Дело № 2-936/2026

(УИД 73RS0004-01-2026-001162-71)

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

город Ульяновск 26 марта 2026 года

Заволжский районный суд города Ульяновска в составе:

председательствующего судьи Павлова Н.Е.,

при ведении протокола судебного заседания секретарем Шаталовой Д.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области к обществу с ограниченной ответственностью «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» об обязании работодателя представить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, о страховом стаже, начисленных и уплаченных страховых взносах на работающих застрахованных лиц,

установил:

Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области (далее – Отделение) обратилось в суд с иском к ООО «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» об обязании работодателя представить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, о страховом стаже, начисленных и уплаченных страховых взносах на работающих застрахованных лиц.

Требования мотивированы тем, что в соответствии с пп. 1 п. 1 ст. 6 ст. 11 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» ООО «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» зарегистрировано в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию в Отделении. Страхователи обязаны предоставлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также выполнять требования территориальных органов страховщика об устранении выявленных нарушений законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании.

В соответствии с п. 1.3 Порядка заполнения формы сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица, утвержденного Постановление Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п (далее – Порядок), форма СВЗ-ТД является документом персонифицированного учета.

Согласно п. 1.4 Порядка форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями в территориальный орган ПФР на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о представлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации.

В силу п. 1.8 Порядка, начиная с 1 января 2021 года, форма СЗВ-ТД представляется в случае перевода на другую постоянную работу, подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место такие кадровые мероприятия, а в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление (прекращение) трудовых отношений. При представлении сведений об увольнении зарегистрированного лица в форму СЗВ-ТД включаются сведения о проведенных кадровых мероприятиях в отношении зарегистрированного лица, по которым отчетный период-месяц не завершен либо сведения за предыдущий отчетный период-месяц не представлены.

В соответствии с п. 40 «Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах» (далее – Инструкция), утвержденной Приказом Минтруда России от 03.04.2023 N 256н, контроль за полнотой, достоверностью и своевременностью представления страхователем индивидуальных сведений в Фонд осуществляется территориальными органами Фонда в отношении каждого работающего у страхователя застрахованного лица.

Согласно п. 41 Инструкции при обнаружении в представленных страхователем индивидуальных сведениях ошибок и (или) их несоответствия индивидуальным сведениям, имеющимися у Фонда, а также несоответствия их формам и форматам, установленным Фондом, страхователю вручается уведомление об устранении в течение пяти рабочих дней имеющихся ошибок и несоответствий лично под расписку, или уведомление направляется по почте заказным письмом или передается в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи.

При проведении территориальным органом ПФР сверки отчетов были выявлены расхождения в отношении ФИО2, ФИО3

09.03.2023 страхователю ООО «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» было направлено уведомление об устранении ошибок (несоответствий).

Страхователем ООО «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» в установленный пятидневный срок со дня направления уведомления и до настоящего времени нарушения устранены не были.

Просит обязать ООО «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) представить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области (ИНН 

<

***>) индивидуальные сведения на застрахованных лиц ФИО2 (СНИЛС №) по форме СЗВ-М за период июль-декабрь 2022 года по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 15.04.2021 № 103п; по форме СЗВ-ТД (с КМ «Прием» и «Увольнение» при необходимости – если был заключен трудовой договор) по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 № 730п; по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п; ФИО3 (СНИЛС №) по форме СЗВ-М за период ноябрь-декабрь 2022 года по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 15.04.2021 № 103п; по форме СЗВ-ТД (с КМ «Прием» и «Увольнение» при необходимости – если был заключен трудовой договор) по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 № 730п; по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п.

Представитель истца Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области ФИО4 в судебное заседание не явилась, о дате, времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом, просила о рассмотрении дела в отсутствие представителя Отделения.

Представитель ответчика ООО «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Суд, руководствуясь ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ, полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Исследовав письменные материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 6 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (с последующими изменениями) лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации – работодатели, и индивидуальные предпринимателя – работодатели, являются страхователями по обязательному пенсионному страхованию по отношению к работающим у них застрахованных лицам.

В соответствии со ст. 14 указанного закона страхователи обязаны: зарегистрироваться в порядке, установленном ст. 11 настоящего Федерального закона, своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в бюджет Пенсионного Фонда Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением страховых взносов в указанный бюджет, представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения: выполнять другие обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Согласно п. 1.4 Порядка форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями в территориальный орган ПФР на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о представлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации.

В силу п. 1.8 Порядка, начиная с 1 января 2021 года, форма СЗВ-ТД представляется в случае перевода на другую постоянную работу, подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место такие кадровые мероприятия, а в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление (прекращение) трудовых отношений. При представлении сведений об увольнении зарегистрированного лица в форму СЗВ-ТД включаются сведения о проведенных кадровых мероприятиях в отношении зарегистрированного лица, по которым отчетный период-месяц не завершен либо сведения за предыдущий отчетный период-месяц не представлены.

В соответствии с п. 40 Инструкции контроль за полнотой, достоверностью и своевременностью представления страхователем индивидуальных сведений в Фонд осуществляется территориальными органами Фонда в отношении каждого работающего у страхователя застрахованного лица.

Согласно п. 41 Инструкции при обнаружении в представленных страхователем индивидуальных сведениях ошибок и (или) их несоответствия индивидуальным сведениям, имеющимися у Фонда, а также несоответствия их формам и форматам, установленным Фондом, страхователю вручается уведомление об устранении в течение пяти рабочих дней имеющихся ошибок и несоответствий лично под расписку, или уведомление направляется по почте заказным письмом или передается в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи.

09.03.2023 страхователю ООО «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» было направлено уведомление об устранении ошибок (несоответствий), которое не было исполнено.

В судебном заседании установлено, что ООО «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» включено в Единый государственный реестр юридических лиц, что подтверждается Выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц.

Поскольку ответчик в нарушение действующего законодательства не представил необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведения на работника по утвержденным формам, то требования истца подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области удовлетворить.

Обязать общество с ограниченной ответственностью «ФАБРИКА МЕБЕЛИ ФИО1» (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) представить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области (ИНН 

<

***>) индивидуальные сведения на застрахованных лиц ФИО2 (СНИЛС №) по форме СЗВ-М за период июль-декабрь 2022 года по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 15.04.2021 № 103п; по форме СЗВ-ТД (с КМ «Прием» и «Увольнение» при необходимости – если был заключен трудовой договор) по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 № 730п; по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п; ФИО3 (СНИЛС №) по форме СЗВ-М за период ноябрь-декабрь 2022 года по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 15.04.2021 № 103п; по форме СЗВ-ТД (с КМ «Прием» и «Увольнение» при необходимости – если был заключен трудовой договор) по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 № 730п; по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 год по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п.

Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через Заволжский районный суд города Ульяновска в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья: Н.Е. Павлов

Мотивированное решение изготовлено 26.03.2026