Дело № 2-1943/2025 (2-9534/2024)

УИД 59RS0007-01-2024-013495-91

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

03 апреля 2025 года г. Пермь

Свердловский районный суд г. Перми в составе:

председательствующего судьи Берсенёвой О.П., 

при секретаре Костаревой А.А.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

рассмотрел в открытом судебном заседании в г. Перми гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю о возложении обязанности произвести перерасчет и доплату пенсии, привести выплатное дело в соответствие с фактическими данными, произвести корректировку персональных данных, предоставить выписку из индивидуального лицевого счета застрахованного лица соответствующей формы, взыскании компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л :

ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю (далее - ОСФР по Пермскому краю), указав, что является получателем пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ. При назначении пенсии оценка пенсионных истца произведена по п. 3 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», при этом страховой стаж определен продолжительностью 

<

данные изъяты> общий трудовой стаж до 2002 года – 

<

данные изъяты>, общий трудовой стаж до 1991 года – 

<

данные изъяты> валоризация – 

<

данные изъяты> %, заработная плата – 

<

данные изъяты> руб., а также нестраховой период по уходу за ребенком до 1991 года возмещен суммой в размере 

<

данные изъяты> руб. размер пенсии составил 

<

данные изъяты> руб. Оценка пенсионных прав неправомерно произведена по п. 3 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ, в дальнейшем ей произведен перерасчет размера пенсии в связи с представлением справки из военного комиссариата о периодах проживания с мужем военнослужащим с ДД.ММ.ГГГГ год (

<

данные изъяты>), размер пенсии на ДД.ММ.ГГГГ составил 

<

данные изъяты> руб. В связи с переездом истца в Белгородскую область и передачей пенсионного дела в другой территориальный орган пенсионного фонда, ошибка была обнаружена, расчет пенсии был произведен по п. 4 ст. 30 ФЗ № с учетом всех нестраховых периодов, также включены период учебы, период получения пособия по безработице. Страховой стаж составил 

<

данные изъяты>, общий трудовой стаж до 2002 – 

<

данные изъяты>, общий трудовой стаж до 1991 – 

<

данные изъяты>, валоризация – 

<

данные изъяты>%, стажевый коэффициент – 

<

данные изъяты>. На ДД.ММ.ГГГГ пенсия составила 

<

данные изъяты>., ИПК на ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>, ИПК после 2015 – 

<

данные изъяты> размер пенсии на ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>. С ДД.ММ.ГГГГ произведен перерасчет пенсии по старости в связи с переездом в 

<

адрес>. По ее заявлению о начислении пенсионных коэффициентов за нестраховые периоды проживания с мужем-военнослужащим 

<

данные изъяты> (не более 5 лет) и за период по уходу за ребенком (1 год 6 месяцев) начислено 

<

данные изъяты> пенсионных коэффициентов (

<

данные изъяты>), при этом, продолжительность этих нестраховых периодов были исключены из подсчета общего трудового стажа, все 

<

данные изъяты> дней, а также исключен период учебы. Общий трудовой стаж до 2002 составил 

<

данные изъяты>, общий трудовой стаж до 1991 – 

<

данные изъяты>, сумма валоризации – 

<

данные изъяты>%. ИПК на ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты> (вместо ранее назначенных 

<

данные изъяты>). Считает, что ответчиком неверно произведена оценка ее пенсионных прав при назначении страховой пенсии по старости, что повлекло нарушение ее прав и законных интересов. Указывает, что пенсионным органом при расчете пенсии неправомерно произведено исключение из общего трудового стажа указанных периодов, так как все указанные нестраховые периоды пришлись на период до действия Федерального закона № 173-ФЗ. Пенсионный капитал с ДД.ММ.ГГГГ год исчислен с ошибкой, итоговая сумма страховых взносов должна составлять не 

<

данные изъяты> руб., а 

<

данные изъяты>. Выданные истцу выписки из ИЛС не соответствуют нормам заполнения для граждан ДД.ММ.ГГГГ года рождения и старше, отсутствует блок о накопительной пенсии. Действиями ответчика ей причинен моральный вред, выразившийся в переживаниях, ухудшении состояния здоровья, осознания лишения причитающихся выплат, а также материальный вред в виде недоплаченной пенсии.

В связи с изложенным с учетом уточнения исковых требований, истец просит:

- восстановить нарушенные пенсионные права и дать четкое и ясное определение действиям ответчика в отношении расчета пенсии при её назначении с ДД.ММ.ГГГГ, при её перерасчёте с ДД.ММ.ГГГГ, указать причину блокирования периода выплаты пенсии с даты её назначения по 31. 03. 2011, а также по исключению из советского стажа до 1991 года в виде общественно полезных периодов проживания супругов военнослужащих и периода по уходу за ребёнком, и по вопросу неприменения наиболее выгодного варианта расчётного размера трудовой пенсии по п. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ абзацев 40, 41 и абзацу 3 п. 5 при общем трудовом стаже, превышающем необходимый (20 лет для женщин) на 3 года;

- обязать ответчика произвести перерасчёт страховой части трудовой пенсии с учетом имеющегося у нее общего трудового до ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>, до 1991 – 

<

данные изъяты> по иному варианту расчета в соответствие с п. 4 ст. 30 абзацами 40,41 и п. 5 абзацем 3 за период в ДД.ММ.ГГГГ до даты перерасчета;

- обязать ответчика выплатить денежную сумму, составляющую разницу между суммой выплаченной и полагающейся пенсии за период с ДД.ММ.ГГГГ до даты перерасчета;

- взыскать с ответчика в ее пользу денежную компенсацию материального вреда, а также морального вреда в размере 

<

данные изъяты>

- обязать ответчика привести ее выплатное дело в соответствие с фактическими данными, на основании имеющихся документов с даты назначения пенсии и произвести корректировку персональных данных в соответствие с изменёнными данными выплатного дела;

- обязать ответчика предоставить выписку из ИЛС соответствующей формы со всеми необходимыми данными до ДД.ММ.ГГГГ года и заполненном третьем блоке о накопительной части пенсии.

Истец в судебном заседании требования искового заявления поддержала в полном объеме. Пояснила, что считает, что пенсионным органом незаконно исключены при замене страховыми баллами из ее страхового стажа так называемые «нестраховые» периоды: периоды проживания с мужем-военнослужащим, учебы и периоды ухода за детьми. Считает, что применительно к ее ситуации, баллы за эти периоды подлежат начислению одновременно с сохранением этих периодов в ее страховом стаже и общем трудовой стаже. Также пояснила, что под материальным вредом понимает недоплату пенсии и понесенные ею расходы на юриста, которые документально подтвердить не может.

Представитель ответчика в судебном заседании против удовлетворения исковых требований возражала по доводам, изложенным в отзыве, в котором указывает, что истец с ДД.ММ.ГГГГ является получателем страховой (ранее трудовой) пенсии по старости, назначенной в соответствии со ст. 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Заработная плата учтена за период ДД.ММ.ГГГГ., отношение зарплаты составило 

<

данные изъяты>. Оценка пенсионных прав первоначально была произведена в соответствии с п. 3 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №-Ф3 с учетом возмещения за нестраховые периоды в общей сложности 5 лет (период ухода за ребенком – 1 год 6 месяцев, период проживания супругов военнослужащих – ДД.ММ.ГГГГ). Размер пенсии с ДД.ММ.ГГГГ составил 

<

данные изъяты> руб. (страховая часть – 2 784,42 руб., фиксированный базовый размер – ДД.ММ.ГГГГ.). На основании представленной справки военного комиссариата о периоде проживания с супругом-военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ произведен перерасчет размера пенсии. Сведения о заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ учтены по справке ОАО Металлургический комбинат «Азовсталь» № от ДД.ММ.ГГГГ неправомерно (неверно определен размер заработной платы в иностранной валюте), однако при переезде ФИО1 на новое место жительство, пенсионное дело по запросу направлено в Пенсионный фонд Российской Федерации по 

<

адрес>, где вышеуказанная ошибка обнаружена и исправлена с ДД.ММ.ГГГГ. Излишне выплаченная истцу пенсия обратно не взыскивалась, так как выплачена была по ошибке пенсионного органа. Таким образом, размер пенсии с ДД.ММ.ГГГГ был приведен в соответствие и оценка пенсионных прав была произведена в соответствии с п. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №-Ф3, как наиболее выгодный вариант. С учетом данного варианта размер пенсии на ДД.ММ.ГГГГ составил 

<

данные изъяты>. В дальнейшем истцу производилась индексация размера пенсии. Также по заявлению ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ ответчиком произведен перерасчет размера пенсии истца, при котором за нестраховые периоды начислены пенсионные коэффициенты, при этом нестраховые периоды исключены из общего трудового стажа по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с действующим законодательством, он составил 14 лет 6 месяцев 25 дней. Таким образом, в результате перерасчета размера пенсии с учетом нестраховых периодов размер пенсии был увеличен на 

<

данные изъяты>. Указала, что требования о взыскании компенсации морального вреда также не подлежат удовлетворению, поскольку истцом не представлены доказательства причинения морального вреда, а также в чем выражается моральный вред, какие конкретно физические и нравственные страдания испытала истец, не доказана причинно-следственная связь между действиями ответчика и наступившими последствиями, не обоснован размер морального вреда. Выписка из ИЛС в отношении истца формируется в соответствие с действующим законодательством.

Суд, заслушав пояснения истца и представителя ответчика, изучив материалы гражданского дела, а также материалы гражданского дела № Свердловского районного суда г. Перми, пришел к следующему.

Пенсионное обеспечение в Российской Федерации регулируется нормами Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту Федеральный закон № 400-ФЗ) с применением норм ранее действовавшего законодательства только в той мере, в которой это предусмотрено указанным Федеральным законом.

В силу ч. 3 ст. 36 Федерального закона № 400-ФЗ со дня вступления в силу данного Федерального закона Федеральный закон от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону. В соответствии с частью 4 указанной статьи федеральные законы, принятые до дня вступления в силу Федерального закона № 400-ФЗ и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Согласно ст. 2 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» расчетный пенсионный капитал - учитываемая в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, общая сумма страховых взносов и иных поступлений в Пенсионный фонд Российской Федерации за застрахованное лицо и пенсионные права в денежном выражении, приобретенные до вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», которая является базой для определения размера страховой части трудовой пенсии.

Согласно ст. 29.1 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, с учетом которой исчисляется размер трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости), определяется по формуле: ПК = ПК1 + СВ + ПК2, где

ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица;

ПК1 - часть расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона;

СВ - сумма валоризации (статья 30.1 настоящего Федерального закона);

ПК2 - сумма страховых взносов и иных поступлений в Пенсионный фонд Российской Федерации за застрахованное лицо начиная с 1 января 2002 года.

В соответствии с п. 11 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» индексация расчетного пенсионного капитала, необходимого для определения страховой части трудовой пенсии, производится применительно к порядку, предусмотренному п. 7 и 8 ст. 17 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», за весь период начиная с 1 января 2002 года до дня, с которого назначается указанная часть трудовой пенсии.

П.1 и п. 2 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в целях сохранения ранее приобретенных прав на трудовую пенсию установлено, что при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал.

Расчетный размер трудовой пенсии в силу ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» определяется по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном п. 3 данной статьи, либо в порядке, установленном п. 4 данной статьи, либо в порядке, установленном п. 6 данной статьи (для лиц, которым по состоянию на 31 декабря 2001 года установлена трудовая пенсия по старости, трудовая пенсия по инвалидности, трудовая пенсия по случаю потери кормильца или трудовая пенсия за выслугу лет в соответствии с Законом Российской Федерации «О государственных пенсиях в Российской Федерации»).

В силу п. 3, п. 4 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года.

Согласно п. 3 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами;

ЗП - среднемесячная заработная плата в РФ за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в РФ за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий (1 671 рубль 00 копеек).

В соответствие с частью 4 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = ЗР x СК, где:

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет (за исключением лиц, указанных в абзацах седьмом - десятом настоящего пункта), составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 5 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равной продолжительности страхового стажа, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20; из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 10, 14, 15 и 17 пункта 1 статьи 27 и подпункте 6 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равной продолжительности страхового стажа, требуемого для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, а также на 0,01 за каждый полный год стажа на соответствующих видах работ, превышающего продолжительность стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, но не более чем на 0,20 в общей сложности; из числа лиц, указанных в подпунктах 12, 13, 16, 18, 19 - 21 пункта 1 статьи 27 и статье 27.1 настоящего Федерального закона, составляет 0,55 при продолжительности стажа на соответствующих видах работ, равной продолжительности стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год стажа на соответствующих видах работ сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20 в общей сложности; из числа лиц, указанных в подпункте 11 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, составляет 0,75 при продолжительности стажа на соответствующих видах работ, равной продолжительности стажа на соответствующих видах работ, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости.

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года.

В соответствие с абзацами 40 и 41 п. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28 настоящего Федерального закона), при наличии общего трудового стажа, равного по продолжительности страховому стажу, требуемому для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, не может превышать сумму, равную 555 рублей 96 копеек, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной подпунктами 1, 11 и 13 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, - 648 рублей 62 копеек. За каждый полный год, превышающий 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, - продолжительность страхового стажа, необходимого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, указанные суммы повышаются на 1 процент, но не более чем на 20 процентов.

Для лиц, проживавших по состоянию на 1 января 2002 года в районах, в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, суммы, указанные в абзаце сороковом настоящего пункта, в том числе повышенные с учетом продолжительности общего трудового стажа, увеличиваются на соответствующий районный коэффициент. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

Согласно абзацу 3 п. 5 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при определении расчетного размера пенсии в соответствии с п. 4 настоящей статьи к расчетному размеру пенсии начисляется компенсационная выплата в связи с ростом стоимости жизни в Российской Федерации, предусмотренная законодательством Российской Федерации по состоянию на 31 декабря 2001 года.

То есть, ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», предусматривая несколько вариантов определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц, позволяет им выбрать наиболее благоприятный вариант исчисления размера пенсии и не препятствует реализации приобретенных пенсионных прав, а также позволяет пенсионному органу при отсутствии иного волеизъявления гражданина осуществить самостоятельный расчет пенсии истца по варианту, являющемуся наиболее благоприятным для получателя пенсии.

Согласно ч. 1 ст. 30.1 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со ст. 30 настоящего Федерального закона, подлежит валоризации (повышению). Сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со ст. 30 настоящего Федерального закона, и, сверх того, 1 процент величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года, определенного в соответствии с пунктами 2 и 3 настоящей статьи.

При этом согласно п. 2 указанной ст. 30.1 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в общий трудовой стаж в целях валоризации величины расчетного пенсионного капитала включаются периоды трудовой и иной общественно полезной деятельности, которые были включены в указанный стаж при осуществлении оценки пенсионных прав в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона. Включение соответствующих периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности в общий трудовой стаж производится в том же порядке, который был применен при определении расчетного размера трудовой пенсии. При этом продолжительность общего трудового стажа, учитываемого в целях валоризации величины расчетного пенсионного капитала, ограничению не подлежит.

В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 10 настоящего Федерального закона, засчитываются: период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности; период получения пособия по безработице; период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности (пп. 2, 3, 4, 7 п. 1 ст. 11 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в редакции, действовавшей по состоянию на 09.08.2010).

Периоды, предусмотренные п. 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в ст. 10 настоящего Федерального закона (п. 2 ст. 11 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

Исчисление страхового стажа, требуемого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке. В случае совпадения по времени нескольких периодов, предусмотренных ст. ст. 10 и 11 настоящего Федерального закона, при исчислении страхового стажа учитывается один из таких периодов по выбору лица, обратившегося за установлением указанной пенсии (п. 1 ст. 12 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

В соответствии с частью 2 статьи 23 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Судом установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, является получателем страховой (ранее трудовой) пенсии по старости, назначенной в соответствии со ст. 7 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в Свердловский районный суд г. Перми с иском к ОСФР по Пермскому краю возложении обязанностей произвести перерасчет пенсии с учетом трудового стажа, имевшегося до ДД.ММ.ГГГГ, до ДД.ММ.ГГГГ и после назначения пенсии с ДД.ММ.ГГГГ, выплатить разницу между размером выплаченной пенсии и размером, полученным в результате ее перерасчета за период с даты ее назначения по ДД.ММ.ГГГГ.

Решением Свердловского районного суда г. Перми от ДД.ММ.ГГГГ по делу № исковые требования ФИО1 оставлены без удовлетворения.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Пермского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ решение Свердловского районного суда г. Перми от ДД.ММ.ГГГГ оставлено без изменения, апелляционная жалоба ФИО1 – без удовлетворения.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от ДД.ММ.ГГГГ решение Свердловского районного суда г. Перми от ДД.ММ.ГГГГ и апелляционное определение Пермского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ отменены, дело направлено в Свердловский районный суд г. Перми на новое рассмотрение.

Дело поступило в Свердловский районный суд г. Перми ДД.ММ.ГГГГ, присвоен №

Решением Свердловского районного суда г. Перми от ДД.ММ.ГГГГ исковые требования ФИО1 к ОСФР по Пермскому краю оставлены без удовлетворения.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Пермского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ решение Свердловского районного суда 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ оставлено без изменения, апелляционная жалоба ФИО1 – без удовлетворения.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от ДД.ММ.ГГГГ решение Свердловского районного суда 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ и апелляционное определение 

<

адрес>вого суда от ДД.ММ.ГГГГ оставлены без изменения, кассационная жалоба ФИО1 – без удовлетворения.

Таким образом, решение суда по делу № (2-8499/2022) вступило в законную силу.

В силу ч. 2 ст. 61 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

Решением Свердловского районного суда по делу № с учетом апелляционного определения Пермского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что при обращении с исковым заявлением истец указывала, что ответчиком неправильно произведен расчет суммы валоризации. В письме ответчик сообщил, что продолжительность общего трудового стажа до ДД.ММ.ГГГГ составляет 

<

данные изъяты>, поэтому процент валоризации равен 19 %. РПК для валоризации на ДД.ММ.ГГГГ равен 

<

данные изъяты> Однако по расчетам истца продолжительность общего трудового стажа до ДД.ММ.ГГГГ составляет 

<

данные изъяты>, процент валоризации 

<

данные изъяты> %. По заявлению истца от ДД.ММ.ГГГГ ответчиком с ДД.ММ.ГГГГ произведен перерасчет размера пенсии по нестраховым периодам за периоды ухода за ребенком до 1,5 лет и периодов проживания супругов военнослужащих (5 лет) и учета данных периодов нестраховыми периодами. Истец просила обязать ответчика произвести перерасчет страховой части трудовой пенсии с учетом имевшегося у нее общего трудового стажа до ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>, до ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно; обязать ответчика выплатить истцу денежную сумму, составляющую разницу между суммой выплаченной истцу пенсии и суммой, полагающейся к выплате пенсии на основании произведенного перерасчета за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно. 

Обращаясь в суд с указанным иском ФИО1 ссылалась на то, что расчет размера её трудовой пенсии на дату её назначения – ДД.ММ.ГГГГ должен был производиться с учетом имеющегося у неё общего трудового стажа на ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>, на ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>, тогда как ответчиком произведен расчет размера пенсии по пункту 4 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», с которым она не согласна ввиду неправильного установления её общего трудового стажа, который по данным ответчика составляет 

<

данные изъяты>, а не 

<

данные изъяты>; также ответчиком неправильно определен стажевый коэффициент, который составляет 

<

данные изъяты>, а не 

<

данные изъяты> С учетом данных обстоятельств, считает, что расчет величины расчетного пенсионного капитала ответчиком произведен неверно, неправильно произведен расчет суммы валоризации. Полагает, что ей должна быть начислена компенсационная выплата, предусмотренная законодательством Российской Федерации по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в размере 

<

данные изъяты>. и уральский коэффициент, с учетом которого ее размер составляет 

<

данные изъяты>

По данному делу юридически значимыми, с учетом исковых требований ФИО1 и возражений пенсионного органа относительно иска и регулирующих спорные отношения норм материального права, являлись обстоятельства: какие периоды работы и иной деятельности включены в трудовой стаж истца для определения размера пенсии; какие периоды не включены в трудовой стаж и по каким основаниям; не включение каких конкретно периодов в трудовой стаж оспаривается истцом; правильность порядка расчета стажа с учетом нестраховых периодов, предусмотренных пунктом 1 статьи 11 Федерального закона № 173-ФЗ, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ; определение наиболее выгодного для заявителя варианта расчета размера пенсии; правильность установления размера пенсии при её назначении; правильность произведенных ответчиком перерасчета размера пенсии применительно к нормам пенсионного законодательства об основаниях и сроках перерасчёта размера пенсии с учетом заявленного истцом периода с августа 2010 года по сентябрь 2020 года.

Решением Свердловского районного суда по делу № с учетом апелляционного определения Пермского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 назначена трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

При назначении пенсии в стаж ФИО1 засчитаны периоды работы и иной деятельности:

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

Пенсионные права ФИО1 были оценены по п. 3 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Страховой стаж составил 

<

данные изъяты>, общий стаж – 

<

данные изъяты>, нестраховой стаж: уход за детьми – 01 год 06 месяцев. Стажевый коэффициент 

<

данные изъяты>%, коэффициент валоризации 

<

данные изъяты>%. Размер пенсии составил 

<

данные изъяты>

ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась за перерасчетом пенсии, представив справку из военного комиссариата о периоде проживания с супругом-военнослужащим, проходящим военную службу по контракту.

Так, истцу в страховой стаж засчитаны следующие периоды:

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

Периоды проживания с супругом-военнослужащим: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не включены в страховой стаж истца по причине совпадения по времени периодов ухода за детьми до достижении ими возраста 1,5 лет и периодов проживания с супругами-военнослужащими, в связи с чем для исчисления страхового стажа учитывается только один из таких периодов по выбору лица. В данном случае был учтен период ухода за ребенком до достижения им 1,5 лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. 

Также, принимая во внимание, что в страховой стаж засчитываются нестраховые периоды в общей сложности не более пяти лет, ответчик включил периоды проживания с супругом-военнослужащим суммарно продолжительностью 03 года 06 месяцев, период ухода за ребенком до полутора лет продолжительностью 01 год 06 месяцев. 

После перерасчета с ДД.ММ.ГГГГ размер пенсии ФИО1 составил 

<

данные изъяты>

В связи с переездом ФИО1 на постоянное место жительства в 

<

адрес>, Управлением Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ произведен перерасчет пенсии истца, выявлены ошибки в расчете размера пенсии истца, произведенном Управлением Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес>.

Изначально пенсия истцу исчислена из заработной платы, учтенной за период работы в 

<

адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также в У. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно п. 1 письма Министерства социальной, защиты населения РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, зарегистрированного в Минюсте России ДД.ММ.ГГГГ №, в случае, если в государствах-участниках Соглашения о гарантиях прав государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ введена национальная валюта, размер заработка определяется путем перевода иностранной валюты в рубли по текущему курсу, установленному Центральным банком РФ на день обращения за назначением трудовой пенсии (независимо от того, за какие периоды представляется заработок для исчисления пенсии).

В целях оценки пенсионных прав застрахованных лиц, представивших заработок в национальной валюте, применяется курс соответствующей иностранной валюты к российскому рублю, установленный Банком России на ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п. 11 Указания Министерства социальной защиты населения РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-У «О применении законодательства о пенсионном обеспечении в отношении лиц, прибывших на жительство в Россию из государств - бывших 

<

адрес> ССР» в периоды, когда на территории государств - бывших 

<

адрес> ССР действовала национальная валюта, принимается во внимание дата введения национальной валюты и с учетом этого рассматривается вопрос о возможности исчисления пенсий по представленным сведениям о заработке. При этом, Министерство разъясняет, что в этом случае принимается во внимание, что национальная валюта являлась единственным платежным средством на территории государства.

Согласно п. 10 Указания, в случае, когда курс валюты, действующий на территории какого-либо из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, Центральным Банком России не установлен, соответствующие выплаченные суммы заработка исключаются из подсчета.

Приложением № к Указанию установлено, что до ДД.ММ.ГГГГ заработная плата на территории У. начислялась и выплачивалась в рублях, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ была введена и действовала переходная денежная единица «купон», с ДД.ММ.ГГГГ введена национальная валюта «карбованец».

В соответствии с Указом П. У. от ДД.ММ.ГГГГ № «О денежной реформе в У.», со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на территории У. функционировали в наличном обращении гривна, а также украинский карбованец, который постепенно изымался из обращения. Начиная с 24 часов ДД.ММ.ГГГГ, функционирование украинского карбованца в наличном обращении прекращено. С этого момента единственным законным средством платежа на территории У. является гривна. Украинские «карбованцы» обменивались на «гривны» в соотношении 

<

данные изъяты>

Таким образом, поскольку «купон» являлся переходной денежной единицей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, то для исчисления заработная плата ФИО1 за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ считается равной нулю. 

С февраля 1993 года по октябрь 1994 года в справке от ДД.ММ.ГГГГ исх. №, представленной металлургическим комбинатом «

<

данные изъяты>», заработная плата указана в рублях. Управлением ПФР в 

<

адрес> данная заработная плата была взята для исчисления пенсии по справке в рублях ошибочно, что ответчиком не оспаривалось. При переезде в 

<

адрес> Управлением ПФР в 

<

адрес> была запрошена справка о заработной плате за указанный период в национальной валюте – «карбованцах». Согласно справке металлургического комбината «Азовсталь» о заработной плате с ДД.ММ.ГГГГ, представленной в «карбованцах» (исх. № от ДД.ММ.ГГГГ), суммы заработной платы истца тождественны суммам заработной платы, указанной в справке от ДД.ММ.ГГГГ, иными словами в ранее выданной справке начисления заработной платы указаны в «карбованцах». 

После перевода «карбованцев» в «гривны», а «гривен» в «рубли» по курсу, установленному Банком России на ДД.ММ.ГГГГ, отношение заработных плат значительно снизилось и составило 

<

данные изъяты> (максимальное отношение – 1,2).

Таким образом, изначально размер пенсии истца был исчислен в соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», применено отношение заработков в размере 

<

данные изъяты> (максимальный).

После выявленной ошибки, оценка пенсионных прав истца была произведена в соответствии с п. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», при отношении заработных плат в размере 

<

данные изъяты>

Так, с ДД.ММ.ГГГГ в страховой стаж истцу были засчитаны следующие периоды:

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты> 

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

Согласно разъяснениям, содержащимся в абз. 1 ч. 5 п. 28 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», если гражданин выбрал вариант исчисления расчетного размера трудовой пенсии в соответствии с п. 4 ст. 30 Федерального закона №-Ф3 судам следует иметь в виду, что под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до ДД.ММ.ГГГГ, в которую засчитываются периоды, предусмотренные нормами пенсионного законодательства, действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ.

Пп «в» и «г» ст. 92 Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О государственных пенсиях в Российской Федерации», действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ, предусмотрено, что в общий трудовой стаж включаются наравне с работой, указанной в статье 89 Закона, следующие периоды: уход неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения, но не болею 9 лет в общей сложности; проживание жен (мужей) военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с мужьями (женами) в местностях, где они не могли трудиться по специальности в связи с отсутствием возможности трудоустройства.

При этом каких-либо ограничений по продолжительности периодов проживания супругов военнослужащих для включения в общий трудовой стаж данным законом не предусматривалось.

Таким образом, с учетом положений п. «г» ст. 92 Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», все периоды проживания истца с супругом-военнослужащим были включены в общий трудовой стаж истца в полном объеме. 

Из изложенного следует, что продолжительность страхового стажа истца составляет 

<

данные изъяты> (до ДД.ММ.ГГГГ), в том числе период ухода за ребенком до полутора лет – 

<

данные изъяты> и период проживания супругов военнослужащих – 

<

данные изъяты>. Стажевый коэффициент 

<

данные изъяты>%. Сумма валоризации за стаж до ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 

<

данные изъяты> составляет 

<

данные изъяты>%. Размер пенсии с ДД.ММ.ГГГГ был приведен в соответствие с действующим пенсионным законодательством, составляет 

<

данные изъяты>

Суд первой инстанции и суд апелляционной инстанции, с которыми согласилась судебная коллегия по гражданским дела Седьмого кассационного суда общей юрисдикции, при рассмотрении гражданского дела № пришли к выводу, что в страховой стаж ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ включены все оспариваемые ею периоды трудовой и иной деятельности, в том числе и нестраховые периоды в полном объеме. Нарушений прав истца судами не установлено.

При этом в апелляционном определении судебная коллегия по гражданским делам Пермского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ посчитала необходимым привести несколько вариантов расчета пенсии ФИО1

Вариант 1 расчета пенсии в соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», с учетом возмещения за нестраховые периоды: период ухода за ребенком до полутора лет, период проживания с супругом-военнослужащим, но не более 5 лет.

При оценке пенсионных прав путём их конвертации в расчетный пенсионный капитал по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с п. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии определяется по формуле:

РП = СК х ЗР/ЗП х СЗП, где:

РП – расчетный размер трудовой пенсии;

СК – стажевый коэффициент, который для женщин, имеющих общий трудовой стаж на ДД.ММ.ГГГГ не менее 

<

данные изъяты> лет составляет 

<

данные изъяты> и повышается на 

<

данные изъяты> за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 

<

данные изъяты>

Общий стаж на ДД.ММ.ГГГГ год составил 14 лет 11 дней (до ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>) (л.д. 51-54 т. 1). 

Стажевый коэффициент равен 

<

данные изъяты>

В случае если при определении расчетного размера трудовой пенсии застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа 

<

данные изъяты> и умножается на число месяцев фактически имеющегося трудового стажа (у истца 

<

данные изъяты>

Отношение имеющегося общего стажа к требуемому стажу составляет 

<

данные изъяты>

ЗР – среднемесячный заработок застрахованного лица за ДД.ММ.ГГГГ годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. 

Сведения о заработной плате учтены за 60 месяцев подряд за период с ДД.ММ.ГГГГ

ЗП – среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

ЗР/ЗП – отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации составляет 

<

данные изъяты>

СЗП – среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации в сумме 

<

данные изъяты>

Таким образом, расчетный размер трудовой пенсии составляет:

<

данные изъяты>

Согласно п. 7 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» расчетный размер трудовой пенсии с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты не может быть менее 

<

данные изъяты> руб.

В соответствии с ч. 1 ст. 30.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», подлежит валоризации (повышению).

Сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со ст. 30 настоящего Федерального закона, и, сверх того, 1 процент величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до ДД.ММ.ГГГГ.

Поскольку до ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 отработала 09 лет 05 месяцев 19 дней, то сумма валоризации составила 

<

данные изъяты>

С учетом данного варианта размер пенсии составлял бы:

- страховая часть = 

<

данные изъяты>

- сумма валоризации = 

<

данные изъяты>

- повышение за страховые взносы = 

<

данные изъяты>

- повышение за нестраховые периоды по уходу за ребенком до достижения им возраста 

<

данные изъяты>

- повышение за нестраховые периоды проживание супругов военнослужащих, проходивших военную службу 

<

данные изъяты>

- фиксированная часть = 

<

данные изъяты>

Итого: 

<

данные изъяты>. – размер пенсии по п. 3 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ на ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ в связи с индексацией трудовых пенсий размер по п. 3 ст. 30 Закона 173-ФЗ составил 

<

данные изъяты>., где 

- страховая часть = 

<

данные изъяты>

- сумма валоризации = 

<

данные изъяты>

- повышение за страховые взносы = 

<

данные изъяты>

- повышение за нестраховые периоды (уход за ребенком до полутора лет) = 

<

данные изъяты>

- повышение за нестраховые периоды (проживание супругов военнослужащих) 

<

данные изъяты>

- фиксированная выплата = 

<

данные изъяты>

Вариант 2 расчета пенсии в соответствии с п. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», без возмещения за нестраховые периоды: период ухода за ребенком до полутора лет, период проживания с супругом-военнослужащим, поскольку указанные периоды зачтены в стаж истца в полном объеме.

Страховой стаж в данном случае составил 

<

данные изъяты> (до ДД.ММ.ГГГГ), в том числе период ухода за ребенком до полутора лет – 01 год 06 месяцев и период проживания супругов военнослужащих – 

<

данные изъяты>.

Стажевый коэффициент 

<

данные изъяты>%. 

Сумма валоризации за стаж до ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 

<

данные изъяты>

Среднемесячный заработок составляет 

<

данные изъяты>

При выборе данного варианта оценки расчетный размер трудовой пенсии определяется следующим образом: 

<

данные изъяты>

С учетом районного коэффициента (

<

данные изъяты>%) составит – 

<

данные изъяты>

При определении расчетного размера трудовой пенсии в указанном порядке к нему начисляется компенсационная выплата, предусмотренная законодательством Российской Федерации по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (п. 5 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ).

Согласно Указу Президента Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О компенсационной выплате пенсионерам» лицам, получающим пенсию в сумме, превышающей 

<

данные изъяты> в месяц, установлена компенсационная выплата к пенсии в размере 

<

данные изъяты> руб. в месяц. 

С учетом районного коэффициента ее размер составляет 

<

данные изъяты> руб.

Таким образом, расчетный размер трудовой пенсии равен: 

<

данные изъяты>

Вопреки доводам апеллянта, компенсационная выплата в размере 

<

данные изъяты> руб. с районным коэффициентом 

<

данные изъяты>% пенсионным органом учтена в данном расчете.

Доводы ФИО1 о том, что для расчета ее размера пенсии необходимо применять сумму 

<

данные изъяты>., поскольку ее стаж составляет 23 года, соответственно, превышает на 3 года установленный для женщин размер общего трудового стажа – 

<

данные изъяты> лет, в этой связи, к сумме 

<

данные изъяты> руб. необходимо прибавить 

<

данные изъяты>%, суд апелляционной инстанции отклонил ввиду его ошибочности.

Согласно абз. 40 п. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28 настоящего Федерального закона), при наличии общего трудового стажа, равного по продолжительности страховому стажу, требуемому для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, не может превышать сумму, равную 555 рублей 96 копеек, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной подпунктами 1, 11 и 13 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, - 648 рублей 62 копеек. За каждый полный год, превышающий 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, - продолжительность страхового стажа, необходимого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, указанные суммы повышаются на 1 процент, но не более чем на 20 процентов.

Таким образом, законом установлен предел, выше которого размер пенсии быть не может: для женщин, имеющих трудовой стаж 20 лет – не более 

<

данные изъяты> руб., для женщин, имеющих трудовой стаж 23 года – не более 

<

данные изъяты>

Судебная коллегия признала правильными выводы суда первой инстанции в части признания расчета истца ошибочным, поскольку он основан на неправильном толковании норм пенсионного права. 

Согласно п. 7 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты не может быть менее 

<

данные изъяты> руб.

Таким образом, несмотря на то, что при расчете размера пенсии ответчиком учтены и компенсационная выплата 

<

данные изъяты> руб., и районный коэффициент 

<

данные изъяты>, на расчетный размер пенсии указанные доплаты и компенсации не влияют, поскольку в соответствии с п. 7 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ установлен минимальный расчетный размер трудовой пенсии – 

<

данные изъяты> руб. Ответчик приводит расчет пенсии, исходя из указанного минимального размера пенсии, 660 руб., что было признано судебной коллегией правильным. 

С учетом данного варианта размер пенсии истца на ДД.ММ.ГГГГ должен был составить:

- страховая часть = 

<

данные изъяты>

- сумма валоризации = 

<

данные изъяты>

- повышение за страховые взносы = 

<

данные изъяты>

- фиксированная выплата = 

<

данные изъяты>

Итого: 

<

данные изъяты> размер пенсии по п. 4 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ на ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ в связи с индексацией трудовых пенсий размер по п. 4 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ составил бы 

<

данные изъяты> где:

- страховая часть = 

<

данные изъяты>

- сумма валоризации = 

<

данные изъяты>

- повышение за страховые взносы = 

<

данные изъяты>

- фиксированная выплата = 

<

данные изъяты>

Согласно распоряжению Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была назначена пенсия с ДД.ММ.ГГГГ в размере 

<

данные изъяты>

С учетом изложенного, суды признали расчет пенсии, произведенный ответчиком в соответствии с п. 4 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», верным, арифметически правильным. 

Проанализировав варианты расчета пенсии, суд апелляционной инстанции согласился с выводами суда первой инстанции о том, что более выгодным для истца является вариант расчета пенсии №, в соответствии с п. 4 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». 

Таким образом, судами было установлено, что размер пенсии истца с ДД.ММ.ГГГГ должен был составлять 4 156,76 руб., а фактически с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 получала пенсию в размере 

<

данные изъяты> в связи с тем, что отношение заработной платы составляло 1,2 и оценка пенсионных прав была произведена в соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ.

Таким образом, поскольку истцу трудовая пенсия выплачивалась до ДД.ММ.ГГГГ в большем размере, размер излишне выплаченной суммы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет в совокупности 8 344,18 руб., то, несмотря на ошибку, допущенную ответчиком изначально при оценке пенсионных прав истца, судами не было установлено нарушений прав истца в настоящее время, было подчеркнуто, что невыплаченные суммы в отношении ФИО1 отсутствуют.

Судом апелляционной инстанции специально подчеркнуто, что с ДД.ММ.ГГГГ ошибки были устранены, размер пенсии истца приведен в соответствие с действующим пенсионным законодательством, выплата пенсии производилась в правильном размере.

Учитывая данные обстоятельства, суды при рассмотрении дела № пришли к выводу, что оснований для возложения на ответчика обязанностей по производству перерасчета пенсии истца с учетом имевшегося у нее общего трудового стажа до ДД.ММ.ГГГГ – 23 года 9 месяцев 23 дня, до ДД.ММ.ГГГГ – 18 лет 8 месяцев 18 дней, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно и выплате истцу денежной суммы, составляющей разницу между суммой выплаченной истцу пенсии и суммой, полагающейся к выплате пенсии на основании произведенного перерасчета, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, включительно, не имеется.

Данные обстоятельства в силу ч. 2 ст. 61 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации имеют преюдициальное значение для данного дела, являются обязательными и не подлежат повторному доказыванию.

Таким образом, преюдициальное значение для настоящего спора имеет тот факт, что судом установлено, что по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ все ошибки при исчислении размера пенсии истца были устранены, размер пенсии истца приведен в соответствие с действующим пенсионным законодательством, выплата пенсии производится в правильном размере.

При рассмотрении настоящего дела судом установлено и сторонами не оспаривается, что истец просит произвести перерасчет по п. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ по тем же основаниям, исходя из той же продолжительности страхового стажа, общего трудового стажа и условий расчета пенсии, но за период с ДД.ММ.ГГГГ.

В ходе судебного заседания, истцом не предоставляется никаких иных оснований для перерасчета ее пенсии, истцом лишь заявлено требование о проведении перерасчета за иной период – с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствие с ч. 2 ст. 18 Федерального закона № 400-ФЗ перерасчет размера страховой пенсии производится в случае:

1) увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до ДД.ММ.ГГГГ;

2) увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в части 12 статьи 15 настоящего Федерального закона, имевших место после ДД.ММ.ГГГГ до даты назначения страховой пенсии;

3) увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года, а в случае перерасчета размера страховой пенсии по случаю потери кормильца - с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена указанная страховая пенсия.

Оснований для перерасчета пенсии, указанных в ст. 18 Федерального закона № 400-ФЗ истцом приводится.

Как пояснил ответчик, никаких иных оснований для перерасчета размера пенсии за период с ДД.ММ.ГГГГ не возникло (истец не работала), размер пенсии истцу корректировался в сторону увеличения (индексировался) в соответствие с действующим законодательством, на ДД.ММ.ГГГГ размер пенсии истца составляет 14 382,58 руб.

Подробные расчеты размера пенсии и разъяснения относительно порядка ее исчисления неоднократно доводились ответчиком до сведения истца путем направления ответов на ее многочисленные обращения (л.д. 14-19, 26-28, 52-115).

Иных доводов в обоснование того, что пенсия истцу выплачивается в недостаточном размере, истцом не приводится, не указываются иные основания для проведения перерасчета.

Оценка пенсионных прав произведена истцу по п. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ как наиболее выгодный вариант.

Таким образом, доводы истца в данной части о нарушении ее пенсионных прав также материалами дела не подтверждаются, оснований для проведения перерасчета размера пенсии (произвести перерасчёт страховой части трудовой пенсии с учетом имеющегося у истца общего трудового до ДД.ММ.ГГГГ – 23 года 08 месяцев 23 дня, до 1991 – 18 лет 07 месяцев 17 дней) по иному варианту расчета в соответствие с п. 4 ст. 30 абзацев 40,41 и п. 5 абз. 3 Федерального закона № 173-ФЗ за период в ДД.ММ.ГГГГ до даты перерасчета и взыскать недополученную пенсию, судом не усматривается.

В связи с изложенным, требования истца о возложении обязанности произвести перерасчет и доплату пенсии с ДД.ММ.ГГГГ не подлежат удовлетворению, так как пенсия истца рассчитана в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, не является заниженной, права истца не являются нарушенными.

Истец также просит обязать ответчика привести ее выплатное дело в соответствие с фактическими данными, на основании имеющихся документов с даты назначения пенсии и произвести корректировку персональных данных в соответствие с изменёнными данными выплатного дела.

Согласно ст. 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 152-ФЗ «О персональных данных», персональные данные - любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных). На основании п. 3 ст. 3 данного закона на под обработкой персональных данных понимается любое действие (операция) или совокупность действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

Истцом в исковом заявлении не указано, какие именно персональные данные истца в ее выплатном деле указаны не правильно. При рассмотрении дела истец также не смогла пояснить, какие именно персональные данные в выплатном деле указаны некорректно, указав, что неправильными персональными данными, прежде всего, считает данные о стаже.

Проверка судом выплатного пенсионного дела истца № показала, что все данные, содержащиеся в выплатном деле истца (фамилия, имя, отчество, родовые данные, сведения о работе, сведения о родственниках и т.д.), соответствуют ее персональным данным, указанным ею при обращении за назначением пенсии, с заявлением о перерасчетах, представленным ею документам и документам, полученным ответчиком при осуществлении своей деятельности, в связи с чем, в удовлетворении данного требования истца также следует отказать.

Истец заявляет требование о возложении на ответчика обязанности предоставить выписку из ИЛС соответствующей формы со всеми необходимыми данными до 2002 года и заполненном третьем блоком о накопительной части пенсии.

Истец указывает, что в выписке из ИЛС не указываются все так называемые нестраховые периоды: периоды обучения, период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, период проживания с мужем-военнослужащим.

Сведения о данный индивидуального лицевого счета застрахованного лица предоставляются по форме СЗИ-ИЛС «Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица», утвержденной Приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении формы сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица», по результатам предоставления Социальным фондом России государственной услуги по информированию застрахованных лиц о состоянии их индивидуальных лицевых счетов в системе обязательного пенсионного страхования.

При этом судом отмечается, что при формировании данной формы может использоваться сокращенный набор ее реквизитов, что не свидетельствует о необходимости внесения корректировки в сведения ИЛС, поскольку в материалах выплатного (пенсионного) дела истца сведения о ее стаже, включая периоды обучения, период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, период проживания с мужем-военнослужащим, имеются и учтены при расчете и назначении пенсии истцу. Кроме этого в выписке о состоянии ИЛС для получателей пенсии заполняются не все разделы, отражаются только те данные, которые учтены в лицевых счетах после последнего пенсионного действия.

При этом в материалах дела имеется полная выписка из ИЛС истца по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, представленная ответчиком по ее запросу, в которой отражены все указанные нестраховые периоды (л.д. 89-92).

Что касается доводов истца, что выписка из ИЛС не содержит сведений о ее средствах пенсионных накоплений, то суд приходит к следующему.

Нормами Федерального закона от 17.12.2001№-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 424-ФЗ «О накопительной пенсии», Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 360-ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений» установлены разные источники формирования расчетного пенсионного капитала застрахованного лица и средств пенсионных накоплений.

Средства пенсионных накоплений - совокупность учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица или на пенсионном счете накопительной пенсии застрахованного лица средств, включая средства, сформированные за счет поступивших страховых взносов на финансирование накопительной пенсии, а также результата от их инвестирования, дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию, взносов работодателя, уплаченных в пользу застрахованного лица, взносов на софинансирование формирования пенсионных накоплений, а также результата от их инвестирования, средств (части средств) материнского (семейного) капитала, направленных на формирование накопительной пенсии, а также результата от их инвестирования и средства, сформированные за счет иных определенных в соответствии с законодательством Российской Федерации источников формирования таких средств. 

В силу положений ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» в редакции, действующей с ДД.ММ.ГГГГ, страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии уплачивались работодателями за лиц ДД.ММ.ГГГГ года рождения и моложе. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в первоначальной редакции статьи 22 названного федерального закона предусматривалась уплата работодателями страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии за мужчин с 1953 года по 1966 год рождения и женщин с 1957 года по 1966 год рождения. За лиц более старшего возраста уплата страховых взносов на накопительную пенсию законодательством Российской Федерации не предусматривалась. Формирование средств пенсионных накоплений данных лиц могло производиться за счет иных средств, например, добровольных страховых взносов застрахованных лиц и получения дополнительного дохода за счет средств инвестирования таких пенсионных накоплений.

Судом установлено, что средства пенсионных накоплений истца за счет страховых взносов, уплаченных страхователями-работодателями, не формировались за период с ДД.ММ.ГГГГ, поскольку она ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Доводы истца о том, что за период ее работы в детском саду № 

<

адрес> производилось начисление не только взносов на финансирование страховой части пенсии, но и накопительной части, материалами дела не подтверждаются.

Это следует из материалов выплатного пенсионного дела, выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 104-106), в которых отсутствуют сведения о перечислении за нее средств в ином порядке, нежели страховые взносы.

Формирование средств пенсионных накоплений в ином порядке, предусмотренном пенсионным законодательством, например, в виде добровольных страховых взносов застрахованных лиц, истцом самостоятельно не осуществлялось, что ею не оспаривалось.

В связи с этим, сведения о средствах пенсионных накоплений в специальной части индивидуального лицевого счета отсутствуют (л.д. 20-22, 90-92, 107-109).

На основании изложенного, данное требование истца также не подлежит удовлетворению.

Истцом заявлено требование о взыскании с ответчика материального вреда.

Требование истец основывает на ст. 15 Гражданского кодекса Российской Федерации.

В соответствии со ст. 15 Гражданского кодекса Российской Федерации, лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

Под убытками понимаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества (реальный ущерб), а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено (упущенная выгода).

Если лицо, нарушившее право, получило вследствие этого доходы, лицо, право которого нарушено, вправе требовать возмещения наряду с другими убытками упущенной выгоды в размере не меньшем, чем такие доходы.

При определении обстоятельств, имеющих значение для правильного разрешения заявленного спора, суду необходимо учесть, что для наступления гражданско-правовой ответственности в виде возмещения убытков истцу необходимо доказать наличие следующих (обязательных) условий: совершение противоправных действий конкретным лицом, то есть установить лицо, совершившее действие (бездействие), размер заявленных убытков и причинно-следственную связь между противоправными действиями и наступившим вредом. Ответчику, в свою очередь, следует представить доказательства отсутствия его вины в наступлении неблагоприятных последствий.

Истцом не представлено доказательств наличие следующих (обязательных) условий: совершение ответчиком противоправных действий, наличие и размер заявленных убытков, в связи с чем в удовлетворении требования о взыскании с ответчика материального ущерба следует отказать

Истцом также заявлено требование о взыскании компенсации морального вреда в сумме 

<

данные изъяты>

Пунктом 1 статьи 150 Гражданского кодекса Российской Федерации определено, что жизнь и здоровье, достоинство личности, личная неприкосновенность, честь и доброе имя, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, неприкосновенность жилища, личная и семейная тайна, свобода передвижения, свобода выбора места пребывания и жительства, имя гражданина, авторство, иные нематериальные блага, принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона, неотчуждаемы и непередаваемы иным способом.

Если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда (ч. 1 ст. 151 Гражданского кодекса Российской Федерации).

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями гражданина, которому причинен вред (ч. 2 ст. 151 Гражданского кодекса Российской Федерации).

Так как судом не установлено нарушений прав истца при установлении и выплате ему пенсии, требование о взыскании морального вреда также не подлежит удовлетворению.

Иск не подлежит удовлетворению в полном объеме.

Руководствуясь ст. ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1, дата рождения ДД.ММ.ГГГГ, место рождения 

<

адрес>, СНИЛС №, к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю (ОГРН 

<

***>) оставить без удовлетворения в полном объеме.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Пермский краевой суд через Свердловский районный суд г. Перми в течение одного месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Судья: О.П. Берсенёва

Мотивированное решение составлено 17 апреля 2025 года.