07RS0№-25

№ 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

13 февраля 2019г. 

<

адрес> 

Нальчикский городской суд Кабардино-Балкарской республики

в составе:

председательствующего - Ольмезова М.И.,

при секретаре - Бозиевой Н.А.,

с участием представителей:

истца - ФИО2, действующей на основании доверенности от 25.12.2019г.,

ГУ - Отделение Пенсионного Фонда РФ по КБР - ФИО3, действующего на основании доверенности от 09.01.2019г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ Пенсионного Фонда РФ по КБР об обязании включить в страховой стаж период работы и назначении пенсии, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ ОПФР по КБР о включении в страховой стаж дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды работы с 25.01.1996г. по 17.01.2007г., назначить досрочную страховую пенсию по старости в связи с работой с тяжелдыми условиями труда с 20.02.2018г. и взыскать судебные расходы в размере 35 000 рублей.

В иске указано, что 20.02.2018г. истец обратился в ГУ-ОПФР по КБР за назначением досрочной страховой пенсии по старости, за работу в особых условиях труда по Списку № в соответствии с п.п.2 п.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением № от 20.07.2018г. ГУ-ОПФР по КБР мне было отказано в назначении досрочной страховой пенсии. Причиной отказа, послужило то, что в подсчете страхового стажа, за работу в особых условиях труда по Списку № не включены периоды моей работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Без учета этих периодов страховой стаж истца, за работу в особых условиях труда по Списку № составляет 00 лет 00 месяцев 00 дней. Данное решение ГУ-ОПФР по КБР считает незаконным и нарушающим его конституционные права на пенсионное обеспечение.

В соответствии с со ст.32 ФЗ-400 от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях» (далее Закон), страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

Следовательно, истцу достигшему возраста 57 лет для назначения досрочной страховой пенсии по старости необходим стаж работы с тяжелыми условиями труда не менее 07 лет 06 месяцев при общем страховом стаже не менее 25 лет.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве штукатура-каменщика в Строительном управлении подтверждаются записями № и 07 в трудовой книжке Истца, а также Справкой № от 13.02.2018г. о том, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, действительно работал в Кабардино-Балкарском государственном университете им.ФИО4, где он был принят ДД.ММ.ГГГГ (Приказ №/Л от 16.02.1996г.) на должность штукатура-каменщика в строительное управление КБГУ и уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию (Приказ №/Л-ВП от 16.01.2007г.).

Также данный период работы подтверждаются выпиской из приказа №/Л от 16.02.1996г. о том, что ФИО1, штуктура-каменщика строительного управления, был переведен с ДД.ММ.ГГГГ на постоянную работу со сдельной оплатой труда.

В судебном заседании истец ФИО1 и его представитель ФИО2 поддержали заявленные требования по основаниям изложенным в иске.

Представитель ответчика ГУ ОПФР по КБР ФИО3 просил отказать в удовлетворении иска по основаниям указанным в решении. 

Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд находит заявление подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Из материалов дела следует, что 20.02.2018г. истец обратился в ГУ-ОПФР по КБР за назначением досрочной страховой пенсии по старости, за работу в особых условиях труда по Списку № в соответствии с п.п.2 п.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением № от 20.07.2018г. ГУ-ОПФР по КБР мне было отказано в назначении досрочной страховой пенсии. Причиной отказа, послужило то, что в подсчете страхового стажа, за работу в особых условиях труда по Списку № не включены периоды моей работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Статья 39 Конституции Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с ч.1 ст. 8 ГК РФ, гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

В силу ч.1 ст. 9 ГК и ст. 12 РФ, граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права, и одним из способов защиты гражданских прав является признание права.

ФИО1 воспользовался своим правом на судебную защиту и заявил требование о признании за ним права на досрочное пенсионное обеспечение.

Конституцией Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). 

Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. 

Постановлением Правительства РФ от 18.07.2002г. №, был утвержден Список производств, работ, профессий, должностей, с учетом которых досрочно назначается пенсия, в котором в разделе XXVII «строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» под ко

<

адрес> указаны каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

Из материалов дела можно сделать вывод, что истец в период с 25.01.1996г. по 17.01.2007г. работал штукатуром-каменщиком в Строительном управлении, что подтверждается записями № и 07 трудовой книжки,а также Справкой № от 13.02.2018г. о том, что ФИО1, действительно работал в Кабардино-Балкарском государственном университете им.ФИО4, куда принят ДД.ММ.ГГГГ (Приказ №/Л от 16.02.1996г.) на должность штукатура-каменщика в строительное управление КБГУ и уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию (Приказ №/Л-ВП от 16.01.2007г.).

Также данный период работы подтверждаются выпиской из приказа №/Л от 16.02.1996г. о том, что ФИО1, штуктура-каменщика строительного управления, был переведен с ДД.ММ.ГГГГ на постоянную работу со сдельной оплатой труда.

Таким образом, суд полагает возможным обязать ответчика включить в страховой стаж спорный период работы, необходимый для назначения досрочной пенсии по Списку№.

Согласно ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Поскольку истец на момент обращения за назначением пенсии достиг возраста 57 лет, имел необходимый страховой стаж для назначения досрочной пенсии, суд считает возможным удовлетворить его требования в части назначения ему пенсии со дня обращения к ответчику, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов, произведенных на оплату услуг представителя, истец ссылается на соглашение об оказании юридических услуг и акт приема-передачи денежных средств от 25.12.2018г. в размере 35 000 рублей.

Суд находит, что взыскание расходов на оплату услуг представителя в размере 35 000 руб. не соответствует требованию разумности, установленному ч. 1 ст. 100 ГПК РФ в качестве критерия возмещения расходов на оплату услуг представителя, и обстоятельствам дела. Исходя из разумности пределов возмещения расходов на оплату услуг представителя, объема и времени оказания помощи представителем, сложности рассмотрения дела, считает, что расходы на оплату услуг представителя подлежат возмещению в размере 12 000 руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к ГУ Пенсионного Фонда РФ по КБР удовлетворить частично.

Обязать Государственное Учреждение - Отделение Пенсионного Фонда РФ по КБР включить ФИО1 в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить досрочную страховую пенсию начиная с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Государственного Учреждения - Отделения Пенсионного Фонда РФ по КБР в пользу ФИО1 расходы по уплате услуг представителя в размере 12 000 (двенадцать тысяч) рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд КБР через Нальчикский городской суд в течение одного месяца со дня его оглашения.

Председательствующий М.И. Ольмезов