Дело №2-197/2024 

УИД 22RS0062-01-2024-000241-33

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

28 октября 2024 года с. Чарышское 

Чарышский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего судьи Головиной О.Е.,

при секретаре Бочкаревой Е.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по --- о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, возложении обязанности назначить страховую пенсию,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, возложении обязанности назначить страховую пенсию. 

В обоснование иска указал, что обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии. Решением пенсионного органа № от *** в назначении досрочной страховой пенсии ему было отказано из-за отсутствия требуемого стажа работы, при этом в специальный стаж работы на лесозаготовках не были зачтены периоды работы: с *** по *** в качестве лесника по совместительству водителем грузового автомобиля в КГУ «Чарышский лесхоз», ---; с *** по ***, с *** по *** – в качестве водителя грузового автомобиля, водителя автомобиля в ООО «Чарышский лесхоз» ---; с *** по *** в ООО «Белен» --- (в трудовой книжке нет записи); с *** по *** в качестве водителя в Чарышском филиале АКГУП «Алтайлесхоз» ---; с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** – в качестве в Чарышском филиале КАУ «Алтайлес» ---; с *** по *** – в качестве водителя в ООО «Ковчег» ---. 

Согласно Списку профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве №273 от 24.04.1992 г., правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются: водители автомобилей на вывозке леса.

В трудовой книжке, заполненной на имя истца ***, на страницах 6-15 имеются сведения о его работе: с *** по *** в должности водителя грузового автомобиля в Малобащелакском лесничестве;

-с *** по *** – в должности водителя грузового автомобиля (Урал) в Малобащелакском лесничестве; с *** по *** – в должности водителя автомобиля в ООО «Чарышский лесхоз»; с *** по *** – в должности водителя автомобиля в ООО «Чарышский лесхоз»; с *** по *** – в должности водителя 1 класса автомобиля на вывозке леса в АКГУП «Алтайлесхоз»; с *** по *** – в должности водителя 1 класса в Мало-Бащелакском участке Чарышского филиала КАУ «Алтайлес»; с *** по *** – в должности водителя 1 класса в Мало-Бащелакском участке Чарышского филиала КАУ «Алтайлес»; с *** по *** – в должности водителя 1 класса в ООО «Ковчег».

В указанные периоды его трудовой деятельности он фактически работал водителем на вывозке леса. При внесении работодателями сведений в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица и трудовую книжку было неверно (не полностью) указано наименование занимаемой им должности (выполняемой работы) – водитель автомобиля на вывозке леса.

Просит признать незаконным решение № от *** признать недействительным; включить в специальный стаж, дающий ему право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, указанные периоды его работы в должности водителя и обязать ответчика назначить страховую пенсию по старости досрочно с момента его первоначального обращения с ***.

В судебном заседании ФИО1 требования поддержал и показал, что с *** он работал лесником, с *** года его перевели водителем по вывозке леса. Организации, в которых он работал, меняли свое название, но его трудовая функция не изменялась. Он вывозил лес с лесосеки на склад, где производилась его переработка. Работал на автомобиле Урал, график работы был 8 часов, пятидневная рабочая неделя. Фактически работали, как получалось. Оценка условий работы труда не производилась, класс опасности не устанавливался.

Представитель ответчика – ОПФР по Алтайскому краю в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие. В письменных возражениях на исковое заявление просил в удовлетворении исковых требований ФИО1 отказать, ссылаясь на то, что спорные периоды работы не засчитаны в стаж истца, поскольку работодателями сданы сведения на ИЛС без кода льготы, сведения сданы своевременно. Наблюдательные дела указанных организаций в электронных базах Социального фонда России отсутствуют, предприятия не предоставляли сведений о льготном характере труда своих работников. Истец также ссылается на записи в трудовой книжке, однако из трудовой книжки истца сведений о характере работы и его занятость в течение полного рабочего дня на работе, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не усматривается. Кроме того, согласно части 6 статьи 30 Закона №400-ФЗ периоды работы, предусмотренные п. 1-18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 01.01.2013 г., засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст. 428 НК РФ. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в п.1-18 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда. следовательно, период работы истца после 01 января 2013 года не может быть включен в специальный стаж до исполнения работодателем обязанности по оплате страховых взносов по дополнительным тарифам. За периоды работы истца после 01.01.2013 г. страховые взносы по дополнительному тарифу не начислялись и не выплачивались, подтверждение проведения специальной оценки условий труда отсутствует. Доказательства, с достоверностью подтверждающие, что в спорные периоды ФИО1 в течение полного рабочего дня выполнялась работа, предусмотренная Списком №273, отсутствуют. Документально не подтверждена его занятость на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах, в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков.

Представитель третьего лица КАУ «Алтайлес», извещенный надлежаще о дате и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, направили отзыв на исковое заявление, в котором просили рассмотреть дело в отсутствие их представителя, против удовлетворения заявленных истцом требований не возражают. По заявленным исковым требованиям сообщили следующее, что *** ФИО1 был принят на работу водителем 1 класса --- филиала КАУ «Алтайлес» в соответствии с приказом №-л от *** Далее *** ФИО3 был принят на работу водителем 1 класса --- филиала. *** ФИО1 принят на работу водителем 1 класса. *** ФИО3 принят на работу водителем первого класса. Представить иные документы учреждение не может в связи с подтоплением здания архива и утраты соответствующих документов. 

Свидетель М. суду показал, что с истцом он знаком, работали вместе в Лесхозе с *** г., возили лес с верхней площадки на нижний склад. С *** по *** год ФИО4 работал механиком в лесхозе. ФИО3 г. работал водителем на автомобиле Урал, на вывозке леса с верхней на нижнюю площадку. У организации было 3 автомобиля Урал, их переоформляли на лесовозы в ГАИ в *** году ООО «Чарышский лесхоз». Аттестация рабочих мест проводилась в *** годах, приказ о закреплении автомобиля был. График работы был пятидневный, но могли работать и в выходные, работали полный рабочий день. Деятельность организации была связана с лесозаготовкой.

Свидетель З. в судебном заседании показал, что с *** года он работал в Чарышском лесхозе на автомобиле Урал, с этого же времени работал и ФИО3. Автомобили Урал – это лесовозы, других автомобилей не было. Занимались вывозкой леса с верхних на нижние склады.

Выслушав истца, исследовав и оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч.1 ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Частью 1 ст. 8 вышеуказанного Закона предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно п.7 ч.1 ст.30 вышеуказанного Закона, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

Переходным положением, предусмотренным частью 3 ст. 35 Закона №400-ФЗ с 01.01.2024 страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 28,2.

Пунктами 2, 3, 4 ст.30 вышеуказанного Закона предусмотрено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с подпунктом "б" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665, при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется:

- Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2 от 1991 года) - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место с 1 января 1992 г. (далее - Список N 2 от 1991 года).

Постоянная занятость в течение полного рабочего дня - одно из основных условий для предоставления права на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда (пункт 4 постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, действующее с учетом постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665).

В соответствии с разъяснениями Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

В соответствии с частями 1 и 2 статьи 14 Федерального закона N 400-ФЗ, при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - Закон N 27-ФЗ) подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Законом N 27-ФЗ подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с пунктом 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Пунктом 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 предусмотрено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с пунктами 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Таким образом, юридически значимыми обстоятельствами, подлежащими доказыванию истцом при разрешении вопроса о праве работника на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пункту 7 части 1 статьи 30 Закона N 400-ФЗ, являются документальное подтверждение занятости в профессиях и в должностях, а также в тех производствах, на работах или условиях, которые предусмотрены Списками N 2, в том числе с предоставлением доказательств постоянной занятости в течение полного рабочего дня с 1 января 1992 г.

Подпунктом «д» пункта 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 (ред. от 04.03.2021) установлено, что в целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются: при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, - Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом "ж" статьи 12 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 г. N 273 "Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда".

Вышеуказанным Списком предусмотрены, в том числе, водители автомобилей на вывозке леса. Примечанием к Списку предусмотрено, что указанный в Списке перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

В этой связи периоды работы в качестве водителя автомобиля на вывозке леса могут быть засчитаны в специальный стаж только при документальном подтверждении занятости лица, претендующего на их включение в специальный стаж, в течение полного рабочего дня в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида вырубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков.

Исходя из ЕТКС работ, профессий, выпуск 39 "Лесозаготовительные работы", утвержденного постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 20.11.1985 N 371/24-108, (где лесозаготовительные работы являются самостоятельным разделом лесозаготовительного производства) и ГОСТ 17461-84. "Межгосударственный стандарт. Технология лесозаготовительной промышленности. Термины и определения", утвержденного постановлением Госстандарта СССР от 14.12.1984 N 4435, лесозаготовка является единым технологическим процессом, который включает в себя следующие операции: подготовку лесосек к валке леса (вырубка кустарников, расчистка снега и т.д.), валку леса бензомоторными пилами и другими механизмами, обрубку сучьев и вершин, трелевку древесины с лесосек к промежуточным складам, разделку древесины; штабелевку древесины, вывоз древесины на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю.

Лесозаготовки - это заготовка древесного сырья, включающая лесосечные работы, вывозку и работы на лесопромышленном складе. Вывозка древесины - перемещение транспортным средством деревьев, хлыстов, лесоматериалов от погрузочного пункта до мест временного хранения или обработки. При этом к лесовозным дорогам относятся дороги, предназначенные для вывозки древесины. К погрузочным пунктам относятся лесопромышленные склады - это лесопогрузочный пункт, оборудованный техническими средствами для первичной обработки древесного сырья, хранения, погрузки или пуска в сплав хлыстов и сортиментов, а также для переработки древесных отходов. К лесопромышленным складам относятся - верхний лесопромышленный склад, промежуточный лесопромышленный склад, нижний лесопромышленный склад. 

Согласно сведениям из пенсионного дела, ФИО1 обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости ***

Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю №327487/24 от *** ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.7 ч.1 ст.30 ФЗ № 400-ФЗ от 28.12.2013г. из-за отсутствия требуемых 12 лет 6 месяцев специального стажа. 

Указанным решением в стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по представленным документам не засчитаны периоды работы: 

-с *** по *** в качестве лесника, по совместительству водителем грузового автомобиля в КГУ «Чарышский лесхоз» ---;

-с *** по ***, с *** по *** – в качестве водителя грузового автомобиля, водителя автомобиля в ООО «Чарышский лесхоз» ---;

-с *** по *** в ООО «Белен» --- (в трудовой книжке нет записи);

-с *** по *** в качестве водителя в Чарышском филиале АКГУП «Алтайлесхоз» ---;

-с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** – в качестве водителя в Чарышском филиале КАУ «Алтайлес» ---;

-с *** по *** – в качестве водителя в ООО «Ковчег» ---. 

Данные периоды не засчитаны в специальный стаж, так как в выписке из индивидуального лицевого счета указанные периоды отражены общими условиями, сведения работодателями сданы своевременно. Наблюдательные дела указанных организаций в электронных базах Социального фонда России отсутствуют, предприятия не предоставляли сведения о льготном характере труда своих работников. Кроме того, после 01.01.2013 г., согласно информационным базам данных СФР, дополнительный тариф страховых взносов, в соответствие со ст. 58.3 Федерального закона №212-ФЗ от 24.07.2009 «О страховых взносах в Пенсионный Фонд» не начислялся и не выплачивался.

При подаче заявления о назначении ФИО1 выразил согласие с назначением пенсии по сведениям индивидуального лицевого счета. По представленным документам стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.7 ч.1 ст.30 ФЗ № 400-ФЗ от 28.12.2013г. документально не подтвержден. Продолжительность страхового стажа истца составила 25 лет, величина ИПК составила 30,0 балла.

ФИО1 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования с ***.

Информация об общем и специальном стаже ФИО1 подтверждается сведениями о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица. 

Из трудовой книжки ФИО1, оформленной *** следует, что на стр. 6-15 имеются следующие записи:

-№ от *** - принят лесником 6 разряда в Мало-Бащелакское лесничество и по совместительству водителем грузового автомобиля;

-№ от *** - переведен водителем грузового автомобиля (Урал) в Малобащелакском лесничестве;

-№ от *** - уволен в связи с переводом на работу в ООО Чарышский лесхоз»;

-№ от *** – принят переводом из КГУ «Чарышский лесхоз» в качестве водителя грузового автомобиля в ООО «Чарышский лесхоз»;

-№ от *** – уволен по собственному желанию;

-№ от *** – принят водителем автомобиля в ООО «Лесхоз Чарышский»;

-№ от *** – уволен в порядке перевода в АКГУП «Алтайлесхоз»;

-№ от ***– в должности водителя 1 класса автомобиля на вывозке леса в АКГУП «Алтайлесхоз»;

№ от *** - уволен в связи с истечением срока трудового договора»;

-№ от *** – принят водителем 1 класса в Мало-Бащелакский участок Чарышского филиала КАУ «Алтайлес»;

-№ от *** – уволен в связи с истечением срока трудового договора; 

-№ от *** – принят водителем 1 класса в Мало-Бащелакский участок Чарышского филиала КАУ «Алтайлес»;

-№ от *** – уволен в связи с расторжением трудового договора по инициативе работника;

-№ от *** – принят на должность водителя 1 класса в ООО «Ковчег»;

-№ от *** – уволен в связи с расторжением трудового договора по инициативе работника.

Архивным отделом администрации Муниципального округа Чарышский район Алтайского края предоставлен трудовой договор № от *** о приеме ФИО1. в Мало-Бащелакское лесничество лесником 6 р.; из личной карточки следует, что *** переведен «водителем груз. авт.».

Также, предоставлены сведения о получении ФИО1 заработной платы в Чарышском лесхозе Алтайского управления лесами, с. Малый Бащелак с *** г. по *** г.; *** г.; *** г.

Согласно перечню льготных рабочих мест КГУ «Чарышский лесхоз» за *** г., должности водителя или лесника в списке льготных отсутствуют. В поименных списках к перечням за *** год, ФИО1 отсутствует.

Документов по аттестации рабочих мест, документов на автомобили по Чарышскому лесхозу Алтайского управления лесами с. --- --- за *** годы на хранение в архивный отдел муниципального округа --- не поступали. Также на хранение в архивный отдел не поступали документы по Чарышскому лесхозу Алтайского управления лесами с. --- --- за *** годы, что подтверждается справкой архивного отдела Администрации муниципального округа Чарышский район Алтайского края № от ***.

Согласно представленным КАУ «Алтайлес» выпискам из приказов о приеме работника ФИО1 на работу №л от ***, №-л от ***, №-л от ***, №-л от ***, ФИО1 в указанные периоды времени принимался на должность водителя 1 класса ---

Согласно выпискам из табелей учета рабочего времени за ***, должность ФИО1 указан как водитель.

Из паспорта транспортного средства Урал С495101, регистрационный номер №, а также ксерокопии карточек учета автомобиля за ***, следует, что в графе «ФИО» указан ФИО1, в графе «Вид работ» указано «вывозка леса, доставка столбов», при этом место вывозки не указано.

Данных о характере и условиях выполняемой истцом работы ни в трудовой книжке истца, ни в архивных копиях приказов, представленных личных карточках, а также карточках учета автомобиля, не содержится.

Каких-либо доказательств, подтверждающих доводы истца о выполнении им в спорные периоды предусмотренных указанным Списком работ в едином технологическом процессе лесозаготовок материалы дела не содержат.

Кроме того, условия и характер работы истца в спорные периоды должны подтверждаться сведениями индивидуального (персонифицированного) учета, однако в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета отсутствует подтверждение занятости истца в льготной профессии, что подтверждает выписка из лицевого счета застрахованного лица, в соответствии с которой в спорные периоды коды особых условий труда работодателями не проставлены. Достоверность указанных сведений не оспорена истцом. Вместе с тем, доказывание характера и условий труда является обязательным, так как действующее пенсионное законодательство не позволяет суду принять решение о праве лица на досрочное пенсионное обеспечение в связи с работой во вредных или тяжелых условиях труда в отсутствие доказательств соответствующих условий работы.

В случае отсутствия таких сведений выполнение такой работы может быть подтверждено в судебном порядке путем предоставления письменных доказательств, отвечающих требованиям ст.ст.59, 60 ГПК РФ.

Вместе с тем истцом доказательств полной занятости в особых условиях в заявленные периоды работы суду также не представлено. Как и не представлено каких-либо первичных документов, в которых было бы указано о том, что ФИО1 работал водителем автомобиля на вывозке леса. Представленные суду документы указанных обстоятельств не содержат.

В материалах дела не имеется сведений, подтверждающих факт льготной работы ФИО1 в течение полного рабочего дня в качестве водителя автомобиля на вывозке леса, в том числе о его занятости в едином технологическом процессе лесозаготовок.

Записи в трудовой книжке в оспариваемые периоды, также не подтверждают работу истца в едином технологическом процессе в течение полного рабочего дня, поскольку содержат только сведения о наименовании профессии истца.

Пятым абзацем пункта 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года N 30 "О практике рассмотрения с судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", внимание судов обращено на то, что в соответствии с пунктом 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания.

Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в статье 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (например, приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.). Вместе с тем, каких-либо иных письменных доказательств, подтверждающих льготный характер работы, стороной истца не представлено, при том, что обязанность по предоставлению доказательств в подтверждение периодов работы с тяжелыми условиями труда при включении их в специальный стаж возложена на гражданина, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии.

Показаниями свидетелей М., З. наличие специального страхового стажа подтверждаться не может, так как свидетельские показания не являются предусмотренными законом средствами доказывания характера работы, в том числе полной занятости истца в течение полного рабочего дня в спорные периоды.

Представленные истцом ФИО1 карточки учета работы грузового автомобиля, путевые листы за *** г.г. Чарышского лесхоза требованиям допустимости доказательств не отвечают, поскольку данные документы предоставлены не компетентным органом, в связи с чем суд относится к ним критически. Кроме того указанные документы с достоверностью не подтверждают занятость истца в течение полного рабочего дня в едином технологическом процессе лесозаготовок.

В связи, с чем заявленные истцом периоды работы: с *** по *** в должности водителя грузового автомобиля в Малобащелакском лесничестве; с *** по *** – в должности водителя грузового автомобиля (Урал) в Малобащелакском лесничестве; с *** по *** – в должности водителя автомобиля в ООО «Чарышский лесхоз»; с *** по *** – в должности водителя автомобиля в ООО «Чарышский лесхоз»; с *** по *** – в должности водителя 1 класса автомобиля на вывозке леса в АКГУП «Алтайлесхоз»; с *** по *** – в должности водителя 1 класса в --- филиала КАУ «Алтайлес»; с *** по *** – в должности водителя 1 класса в --- филиала КАУ «Алтайлес»; с *** по *** – в должности водителя 1 класса в ООО «Ковчег», в специальный стаж зачету не подлежат.

С учетом изложенного у истца отсутствует требуемый для назначения досрочной страховой пенсии в порядке ст.30 п.1 п.п.7 Федерального Закона от *** № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» специальный стаж 12 лет 6 месяцев.

В этой связи исковые требования ФИО1 удовлетворению не подлежат.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, возложении обязанности назначить страховую пенсию, оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Чарышский районный суд Алтайского края в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья О.Е. Головина

Мотивированное решение изготовлено ***.