согласно п. 8 ст. 13 названного Закона при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

В целях реализации статьи 30 данного Закона, в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 года № 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения применяются: Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»; Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956 N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года. 

Согласно Списку № 2, утвержденному Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956 N 1173, машинисты и помощники машинистов тепловозов имеют право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Из трудовой книжки ФИО3 следует, что с 17 июня 1981 года, на основании приказа № 70-к от 16.06.1981 года, он был принят на работу учеником слесаря по ремонту и осмотру локомотивов на пункте технического осмотра в 

<

данные изъяты> на период производственной практики. На основании приказа № 76-к от 26.06.1981 года с 10.07.1981 года ФИО3 переведен дублером помощника машиниста тепловоза, а в период с 17 августа 1981 года по 30 октября 1981 года, на основании приказа № 99-к от 17.08.1981 года, он работал помощником машиниста тепловоза в том же 

<

данные изъяты>. Приказом № 129-к от 29.10.1981 года истец с 30.10.1981 года уволен в связи с окончанием производственной практики. 

Согласно архивной справке Отдела архивов Службы управления делами Санкт-Петербург-Витебского объединенного архива (Псков) филиала ОАО «РЖД» Октябрьской железной дороги от 15.02.2016 года № НДАА-Вит. (Псков)/В-2 в документах архивного фонда 

<

данные изъяты>, в которой отражены те же периоды трудовой деятельности ФИО3, в период с 17 июня 1981 года по 30.10.21981 года он работал полный рабочий день, при полной рабочей неделе, прогулов не имел. Отвлечений от основной работы не имел. Учебный отпуск не предоставлялся. Основанием для выдачи указанной архивной справки указаны приказы по личному составу, а также карточки по зарплате, что свидетельствует о получении истцом заработной платы в указанный период.

Таким образом, судом достоверно установлено, что в период с 17.08.1981 года по 30.10.1981 года ФИО3 работал помощником машиниста тепловоза в 

<

данные изъяты> в течение полного рабочего времени и при полной рабочей неделе. 

Из трудовой книжки истца и личной карточки работника формы Т-2 также следует, что согласно приказу № 368 от 25.07.1986 года ФИО3 25.07.1986 года принят на работу помощником машиниста в транспортный цех 

<

данные изъяты> в связи с переводом из 

<

данные изъяты> а 21.09.1987 года, на основании приказа № 294 от этой же даты, он переведен машинистом тепловоза. Приказом № 217 от 15.06.1995 года ФИО3 уволен с 14.06.1995 года с должности машиниста тепловоза в связи с переводом в 

<

данные изъяты>.

Аналогичные сведения содержатся и в архивной справке № 537 от 09.03.2005 года 

<

данные изъяты> из которой также следует, что за время работы ФИО3 выполнял сменно-суточные задания, занимался перевозкой грузов, соблюдая безопасность движения. 

В соответствии с п. 4 Постановления Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (ред. от 25.03.2013) "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

В соответствии со ст.ст. 67 и 68 КЗоТ РФ, действовавшего в спорный период, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлялся работникам продолжительностью не менее 24 рабочих дней. Работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, предоставлялся ежегодный дополнительный отпуск. 

Из личной карточки ФИО3 следует, что в спорные периоды работы ему предоставлялись отпуска от 27 до 36 дней, что свидетельствует о работе в течение полного рабочего дня в неблагоприятных условиях труда. 

Свидетель ФИО1 показал, что в спорный период они вместе с ФИО3 работали на 

<

данные изъяты> в одинаковых должностях машиниста тепловоза. Работали полную рабочую смену, все машинисты выполняли одинаковую работу, получали льготы за работу во вредных условиях. 

Свидетели ФИО2 и ФИО дали показания, аналогичные показаниям свидетеля ФИО1 

Каких-либо доказательств, свидетельствующих о том, что истец осуществлял работу не полный рабочий день в спорные периоды, в материалах дела не имеется и ответчиком, представлено не было. 

Поскольку оформление и хранение документации, отражающей трудовые отношения с работниками, отнесено к компетенции работодателя, ответственность за неполноту изложенной в документах информации и неполноту представленных документов не может быть возложена на работника.

При этом суд учитывает, что в своих возражениях относительно включения спорных периодов в льготный стаж УПФ РФ полагало возможным включить в льготный стаж ФИО3 период его работы на 

<

данные изъяты> с 25.07.1986 года по 31.12.1991 года, тем самым фактически признавая исковые требования в этой части. 

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что в спорные периоды истец осуществлял трудовую деятельность в качестве помощника машиниста тепловоза и машиниста тепловоза, дающую ему право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Таким образом, исковые требования ФИО3 являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

В силу ч. 1 ст. 22 Закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. 

ФИО3 обратился к ответчику с заявлением о назначении пенсии 09.10.2017 года. Исходя из положений ст. 30 данного Закона, право на пенсию у ФИО3 возникло по достижении 55-летнего возраста, то есть ДД.ММ.ГГГГ года. 

Общая продолжительность льготного стажа истца, с учетом спорного периода, является достаточной для назначения страховой пенсии досрочно. Представитель УПФ РФ в судебном заседании данное обстоятельство не оспаривал. 

Следовательно, страховая пенсия подлежит назначению ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ года. 

На основании изложенного, и, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд 

Р Е Ш И Л:

Иск ФИО3 к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) по г. Великие Луки и Великолукскому району Псковской области о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, об обязании включить периоды работы в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и об обязании назначить досрочную страховую пенсию, удовлетворить.

Признать решение Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) по г. Великие Луки и Великолукскому району Псковской области об отказе ФИО3 в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) по г. Великие Луки и Великолукскому району Псковской области включить периоды работы ФИО3: помощником машиниста тепловоза в 

<

данные изъяты> с 17 августа 1981 года по 30 октября 1981 года, помощником машиниста тепловоза и машинистом тепловоза с 25 июля 1986 года по 14 июня 1995 года, в стаж его работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) по г. Великие Луки и Великолукскому району Псковской области назначить ФИО3 досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Псковский областной суд через Великолукский городской суд в течение месяца с момента составления мотивированного решения.

Председательствующий: Е. В. Иванова

Мотивированное решение составлено 26 февраля 2018 года

Судья: Е.В. Иванова

Копия верна: судья Е.В. Иванова