Дело №2-43102025

УИД 91RS0002-01-2025-013193-90

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

10 декабря 2025 года город Симферополь

Киевский районный суд города Симферополя Республики Крым в составе:

Председательствующего – судьи Хулаповой Г.А.,

при секретаре – ФИО3,

с участием прокурора - ФИО4

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда в городе Симферополе гражданское дело по исковому заявлению заместителя прокурора Киевского района г. Симферополя Республики Крым ФИО5 в интересах ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> о возложении обязанности совершить определенные действия, –

установил:

Заместитель прокурора Киевского района г. Симферополя ФИО5 в интересах ФИО2 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Республике Крым, в котором просит обязать ответчика включить периоды работы ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в детском саду № Роно,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Дзержинской детской больнице на участке №;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в физиотерапевтической поликлинике

и сделать перерасчет пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ, то есть с момента первоначального обращения за указанной пенсией.

Исковые требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратилась с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, по нормам ст. 8 Федерального Закона № 400-ФЗ, а также с заявлением о запросе выплатного дела з 

<

адрес>, 

<

адрес> предоставив (ранее утерянную) трудовую книжку от ДД.ММ.ГГГГ с отметкой о назначении пенсии в 

<

адрес>, 

<

адрес>. В личном заявлении указано, что пенсия по прежнему месту жительства по случаю потери кормильца получена по ДД.ММ.ГГГГ. Так, ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ установлена страховая пенсия то старости, согласно ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ, в размере -1900,92 руб. Страховой стаж на дату назначения и по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет 17 лет 10 месяцев 23 дня; величина индивидуального пенсионного коэффициента составляет 40,391. При этом, в расчет страхового стажа не учтены периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - запись об увольнении не содержит год издания приказа об увольнении, что является нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — исправление номера приказа об увольнении не заверено, что является нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утверждённой Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ № 162); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — в оттиске печати, заверяющий запись об увольнении, читаем «УССР», что противоречит исторической действительности 1999 года. Согласно ответа ОСФР по 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ при учёте казанных периодов размер страховой пенсии по старости увеличится. Учитывая изложенное, записи в трудовой книжке б/н от ДД.ММ.ГГГГ, в том числе в спорные периоды удостоверены печатями предприятий, оттиски которых читаемы, что не вызывает сомнений о достоверности записей, вправления заверены. Кроме того, записи в трудовой книжке пронумерованы, последовательны и логичны. Иных подтверждений о периодах трудового стажа ФИО2 представить не может, в связи с тем, что предприятия не существуют, архивные документы отсутствуют. Неисполнение работодателями своих обязанностей, в том числе сдачи на архивное хранение трудовой документации, а также по надлежащему ведению трудовых книжек, не может ущемлять права работника на пенсионное обеспечение.

В судебном заседании прокурор ФИО4 исковые требования поддержала. Настаивала на их удовлетворении в полном объёме.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился. О дате, времени и месте судебного заседания извещался надлежащим образом. Направил в суд ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие, предоставив возражения на исковое заявление и копию надлежащим образом заверенного пенсионного дела.

На основании положений статьи 167 ГПК РФ настоящее дело рассмотрено судом без присутствия представителя ответчика в судебном заседании.

Выслушав прокурора ФИО4, исследовав представленные материалы дела суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В силу части 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно ст. 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с пунктом 11 Раздела II постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника (пункт 2 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей, утвержденных ДД.ММ.ГГГГ постановлением Правительства РФ N 225 (с изменениями о дополнениями от ДД.ММ.ГГГГ).

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратилась с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, по нормам ст. 8 Федерального Закона № 400-ФЗ, а также с заявлением о запросе выплатного дела из 

<

адрес>, 

<

адрес> предоставив (ранее утерянную) трудовую книжку от ДД.ММ.ГГГГ с отметкой о назначении пенсии в 

<

адрес>

С ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 установлена страховая пенсия то старости, согласно ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ, в размере -1 900,92 руб.

Страховой стаж на дату назначения и по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет 17 лет 10 месяцев 23 дня; величина индивидуального пенсионного коэффициента составляет 40,391.

В расчет страхового стажа ответчиком не учтены периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - запись об увольнении не содержит год издания приказа об увольнении, что является нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — исправление номера приказа об увольнении не заверено, что является нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утверждённой Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №);

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — в оттиске печати, заверяющий запись об увольнении, читаем «УССР», что противоречит исторической действительности 1999 года.

Согласно ответу ОСФР по 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ при учете указанных периодов размер страховой пенсии по старости увеличится.

Вместе с тем, согласно трудовой книжки ФИО2 б/н от ДД.ММ.ГГГГ, при этом установлено, что в указанной трудовой книжке имеются записи № согласно которым последняя принята сестрой - воспитателем детского сада № Роно (приказ № ГорОНО от ДД.ММ.ГГГГ), уволена в связи с выездом (приказ № от 19.07).

Согласно записи № ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ зачислена на должность медицинской сестры в Дзержинскую детскую больницу на участок № (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), переведена для работы в физиотерапевтическую поликлинику 

<

адрес> ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

Под записями № имеются сведения о зачислении на должность медсестры в физиотерапевтическую поликлинику по переводу (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). Переведена медицинской сестрой ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) исправления заверены работодателем. С ДД.ММ.ГГГГ разрешена работа по совместительству на 0,5 ставки участковой медицинской сестрой детской поликлиники (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). Переведена ДД.ММ.ГГГГ на должность медицинской сестры СВЧ-терапии (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). Проведена аттестация рабочих мест по условиям труда ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). В связи с реорганизацией физиотерапевтической поликлиники, переведена в физиотерапевтическое отделение ГТМО на ставку медицинской сестры СВЧ.

Таким образом, записи в трудовой книжке б/н от ДД.ММ.ГГГГ, в том числе в спорные периоды удостоверены печатями предприятий, оттиски которых читаемы, что не вызывает сомнений о достоверности записей, исправления заверены. Записи в трудовой книжке пронумерованы, последовательны и логичны.

Иных подтверждений о периодах трудового стажа ФИО2 представить не может, в связи с тем, что предприятия не существуют, архивные документы отсутствуют.

Неисполнение работодателями своих обязанностей, в том числе по сдаче на архивное хранение трудовой документации, а также по надлежащему ведению трудовых книжек, не может ущемлять права работника на пенсионное обеспечение.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» следует, что страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5, 6, 6.1, 6.3 настоящей статьи, статьями 25.1, 25.2 настоящего Федерального закона, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Основания возникновения и порядок реализации прав граждан на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии со ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» право на назначение страховой пенсии по старости в 2024 году назначается лицам, мужчинам, достигшим возраста 63 года, и женщинам, достигшие возраста 58 лет, при наличии в 2024 году страхового стажа не менее 15 лет, и минимальной величины индивидуального пенсионного коэффициента 28,2.

В соответствии с п. 2 ст. 3 Федерального закона №400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов страховые взносы в страховой стаж от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно ч. 1 ст. 11 Федерального закона № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 Федерального закона № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях», за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (ч. 2 ст. 11 Федерального закона №400-ФЗ).

Согласно ч. 4 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с п. 8 ст. 13 Федерального закона № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

В силу положений ст. 36 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону. Федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполнимой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнениях работника, а так же основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Согласно с п. 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначений пенсий в РСФСР, утвержденного Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка.

В соответствии с п. 11 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утверждённых постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Согласно п. 60 Правил № записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчёте страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно ст. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 208-ФЗ «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя», устанавливает особенности реализации права на пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации, постоянно проживавших по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя, а также организации индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя.

В случае выбора гражданином исчисления расчетного размера трудовой пенсии в соответствии с п. 3 ст. 30 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» необходимо иметь в виду, что под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до ДД.ММ.ГГГГ, в которую включаются периоды, перечисленные в названном выше пункте.

В соответствии с ч. 1 ст. 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 208-ФЗ «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя», периоды работы и иной деятельности, включаемые страховой (трудовой) стаж, а также иные периоды, засчитываемые в страховой (трудовой) стаж и учитываемые при назначении пенсий гражданам, указанным в ч. 1 ст. 1 данного федерального закона, имевшие место на территории Украины по ДД.ММ.ГГГГ включительно и на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя в период с 17 марта по ДД.ММ.ГГГГ включительно приравниваются к периодам работы, иной деятельности и иным периодам, включаемым (засчитываемым) в страховой (трудовой) стаж, стаж на соответствующих видах работ.

Поскольку своевременное и правильное заполнение трудовой книжки работника относится к обязанностям работодателя, а какие-либо неточности в ней не могут являться основанием для исключения периодов работы из страхового стажа для назначения пенсии, учитывая, что факт работы истца в спорный период подтвержден записями в трудовой книжке, которые сделаны уполномоченным сотрудником, имеется соответствующая печать предприятия, суд приходит к выводу о необходимости включения спорных периодов в страховой стаж истца.

На основании изложенного, доводы Отделения, указанные в решении об отказе в назначении истцу страховой пенсии, суд считает необоснованным, так как они противоречат нормам действующего законодательства.

Учитывая установленные судом обстоятельства, страховой стаж истца для назначения пенсии составил более необходимых 15 лет, ИПК является достаточным для назначения пенсии, в связи с чем, обязанность по назначению пенсии подлежит возложению на ответчика.

При таких обстоятельствах, рассмотрев всесторонне, полно и объективно заявленные требования, суд приходит к выводу, что вышеуказанные периоды подлежат включению в страховой стаж.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, 321 ГПК РФ, суд –

решил:

Исковые требования заместителя прокурора Киевского района г. Симферополя Республики Крым ФИО5 в интересах ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> о возложении обязанности совершить определенные действия – удовлетворить.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Республике Крым включить в страховой стаж ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в детском саду № Роно,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Дзержинской детской больнице на участке №;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в физиотерапевтической поликлинике.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Республике Крым назначить ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, страховую пенсию по старости ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке путем подачи апелляционной жалобы в Верховный Суд Республики Крым через Киевский районный суд г.Симферополя Республики Крым в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено и подписано ДД.ММ.ГГГГ.

Судья Хулапова Г.А.