Дело № 2-1344/2024

УИД 59RS0035-01-2024-001405-54 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

17 июля 2024 года город Соликамск 

Соликамский городской суд Пермского края в составе: 

председательствующего судьи Пироговой Н.Б., 

при ведении протокола помощником судьи Басалаевой А.В.,

с участием истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю о возложении обязанности включить периоды работы в специальный стаж, признать право на назначение пенсии, назначить пенсию, взыскать судебные расходы,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю (далее ОСФР по Пермскому краю, пенсионный орган) с учетом уточненных требований о включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы и нахождения на курсах повышения квалификации: с 05 мая 1993 года по 13 ноября 1994 года, с 30 сентября 2019 года по 31 декабря 2019 года, с 11 ноября 2002 года по 16 ноября 2002 года, с 17 марта 2003 года по 21 марта 2003 года, с 16 июня 2003 года по 21 июня 2003 года, с 12 октября 2009 года по 17 октября 2009 года, с 25 января 2010 года по 30 января 2010 года, с 15 марта 2010 года по 20 марта 2010 года, с 11 декабря 2012 года по 15 декабря 2012 года, с 25 января 2013 года по 26 января 2013 года; о признании за ней права на досрочное назначение страховой пенсии по старости; о назначении пенсии с 01 февраля 2022 года; о взыскании судебных расходов. Требования обосновала несогласием с решением пенсионного органа об отказе в досрочном назначении пенсии в связи с отсутствием требуемого педагогического стажа не менее 25 лет (по решению пенсионного органа продолжительность специального стажа составляет 24 года 05 месяцев 06 дней) и несоблюдением срока обращения за предоставлением государственной услуги по установлению страховой пенсии. В период с 05 мая 1993 года по 13 ноября 1994 года работала библиотекарем Тохтуевской средней школы и осуществляла педагогическую деятельность. С 30 сентября 2019 года по 31 декабря 2019 года работала, осуществляла педагогическую деятельность, в отпуске по уходу за ребенком не находилась, период работы работодателем сдан с кодом «ДЕТИ» ошибочно. В периоды с 11 ноября 2002 года по 16 ноября 2002 года, с 17 марта 2003 года по 21 марта 2003 года, с 16 июня 2003 года по 21 июня 2003 года, с 12 октября 2009 года по 17 октября 2009 года, с 25 января 2010 года по 30 января 2010 года, с 15 марта 2010 года по 20 марта 2010 года, с 11 декабря 2012 года по 15 декабря 2012 года, с 25 января 2013 года по 26 января 2013 года согласно приказов работодателя находилась на курсах повышения квалификации, за ней сохранялось рабочее место и средняя заработная плата (л.д.4-8, 104).

В судебном заседании истец ФИО1 на доводах и исковых требованиях с учетом уточнений настаивала.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, Муниципального автономного образовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № 16» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен, мнение по иску не выразил.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, Муниципального автономного образовательного учреждения «Тохтуевская средняя общеобразовательная школа» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен, мнение по иску не выразил.

Представитель ответчика ОСФР по Пермскому краю в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен, направил в суд письменные возражения, указав, что оснований для удовлетворения исковых требований ФИО1 нет. По решению от 14 февраля 2022 года специальный стаж истца на 31 декабря 2020 года составил 24 года 05 месяцев 06 дней. В специальный стаж истца ФИО1 не включены спорные периоды: с 05 мая 1993 года по 13 ноября 1994 года – Тохтуевская средняя школа, библиотекарь, так как по представленным документам не установлен факт работы в библиотеке, являющейся самостоятельным учреждением. Период с 30 сентября 2019 года по 31 декабря 2019 года работодателем подтвержден с кодом «ДЕТИ». Корректировка сведений о трудовой деятельности истца работодателем не производилась. В периоды с 11 ноября 2002 года по 16 ноября 2002 года, с 17 марта 2003 года по 21 марта 2003 года, с 16 июня 2003 года по 21 июня 2003 года, с 12 октября 2009 года по 17 октября 2009 года, с 25 января 2010 года по 30 января 2010 года, с 15 марта 2010 года по 20 марта 2010 года, с 11 декабря 2012 года по 15 декабря 2012 года, с 25 января 2013 года по 26 января 2013 года педагогическая деятельность не осуществлялась, работодателем специальный стаж не подтвержден. ФИО1 зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования 16 сентября 1998 года, согласно выписке из лицевого счета застрахованного лица индивидуальные сведения в отношении истца по спорным периодам представлены работодателем без кода льготных условий. (л.д.125-127). 

Впоследствии представитель ответчика ОСФР по Пермскому краю направил в суд дополнительный отзыв о том, что согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица период с 21 августа 2019 года по 31 декабря 2019 года подтвержден работодателем с указанием кода льготы. На момент принятия решения об отказе в установлении пенсии от 14 февраля 2022 года период с 30 сентября 2019 года по 31 декабря 2019 года работодателем был подтвержден с кодом «ДЕТИ», код условий для досрочного назначения страховой пенсии отсутствовал, что подтверждает законность решения от 14 февраля 2022 года по данным индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 Период работы с 30 сентября 2019 года по 31 декабря 2019 года на основании представленных работодателем сведений включен в стаж на соответствующих видах работ по п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (л.д.149, 153). 

Изучив доводы и исковые требования с учетом уточнений, выслушав истца, ознакомившись с позицией ответчика, исследовав материалы настоящего гражданского дела, оценив представленные доказательства в соответствии со ст.67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к следующему. 

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии устанавливаются вступившим в силу с 01 января 2015 года Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Федеральный закон «О страховых пенсиях»).

Право на страховую пенсию по старости, как предусмотрено в ч.1 ст.8 Федерального закона «О страховых пенсиях», имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет.

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены в ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях».

В соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 этого закона, при наличии страхового стажа не менее 15 лет, величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно ч.1.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на установление пенсии по соответствующим основаниям в 2019 году, страховая пенсия по старости назначается не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости, в 2020 году – не ранее чем через 24 месяца, в 2021 году – не ранее чем через 36 месяцев, в 2022 году – не ранее чем через 48 месяцев, в 2023 году и в последующие года – не ранее чем через 60 месяцев (приложение № 7 к Федеральному закону «О страховых пенсиях». 

С заявлением о назначении пенсии по старости можно обратиться и до наступления срока, установленного приложением 7 Федерального закона «О страховых пенсиях», но не ранее чем за месяц до соответствующего срока. 

На основании ч.8 ст.13 Федерального закона «О страховых пенсиях» при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу названного федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Согласно ч.2 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч.1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

На основании ч.3 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона «О страховых пенсиях», засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

В силу ч.4 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности). 

В соответствии с п.«м» ст.1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 при определении стажа на соответствующих видах работ при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяются:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1067 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей», с применением положений абз.3 п.3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно;

Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам ст.80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года № 463 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений п.2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно;

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до 01 января 1992 года.

В соответствии с п.2 ст.14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. 

В судебном заседании установлено, что 01 февраля 2022 года ФИО1 обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости как лицо, не менее 25 лет осуществляющее педагогическую деятельность в учреждениях для детей по п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» (л.д.128-135).

Решением пенсионного органа от 14 февраля 2022 года № установлено, что по состоянию на 31 декабря 2020 года стаж ФИО1 по педагогической деятельности составил 24 года 05 месяцев 06 дней; продолжительность страхового стажа составила 30 лет 04 месяца 03 дня; требуемая величина индивидуального пенсионного коэффициента – 23,4; указанным решением в установлении пенсии с 01 февраля 2022 года ФИО1 по п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» отказано в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ (не менее 25 лет), а также отсутствием права на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с ч.1.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» и не соблюдением срока обращения за предоставлением государственной услуги по установлению страховой пенсии, предусмотренной п.13 Правил от 05 августа 2021 года № 546н (л.д.141-142). 

При принятии оспариваемого истцом решения в распоряжении пенсионного органа находилось два документа: 

заявление ФИО1 от 01 февраля 2022 года о назначении пенсии, 

выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица. 

Суд не может согласиться с решением пенсионного органа в части не включения в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, спорных периодов работы и периодов нахождения на курсах повышения квалификации в силу следующего.

В период с 05 мая 1993 года по 13 ноября 1994 года ФИО1 фактически работала библиотекарем-педагогом в Тохтуевской средней школе, что подтверждается копией трудовой книжки с указанием периодов работы ( л.д.58-59);

копией приказа от 13 мая 1993 года, в соответствии с которым ФИО1 при приеме на работу библиотекарем был присвоен 6 разряд по ЕТС и 7 разряд по ЕТС как учителю (л.д.90);

копией приказа от 25 октября 1993 года, в соответствии с которым ФИО1 как учителю истории было оплачено 12 часов (л.д.94);

копией приказа от 26 ноября 1993 года, в соответствии с которым ФИО1 как учителю за совмещение уроков было оплачено 8 час. (л.д.95);

копией приказа от 06 июня 1994 года, в соответствии с которым ФИО1 как учителю был предоставлен отпуск за 1993-1994 года с 01 июля 1994 года по 25 августа 1994 года (л.д.99);

копией приказа от 26 октября 1994 года, в соответствии с которым ФИО1 за ведение предметных кружков оплачено 8 час. (л.д.101);

копией тарификационного списка на 01 сентября 1994 года, в соответствии с которым ФИО1 при наличии высшего педагогического образования занимала должность библиотекаря с оплатой по 7 разряду ЕТС и учителя по 8 разряду ЕТС; ее заработная плата за месяц составляла 106 646 руб. и состояла из оклада по должности учителя (77 280 руб.), районного коэффициента (13 910 руб.), дополнительной платы за руководство кружком, внеклассную работу по физвоспитанию, библиотечную работу, книжный фонд школьных учебников, организацию общественно-полезного производительного труда (15 456 руб.) (л.д.88).

Кроме того, Минобрнауки Российской Федерации 08 августа 2011 года направило органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющим управление в сфере образования, разъяснительное письмо № «О вступлении в силу Приказа Минздравсоцразвития России от 31 мая 2011 года № 448н» следующего содержания: 

«Департамент общего образования Минобрнауки России информирует, что в целях повышения статуса школьного библиотекаря Министерством образования и науки Российской Федерации подготовлена и направлена в Минздравсоцразвития России квалификационная характеристика должности «Педагог-библиотекарь» с предложением о включении данной должности в профессиональную квалификационную группу должностей работников образования Единого квалификационного справочника. 

Минздравсоцразвития России издан Приказ «О внесении изменения в Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования» от 31 мая 2011 года № 448н, который дополняет раздел III «Должности педагогических работников» квалификационной характеристикой должности «Педагог-библиотекарь» (зарегистрирован Минюстом России 01 июля 2011 года, регистрационный № 21240).

Наименование указанной должности применяется в образовательных учреждениях, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования.

Рекомендуем органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющим управление в сфере образования, довести данный Приказ до сведения образовательных учреждений.

Дополнительно сообщаем.

В Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденном Постановлением Госстандарта Российской Федерации от 26 декабря 1994 года № 367 (с изменениями и дополнениями) присутствует должность библиотекаря (отнесена к должности работников культуры, искусства и кинематографии) и должность педагога-библиотекаря (отнесена к должности работников образования).

В соответствии со ст.144 Трудового кодекса Российской Федерации профессиональные квалификационные группы и критерии отнесения профессий, рабочих и должностей служащих к профессиональным квалификационным группам утверждаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, т.е. Министерством здравоохранения и социального развития России.

Образовательное учреждение компетентно устанавливать штатное расписание в соответствии с пп.9 п.2 ст.32 Закона Российской Федерации «Об образовании», в которое могут быть включены должности: библиотекарь и (или) педагог-библиотекарь.

Библиотечным работникам образовательных учреждений продолжительность отпуска может быть увеличена за счет предоставления им дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день, если указанные работники привлекаются к работе сверх нормальной продолжительности рабочего времени.

В соответствии со ст.119 Трудового кодекса Российской Федерации продолжительность дополнительного отпуска работников с ненормированным рабочим днем не может быть установлена менее 3 календарных дней. Принимая во внимание, что действующее законодательство не устанавливает предельную продолжительность дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день, то образовательное учреждение вправе самостоятельно определить конкретную ее продолжительность, предусмотрев ее в правилах внутреннего трудового распорядка или коллективном договоре.

Следует учесть, что предоставление библиотечному работнику дополнительного отпуска за ненормированный день в каникулярный период не потребует дополнительных финансовых затрат, поскольку оплата дополнительных дней отпуска будет производиться вместо заработной платы за такое же количество дней работы.

Библиотечные работники могут за дополнительную оплату выполнять преподавательскую работу в том же образовательном учреждении (т.е. вести занятия по учебным предметам на условиях, установленных для учителей). В соответствии с пп. «ж» п.2 Постановления Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30 июня 2003 года № 41 «Об особенностях работы по совместительству педагогических, фармацевтических работников и работников культуры» (зарегистрирован Минюстом России 07 августа 2003 года, регистрационный № 4963) преподавательская работа без занятия штатной должности не считается совместительством.

Этим же Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации установлено, что преподавательская работа, которая не считается совместительством, с согласия работодателя допускается в основное рабочее время».

Таким образом, ФИО1, работая в период с 05 мая 1993 года по 13 ноября 1994 года библиотекарем Тохтуевской средней школы, фактически осуществляла педагогическую деятельность, что подтверждено приведенными выше относимыми и допустимыми доказательствами, полученными судом в установленном законом порядке, не доверять которым у суда нет оснований, следовательно спорный период с 05 мая 1993 года по 13 ноября 1994 года (01 год 06 месяцев 09 дней) подлежит включению в педагогический стаж.

Период работы ФИО1 с 30 сентября 2019 года по 31 декабря 2019 года (03 месяца 01 день) в ходе рассмотрения настоящего гражданского дела был подтвержден работодателем с указанием кода льготы (л.д.86) и включен пенсионный органом в стаж на соответствующих видах работ по п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (л.д.153), следовательно спорным в силу ч.2 ст.68 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не является (признание стороной обстоятельств, на которых другая сторона основывает свои требования или возражения, освобождает последнюю от необходимости дальнейшего доказывания этих обстоятельств; признание, изложенное в письменном заявлении, приобщается к материалам дела).

С 09 ноября 1995 года по настоящее время ФИО1 работает учителем химии и биологии школы № 16, занимается преподавательской деятельностью, в силу действующего законодательства систематическое повышение квалификации является обязанностью педагогического работника, поэтому спорные периоды с 11 ноября 2002 года по 16 ноября 2002 года, с 17 марта 2003 года по 21 марта 2003 года, с 16 июня 2003 года по 21 июня 2003 года, с 12 октября 2009 года по 17 октября 2009 года, с 25 января 2010 года по 30 января 2010 года, с 15 марта 2010 года по 20 марта 2010 года, с 11 декабря 2012 года по 15 декабря 2012 года, с 25 января 2013 года по 26 января 2013 года (01 месяц 12 дней) нахождения на курсах повышения квалификации подлежат включению в специальный стаж истца.

Факт отсутствия в выписке из индивидуального лицевого счета ФИО1 как застрахованного лица кода льготы не должно лишать ее права на досрочное пенсионное обеспечение, поскольку на курсы повышения квалификации она была направлена непосредственно работодателем, в указанные периоды за ней сохранялось рабочее место, выплачивалась заработная плата, производились отчисления страховых взносов. Указанные обстоятельства подтверждаются копиями приказов о направлении ФИО1 на курсы повышения квалификации (л.д.62, 63, 64, 65, 66, 67); копиями лицевых счетов (л.д.76, 78); копиями расчетных листков (46, 47, 48, 49, 50); копиями свидетельств о повышении квалификации (л.д.42, 43). 

Таким образом, специальный стаж истца по расчету суда по состоянию на 31 декабря 2020 года составлял 26 лет 03 месяца 28 дней (включено пенсионным органом 24 года 05 месяцев 06 дней и включено су

<

...> год 06 месяцев 09 дней + 03 месяца 01 день + 01 месяц 12 дней).

Педагогический стаж продолжительностью 25 лет был выработан ФИО1 по состоянию на 31 декабря 2019 года, следовательно с учетом повышение сроков назначения страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 19-21 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» ФИО1 при подаче 01 февраля 2022 года заявления о досрочном назначении страховой пенсии по старости обладала данным правом. 

В соответствии с ч.1 ст.98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы в виде государственной пошлины в размере 300 руб., оплаченной при подаче искового заявления (л.д.9). 

Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, 

р е ш и л:

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю включить в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы и нахождения на курсах повышения квалификации:

с 05 мая 1993 года по 13 ноября 1994 года; 

с 30 сентября 2019 года по 31 декабря 2019 года;

с 11 ноября 2002 года по 16 ноября 2002 года;

с 17 марта 2003 года по 21 марта 2003 года;

с 16 июня 2003 года по 21 июня 2003 года;

с 12 октября 2009 года по 17 октября 2009 года;

с 25 января 2010 года по 30 января 2010 года;

с 15 марта 2010 года по 20 марта 2010 года;

с 11 декабря 2012 года по 15 декабря 2012 года;

с 25 января 2013 года по 26 января 2013 года.

Признать за ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и назначить пенсию с 01 февраля 2022 года.

Взыскать в пользу ФИО1, 

<

дата> года рождения, уроженки 

<

...>, с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю (

<

данные изъяты>) расходы по оплате государственной пошлины 300 (триста) руб. 

Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Соликамский городской суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья 

<

данные изъяты> Н.Б.Пирогова

Решение в окончательной форме принято 23 августа 2024 года.